介護職員 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間（1）7：00～15：00 （2）9：00～17：00 （3）13：00～21：00 （4）17：00～翌9：00 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩：60分 ※勤務日数：週3日～週5日 ※シフト、夜勤の回数について、詳しくはお問い合わせください。

仕事内容○介護業務全般○ ・食事介助 ・入浴介助 ・生活機能向上のための機能訓練 ・口腔機能向上サービスなど ・利用者様の自宅から施設までの送迎業務 ※変更の範囲：法人の定める業務 ◇利用者の傾向 └平均年齢：82.4歳 └要支援1：0名、要支援2：0名、要介護1：7名、要介護2：2名、要介護3：3名、要介護4：5名、要介護5：7名（平均要介護度3.13） ◇スタッフ体制 └ 総従業員数（介護職員以外含む）15人、介護職員数11人 └介福保有者数：0人、夜勤を行う従業員数：6人、経験年数：10年以上の介護職員の割合0%

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：職員の休職等により一時的に業務を完遂できない場合、年６回を限 度に、１ヶ月８０時間まで、１年間７２０時間延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊夏季休暇（有休 ２日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容☆姫路愛和病院グループの特別養護老人ホームです。 ☆入所者様の日常生活の援助や介護のお仕事です。 ☆まずはお気軽にご相談ください。 【変更範囲：法人の定める範囲】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：20時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：１ヶ月に５回以上勤務可能な方 （回数はご自身の生活に合わせて決めていただけます） ＊１ヶ月あたりの上限回数は１７回です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常を超える、緊急を要する利用者対応、他の職員の欠勤・遅刻等 の人員不足対応、等の場合、月６０時間、年６回、年５００時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホーム星陽での入居者の夜間帯の生活支援全般 ＊夜間帯は１人で１８人（２ユニット）の対応をします。 ＊雇用契約について まずは３月末日までの契約とし、その後１年度毎の契約更新制 となります。 変更範囲：変更なし 「介護」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス事業での利用者様の入浴介助及び介護業務 ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分又は8時45分〜17時45分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：８：４５～１７：４５の間の８時間勤務程度で応相談 休憩法定通り 勤務日数は週２日以上で調整 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容機能訓練を中心としたデイサービス（定員１６名、午前・午後の半 日型）での業務です。 週２日以上の勤務となります（勤務日数・勤務時間は要相談）。 主な業務内容は、血圧測定、機能訓練など。 タブレットを使用するので簡単な入力作業だけで、書類作成などの 業務はございません。 ご利用者さまは主に要支援１・２、要介護１の方です。 入浴介助・食事介助・おむつ交換などの業務はありません。 近隣への送迎業務がございます（ＡＴ限定可）。 ※送迎の可否は相談可能です。 ２０２０年４月に開設した自立支援を目指したデイサービスです。 スタッフ一同ご応募お待ちしております！変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の7時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇（１２／３１～１／３） お盆（８／１３～８／１５） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容通所介護 リハビリスタジオにて下記業務を担当していただきます ・介護業務、入浴介助 ・機能訓練（集団体操） ＊変更範囲：変更なし ＊利用定員３０名にて運営しております。 ＊ハローワークを通じて応募してください。

勤務時間7:00～16：00 休憩60分 8:30～17：30 休憩60分 10：00～19：00 休憩60分 13：00～22：00 休憩60分 22：00～7：00 休憩60分 週3日〜

仕事内容少人数でアットホームな職場です。ご利用者様の生活を支えてくだる方募集です。 ・介護業務全般（食事介助・入浴介助・排泄介助など） ・朝・夕の送迎対応（軽自動車を使用） ・夜勤 未経験・無資格OK、ブランクありの方OK 人柄重視で積極的に採用いたします。 曜日や時間もお気軽にご相談ください。 はじめての介護職も久しぶりの介護職も はじめやすいお仕事です！ 小規模多機能ホームは、少人数で一人とひとりと距離が近く、 じっくりと利用者様と向き合うことができます。 是非、あなたのご応募をお待ちしています！ 応募方法： 「応募する」ボタンからのご応募もお待ちしております。 お電話でのお問い合わせ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容デイサービス事業所での利用者様の朝夕の車による送迎、及び介護 業務をしていただきます。 ・食事の介助、トイレの介助等、レクリエーションなど ＊募集理由 増員 ＊土・祝勤務出来る方、ハイエース等の運転が可能な方。 変更範囲：変更なし 「介護」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他不規則 （４週８休以上） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容利用者様の生活全般のお世話を担当していただきます。 （食事介助・排泄介助・入浴介助・機能訓練 等） ＊現在利用者 ７０名 ＊就業時間は希望に応じます。 ＊ハローワークを通して応募してください。 「介護」 変更範囲：変更なし

勤務時間（1）7：00～15：00 （2）9：00～17：00 （3）13：00～21：00 （4）17：00～翌9：00 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩：60分 ※勤務日数：週3日～週5日 ※シフト、夜勤の回数について、詳しくはお問い合わせください。

仕事内容○介護業務全般○ ・食事介助 ・入浴介助 ・生活機能向上のための機能訓練 ・口腔機能向上サービスなど ・利用者様の自宅から施設までの送迎業務 ※変更の範囲：法人の定める業務 ◇利用者の傾向 └平均年齢：82.4歳 └要支援1：0名、要支援2：0名、要介護1：7名、要介護2：2名、要介護3：3名、要介護4：5名、要介護5：7名（平均要介護度3.13） ◇スタッフ体制 └ 総従業員数（介護職員以外含む）15人、介護職員数11人 └介福保有者数：0人、夜勤を行う従業員数：6人、経験年数：10年以上の介護職員の割合0%

