宮崎県宮崎市の障がい者採用の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務から相談可 （例：週５日、１日６時間勤務など） ＊勤務表により週４０時間以下に調整 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算業務等の場合、年６回 月７０時間 年６９０時間まで勤務時 間を延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日についてはシフト制のため不定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容仕事内容 ・データ入力業務 具体的に、派遣スタッフさんの勤怠データやシフトの入力を行いま す。 モクモク・コツコツ作業が好きな方やオフィスワークデビューした い方にピッタリです。 ＊変更範囲：変更なし ＊原則６ヶ月毎の更新となります

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月間１２０時間以上（週３０時間以上）の勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務がひっ迫した場合 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・荷受け、倉庫格納、後方作業（メイン業務） ・商品、展示品のメンテナンス（清掃、組み立てなど） ・陳列直し、品出し、入荷処理（箱剥きや、売場への陳列など） 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）の勤務（相談に応じます） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：金融庁検査、日銀考査並びに新店舗開店等やむを得ない場合 １ヶ月８０時間、１年６００時間（ただし６回まで） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・事務用機器の操作 ・書類整理、ファイリング（書類の中身別に分けてファイルに綴る ） ・その他事務補助業務 ※パソコンでのデータ入力ができれば応募可能です。 ※銀行業務未経験の方も歓迎します。 ※業務に慣れるまでは担当者が丁寧に指導します。 ※定期的な面談を実施し、業務上の困りごとなどを相談できる環境 です。 ※業務内容は適性や障害特性を考慮のうえ決定します。 ＊「障害者手帳保持者専用求人」 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上の勤務となります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・主に工場内で、洗い物、清掃を行っていただきます。 ・ういろう製造、製造の補助、ういろうのパック詰め及び包装、 ういろうの箱詰め、箱折り等も行っていただきます。 ＊白衣は貸与いたします。 ＊初めての方にも丁寧にご指導いたしますので安心してご応募く ださい。 ＊月、水、金、土曜日（週４日勤務） ＊就業時間につきましては、ご相談に応じます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：作業内容によって就業時間が変わります。（実働４時間～８時間） なお、本人希望を考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社シフト 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・清掃作業：ホテル、乗り物、商業施設、公園で清掃等作業 ・農作業：野菜などの収穫、草取りなどの作業 ・軽作業：食品製造工場内での食品加工補助作業 ※「就労継続支援Ａ型」 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：週２０時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主に病院内敷地内清掃 ※草刈りやゴミ拾い、シュレッダー業務（ それに付随する業務） その他、会議等の会場設営、書類整理、ファイリングなど事務部の 補助業務をしていただきます。 ＊障害の種類や特性に応じて、業務内容を検討します。 ＊変更範囲：変更なし ＊雇用期間終了後は、年度毎の更新となります。 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

仕事内容書類チェック、システム入力、グループ会社決裁システムの承認 ＰＣでのＷｅｂによる企業ＨＰ情報調査など ＜業務例＞ 総務事務：データ入力から一次確認 人事労務：契約書作成、データ管理 給与事務：勤怠表作成 等 経理業務、その他関係事務全般 Ｅｘｃｅｌ集計や業務改善など担当範囲を広げることも可能です。 ※社内研修：あり（入社後１ヶ月間、その他随時） ＊変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務表による（月８日休み）、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容Ａ型就労継続支援、就業移行支援になります。 ＜業務内容＞ キュウリ、なす、米等の生産補助 ・収穫、栽培等の補助 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間（1）9:00～12:00 週2日・1日3時間以上 （2）13:00～16:00 週2日・1日3時間以上

仕事内容※この求人は障がい者の方向けの募集になります （This position is open to individuals with disabilities.） ・健常者の方、外国人の方の応募は遠慮しております （We are unable to accept applications from non-disabled individuals or foreign nationals.） ／ ブランクある方OK！ 障がいの程度にかかわらず宅地建物取引士を募集しています！ ＼ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【応募条件】 ★宅建士の資格がある方 ★WEBでのデータ入

