ハローワーク 理学療法士 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容・運動器リハビリテーション業務 ・リハビリテーション計画作成 ・その他付随する業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容急性期・回復期で培ったリハビリスキルを、「退院後の生活」まで 継続して支援できる老健です。入所・通所をご利用されている方へ 、生活動作の改善から在宅復帰支援まで、一人ひとりの生活に密着 したリハビリを行っていただきます。 多職種と密に連携し、生活期ならではの“長期的な視点”でリハビ リプランを立案・実施できます。病院では見えにくかった「退院後 の暮らし」や「その人らしい生活」を支える経験が積めます。認知 症ケアや生活リハビリにも力を入れており、介護予防教室、地域包 括支援センターとの連携、実習生の受け入れなど、地域包括ケアの 中核施設として、地域リハ・教育・予防分野にも幅広く関われる環 境です

仕事内容介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 ・入所（定員１２０床） ４フロア １Ｆ４０名、２Ｆ６０名、ユニット１Ｆ１０名、 ユニット２Ｆ１０名 ・通所（定員５０名のうち１日当たりの平均利用者１０名） 上記定員のうち、担当者に対して実施します。 ＊丁寧に指導致しますので、経験の浅い方でもご安心ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・週５日働ける方歓迎します。 ・就労時間相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容リハビリ＆運動特化型デイサービスの機能訓練指導員（利用者様一 人ひとりに合わせた機能訓練を実施して頂きます） ・利用者様のアセスメント及びリハビリ ・個別トレーニングのプランニング ・他職種（運動指導員・看護師）との連携 ・帳票作成（ワード・エクセル等の定型フォーマットに入力） ＊ブランクがあってもしっかりサポートします。子育て中の方も活 躍しています。 ＊入社後、元氣ジムのリハビリ特徴について研修を行います。 ＊送迎業務（軽自動車～１ＢＯＸ車）できる方大歓迎です。 ＊正社員登用制度あり ＊初回雇用契約更新以降、１年毎更新。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日数、曜日等相談可 年末年始・夏期休暇

仕事内容デイサービス内でのリハビリ（集団、個別）、マッサージ等。 軽度な介助及び利用者の送迎。 食事介助なし。 各種計画書作成、評価（ＰＣ使用） その他（担当者会議や外部行事出席など） ※送迎エリア：若林区（ワンボックスカー、コンパクトカー、軽自 動車を使用） 変更範囲：変更なし

仕事内容リハビリ特化型短時間通所介護施設における業務 〇利用者様の個別リハビリ 〇利用者様のお宅への訪問評価 〇その他付帯業務、文書作成など。 他の職種への異動はなし 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおけるリハビリ職、その他付随する業務 ・リハビリテーションの計画・実施 ・利用者様にあわせた日常生活動作訓練全般 ＊ブランクのある方もお気軽にご相談下さい。 ＊仕事内容の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる。祝日は年数回出勤あり。・年末年始・有給 休暇は労働日数により所定の日数を付与

仕事内容０歳から高校３年生までの障がい児の成長・療育を支援します。 ・利用者のもつ強みを伸ばす機能訓練の計画、実施 ・子どもに基本的な生活習慣を身に付けさせる ・保護者への報告、子育てに対するアドバイスやサポート ・送迎の添乗、見守り、運転業務 ・記録 ・活動支援 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容＊専門的支援（特別プランや計画を提供） ＊児童発達支援・放課後等デイサービス事業所『スパークランド』にて、発達 に遅れがある児童に対して個別療育プログラムの提供を行っていただきます 独自に開発した「最新の脳科学」と「発達心理学」に裏付けされた『スパー ク運動療育』を提供していきます。 ６０分の運動療育を一日６回、利用児童を入れ替えながら１日１０名定員で 児童の受け入れを行っております。 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容リハビリ特化型短時間通所介護施設における業務 〇利用者様の個別リハビリ 〇利用者様のお宅への訪問評価 〇その他付帯業務、文書作成など。 他の職種への異動はなし 変更範囲：変更なし

仕事内容脳卒中、脳梗塞、パーキンソン病などの脳血管障害による後遺症の 方状態・課題に合わせた個別リハビリを行ってもらいます。 （年齢・発症期間にかかわらず） レッドコード／リラクゼーション／健康管理・記録／メニューの提 供／送迎／アセスメントなど 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし