介護職員 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

勤務時間 就業時間１：14時30分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：通常は１４：３０から１８：１５の勤務です（コアタイム１７：０ ０から１８：１５）。 勤務開始時刻については、調整が可能ですのでお気軽にご相談下さ い。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２月２９日～１月４日 夏季休暇８月１３日～１５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間（1）7時00分～12時00分 （2）7時00分～12時30分 （3）7時00分～16時00分 （3）9時00分～18時00分 ※休憩時間60分 ※シフト制（応相談） ※（1）～（4）のいずれかに勤務できる方 ※残業ほぼなし ※所定労働日数：週1日～週5日（労働日数について相談可）

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜19:00の内4時間以上週所定労働日数3日以上

勤務時間8：30～17：30（休憩60分） 時間応相談

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：7時00分〜11時00分 就業時間３：7時00分〜13時00分又は7時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフトによる（ご相談ください） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：10時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１４時００分～２２時３０分 （５）２２時００分～翌０８時３０分：休憩１７０分 ＊１：早番、２：日勤、３：日勤Ｂ、４：遅番、５：夜勤 ＊相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数4日 〜 5日

勤務時間・勤務時間：8:30～17:30の間で１日４時間以上 週1日から就業可能です。 就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ・就業例： (1)08時30分～17時00分 (2)13時00分～17時30分 (3)08時30分～13時00分 ・休憩時間：勤務時間が 8 時間を越える場合は、60 分休憩あり 勤務時間が 6 時間から 8 時間以下の場合は、45 分休憩あり

勤務時間★★★空いたお時間で私たちと一緒にお仕事しませんか★★★ 1日24時間の間で、1勤務60分～応相談！ ※曜日・日数・時間、あなたのご希望に合わせて調整いたします!! ＜急募時間帯＞8：00～/17：00～/18：00～（土日祝日、大歓迎！） 私は午前中のみ、午後のみ働きたい。 私はフルで働きたい。 私は他社でも働いているので空いた時間に仕事が欲しい 等々働き方を選べます。 休憩時間は、就業時間によって法令通りとなります。

勤務時間・(1)7時00分～16時00分 ・(2)8時30分～17時30分 ・(3)12時00分～21時00分 ・休憩：60分 ※(4)21時00分～7時00分 休憩120分 ＊就業時間は選択可 ・週所定労働日数：週3日～週5日 ・残業：月平均1時間

勤務時間［1］7:00～15:30（休憩50分） ［2］14:00～22:30（休憩50分） ［3］22:00～翌8:30（休憩170分） ［4］8:30～17:00（休憩50分） ［5］11：00～19：30（休憩50分） ★週5日 ※実働7時間40分 ※時間外あり（月平均1時間） ※勤務日数・就業時間は相談に応じます ［期間］ 12ヶ月 ※契約更新の可能性あり（原則更新）、1年毎の更新制（4/1～3/31）

勤務時間・勤務時間：8:30～19:30の間で１日４時間以上 週1日から就業可能です。 就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ・就業例： (1)09時00分～16時00分 (2)13時00分～18時00分 (3)10時00分～14時00分 ・休憩時間：勤務時間が 8 時間を越える場合は、60 分休憩あり 勤務時間が 6 時間から 8 時間以下の場合は、45 分休憩あり

勤務時間7:00～16:00<BR>8:30～17:30<BR>12:00～21:00<BR>16:00～9:00<BR>休憩時間60分

勤務時間（1）6時00分～15時00分 （2）9時00分～18時00分 （3）12時00分～21時00分 ※休憩60分 ※所定労働日数：週2～3日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）は休憩なし ＊就業時間、就業日数は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他１２／３１～１／３はお休みです。 ＊希望考慮し勤務表を作成します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間▼勤務時間 07:00~19:00 ▼勤務時間詳細 ①早番7:00～16:00 ②遅番10:00～19:00 ③夜勤16:30～翌9:30 月平均6回 ①～③のシフト制

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。