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容デイサービス（１日定員１０名） ・一日を楽しく過ごしていただけるための思いやりと笑顔で、 入浴、食事などの生活支援の介助、送迎業務を担当して いただきます。 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ◆学校行事等の休み相談可能です。 ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更なし

勤務時間・8時20分～17時20分（休憩60分） ※月平均時間外労働時間：2時間 ※所定労働日数：週3日～週4日（労働日数について相談可）

仕事内容◇介護職員としての業務全般◇ 病院に併設する介護老人保健施設デイケア（通所リハビリ）における介護業務全般をお願いします。 ・食事介助、入浴介助、レクリエーション、送迎 など ※送迎車はハイエースを使用

勤務時間（1）8時30分～17時30分 （2）9時30分～17時30分 ※シフト制 ※休憩60分 ※残業ほぼなし ※所定労働日数週3日～5日 ※勤務時間、日数は相談に応じます。

仕事内容デイサービス事業での利用者様の入浴介助および介護業務 ※業務の変更範囲なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他毎月のシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスセンター利用者様の ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーション ・送迎業務等 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間（1）7：00～15：00 （2）9：00～17：00 （3）13：00～21：00 （4）17：00～翌9：00 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩：60分 ※勤務日数：週3日～週5日 ※シフト、夜勤の回数について、詳しくはお問い合わせください。

仕事内容○介護業務全般○ ・食事介助 ・入浴介助 ・生活機能向上のための機能訓練 ・口腔機能向上サービスなど ・利用者様の自宅から施設までの送迎業務 ※変更の範囲：法人の定める業務 ◇利用者の傾向 └平均年齢：82.4歳 └要支援1：0名、要支援2：0名、要介護1：7名、要介護2：2名、要介護3：3名、要介護4：5名、要介護5：7名（平均要介護度3.13） ◇スタッフ体制 └ 総従業員数（介護職員以外含む）15人、介護職員数11人 └介福保有者数：0人、夜勤を行う従業員数：6人、経験年数：10年以上の介護職員の割合0%

勤務時間6:00～20:00の間のシフトによる8時間および 16:30～翌9:30（休憩23:15～翌2:45）の夜勤業務 ※就業時間、就業日数はシフト制で、相談できます。

仕事内容＜介護職員＞特養ホームでのお仕事◇資格・経験活かせる！未経験も◎待遇充実 特別養護老人ホームでの高齢者の介助・介護 ●大まかな流れ 〈日勤〉 8:00 トイレ誘導・臥床介助・口腔ケア 9:00 夜勤者からの引継ぎ 10:00 遅出スタッフへの引継ぎ 11:30 昼食準備 12:15 順次お昼休憩 13:30 レクリエーション 14:00 おやつ後のトイレ誘導など 16:30 夜勤者への引継ぎ 17:00 業務終了 〈夜勤〉 16:30 夕食時の配薬準備 日勤者からの引継ぎ 17:15 夕食準備・配薬 食事介助⇒トイレ誘導 19:00 巡回、PC入力 20:30 オムツ交換 23:00

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は9時00分〜19時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：交替制 ※勤務時間については柔軟に対応いたします。 ４時間程度の勤務も可能です。お気軽にご相談ください。 入浴介助だけなど柔軟に対応します。 （例：１０時～１７時、９時～１６時など） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆入居者様が生活を送る上で必要な介護を行っていただきます。 また、関わりの中で気づいたことを他職種で検討してケアプラン に活かしていきますので、積極的なコミュニケーションと、気配 りをお願いします。 ☆有資格者。未経験の方も大歓迎。 ☆職場内研修、外部研修のサポートもあります☆ ☆入浴介助をメインでできる方も募集中 ・変更範囲：変更なし

勤務時間8時30分～17時30分（休憩60分） ※シフト：毎月第3金曜日に締め。毎月2日間は希望休も可 残業あり（月2時間）

仕事内容◎特別養護老人ホームでの入所者様の日常生活の援助、介護のお仕事です。

勤務時間21：00～翌8：00 休憩60分 （1年間の変形労働制）

仕事内容◇ユニット型特別養護老人ホームにおける入所介護スタッフ業務全般◇ ・ご入居者様の生活全般のサポート └お一人お一人の生活ペースに合わせたケアをお願いします。

勤務時間（1）7：00～15：00 （2）9：00～17：00 （3）13：00～21：00 （4）17：00～翌9：00 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩：60分 ※勤務日数：週3日～週5日 ※シフト、夜勤の回数について、詳しくはお問い合わせください。

仕事内容○介護業務全般○ ・食事介助 ・入浴介助 ・生活機能向上のための機能訓練 ・口腔機能向上サービスなど ・利用者様の自宅から施設までの送迎業務 ※変更の範囲：法人の定める業務 ◇利用者の傾向 └平均年齢：82.4歳 └要支援1：0名、要支援2：0名、要介護1：7名、要介護2：2名、要介護3：3名、要介護4：5名、要介護5：7名（平均要介護度3.13） ◇スタッフ体制 └ 総従業員数（介護職員以外含む）15人、介護職員数11人 └介福保有者数：0人、夜勤を行う従業員数：6人、経験年数：10年以上の介護職員の割合0%