事業責任者 - 愛知県名古屋市西区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社スタッフロール 【名駅】事業責任者候補※社会復帰支援センターの運営や売上管理＜一人ひとりの在り方を、一緒にみつける＞ 【仕事内容】 【名駅】事業責任者候補※社会復帰支援センターの運営や売上管理＜一人ひとりの在り方を、一緒にみつける＞ 【具体的な仕事内容】 ★社会復帰×キャリア支援という成長市場で、事業運営から組織づくりまで幅広く担えるポジション ★評価制度の透明性が高く成果が正当に反映される環 ■業務内容： うつ病などメンタルヘルス不調を経験された方の社会復帰支援センター「ビューズ」を運営するソーシャルビジネス企業である当社にて、プレイングマネージャーとして、事業目標の実現に

仕事内容【レインボーキッズとは？】 進学塾名進研が運営する学童！ 学童保育から学習・習い事まで、放課後の 「あったらいいな」がすべて揃っています☆彡 現在8校で学童を運営しており、今後の事業拡大や 校舎増設に向けて学童マネージャー（校舎責任者）候補を募集します ・名駅校・新瑞校・八事校・本山校・御器所校・一宮校・徳重校・日進校 ●学童指導員業務全般● ・学校へのお迎え及びご自宅への送迎 （車の運転は専属がいるので安心♪） ・勉強のサポート ※学校の宿題＋塾の宿題なども行うお子様が多い為 勉強の割合が通常学童に比べて多いです！ 主に小学１年生～3年生のお子様がメイン◎ ・レクリエーション企

仕事内容訪問介護事業の事業責任者として、以下の業務を総合的にお任せします。 ・訪問介護事業全体の運営・マネジメント ・各拠点の運営状況・経営数値（売上・利益・稼働率等）の把握と改善推進 ・現場課題の抽出および解決に向けた支援・仕組みづくり ・スタッフの採用の支援、育成・教育体制の構築、マネジメント支援 ・新規拠点の立ち上げ準備および運営開始後のフォロー ・行政対応（各種申請書類、実地指導対応）に関するサポート・指導 ・マニュアル整備、研修企画、業務フローの改善 ・現場からの相談対応、課題整理と改善提案 ・事業拡大に向けた戦略立案・実行 ・本部業務全般の改善・推進 ※必要に応じて現地でのサポート・出

仕事内容障がい者向け生活介護事業所（デイサービス）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊送迎なし相談可／送迎対応できる方歓迎 ［支援例］ PC、一般教養（漢字、英語、計算）、作文、塗り絵、貼り絵など ＊利用者様の年齢層：10〜60代 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる完全週休2日制 ◎日曜定休 ＊有給休暇法定通り ＜年間休日122日＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり 交通費実費支

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ケア21庄内通 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務全般。 ご利用者様への介護サービス 居宅支援事業者との連携 ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など ～～～～～～～～ ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格で

仕事内容障がい者向け生活介護事業所（デイサービス）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 ・送迎 など ＊送迎対応できる方歓迎／送迎なしも相談可 ［送迎エリア］西区内、中村区など ［社用車車種］ノア （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる完全週休2日制 ◎日曜定休 ＊有給休暇法定通り ＜年間休日122日＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり 交通費実費支給（車通勤：ガソリンカード支給） 車通勤可（

仕事内容障がい者向け生活介護事業所（デイサービス）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 ・送迎 など ＊送迎対応できる方歓迎／送迎なしも相談可 ［送迎エリア］西区内、中村区など ［社用車車種］ノア （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる完全週休2日制 ◎日曜定休 ＊有給休暇法定通り ＜年間休日122日＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり 交通費実費支給（車通勤：ガソリンカード支給） 車通勤可（

