株式会社三星の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容入所利用者の口腔内衛生管理 訪問歯科医の対応 変更範囲：変更なし

仕事内容自社ブランド包丁『和 NAGOMI』シリーズの法人営業、その他キッチンツールなどの商品企画・開発のお仕事です。 【仕事内容】 -お取引先様とのやり取りをお願いします。メールや電話でのコミュニケーションがメインとなりますが、東京などに出張の場合もあります。（1泊2日程度） -自社サイト内のオンラインショップ、楽天、AmazonなどのECモールの運営をEC担当者と協力して行います。 -展示会へ行き、製造メーカーを探して商品企画・開発を行います。展示会は東京や海外へ行く場合もあります。新しい商品やブランドを世の中に発信するやりがいのある仕事です。 -お客様から感謝の声や手紙をいただくこともあ

仕事内容○リハビリテーション病院での医療事務のお仕事です。 ＊外来のレセプト（診療報酬・明細請求書）の作成 ＊受付・カルテ準備・電話対応・予約受付 ＊会計 診療行為に対する報酬計算の金銭受理業務 ＊請求金額、未収金の整理 ＊受付カウンター付近の清掃 等 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容老健施設におけるリハビリ業務 入所及び通所リハビリテーション利用者のリハビリテーション業務 昇給（年1回） 賞与（年2回） 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 交通費支給あり 住宅手当あり 家族手当あり ユニフォーム支給（クリーニング込） 医療費減免制度あり 職員食（食堂）あり 保養所あり（箱根強羅・伊豆高原） ※感染症対策として以下の取り組みを行っています 消毒液設置 定期的な換気 マスク支給あり 受動喫煙対策あり：屋内禁煙／屋外に喫煙場所設置 年間休日数121日 日曜日，その他 月ごとのシフトによる４週８休制（月約９日休※２月除く） 日曜日は固定休日／年末年始（１２／３１～１／３） 日

仕事内容東京都世田谷区の電気工事士／経験者 (正社員) | 株式会社三星電設 ▼仕事内容 ○店舗等の電気配線工事変更範囲：なし (東京都世田谷区) ▼職種 電気工事士／経験者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給323000〜523000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)300000〜500000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時00分〜17時00分 (就業時間特記事項)１年単位の変形時間労働制 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均25

仕事内容【職種】電気・電子＞回路・実装設計 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 1948年の創業以来、冷間塑性加工などの独自技術を軸に、パイプやシャフトの製造で高いシェアを誇る金属部品メーカーです。 特に自動車のステアリングやエアバッグ等の保安部品に強みを持ち、国内外の主要メーカーへ製品を供給しています。 1995年からはタイやベトナムへ進出するなどグローバルに展開しています。 自社設計の生産設備による自動化（FA化）を推進し、高品質・高効率な一貫体制を確立しています。 現在は環境や安全を重視した「ものづ

仕事内容■業務内容： 液晶ディスプレイの製造で欠かせない特殊薄膜ガラス分断機における世界トップクラスのメーカーである当社において、電気設計や配置設計（レイアウト設計）等を中心にご担当いただきます。 同社の取り扱う装置は、半導体や液晶パネル、太陽光パネルなどをカットする切断装置です。中でも液晶パネル業界においてはトップシェア製品であり、安定した受注を誇ります。今後は、半導体や太陽光分野にも積極的に事業展開しており、海外売上比率も伸ばしています。 ■具体的には： 特殊薄膜ガラス分断機等の配置設計（レイアウト設計）として、使用する機器や部品の選定から実際にどのように配置・配線するか検討いただくことが中心業

仕事内容食事評価、介入、摂食・嚥下・言語機能のリハビリ、誤嚥性肺炎予防のためのケア・リハビリ等 ◆昇給（年1回・4月） ◆賞与（年2回・7月/12月） ◇ 健康保険 ◇ 厚生年金 ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 住宅手当あり ◆家族手当あり ◆ユニフォーム支給（クリーニング込） ◆医療費減免制度あり ◆職員食（食堂）あり ◆保養所あり（箱根強羅・伊豆高原） ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な換気 ◇ マスク支給あり 自転車・バイク・車通勤可 ※施設内駐車場の数に限りがあるため、希望に添えない場合あり 駐車場利用料3,000～5,000円給与

仕事内容・建築現場における屋根・外壁・雨どいの取付作業 ・作業所内での板金加工 高所作業あり。 急 募 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ 管理業務を募集！ 「少し気になる」という段階でも大丈夫です。 まずはお気軽にご応募ください。 お電話でのお問い合わせもぜひ！ 【0897-31-5010】 【仕事内容】 暮らしに欠かせない道路・インフラを作るプロジェクトになくてはならない仕事です。 アスファルト合材を製造するプラントの管理業務 ・プラントの製造運転は、遠隔操作による半自動運転です。モニターを見ながら、マウス操作によって行うため、経験や専門知識がなくても指導を受けることによって、操作を行えるようになり

