障がい者採用 - 宮崎県宮崎市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は7時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：作業内容によって就業時間が変わります。（実働４時間～８時間） なお、本人希望を考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社シフト 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・清掃作業：ホテル、乗り物、商業施設、公園で清掃等作業 ・農作業：野菜などの収穫、草取りなどの作業 ・軽作業：食品製造工場内での食品加工補助作業 ※「就労継続支援Ａ型」 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・硬式野球ボールの修復作業 ・簡単なパソコン操作 ・布や革の小物作り ・農家の手伝い（軽作業） ・ホテル内清掃作業 ・レジャー施設の清掃ほか整備作業 作業内容は相談に応じます。ノルマはありません。できる作業から 始められます。 ＊期間終了後、１年毎の更新となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容＜週5日・1日6時間からの勤務＞休憩・勤務時間の配慮など環境も◎ ＼リッチモンドホテルで働く魅力／ ◇アクセス抜群！駅前で通いやすい！ ◇グループ無料宿泊券支給＆ロイヤルグループ割引券支給あり 主なお仕事は… ・フルーツや野菜のカットなど食材の下準備 ・簡単な調理 ・食器洗浄 ・清掃 など 【丁寧な研修で一人前に】 店舗研修は2～3か月程度行います。 先輩スタッフがホテルならではの言葉遣いや 立ち居振る舞いなどを丁寧にお教えします。 未経験からスタートした先輩スタッフも多く在籍。 そんな先輩スタッフ達があなたの成長をしっかりフォローします。 【安心して働ける環境あり♪】 ＜障がいのあ

仕事内容【スターバックスコーヒージャパン／アルバイト求人】障がい者採用。未経験の方歓迎です。 １週間２０時間以上のシフト制。個人の特徴に合わせた軽作業のお仕事です。周りのサポートがあるので安心して働けます。 バックヤードでの洗い物や店内清掃作業、商品の陳列、原材料の 仕込みなどの業務をご担当いただきます。簡単な作業からスター トするので、障がいをお持ちの方も安心です。また、一緒に働く パートナーのサポートがあり、安心して働けますので、未経験の 方でも大丈夫です。 【働きやすい環境】 カフェ、接客未経験の方も大歓迎です。シフトによる働き方のた め、プライベートとバランスを取ることができます。働く上

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容清武町にある「フジワークひなたワークセンター」にて 焼鳥用の串刺し加工業務をお願いします。 原料の筋取り作業や、串刺し作業等を行います。 「障害者手帳保持者専用求人」 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時50分〜17時10分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊実働４時間～７時間（一週間の所定労働時間は２０時間以上） ＊就業時間、日数応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 パートタイマー就業規則に別途特別休暇の定めあり 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〈具体的な業務内容〉 ・簡単なＯＡ処理（業務システムの入力、ワード、エクセルによる 資料作成） ・書類のチェック、保管 ・外線電話や来店の一時対応（配慮可） ・郵便物の受発送、配布 等 ＊「障害者手帳保持者専用求人」 ＊具体的な業務内容は、障がいの内容や程度と、これまでのご経験 を勘案しながら、個別に相談させていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（２）土曜日勤務 休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊ＧＷ、お盆、正月、土曜日隔週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容プロジェクトのアシスタントとして、データ入力・市場調査などの 事務業務をお任せします。 ＜業務例＞ ・市場調査 ・調査結果のリスト化・報告業務 ・必要な書類の確認・作成などの事務対応 ・ダイレクトメールの送信 ・その他、問い合わせ内容の管理など 未経験でも丁寧にご指導いたします。 先ずはお問い合わせください。 【障害者専用求人／就労継続支援Ａ型】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務シフトによる４～５時間の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ＊土曜日は会社カレンダーによる休日あり 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容収獲されたニラやピーマン等の野菜の袋詰めや結束を行うお仕事で す。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）の勤務（相談に応じます） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：金融庁検査、日銀考査並びに新店舗開店等やむを得ない場合 １ヶ月８０時間、１年６００時間（ただし６回まで） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・事務用機器の操作 ・文書の分類やファイリングなど ＊「障害者手帳保持者専用求人」 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・上記時間内で、勤務時間相談可 ・週４日勤務も相談可 ※１週間の所定労働時間が２０時間未満も調整可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容【仕事内容】 ＰＣへのデータ入力が主なお仕事です。 ・派遣社員情報のデータ入力 ・ファイリング ・ＤＭの発送 ※電話応対は配慮可能 「変更範囲：会社の定める業務」 ※かんたんなマニュアルを用意しています。

勤務時間又は8時00分〜16時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上勤務必須 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える販売及び作業が集中し、特に業務が逼 迫した時、年６回まで、１ヶ月７０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他火、日公休希望 面接時に相談に応じる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・売場作業（営業時間内業務含む：品だし、商品整理、シール貼り 、取り次ぎ等） ・バックルーム業務（荷物運搬、袋むき、商品整理等） ・清掃作業（店舗内外、売場、バックルーム） ※採用後は、売場業務も担当していただく予定です。 ＊チームの一員として報告・連絡・相談ができる方 ＊明るい笑顔で元気なあいさつができる方 ＊立ち仕事が多いため、体力がある方 ＊経験がなくても、全員ゼロから始めていますので大丈夫です。 ※業務・職務の変更の範囲 店舗運営関連業務内で変更の可能性あり。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：＊休憩は社内規定による ＊４時間就業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として １ヶ月８０時間、１年７２０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊商品の品出し・陳列・補充 ＊その他店舗内作業（売場のメンテナンス・棚作りなど） ＊発注業務（端末を使用します） ＊レジ業務・接客対応業務 ●土・日・祝日・繁忙期、出勤可能な方大歓迎 ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について 当初２ヶ月、以降１年毎の更新制となります。

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：時間は相談に応じます。 仕事量により変動します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 盆（８／１３～１５）、年末年始（１２／２９～１／４） 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容物品の業務 ・軽作業 ・箱詰め ・商品管理 ・介護の助手 ・調理補助 ・文書の作成 など ＊変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：フルタイム希望者向けの「正社員求人」もございます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、請求、給与、突発の発注、トラブル対応の修正の時、１日８ 時間まで６回を限度として１か月７５時間まで１年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇、入社時に特別休暇２日の付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容書類チェック、システム入力、グループ会社決裁システムの承認 ＰＣでのＷｅｂによる企業ＨＰ情報調査など ＜業務例＞ 総務事務：データ入力から一次確認 人事労務：契約書作成、データ管理 給与事務：勤怠表作成 等 経理業務、その他関係事務全般 Ｅｘｃｅｌ集計や業務改善など担当範囲を広げることも可能です。 ※社内研修：あり（入社後１ヶ月間、その他随時） ＊変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始 土曜日は会社カレンダーによる休日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・各材料の検品、選別、袋入れ等 ・ペーパーアイテムの加工 ・シール貼り（ラベル） ・袋とじ、箱入れ ・精密部品の組み付け ・マンション等での管理、清掃 ※未経験の方もスタッフと一緒に行い、男性女性問わず気軽に行え る仕事です。親切・丁寧に対応します。 ※初心者大歓迎 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の休日：１２／３１、１／２、１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（２）土曜日勤務 休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊ＧＷ、お盆、正月、土曜日隔週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・電話、メールでのヘルプデスク業務 ・Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌを使用した資料作成 ・トラブルシューティング等を行っていただきます。 営業担当者とのやり取りや、クライアントからの要望など に対して各部署と連携して業務を進めます。 【障害者専用求人／就労継続支援Ａ型】【変更範囲：変更なし】

仕事内容【障がい者採用】簡単な作業から行うので安心◎ エームサービスでは障がいの有無に関係なく 従業員の持つスキルが発揮され、各人が活躍できる 環境を作る事に取り組んでいます。 事業所の一員として活躍できます。企業内にある社員食堂での 簡単な調理補助や食器・調理器具の洗浄などを行います。 事業所支援スタッフが初期研修をおこないますので安心です！ 【社員食堂はこんなところ！】 通常の飲食店とは違い、お客様はそこで働く従業員が中心です。 よく利用している常連さんも多く、慣れているためスムーズ。 食器も返却口まで下げてもらえるので、それほど手間はありません。混雑ピークのお昼時2時間程度を乗り越えれば、

勤務時間又は7時30分〜22時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊６時間以上勤務必須（週３０時間以上勤務必須） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える販売及び作業が集中し、特に業務が逼 迫した時、年６回まで、１ヶ月７０時間まで 休憩時間60分 休日火曜日，木曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・売場作業（営業時間内業務含む：品だし、商品整理、シール貼り 、取り次ぎ等） ・バックルーム業務（荷物運搬、袋むき、商品整理等） ・清掃作業（店舗内外、売場、バックルーム） ※採用後は、売場業務も担当していただく予定です。 ＊チームの一員として報告・連絡・相談ができる方 ＊明るい笑顔で元気なあいさつができる方 ＊立ち仕事が多いため、体力がある方 ＊経験がなくても、全員ゼロから始めていますので大丈夫です。 ※業務・職務の変更の範囲 店舗運営関連業務内で変更の可能性あり。

勤務時間（1）9:00～12:00 週1日・1日1時間以上 （2）13:30～16:00 週1日・1日1時間以上

仕事内容／ 週1日～、1日1h～勤務OK！ 障がい内容程度によっては未経験、在宅勤務可 軽作業スタッフ募集 ＼ ここがポイント Point① 未経験OK 障がいがあっても自分のペースでノルマなし、簡単作業なので挑戦できます。 初仕事の方も常に支援員の手厚いフォロー体制もあるので、 安心してお仕事できます◎ Point② プライベートに合わせて働ける 障がいに応じて働く時間を調整できます。 また、障がいの内容や程度による体調不良やご家庭の用事などで 外に出られないとういう日でも在宅で出来る軽作業をご用意してます！ 週1回の通所時は在宅作業分の納品だけでもOK Point③ ストレングス制度