仕事内容【役員補佐】社長室新設に伴う新人代表取締役サポート業務 株式会社東名の社長室新設に伴い、新人代表取締役をサポートする重要なポジションです。当社は「すべての人々に感動と満足を提供し続ける」という企業理念の下で、従業員の多様性や個性を尊重し、能力が最大限に発揮できる環境整備に注力しています。 ★魅力的なポイント ★経営層と緊密に関わり、キャリアの初期段階から経営に深く携わることができる ★新人社長と一緒に成長できるユニークな環境 ★会社最前線で課題解決を推進し、ビジネスセンスを磨ける 【主なお仕事について】 ・新規事業責任者として、アライアンス提携、同業他社分析、AI・DX関連事業など、今後育てて

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:山田指定訪問介護事業所 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護におけるサービス提供責任者/介護業務全般 高齢者の方の介護及び日常生活支援、障がい者の方の自立支援をサポートするサービス提供責任者業務を主に、訪問介護業務も行います。 高齢者・障がい者の方々の自立支援に向けた訪問介護事業で、訪問介護業務及び登録ヘルパーの手配です。 一般宅【在宅】 ～～～～～～～～ ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募い

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ケア21庄内通 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務全般。 ご利用者様への介護サービス 居宅支援事業者との連携 ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】265,100円-285,100

仕事内容日本メイツ株式会社 人材営業／土日祝休み／産育休取得実績あり／将来の幹部候補募集 【求人要約】 【キャリア】経験を活かし支店長としてステップアップ 【環境◎】裁量権大・営業から運営まで幅広く挑戦 【待遇◎】月給40万円～／土日祝休／ネイル髪型自由 働きやすさ×やりがいが整った環境で、 あなたのその経験、支店経営で活かしませんか？ ★求人のポイント★ ・人材支援事業を牽引する支店長ポジション ・営業から組織運営まで幅広い裁量を持って活躍できる ・プレイヤー兼マネージャーとして経験を発揮できる ・月給40万円～＆土日祝休みでワークライフバランスもバッチリ 【当社について】 人材支援事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 不動産業界での経験（特に収益不動産仕入、再販、仲介営業などに精通） 営業部門管理経験 【職種名】 営業本部長候補／マネジメント 【名古屋】★6月30日上場／DX推進中／年間休日126日！ 【仕事内容】 会社の根幹ともいえる収益不動産再生事業の指揮を執り、業績管理・組織マネジメントをリードする責任者としてご活躍いただきます。 経営層の一員として、会社の戦略策定や新規事業立ち上げにも携わり、ダイナミックな変革を牽引するポジションです。 ■お願いしたいミッション (1) 事業責任者としての愛知本社の業績構築・組織牽引 更なる業績拡大に向け、責任者というポジショ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:山田指定訪問介護事業所 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護におけるサービス提供責任者/介護業務全般 高齢者の方の介護及び日常生活支援、障がい者の方の自立支援をサポートするサービス提供責任者業務を主に、訪問介護業務も行います。 高齢者・障がい者の方々の自立支援に向けた訪問介護事業で、訪問介護業務及び登録ヘルパーの手配です。 一般宅【在宅】 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募い

勤務時間シフト制 9:00～18:00 〇･｡＼シフトは何日から？／｡･〇 ✽1日5時間〜OK ✽週3日～OK！ 〇･｡＼ちょっと空いた日だけでもOK／｡･〇 ＊子どもが学校に行っている間に ＊週末は家族と過ごしたいから、平日だけ ＊ブランク明けだし、仕事に慣れるよう 最初は週3日位から！ など、勤務時間などのシフト相談OK！！

仕事内容週3日・1日5時間～◎「うちの子も、こんな時があったな」 子育ての経験は、立派なスキルです。 「子どもが好き･支援に携わりたい」そんな想いがあればOK！ 子ども達のやりたいこと・好きなことを思いっきりできる空間づくり 一緒にやっていきましょう！ 子ども達が喜ぶ姿を見るのが好きなあなた！ 「うちの子も似てるな～」 「こんな時期もあったな」 子育ての経験を活かせる機会は たくさんあります★ あたたかい空間を一緒に作りませんか ———— お仕事詳細 ———— ・未就学児～高校生までの 障がいをお持ちのお子さんのお預かり・サポート ・子ども達のやりたいこと、好きなことのサポート