勤務時間又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務 ※建物保守点検、空室点検、簡易な物件清掃、物件ＰＲ（のぼり・ 横幕等の設置・撤去）、軽微な作業、賃貸借契約更新、事務作業 など 【障害者専用求人】 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務シフトによる４～５時間の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ＊土曜日は会社カレンダーによる休日あり 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容収獲されたニラやピーマン等の野菜の袋詰めや結束を行うお仕事で す。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ◆有給休暇は所定労働日数に応じて比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者手帳所持者専用求人】 ・馬房掃除 ・馬の世話 ・バケツ洗い ・えさ作り等 ・その他、付随業務 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：土日・お正月・ＧＷ・年始年末の勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，金曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社の運営する『ワンダーアティックシネマ』において、清掃業務 、ポップコーン作成業務を中心にお願いします ・コンセッションストック・ポップコーン作成 ・オープン前清掃 ・トイレ／フロア清掃 ・ポップコーン機清掃 ＊事前に見学が可能です。 ＊雇用期間終了後は、３ヶ月毎の更新となります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 電話・来客対応（取引先や社内関係者との応対） 書類作成・データ入力（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ等を使用） ファイリング・資料整理 郵便物の仕分け・発送業務 社内通知、連絡 社内備品の管理・発注 会議資料の準備・コピー・配布 その他、部署内の庶務業務 ※慣れてきたら簡単な資料作成やデータ分析をお願いすることもあります。 ・お仕事の特徴 未経験・初心者OK, フルタイム歓迎, 車通勤OK ・人数・男女構成 30代多数, 40代多数 【募集要項】 ・業種 組織運営管理・事務 ・職種 組織運営管理・事務 ・待遇・福利厚生 制服あり, 社会保険あり, 賞与あり,

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：フルタイム希望者向けの「正社員求人」もございます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、請求、給与、突発の発注、トラブル対応の修正の時、１日８ 時間まで６回を限度として１か月７５時間まで１年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇等、会社カレンダーによる。 入社時に特別休暇２日の付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容書類チェック、システム入力、グループ会社決裁システムの承認 ＰＣでのＷｅｂによる企業ＨＰ情報調査など ＜業務例＞ 総務事務：データ入力から一次確認 人事労務：契約書作成、データ管理 給与事務：勤怠表作成 等 経理業務、その他関係事務全般 Ｅｘｃｅｌ集計や業務改善など担当範囲を広げることも可能です。 ※社内研修：あり（入社後１ヶ月間、その他随時） ＊変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間についてはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 月８日休み（個人別法人カレンダーによる。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊盛り付け等の調理補助 ・盛り付け等の調理補助、その他食事の配膳や食後の片付け食器 洗浄等の雑務もあります。 【障害者専用求人／就労継続支援Ａ型】【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容平成２８年１０月にオープンした多機能型事業所（就業継続支援Ａ 型）穂っと穂っとの求人募集です。 穂っと穂っとでは主にお菓子の製造、販売を行なっております。 ・ケーキ製造補助、接客の作業を行っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時55分又は8時00分〜17時05分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・勤務時間については相談可 ※上記就業時間のうち、６時間勤務をお願いします。 ・場合によっては休日出勤が発生します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間55分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇（それぞれ９日程度の連休あり ）、会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社での管理業務を行います。 ・構内の清掃業務など ＊社用車有り（移動範囲：宮崎市内） ＊障害者手帳保持者専用求人 ＊本人スキル、障害程度により担当業務を決定します。 ＊雇用期間は３か月毎の更新です。 ＊変更範囲：会社が定める業務の範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は休憩なし （１）又は（２） 上記の就業時間は施設外就労先での就業時間となります。 施設外就労の就業時間は施設外就労先によって異なります。 ・詳細は仕事内容、求人に関する特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による

仕事内容当事業所では一般就労に向けて継続通所・仕事に対する意欲を高め るために施設内作業だけでなく様々な施設外作業（企業内訓練）に 取り組んでいただきます。 ・施設外就労（企業内訓練）に参加可能な方が対象となります。 ・施設外就労を中心に取り組んでいる事業所のため、一般就労を目 指せる適応力やコミュニケーション力を身につけることが可能です ・経験がない方には丁寧に指導いたします。 変更範囲：会社の定める業務