仕事内容☆宮崎台駅より徒歩１０分☆【年間休日121日／残業月平均5時間】【医療費減免制度・保養所あり】【ケアマネージャー専任です！】 質の高いケアプラン作成を学べるチャンス！【賞与あり/3.7ヶ月分】 近隣住民の暮らしのサポート。 介護サービスについての相談窓口。 などを行う職員です！ 【具体的には‥】 ・介護予防支援 ・介護予防ケアマネジメント ・高齢者の権利擁護 ・相談、支援業務全般 ・包括的、継続的ケアマネジメント など 募集概要 職種： 雇用形態：正社員・職員 施設形態：地域包括支援センター 施設名： 給与：【月給】210,000円～（住宅手当等給与に含む） ※経験・能力により

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容当社は、自動車向け樹脂部品をはじめとする多様な製品を手がけるメーカーです。商社を介した営業活動を通じて、より多くのお客様に自社製品を届けるため、提案営業スタッフを募集します。 商社経由での取引が全体の9割以上を占める営業スタイルのもと、顧客との関係構築から製品提案、納品調整までを一貫して担当していただきます。 ◆顧客先営業 ・商社および顧客（主に自動車・生活用品関連企業）への定期訪問・情報交換 ・自社製品（自動車のドアノブ、ガラスパッキン、内装部品、洗剤キャップ等）の特徴・強みの把握と活用提案 ◆社内業務 ・顧客ニーズに応じた製品のカスタマイズ提案と技術部門との連携 ・見積書・契約書の作

仕事内容自社ブランド包丁（和 ＮＡＧＯＭＩ）を中心とした取扱い製品に 携わる国内営業、海外営業とカスタマーサポートをお願いいたしま す。 取引先への訪問、展示会への出展、刃物関連の商社から店舗まで販 路は様々です。法人向けルート営業が主ですが、新規開拓もありま す。 （宿泊での国内出張と、場合によっては海外出張もあります） 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容介護老人保健施設における入所者様への日常生活のサポート業務 （食事介助・排泄介助・入浴介助・レクリエーション・環境整備 等） 交通費全額支給（規程あり） ユニフォーム貸与（クリーニング込） 退職金制度あり（常勤入職3年以上） 医療費減免制度（系列病院での治療費、薬剤費の返金制度） グループ保有の保養所（箱根強羅、伊豆高原） ★感染症対策として以下の取り組みを行っています ・消毒液設置 ・定期的な洗浄・消毒 ・定期的な換気 ・マスク支給あり シフトによる4週8休制（月10日～11日休、但し2月は9日休） 年間休日121日 有給休暇（入職3ヶ月後3日発生、初年度10日） 慶弔休暇 産休・育児休暇、

仕事内容野田市・松戸市・つくば市・取手市・習志野市・阿見町・船橋市に ある 各保育園・認定こども園を巡回し、保育の質向上と園運営のサポー トを行っていただきます。 本部スタッフ（保育スーパーバイザー）として、園長や職員と連携 しながら、各園が安心して保育を行える環境づくりを支援するお仕 事です。 変更の範囲：なし

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【仕事内容】 各保育園等の運営支援（野田市、松戸市、つくば市、取手市、習志野市） 就業場所：変更なし 業務範囲：原則変更なし 【給与】 月給300,000円 月給300,000円～350,000円 給与内訳 ・基本給220,000円～270,000円 ・地域手当20,000円 ・役職手当10,000円 ・処遇改善手当29,000円 ・調整手当21,000円 通勤手当実費支給上限20,000円/月 役職手当 昇給制度あり実績1月あたり1,000円～5,000円 賞与制度あり実績年2回・計3ヶ月分 ※昇給は本人の能力等を評価後、賞与（初年度は一部支給）は会社業績および本人実績等を考慮して決定

仕事内容介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務全般 在宅復帰を目指す利用者様の基本動作訓練、生活動作訓練を中心としたリハビリテーションの提供。また、在宅復帰後の通所リハビリ・訪問リハビリを通じて継続的なサービスの提供。 昇給（年1回・4月） 賞与（年2回・7月/12月） 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 交通費支給あり 住宅手当あり 家族手当あり ユニフォーム支給（クリーニング込） 医療費減免制度あり 職員食（食堂）あり 保養所あり（箱根強羅・伊豆高原） ※感染症対策として以下の取り組みを行っています 消毒液設置 定期的な換気 マスク支給あり 受動喫煙対策あり：屋内禁煙／屋外に喫煙場所設

仕事内容＼20代～40代の職員が活躍中！未経験OKの事務職（地域医療支援部）のお仕事／ ◎連携室における支援業務をお任せ致します ・他職種、地域連携業務 （入院退院連携業務、他医療機関との患者様の入院・転院支援） ・営業、渉外活動 ・データ管理、分析 ・患者相談窓口 など ■主任→係長→課長とステップアップが望め ご自身の頑張りが評価される環境です。 ■様々な仕事にチャレンジすることができます。 ■幅広い業務を任される中で、成長を感じられる職場です。 ご自身の経験を活かせます。