東京都三鷹市の行政の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネジャー / 介護付き有料老人ホーム / 正職員 有料老人ホームのご利用者様の計画作成（ケアマネ）業務全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 など、 ケアスタッフと協力してケアプランを作成します。 勤務先 株式会社ベネッセスタイルケア メディカル・リハビリホームくらら武蔵境 勤務地 〒181-0011 東京都三鷹市井口4-8-24 業種・サービス形態 有料老人ホーム 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 有料老人ホームのご利用者様の計画作成（ケアマネ）業務全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情

仕事内容アジア航測株式会社 【調布】航空撮影士◇航空測量大手／東証STD上場／公共性の高い企業／福利厚生充実で長期就業 【仕事内容】 【調布】航空撮影士◇航空測量大手／東証STD上場／公共性の高い企業／福利厚生充実で長期就業 【具体的な仕事内容】 【業界随一の技術を持つ建設コンサルタント／社会インフラマネジメント及び国土保全コンサルタントを中心とした公共性の高い業務／業界未経験歓迎／超充実の福利厚生で平均勤続年数15年を誇る「人のアジア」】 ■業務概要： アジア航測は「空からの測量」を基盤技術とする会社です。測量データを元に国土強靭化、社会インフラの整備・管理など、公共性の高いサービスを提供し

仕事内容【日勤のみ×夜勤なし】『ハタラクエール』認証企業でプライベートも充実！介護IoTで業務効率化も◎HITOWA「イリーゼ」の生活相談員◎第二新卒・シニア層の方も再スタートしてみませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 「イリーゼ」での生活相談員業務全般 お客様からの相談に応じて、行政や他の事業者等に連絡・調整のお仕事です。 お客様の心身の状況に合わせて、施設での介護・レクリエーション・送迎などの業務との協力もして頂きます。 【業務内容】 お客様やそのご家族からニーズの聞き取り、状況把握 新規のお客様の受け入れ時の

仕事内容施設長補佐 副施設長/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/三鷹市/ST0047hosa 【給与UP】年収497万円以上！介護施設副施設長募集☆施設長も目指せる！年間休日120日 【施設長からのメッセージ】 当施設は人員配置2:1を確保しており、一人勤務になることはありません。夜勤も2名体制のため、安心して業務にあたれます。 また、看護師が24時間常駐しているため、入居者様の体調に不安がある際にもすぐに相談できる体制が整っており、介護職としても安心して働ける環境です 【施設の人員状況】 ●従業員数 61人 ●平均年齢 49.7歳 ・20代 8人 ・30代 10人 ・40代 16人 ・50

仕事内容◆勤務先:三鷹ナース・ヘルパーセンター 居宅介護支援事業所(上連雀7丁目・曙住宅バス停すぐ) 【主な業務】 ○要介護・要支援の方の居宅サービス計画(ケアプラン)作成 ○ご本人・ご家族への相談援助、モニタリング訪問 ○サービス事業所・医療機関・行政との連携調整 ○給付管理、記録・書類作成、PC操作、電話応対 【1日の流れのイメージ】 9:00 出勤。記録の入力と、関係機関への電話調整から 午前 軽自動車で担当エリアのご自宅へモニタリング訪問 昼 休憩45分 午後 訪問の続き。暮らしぶりを伺いながらプランを見直します 夕方 事業所に戻り、記録の入力と翌日の準備 17:00 退勤(毎週水曜は定時

仕事内容看護師 / 認証・認可保育所 / 正職員 認可保育園にて保育業務・看護業務 勤務先 株式会社HOPPA HOPPA北野けやきの里 勤務地 〒181-0003 東京都三鷹市北野4-8-25 職種 正看護師 業種・サービス形態 認可・認証保育園 雇用形態 正職員(日勤のみ) 仕事内容 認可保育園にて保育業務・看護業務 給与 月給：297,760円～ 給与詳細 ※上記は、資格手当/地域手当/処遇改善(22)手当/処遇改善(23)手当込み/処遇改善(24)手当込み 処遇改善手当は行政による補助金のため変動の可能性あり ※短・専卒で保育士正社員経験が２年以上ある方は4大卒と同等になる

勤務時間〈火〉9:00～18:30のうち時間応相談 〈水～金〉12:30～18:30 〈土〉9:00～18:30 休憩時間 90分 ※水～金は休憩時間なし 祝日振替診療なし

仕事内容【三鷹駅4分】メンテ・ホワイトニング中心◎アシスタントドクター募集！矯正経験のある方は週1日～、矯正未経験の方は週3日～OK｜ブランク復帰歓迎♪ 歯科医師業務およびそれに付帯する業務 ・マウスピース矯正 ・インビザライン ・小児矯正 ・ホワイトニング ・マネジメント力育成 口管強・外安全・外感染届け出済み ※就業場所変更の範囲： なし ※業務内容変更の範囲： 事業所の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし

仕事内容■会社名 東京都三鷹市の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の正看護師/年間休日120日｜バイタルチェックに携われる訪問看護募集 ■コメント ・生活背景まで踏まえた看護を実践し、利用者様の在宅療養を長期的に支えられます ・具体的にはバイタルチェックや点滴などを担当。実務を通じて専門スキルを磨けます ・給与は年収374万～416万円を目安に設定。経験を活かした収入アップも目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の正看護師 ■仕事内容 訪問看護での看護師業務を担当していただきます。 ■給与 月給392000円~ ■給与備考 想定給与 経験3年 / 正看護師 年収 471

