長野県のハローワーク 臨時職員の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：18時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２月２９日から１月３日まで ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊自宅で暮らしている利用者の家庭を訪問して支援する仕事です。 ・利用者の洗濯、買い物、掃除、食事の用意・後片付け、ゴミ出 し、薬の受取りなどの日常生活の援助、病院での受付、受診の介 助。食事、入浴、排せつの介助、着替えの介助、体の清拭、洗顔・ 歯磨きの介助等の身体介護。 ＊小鹿野町職員（公務員）として働いていただきます。 ＊ヘルパー１人が主として担当する利用者数３人～５人で５人～２ ０人くらいの利用者を訪問、新規の利用希望者が１年間に３０人く らいいます。 ＊訪問には事業所の軽自動車を運転していただきます。 ＊初めは先輩が同行して仕事内容を丁寧に説明いたします。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容伊勢崎市民病院の患者のリハビリテーション業務、その他付帯業務 【職種変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時50分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始休み（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容大野川ダム・久知川ダム・新保川ダムの管理全般の業務 ・ゲート操作及び調査測定 ・点検整備業務の補助 ・統計整理 ・警報車・小型船舶等の運転 ・除草・除雪等ダム管理業務全般の補助業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：施設の休館日となる火曜日・祝日の翌日・年末年始以外の日でシフ ト制（週４日勤務）となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：その他 施設の休館日となる火曜日・祝日の翌日・年末年始以外の日でシフ ト制（週４日勤務）。

仕事内容安中市学習の森ふるさと学習館運営補助・博物館及び企画展示業務 補助 ●窓口（施設受付）対応、電話対応などの接客業務 ●企画展示の図録作成等の業務補助 など 応募期間 令和８年１０月１９日（月）必着 面接日 令和８年１０月２３日（金） 「変更範囲：変更なし」 会計年度任用職員

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１５時１５分～０時１５分（５）０時１５分～９時１５分 （６）１５時１５分～９時１５分 （６）は通し夜勤となります。 就業時間・日数についても相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊毎月の勤務割表によります。 ＊希望休も相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護職員として下記の業務に携わります。 （勤務時間により業務が異なります。） ・買い物、食事介助、食事の配膳下膳（業務での運転有） ・内服介助、口腔ケア ・調理、調理補助 ・通院介助、入浴介助、排せつ介助 ・就寝及び起床介助（居室及びリビングへの移動介助、着脱介助） ・ベッドメーキング、洗濯 ・夜間定時巡回 ・記録入力（パソコンを使用） など 【仕事内容の変更範囲：なし】

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 お気軽にお問い合わせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※日曜日から土曜日のうち週２日 ※祝日・年末年始は要勤務日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■病棟において、主に以下の業務を行っていただきます ・入院患者の環境の整備 ・入院患者の保清および身の回りの世話 ・看護師の指示に基づいて検査の介助 （夜勤なし） ＊見学も受け付けています 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：週所定労働時間：週３７．５時間、月２１日勤務（平均） ※勤務時間については相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 第３月曜日、創立記念日（１１／１）、年末年始（１２／２９～１ ／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇南魚沼市民病院外来にて次の業務を行います ・外来での診察補助を中心とした看護師業務全般 ＊業務の変更範囲：病院の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：10時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項： 就業時間３： ２０時３０分～翌９時００分 週所定労働時間３７．５時間 ※夜勤は、一定の経験と研修を受けた後に開始となります。 ※交代制の変則勤務ですが、勤務日・時間の相談にも応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 月９日以上（勤務シフトによる交替制）、 夏季休暇３日間、親族の忌引、産前産後休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容入院患者の身の回りのケア、看護物品の補充等です。 ・食器の配膳や下膳、食事介助 ・入浴の際の衣類着脱、髪や体を洗う手伝い ・ベッドサイドのゴミ回収や荷物整理 ・車イス等への移乗の手伝い、リハビリ等への送迎 ・排泄への誘導・お手伝い ・入院患者の話し相手、自由時間の見守り ・看護物品の整理・補充、・シーツ交換 ※実際の仕事内容を見てからご応募いただけます。 まずは仕事・職場の見学をお待ちしています。見学は都合の良い 日に可能ですので、看護部あてにお電話ください。 業務の変更範囲：病院の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外勤務、休日労働は９９時間以内／月且つ、年６回以内。年間 の限度時間上限７２０時間以内（休日労働を含まない） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 任用期間により年次有給休暇を付与 ４月採用の場合は２０日

