東京都渋谷区のナッシュの求人・仕事・採用

勤務時間10：00-19：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～3時間程度。■基本的には発生しません Q：残業は月にどのくらい発生しますか？ A：月の残業時間が10時間未満と少なめの求人です。 発生しても1日30分～1時間程度のため、 無理なく働き続けられます。 「基本は定時で帰りたいけれど、 たまに残業して収入をプラスしたい」 という方にぴったりな働き方です。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ☆顧客情報などのデータ入力のお仕事☆ ・顧客データ入力、集計 ・庶務（郵送対応など） ・電話、メール対応 ＊福利厚生◎ ヘルシーで有名なナッシュ弁当やドリンクがお安く利用できます♪ ※派遣から直接雇用の可能性あり。但し、試験・選考あり Q：業界の経験がなくても応募できますか？ A：はい、未経験の方も大歓迎です！ 特別な資格や専門知識は一切不要。 教育担当や現場の先輩スタッフが 基本の操作から業務の流れまで、 イチから丁寧にサポートするため 安心してデビューできます。 【お仕事のポイント】 【服装自由・ネイルOK/基本残業なし/渋谷/10

勤務時間10:00～19:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 派遣社員就業中 未経験歓迎 休憩室あり 新卒・第二新卒歓迎 髪・ネイル自由 事務はじめてOK 【時給1,800円】あんしん長期◆残業ほぼなし☆朝ゆっくり! テンプの仲間が活躍中！同業務の方もいて安心☆嬉しい残業ほぼなし◎平日休めるシフト制◎休み希望もOK!希望休みも出せますよ！各路線使える渋谷エリア★freeドリンクやお菓子もあり働きやすい◎電話対応＆基本的なPC操作ができればOK!300円代のお弁当あり↑ 【特徴・やりがい】 ・チームワークがよい ・自由な社風 ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間

勤務時間10：00-19：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～3時間程度。■基本的には発生しません。 Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。 Q：残業は月にどのくらい発生しますか？ A：月の残業時間が10時間未満と少なめの求人です。 発生しても1日30分～1時間程度のため、 無理なく働き続けられます。 「基本は定時で帰りたいけれど、 たまに残業して収入をプラスしたい」 という方にぴったりな働き方です。

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 ◎カスタマーサポートとして ・問合せ対応（受電、架電） ・データ入力、チェック ・ファイリング ※弊社スタッフさんも同業務で活躍中です♪ ※専門知識不要なので、安心！ ◎ヘルシーで有名なナッシュ弁当とドリンクがお安く利用できます！ ◎派遣から直接雇用の可能性あり。但し、試験、選考有り Q：業界の経験がなくても応募できますか？ A：はい、未経験の方も大歓迎です！ 特別な資格や専門知識は一切不要。 教育担当や現場の先輩スタッフが 基本の操作から業務の流れまで、 イチから丁寧にサポートするため 安心してデビューできます。

勤務時間10：00～19：00（実働08：00、休憩01：00） ※残業ほぼ無し！

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 ＼チームで分担事務はじめてOK！電力に関するお問い合わせ！ ●問い合わせ（電話）マニュアルの対応がほとんど♪→お客様番号やメータ―数の確認、契約プランなど ●対応履歴の入力 ●書類作成・整理 ●郵便物受け取り、仕分けなど ※最初に座学やOJT期間があるので安心♪同業務の方もたくさん☆ 【お仕事のポイント】 電気契約を結んでいるお客様からのお問い合わせ対応♪弊社派遣スタッフ活躍中！事務は未経験でOK！電話対応の経験がある方♪朝はゆっくり10時start♪残業なしでピッタリ定時帰宅◎お弁当が買える◎、新卒・第二新卒歓迎、20代活

仕事内容【年休183日/2働いて2日休み！】東証グロース上場｜食事手当年間180食｜女性専用パーソナルトレーナー 募集職種: インストラクター 仕事内容: ・パーソナルトレーニング指導 ・食事指導 ・店舗管理（顧客の管理 清掃 消毒など） 業務内容の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：会社の定める場所 ※居住地により考慮します。 資格: 無資格・未経験可 ※ただし入社後6ヶ月以内に以下弊社指定の資格を取得いただける方 例）NSCA-CPT・NESTA-PFT・JATI -ATI・NASM-CPTなど 協調性を持って行動でき、周りと円滑なコミュニケーションがとれる方。 誰かの役に立ちたい や

仕事内容【当社について】 ・ココナラグループ傘下のITフリーランス専門エージェント ・15,000件以上の案件を掲載する業界最大級の求人サイト「ココナラテック(旧フリエン)」を運営 ・前年比300%の成長を遂げている急成長企業 ・高額案件多数(全体の45%)、収入UPを実現したエンジニア多数(80%) 私たちはフリーランスエンジニアのためのジョブプラットフォーム「ココナラテック」を運営する会社です。 本求人では、フリーランスエンジニアと企業を繋ぐITソリューション営業を募集しています。 急成長中のココナラグループの肝入り事業で、フリーランス市場の拡大に貢献できるポジションです。 【ポジション概要】 I