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） イリーゼ三鷹深大寺 【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～5年)でホーム長へ昇格、グループ長、エリアマネージャーや本社社員へと道を進むことができます。 それぞれの目標に向かって、多様なキャリアパスが可

仕事内容【仕事内容】 精神科訪問看護ステーションのバックオフィス業務 ・セールス業務（アポイント獲得～商談） ・業務オペレーションの設計/改善 ・セールス/マーケティングの戦略設計→メディアやSNSの運用に力を入れています！ ・電話応対 ・医療機関や行政との連携業務 ・書類作成 ・シフト入力 ・レセプト作成 ※その他雑務を含め、バックオフィスとして必要に応じて様々な事にチャレンジしていただきます！

仕事内容■会社名 東京都三鷹市の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の正看護師/訪問看護募集｜年間休日120日＆年収374万～416万円の好条件 ■コメント ・生活背景まで踏まえた看護を実践し、利用者様の在宅療養を長期的に支えられます ・バイタルチェック・点滴などにも携わり、これまでの経験を活かしながら業務の幅を広げられます ・給与は年収374万～416万円を目安に設定。経験を活かした収入アップも目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の正看護師 ■仕事内容 訪問看護での看護師業務を担当していただきます。 ■給与 月給392000円~ ■給与備考 想定給与 経験3年 / 正看

仕事内容施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 <魅力①> 介護業界トップ年間休日120日の多さ/月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途1日付与 <魅力②> 1人当たりの業務負担が軽い(脱業

仕事内容【主任業務全般】 園長先生のサポートをしながら、保育の質の向上やスタッフが働きやすい環境づくりを主導するやりがいのあるポジションです！ ・マネジメント・育成： 保育士のシフト管理、指導・育成 ・保育業務全般・統括： 各クラスの保育フォロー、指導計画（週案・月案）のチェック・アドバイス ・運営・行事の推進： 園内研修の企画、季節行事やイベントの進行管理・とりまとめ ・渉外・連携対応： 園長先生との連携、保護者様からの苦情・トラブル対応のサポート、地域連携 ・事務作業： 行政に提出する書類の作成、園全体の備品・教材管理 ※具体的な業務内容は、園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【給与】 月給302000円 月給242000円～302000円 試用期間2ヶ月（条件変動なし） 【諸手当】 ◆通勤手当（上限月額40,000円） （6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円） ◆住宅手当（賃貸契約者且つ世帯主） ◆地域手当 ◆行政手当 ◆資格手当 ◆シフト手当 ◆処遇改善手当 ◆時間外手当 【昇給賞与】 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回（3カ月分） 【待遇・福利厚生】 社保完備

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 長期勤務できる方 即入社OK！ 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１～２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

仕事内容【仕事内容】 介護施設でのケアマネジャーのお仕事です。 施設で生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合う

仕事内容重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【具体的な仕事内容】 ◎ジュニアマネージャー業務 ・スタッフのシフト作成、チーム管理 ・介護スタッフの採用支援、フォロー、指導 ・サービス提供管理、ご利用者様・ご家族との面談 ・他事業所や行政との打ち合わせ など ◎ケアスタッフ業務 ・重度訪問介護（身体介護、医療的ケア等）の提供 など ※詳細は面談時にお伝えします 現場の声を経営に反映させ、より良いサービスを創り上げるポジションです。 1日のスケジュール例 【日勤】 ◇9:00～／サ

仕事内容施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 <魅力①> 介護業界トップ年間休日120日の多さ/月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途1日付与 <魅力②> 1人当たりの業務負担が軽い(脱業

仕事内容【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。 ◆受け持ち方式：チーム制 ◆訪問時の業務内容 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） 医療機器の管理（呼吸器管理など） その他、各種介助（清拭、手足浴など） ◆1日の流れ※例 09：00 朝礼 09：15 訪問（1件目/60分） 10：30 訪問（2件目/60分） 11：45 訪問（3件目/30分） 12：30 事業所に戻り休憩・昼食 13：40 訪問（4件目/45分） 14：45 訪問（5件目/60分） 16：00 訪問（6件目/45分） 17：00

仕事内容【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。 ◆受け持ち方式：チーム制 ◆訪問時の業務内容 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） 医療機器の管理（呼吸器管理など） その他、各種介助（清拭、手足浴など） ◆1日の流れ※例 09：00 朝礼 09：15 訪問（1件目/60分） 10：30 訪問（2件目/60分） 11：45 訪問（3件目/30分） 12：30 事業所に戻り休憩・昼食 13：40 訪問（4件目/45分） 14：45 訪問（5件目/60分） 16：00 訪問（6件目/45分） 17：00

仕事内容矯正未経験OK◎18時半退勤【三鷹駅4分｜矯正・審美専門】週休2日・2.5日・3日から選べる柔軟な体制 歯科医師業務 ・マウスピース矯正 ・インビザライン ・小児矯正 ・ホワイトニング・自費クリーニング ・マネジメント力育成 ※口管強・外安全・外感染届け出済み ほぼ100%自費治療 ※就業場所変更の範囲： なし ※業務内容変更の範囲： 事業所の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ハイレベルな矯正治療を学べる環境。院長は日本矯正歯科学会認定医、矯正5,000症例・インビザライン2,000症例以上、7年連続ダイヤモンドプロバイダー。