仕事内容当社は従業員約50名、年商約3億円の教育関連企業です。 現在、日本語学校事業と他の事業展開をしており、財務体制強化のため 経理担当者、財務責任者を募集いたします。 ＜業務内容＞ ・月次／年次決算管理（税理士連携） ・資金繰り管理・キャッシュフロー予測 ・予算策定・管理会計導入 ・銀行対応・融資交渉 ・税務最適化の提案 ・補助金・助成金管理 まずは実務統括からスタートし、将来的に将来CFO／取締役登用可能！ 経営陣と近い距離で意思決定でき、事業拡大フェーズに関われます。

仕事内容【名古屋】サービス管理責任者募集！福利厚生充実・年間休日120日以上！障害者雇用、就労移行支援のキャリアが活かせる環境です！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労移行支援事業所にて、就職を目指す障害のある利用者に対し、個別計画の作成や障害者福祉サービスを提供する上での管理業務 【職務例】 ・個別の支援計画立案、実行 ・利用者、スタッフの管理 ・関係機関との連絡調整や連携 ※サービス管理責任者を経験後、事業所の責任者であるセンター長へのキャリアパスが可能です。 【業務内容の変更範囲について】 会社が定める職種 【勤務地の変更範囲について】 会社が定める就業場所 資格: サービ

仕事内容職務内容 【人材大手パーソルグループ／障害のある方の”はたらく”を長期にサポート／年休120日以上／フレックス有／20〜30代活躍！充実の研修サポート◎】 業務概要 就労移行支援援事業所「ミラトレ名古屋」にて、サービス管理責任として、就職を目指す障害のある利用者に対し、就労に必要な訓練・準備・就職活動支援や職場定着支援に従事いただきます。 業務詳細 【職務例】 ・利用者様のアセスメント、個別支援計画立案、実行 ・スタッフの育成・指導 ・スキル習得サポートなど職業訓練 （PCスキル、ビジネススキル、コミュニケーションスキルなど様々な講座の講師をご依頼します） ・擬似就労のサポート（実践的な就労ト

仕事内容【プロダクト責任者兼営業責任者（部門長候補）】ソリューション/個社別開発 ▼仕事内容 OperationDX部門において、プロダクト側の責任者兼営業責任者として、生成AIソリューションのプロダクト戦略とGTMを統合的に推進し、ARR/NRRの最大化を担っていただきます。 入社初期は現・事業責任者と共同で統括し、36ヶ月を目安に主要領域の意思決定を段階的に委譲、612ヶ月でP/Lを含むオーナーシップの拡張を想定（ご経験に応じて調整）。 ※スキルに応じておまかせする領域をご相談させていただきます。 業務詳細 ■プロダクト戦略/マネジメント ・顧客課題の特定、価値仮説の設定、ロードマップ

仕事内容障がい者向け生活介護事業所（デイサービス）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 ・送迎 など ＊送迎対応できる方歓迎／送迎なしも相談可 ［送迎エリア］西区内、中村区など ［社用車車種］ノア （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる完全週休2日制 ◎日曜定休 ＊有給休暇法定通り ＜年間休日122日＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり 交通費実費支給（車通勤：ガソリンカード支給） 車通勤可（

仕事内容パーソルダイバース株式会社 【名古屋】サービス管理責任者／ミラトレ事業部（障害のある利用者の就労支援）／フレックス／年休122日 【仕事内容】 【名古屋】サービス管理責任者／ミラトレ事業部（障害のある利用者の就労支援）／フレックス／年休122日 【具体的な仕事内容】 【人材大手パーソルグループ／障害のある方の”はたらく”を長期にサポート／年休120日以上／フレックス有／20～30代活躍！充実の研修サポート◎】 業務概要 就労移行支援援事業所「ミラトレ名古屋」にて、サービス管理責任として、就職を目指す障害のある利用者に対し、就労に必要な訓練・準備・就職活動支援や職場定着支援に従事いただき