仕事内容【お任せする仕事】 ココナラテック事業を加速度的に成長にさせることを目指し、セールス業務及びメンバーマネジメントを中心とした幅広い業務をお任せします。 対法人営業組織or対個人営業組織、どちらかを見ていただく予定です。 ◆具体的には 新規顧客開拓営業と深耕営業の両方 - ご入社後：大手SIerへの営業・案件獲得をお任せ - 慣れていただいた後：エンド企業（エンタープライズ）への営業 既存顧客への人材ニーズヒアリング及びエンジニア人材のご提案 条件面のすり合わせ、交渉・クロージング チームの目標達成に向けたKPIマネジメントおよび施策立案・実行 部内の新人育成、組織の教育体制構築 メンバ

仕事内容【お任せする仕事】 ココナラテック事業を加速度的に成長にさせることを目指し、法人営業担当としてクライアントの課題解決を行う良きパートナーとなるお仕事をお任せします。 ◆具体的には 深耕営業 └ご入社後：中小企業・ベンチャーへの営業活動・案件獲得をお任せ └慣れていただいた後：大手SIerへの営業・案件獲得もお任せしていきます 既存顧客への人材ニーズヒアリング及びエンジニア人材のご提案 条件面のすり合わせ、交渉・クロージング チームの目標達成に向けたKPIマネジメントおよび施策立案・実行 部内の新人育成、組織の教育体制構築 メンバーマネジメント など ※業務内容の変更範囲：会社の指定する

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人3年目以上 ・営業経験2年以上（法人・個人不問） ・数値目標を追って業務を進めたご経験 ・コミュニケーション力で周りに評価をされたご経験のある方 【職種名】 【ITソリューション営業】個人営業→法人営業へのキャリアステップ 【仕事内容】 まずは個人営業業務からお任せし、その後法人営業ポジションへのキャリアチェンジを目指していただきます。 ・アドバイザーとしてフリーランスエンジニアとの面談業務 ・フリーランスエンジニアへの案件提案 ・顧客へのエンジニア提案 ・顧客とフリーランスエンジニアの面談調整/面談同席 ・組織内の新人メンバーサポート など まずご入社後すぐ

仕事内容【お任せする仕事】 ココナラテック事業を加速度的に成長にさせることを目指し、セールス業務及びメンバーマネジメントを中心とした幅広い業務をお任せします。 対法人営業組織or対個人営業組織、どちらかを見ていただく予定です。 ◆具体的には ・新規顧客開拓営業と深耕営業の両方 - ご入社後：大手SIerへの営業・案件獲得をお任せ - 慣れていただいた後：エンド企業（エンタープライズ）への営業 ・既存顧客への人材ニーズヒアリング及びエンジニア人材のご提案 ・条件面のすり合わせ、交渉・クロージング ・チームの目標達成に向けたKPIマネジメントおよび施策立案・実行 ・部内の新人育成、組織の教育体制構築

仕事内容※株式会社ココナラテックの応募です※ 【組織・チームのミッション】 圧倒的な事業拡大を目指すには組織の成長は必要不可欠です。この変革フェーズを共に推進し、コアメンバーとして組織を牽引していただけるような方にジョインいただきたいと考えております。 また、既存顧客対応にとどまらず、新規顧客獲得・案件開拓など、売上・事業成長に向け能動的に動いていただける方を求めています。 【お任せする仕事】 ココナラグループ全体で拡大推進中の「ココナラ経済圏」実現のため、ココナラテックとしての事業拡大・組織拡大はもちろん ココナラグループ全体の営業組織を横串で動いていただきたいと考えております。 具体的に

仕事内容※今回の募集は本社（東京）勤務のみとなります。 【組織・チームのミッション】 圧倒的な事業拡大を目指すには組織の成長は必要不可欠です。この変革フェーズを共に推進し、コアメンバーとして組織を牽引していただけるような方にジョインいただきたいと考えております。 また、既存顧客対応にとどまらず、新規顧客獲得・案件開拓など、売上・事業成長に向け能動的に動いていただける方を求めています。 【お任せする仕事】 ココナラテック事業を加速度的に成長にさせることを目指し、セールス業務及びメンバーマネジメントを中心とした幅広い業務をお任せします。 具体的には ・ 新規顧客開拓営業と深耕営業の両方 ご入社

仕事内容【お任せする仕事】 ココナラテック事業を加速度的に成長にさせることを目指し、法人営業担当としてクライアントの課題解決を行う良きパートナーとなるお仕事をお任せします。 ◆具体的には ・深耕営業 └ご入社後：中小企業・ベンチャーへの営業活動・案件獲得をお任せ └慣れていただいた後：大手SIerへの営業・案件獲得もお任せしていきます ・既存顧客への人材ニーズヒアリング及びエンジニア人材のご提案 ・条件面のすり合わせ、交渉・クロージング ・チームの目標達成に向けたKPIマネジメントおよび施策立案・実行 ・部内の新人育成、組織の教育体制構築 ・メンバーマネジメント など ※業務内容の変更範囲：会社の指定

