人材業界 - 島根県 の求人・仕事・採用

仕事内容人材業界のサポート事務｜メールチェック・データ入力・面接日程調整など 【仕事内容】 ＼未経験OK 事務デビュー応援します／ 観光・グルメ・ホテル業界をITと人材で支える成長企業で、 営業チームや求職者のサポート役として活躍 専門知識や業界用語はイチから丁寧に教えます◎ お仕事のポイント ・ 登録済みの求職者へ連絡・案内 ・ 面談日程の調整・フォロー連絡 ・ データ入力や書類作成などの基本事務 難しい営業活動や決断は一切なし バックオフィスからチームを支える役割です。 【主な仕事内容】 ・登録者対応（電話・メール・チャットツール） ・サービス説明と面談日程調整 ・受付対応（来客時） ・

勤務時間09:00～14:00／11:00～16:00／10:00～16:00／10:00～15:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1500~2000円 仕事内容： ★完全在宅！求人広告のインサイドセールス★ 【株式会社そるとについて】 当社は、日本最大級の長期インターン求人サイト「ゼロワンインターン」を運営している会社です。 ゼロワンインターンは、全国で約10万人の大学生と、約2,000社の企業様に利用頂いているサービスです。 現在スタッフ17名働く小さい会社で、年齢は20代～50代までいます。1:2で女性比率が多い会社です。 スタッフ全員在宅勤務です。東京、神奈川、埼玉、群馬、静岡、神戸、大阪、大分etc、 全国各地のそれぞれの自宅から在宅勤務しています。 自宅で働けるので、主婦の方々も家事や育児と両

仕事内容株式会社アバージェンス 【人材業界経験歓迎】経営コンサルタント※コンサル未経験大手取引多数／プロジェクトリピート率86％ 【仕事内容】 【人材業界経験歓迎】経営コンサルタント※コンサル未経験大手取引多数／プロジェクトリピート率86％ 【具体的な仕事内容】 【コンサル未経験歓迎／経営コンサルタント／大手企業向け支援／ハンズオン型コンサル／組織変革・行動変容／戦略立案～定着支援／経営層直結／マネジメント力向上／急成長ファーム】 ■業務内容： 戦略立案から現場への定着までクライアント企業に入り込み、組織と人の行動変容を通じて「定量的な成果」を創出する実行支援型コンサルティングをお任せします。

仕事内容株式会社ＲｅｎＢａｏ 【フルリモート／フレックス】人材紹介営業（マネージャー候補）※美容業界特化◇年休133日◇残業8H程 【仕事内容】 【フルリモート／フレックス】人材紹介営業（マネージャー候補）※美容業界特化◇年休133日◇残業8H程 【具体的な仕事内容】 【美容業界特化の人材紹介/残業0時間推奨/柔軟な働き方を実現できる環境】 美容業界専門の人材紹介「ビューティーエンジェル」を運用する当社にて、リクルーティングアドバイザーとして、クライアント（サロン）に対して採用支援・コンサルを行います。完全在宅勤務可・フレックス制なので、ご自身のスタイルに合わせて勤務可能です。 今回はリクルーテ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人向けの新規営業経験 ・大学卒以上の学歴 ・オンラインツールを用いた商談・プレゼンテーションの経験 ・基本的なPCスキル（CRMツールの入力など） [歓迎] ・プレイングマネージャーとしてメンバーを育成・指導した経験 ・経営層や人事責任者向けのコンサルティング営業や企画提案営業の経験 ・人材業界やSaaS業界、福利厚生サービス業界での営業経験 ・インサイドセールスと連携した営業プロセスの構築・改善経験 【フィットする人物像】 ・厳しい環境でも、新規営業に粘り強く取り組める方 ・少数精鋭の企業・組織において、状況に応じて幅広い業務を柔軟に担える方 ・自ら課題を設定し、

仕事内容株式会社ＬＡＳＳＩＣ 【人材ビジネス経験者】キャリアアドバイザー◆リモート業界特化/地方創生◆全国フルリモート可 【仕事内容】 【人材ビジネス経験者】キャリアアドバイザー◆リモート業界特化/地方創生◆全国フルリモート可 【具体的な仕事内容】 ～人材ビジネス経験を活かし「フルリモート勤務・地方創生」を実現したい方へ～ ●地域や場所による就業機会の不均衡を『ボーダレスワーク』で解決する会社 ●ITエンジニア/リモートワーク案件特化型の人材紹介会社で将来性抜群 ●人材ビジネス経験3年以上を目安に全国どこでもフルリモート勤務を導入 ■職務概要 ITエンジニア×リモートワークに特化した人材サービ

仕事内容キャリアアドバイザー・法人営業（医療・福祉業界）土日祝休み&賞与年2回 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目（前職：アパレル販売） 前職はアパレルの販売スタッフとして働いていました。 人と接する仕事は好きでしたが、「もっと誰かの役に立てる仕事がしたい」と思い、未経験からキャリアアドバイザーに挑戦しました。 最初は営業に不安もありましたが、研修や先輩のサポートが充実していたので安心してスタートできました。 今では担当していた求職者の転職が決まり、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけた時に、この仕事のやりがいを実感しています。 ▼30代／入社4年目（前職：法人営業） 前職