仕事内容新潟市民病院 医療技術部（臨床検査科）において、検査業務（検 体検査、生理検査、採血等）を担当していただきます。 育休代替のため、最長でも令和１０年３月３１日まで ＊変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時15分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外勤務、休日労働は９９時間以内／月且つ、年６回以内。年間 の限度時間上限７２０時間以内（休日労働を含まない） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊任用期間により年次有給休暇を付与 ４月採用：２０日付与、１０月採用：１０日付与

仕事内容新潟市民病院 薬剤部において、調剤業務（主に入院・外来の内服 薬・外用薬・注射薬の調剤）を担当していただきます。 ＊業務変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：業務の都合により、勤務時間の割振を命ずる場合がある。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務日：月１３日

仕事内容【吉田地区土地改良事業発掘調査】 埋蔵文化財発掘調査における遺構掘削作業。 遺構図面作成作業。 変更範囲：変更なし 【会計年度任用職員】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：週所定労働時間：週３７．５時間 （１）月～金 （２）土曜（隔週勤務、休憩０分） ※勤務日、勤務時間については相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 第３月曜日、創立記念日（１１／１）、年末年始（１２／２９～１ ／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇南魚沼市民病院栄養科にて下記の業務を行います ・栄養指導（外来・入院・透析） ・栄養管理計画書作成 ・献立確認および調整 など ＊業務の変更範囲：病院の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容総合病院の歯科外来において、外来・入院患者に対する歯科衛生士 業務を行っていただきます。 【木・金曜日のみの勤務となります】 『変更範囲：変更なし』

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜14時05分 就業時間２：8時30分〜15時20分 就業時間３：12時10分〜19時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による

仕事内容○病棟において、看護チームの一員として、看護の専門的判断を必 要としない療養上のお世話をする業務及び診療補助にかかる周辺 業務を行う。 ・入院患者様の食事、入浴、排泄、移動等の介助 ・シーツ交換など ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊７：００～１９：００の間の４時間以上から応相談 （週２０時間未満の勤務を希望される方は、「アルバイト」の 求人をご覧ください。） ＊勤務表による交替制 ＊休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊下記年次有給休暇は雇用形態と労働日数により異なる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容入浴、排せつ、食事介助などの身体介護・生活支援業務。 通所・訪問の場合は業務上車の運転をする機会があります。 さまざまな事業所があるので、経験を積んでスキルアップに繋げら れます。 ライフスタイルに合った事業所選択も相談可能です。 入所・通所・訪問の希望は応募時にご相談ください。 事前の施設見学や相談も可能です。 お気軽にお問い合わせください。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜13時20分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：１ヵ月単位のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による ４週８休制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容病院栄養科における病院給食業務です。 入院患者様用の給食の調理補助で、下ごしらえ、盛り付け、 調理器具の洗浄、食品の補充、配膳車の運搬、調理室の清掃等の 業務です。 （１回につき１６０食程度） （同職種：３名 他に調理師：９名 管理栄養士：３名） 『変更範囲：変更なし』

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 所属の実情に応じて定める 有給休暇は埼玉県の規定による

仕事内容障害のある会計年度任用職員の業務が円滑に行われるよう、共に作 業に従事し、業務支援（配属先によっては複数校を巡回）を行いま す。また、障害のある会計年度任用職員の職場定着支援を行います 。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時30分〜20時30分 就業時間２：7時00分〜15時00分 就業時間３：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：希望を伺ったうえで、（１）～（３）のいずれかの勤務時間になり ます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外労働、休日労働は月９９時間以内、且つ年６回以内。年間限 度時間上限７２０時間以内（休日労働を含まない）。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※年次有給休暇は採用時に任用期間により付与 ４月採用：２０日付与、１０月採用：１０日付与

仕事内容○看護師の指導のもと、病棟における患者さんの身の回りのお世話 （食事、清潔、排泄、移動）、診療補助に関する周辺業務をしてい ただきます。 ＊当病院の詳細については、ホームページをご覧ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：合計週３５時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他年末年始休暇：１２月２９日～１月３日

仕事内容群馬県立がんセンターにおいて医療機器管理業務を担当していただ きます。 【主な業務内容】 ・機器管理業務全般 ・手術室業務 ・呼吸管理業務 ・アフェレーシス業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：火曜日から金曜日までの週４日勤務 週所定労働時間：週３０時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 第３月曜日、創立記念日（１１／１）、年末年始（１２／２９～１ ／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◇南魚沼市民病院 通所リハビリテーションセンターあくてぃぶ にて次の業務を行います ・利用希望者への案内・契約業務 ・利用者や家族への相談援助・フォロー ・関係機関や多職種との連絡・調整 ・その他、利用者対応・送迎業務のヘルプ、事務作業など ＊業務の変更範囲：病院の定める業務