仕事内容【応募資格】 [必須] ・無形商材営業経験3年 ・マネジメント経験2年（メンバーマネジメント・数字管理） 【無形商材営業のご経験例】 ・IT ・人材 ・不動産 ・保険 ・BPO／コールセンター ・ブライダル などのご経験者が入社され、活躍しています！ [歓迎] ・エンタープライズ企業に対しての営業経験 【職種名】 【法人営業】リーダー候補 【仕事内容】 ココナラテック事業を加速度的に成長にさせることを目指し、セールス業務及びメンバーマネジメントを中心とした幅広い業務をお任せします。 ・新規顧客開拓営業と深耕営業の両方 - ご入社後：大手SIerへの営業・案件獲得をお任せ - 慣れていただいた

仕事内容【エンジニア採用担当】第二創業期の採用立ち上げ！年間20〜30名規模の組織拡大をリード／グロース上場グループ／完全週休2日制◎ 【募集背景】 圧倒的な事業拡大を実現するためには、安定的かつ戦略的な人材確保が不可欠です。 私たちのミッションは、 ・事業戦略と連動した採用戦略の設計 ・年間20〜30名規模の正社員エンジニア採用の完遂 ・採用を通じた組織競争力の強化 単なる人員補充ではなく、「採用で事業を伸ばす」ことが役割です。 チャネル開拓・採用広報・営業連携など、成果創出に向けて能動的に動いていただける方を求めています。 【お任せする仕事】 ココナラテック事業の成長を加速させるため、

仕事内容【当社について】 ・ココナラグループ傘下のITフリーランス専門エージェント ・15,000件以上の案件を掲載する業界最大級の求人サイト「ココナラテック(旧フリエン)」を運営 ・前年比300%の成長を遂げている急成長企業 ・高額案件多数(全体の45%)、収入UPを実現したエンジニア多数(80%) 私たちはフリーランスエンジニアのためのジョブプラットフォーム「ココナラテック」を運営する会社です。 本求人では、フリーランスエンジニアと企業を繋ぐITソリューション営業を募集しています。 急成長中のココナラグループの肝入り事業で、フリーランス市場の拡大に貢献できるポジションです。 【主な業務内容】 ココ

仕事内容【お任せする仕事】 ココナラテック事業を加速度的に成長にさせることを目指し、セールス業務及びメンバーマネジメントを中心とした幅広い業務をお任せします。 対法人営業組織or対個人営業組織、どちらかを見ていただく予定です。 ◆具体的には ・新規顧客開拓営業と深耕営業の両方 - ご入社後：大手SIerへの営業・案件獲得をお任せ - 慣れていただいた後：エンド企業（エンタープライズ）への営業 ・既存顧客への人材ニーズヒアリング及びエンジニア人材のご提案 ・条件面のすり合わせ、交渉・クロージング ・チームの目標達成に向けたKPIマネジメントおよび施策立案・実行 ・部内の新人育成、組織の教育体制構築 ・メ

仕事内容【当社について】 ・ココナラグループ傘下のITフリーランス専門エージェント ・15,000件以上の案件を掲載する業界最大級の求人サイト「ココナラテック(旧フリエン)」を運営 ・前年比300%の成長を遂げている急成長企業 ・高額案件多数(全体の45%)、収入UPを実現したエンジニア多数(80%) 私たちはフリーランスエンジニアのためのジョブプラットフォーム「ココナラテック」を運営する会社です。 本求人では、フリーランスエンジニアと企業を繋ぐITソリューション営業を募集しています。 急成長中のココナラグループの肝入り事業で、フリーランス市場の拡大に貢献できるポジションです。 【ポジション概要】 I

仕事内容【お任せする仕事】 ココナラテック事業を加速度的に成長にさせることを目指し、法人営業担当としてクライアントの課題解決を行う良きパートナーとなるお仕事をお任せします。 ◆具体的には ・深耕営業 └ご入社後：中小企業・ベンチャーへの営業活動・案件獲得をお任せ └慣れていただいた後：大手SIerへの営業・案件獲得もお任せしていきます ・既存顧客への人材ニーズヒアリング及びエンジニア人材のご提案 ・条件面のすり合わせ、交渉・クロージング ・チームの目標達成に向けたKPIマネジメントおよび施策立案・実行 ・部内の新人育成、組織の教育体制構築 ・メンバーマネジメント など ※業務内容の変更範囲：会

仕事内容株式会社ココナラテック 【幹部候補】エンタープライズセールス◆IT人材と企業の伴走支援◆新規事業立ち上げ・組織拡大に関与 【仕事内容】 【幹部候補】エンタープライズセールス◆IT人材と企業の伴走支援◆新規事業立ち上げ・組織拡大に関与 【具体的な仕事内容】 早期役職目指せます◎入社後半年～1年での昇格・マネジメント事例あり／質の高い戦略性を持ったマッチング／上場グループが財務基盤の安定と事業シナジーを活かせます／立ち上げフェーズのため事業・組織拡大に関われ市場価値大幅UP！／新規事業ポジション／福利厚生 「フリーランスを支えて15年、次は構造そのものを変える。」 目指すのは、エンジニアが