仕事内容株式会社Ｅｎｊｏｉｎｔ キャリアアドバイザー／ビジネス基礎から学べる研修／リモート可 【求人要約】 【手厚い教育体制】ビジネスマナーから学べる研修あり 【やりがい】求職者の人生に寄り添い背中を押す仕事 【働き方】人材業界では希少な土日祝休・年休130日 【仕事内容】 求職者への面談・求人紹介、書類添削・面接対策、入社前後のフォローを担当。未経験から育てる研修あり。 【具体的な仕事内容】 「どんな仕事が合うかわからない」 「未経験から挑戦できる仕事はあるかな」 「今より自分らしく働ける場所を探したい」 そんな求職者の声に耳を傾けながら、希望や不安を整理し、その方にぴったりな企業をご紹

仕事内容採用・転職を支援するキャリアアドバイザー｜賞与＆インセンティブあり 【仕事内容】 「営業ってガツガツしてそう…」そんなイメージ、ここで変わります お任せするのは、医療・介護・福祉業界の法人と求職者をつなぐ【キャリアアドバイザー】のお仕事。 ただ求人を紹介するだけではなく、 企業の採用課題を解決し、求職者の新しいキャリアをサポートする、人の人生に深く関われる仕事です。 しかも、企業への新規開拓テレアポは基本なし 求職者の集客も専門部署が担当するため、一人ひとりへの提案やフォローに集中できる環境です◎ 最初は業界知識や営業経験がなくても大丈夫。 充実した研修と先輩社員のサポートがある

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼必須条件 下記すべて必須となります ・無形商材の法人向け顧客対応経験（例：IT・SaaS・人材業界など） ・クライアントとの中長期的な関係構築経験 【職種名】 SMB カスタマーサクセス◆ウェルネス産業DX支援【フルリモート勤務／フレックスタイム制】 【仕事内容】 ウェルネス施設のDX化と経営課題の解決を支援する、カスタマーサクセスをお任せします。単なるツールの導入支援に留まらず、顧客の事業成功に深くコミットするポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞ お任せするのは、SMB（中堅・中小企業）クライアントに対する「hacomono」の導入支援と、その後の活用支援です。

仕事内容医療・福祉業界の人材コーディネーター｜賞与年2回＆インセンあり 年休124日◎ 【POINT 】 働きやすさも、収入もどちらも叶います ・年間休日124日＆土日祝休み ・月給33万円～40万円＋賞与年2回＋インセンティブ ・入社1～3年で年収600万円以上の実績あり ・東証グロース上場グループの安定基盤 ・成果次第で早期キャリアアップも可能 頑張った分はインセンティブや昇格でしっかり評価される環境です 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目 前職は接客業でしたが、営業は未経験でした。 最初は不安もありましたが、研修や先輩のフォローが充実していたので、安心して仕事を覚えら

仕事内容株式会社ＲｅｎＢａｏ 【フルリモート／フレックス】人材紹介営業（RA）※美容業界特化の人材紹介◇年休133日◇残業平均8H 【仕事内容】 【フルリモート／フレックス】人材紹介営業（RA）※美容業界特化の人材紹介◇年休133日◇残業平均8H 【具体的な仕事内容】 【既存中心の採用支援～サロン経営に踏み込む／経営者との距離が近く裁量権大◎成果が報酬や評価に反映されやすい／柔軟な働き方が実現可能】 美容業界専門の人材紹介「ビューティーエンジェル」を運用する当社にて、サロンの採用と事業成長を支えるリクルーティングアドバイザーの募集です。採用支援に加え、店舗展開や組織づくりにも関わるため、人材

仕事内容株式会社ＲｅｎＢａｏ 【フルリモート／フレックス】人材紹介営業（RAリーダー候補）※美容業界特化◇年休133日◇残業8H程 【仕事内容】 【フルリモート／フレックス】人材紹介営業（RAリーダー候補）※美容業界特化◇年休133日◇残業8H程 【具体的な仕事内容】 【美容業界特化の人材紹介/残業0時間推奨/柔軟な働き方を実現できる環境】 美容業界専門の人材紹介「ビューティーエンジェル」を運用する当社にて、リクルーティングアドバイザーとして、クライアント（サロン）に対して採用支援・コンサルを行います。完全在宅勤務可・フレックス制なので、ご自身のスタイルに合わせて勤務可能です。【変更の範囲：会社

仕事内容【応募資格】 [必須] 1、大学卒業以上 2、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材業界におけるご経験をお持ちの方 ・ソリューション型課題解決のセールス経験をお持ちの方（BtoB／BtoC問わず） [歓迎] ・リサーチ／人材等のマッチング業務のご経験をお持ちの方 ・リサーチ会社でのリサーチャーとしての実務経験 ・製造業、ITなどの特定領域の専門性がある方（業界構造、技術動向など） ・ビジネス英語スキルのある方（メール／電話） ・業界調査／事例調査／競争環境調査等の定性調査経験（コンサルティング／リサーチ／金融／事業会社調査部門等） 【職種名】 リサーチアナリスト（人に眠る「知見」をリサーチ）

仕事内容株式会社ＬＡＳＳＩＣ 【全国フルリモ】法人営業（RA）◆人材ビジネス経験者歓迎◆リモート業界特化/地方創生 【仕事内容】 【全国フルリモ】法人営業（RA）◆人材ビジネス経験者歓迎◆リモート業界特化/地方創生 【具体的な仕事内容】 ＼人材ビジネス経験を活かして、キャリアも働き方もアップデート！／ ●全国どこでもフルリモート勤務で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能！ ●社会課題解決に貢献：「地方創生」「ボーダレスワーク」を推進する成長企業！ ●ITエンジニア/リモートワーク案件特化型の人材紹介会社で将来性抜群！ ■職務概要 ITエンジニア×リモートワークに特化した人材サービス『Rem

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須要件 学歴不問・経験不問 顧客とのコミュニケーション経験を活かしたい方や、顧客／自己の成長に対して熱意を持って取り組める方は歓迎です。 [歓迎] 歓迎/尚可 ◆通過・採用実績（前職の経験） ・公務員：教員、警察官 ・販売・サービス職：学習塾教室長 ・人材業界経験：人材派遣営業、人材紹介営業 ・個人向け営業：保険営業 【職種名】 【フルリモートor札幌市本社勤務/25～40歳】歯科・介護業界特化のキャリアアドバイザー／土日祝休 【仕事内容】 歯科・介護業界に特化した人材紹介企業で、求職者の価値観に寄り添い、最適な就業先を提案するキャリアアドバイザーを募集。未経験

仕事内容【仕事内容】 「夜勤なし」や「固定シフト」も相談OK！ 80代まで現役で活躍できる安心の環境。 早上がりでも日給は【全額保証】します！ 島根県内の工事現場やイベント会場にて、 交通誘導警備をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・工事現場での車両の片側交互通行 ・駐車場での案内、整理 ・イベント会場での歩行者誘導 ・車両通行止めのご案内 自分に合ったリズムで働ける 「生活リズムを崩したくないから日勤だけ」 「効率よく稼ぎたいから夜勤だけ」など、 日勤・夜勤の固定シフト相談が可能です！ あなたの希望に合わせた働き方を応援します。 早く終わっても収入はそのまま 現場によっては予

仕事内容【パーソルの新規事業創造企業/HRTechプロダクト】プロダクト企画（要件定義）/フルリモート・フルフレックス パーソルイノベーション株式会社 - 人材業界第2位パーソルグループ｜新規事業創出に特化したインキュベーションカンパニー｜大手の安定充実の福利厚生とベンチャーのスピード感を合わせ持つ 仕事内容 【業務内容】 HRTech SaaS「HITO-Link」におけるプロダクト企画として、顧客・業務課題の解像度を高め、プロダクトオーナー（PO）の意思決定を支援しながら、プロダクト価値最大化に向けた要件定義をリードしていただきます。単なる仕様作成にとどまらず、「何を作るべきか」という課題設定

仕事内容【応募資格】 [必須] ・1社で3年以上の就業経験 【職種名】 戦略コンサルタント／ビジネスアナリスト 【仕事内容】 多様な業界（流通・小売、消費財、食品・飲料、化粧品、自動車、電子機器、ヘルスケア、人材派遣業界など）のクライアント向けに経営コンサルティングサービスを提供していただきます。(案件によって、テクノロジーグループとの共同案件もあり) 【具体的には】 ・事業戦略/マーケティング戦略立案 ・新規事業・サービス立案・立ち上げ支援 ・中長期経営方針・IT投資戦略立案 ・組織改革（新設組織設計） ・市場・競合調査/分析 ・戦略推進・実行支援 ■詳細 ・戦略・経営コンサルティンググループにて

勤務時間週1日～勤務OK！ライフスタイルに合わせて働けます。【日勤】8:00～17:00（実働8時間／休憩60分）【夜勤】21:00～翌6:00（実働8時間／休憩60分）※現場により早上がりの可能性あり（日給保障）※残業はほとんどありません

仕事内容【仕事内容】 「早く終わっても日給保障」で安心。 週1日から、無理なく自分らしく。 80代も現役で活躍中の安定企業です！ 島根県内の工事現場やイベント会場にて、 車両や歩行者の誘導をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・工事現場での片側交互通行の案内 ・車両通行止め時の迂回案内 ・イベント駐車場での車両整理 ・歩行者の安全確保・お声がけ ※現場により、施設警備を行う場合もあります。 【入社後の流れ】 まずは3日間（20時間以上）の法定研修を実施。 警備の基本知識や旗の振り方を丁寧に学びます。 現場配属後も先輩がしっかりフォローするので、 未経験の方も安心してスタートできる環境です！