長野県の医心館の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/早番：07:00～16:00/遅番2：12:00～21:00/遅番1：11:00～20:00 【給与情報】 月給38万円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 2

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ＜施設看護師＞ がん終末期や人工呼吸器使用中の方、神経難病の方の看護ケアを中心に、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体アセスメント、副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・経管栄養、内服管理、疼痛コントロール、終末期の症状コントロールなど ・訪問診療医との情報

仕事内容【具体的な業務内容】 ・食事の準備 ・食事・入浴・排泄介助 ・口腔ケア・就寝介助 ・見守り介護・日常生活介護 など 【一日の主な業務の流れ】 ０８：３０ 出勤、朝のミーティング ０８：４０～ 午前の業務 ・食事の準備 ・食事・入浴・排泄介助 ・口腔ケア・就寝介助 ・見守り介護・日常生活介護 など １２：００～ お昼休憩 １３：００～ 午後の業務 ・食事の準備 ・食事・入浴・排泄介助 ・口腔ケア・就寝介助 ・見守り介護・日常生活介護 など １７：３０ 退勤（残業はほとんどありません）

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:医心館上越? 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 有料老人ホームにおける介護業務全般 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】251,600円 月給に下記手当含む ・固定残業代:11

勤務時間１）早番：7:00～16:00 ２）日勤：8:30～17:30 ３）遅番：11:00～20:00 （休憩60分） ※シフト制 ※夜勤をご希望の場合はご相談ください ★午前のみ・午後のみの時短勤務や扶養内・Wワークをご希望の方も ご応募の上、ご相談ください！

仕事内容＜年内入職積極採用中◎＞週3日～OK★残業ほぼなし／夜勤なし／子育て世代活躍中！／看護師常駐で安心／想いに寄り添う介護職【無料Pあり】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ/ダブルワーク歓迎 【仕事内容】 施設内にお住まいのご入居者様へ、看護師と連携して介護サービスを提供します。 身体介護や生活援助など、日常生活を支えるケアを担当していただきます。 ★医療ケアが必要な方もいらっしゃいますが、看護師が24時間常駐しているため安心です。 ※吸引等の医療行為や急変時の対応は看護師が行います。 具体的な仕事内容 ￣V

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：16:30～09:30/遅番1：11:00～20:00/早番：07:00～16:00/遅番2：12:00～21:00 【給与情報】 月給43万円 【施設形態】

仕事内容【仕事内容】 ◆病院と施設の“いいとこどり“ 医心館は訪問介護・看護事業所を併設した住宅型有料老人ホームです。 「訪問看護の高待遇」と、「施設特有の患者様に寄り添ったケア」両方のいいとこ取りができるのが【医心館】です。 医心館は、がん末期の方や神経変性疾患の方、人工呼吸器を使用中されている方といった医療依存度が高い方を積極的にお受けしています。そのため看護力を落とさず、ご入居者様、ご家族の望むケアを実現するための工夫ができる環境です。看護師と介護職がお互いの強みを活かし、外部の医師と連携を行いながら、ご入居者様の状態を理解し、どのように生き切りたいのかという想いを一つ一つ実現しています。 また

仕事内容ご入居者様への身体介護や生活援助、生活面のサポートをお任せいたします。 医療依存度の高い方もいらっしゃいますが、看護師が常駐しているため安心です。 ※医療行為や急変時の対応は看護師が行います。 ◎ 具体的な仕事内容 ￣V ■身体介護 入浴・食事・排泄介助／体位交換／口腔ケア／移乗など ■生活援助 居室の掃除／リネン交換／簡単な調理など ■その他付帯業務 コール対応／介護記録の入力／カンファレンス・勉強会への参加など ※基本は訪問スケジュールに沿って対応します ※サービスはすべて施設内のみ（移動なし） ※記録はタブレット入力です ◎ 安心のOJT ￣V 入職後は、現場職員によるOJT

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:医心館関中央 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 有料老人ホームにおける介護業務全般 住宅型有料老人ホーム「医心館」にお住いの入居者さまに対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を提供。 基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 ※施設内でのサービスのみになります。 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方が

仕事内容ご入居者様への身体介護や生活援助、生活面のサポートをお任せいたします。 医療依存度の高い方もいらっしゃいますが、看護師が常駐しているため安心です。 ※医療行為や急変時の対応は看護師が行います。 ◎ 具体的な仕事内容 ￣V ■身体介護 入浴・食事・排泄介助／体位交換／口腔ケア／移乗など ■生活援助 居室の掃除／リネン交換／簡単な調理など ■その他付帯業務 コール対応／介護記録の入力／カンファレンス・勉強会への参加など ※基本は訪問スケジュールに沿って対応します ※サービスはすべて施設内のみ（移動なし） ※記録はタブレット入力です ◎ 安心のOJT ￣V 入職後は、現場職員によるOJT

仕事内容ご入居者様への身体介護や生活援助、生活面のサポートをお任せいたします。 医療依存度の高い方もいらっしゃいますが、看護師が常駐しているため安心です。 ※医療行為や急変時の対応は看護師が行います。 ◎ 具体的な仕事内容 ￣V ■身体介護 入浴・食事・排泄介助／体位交換／口腔ケア／移乗など ■生活援助 居室の掃除／リネン交換／簡単な調理など ■その他付帯業務 コール対応／介護記録の入力／カンファレンス・勉強会への参加など ※基本は訪問スケジュールに沿って対応します ※サービスはすべて施設内のみ（移動なし） ※記録はタブレット入力です ◎ 安心のOJT ￣V 入職後は、現場職員によるOJT

勤務時間7:00～20:00 の間 ※1日5時間、週3日～OK ※シフト制 ★ご希望の時間に合わせてシフトは調整いたします。 ＜シフト例＞ １）早番：7:00～16:00 ２）日勤：8:30～17:30 ３）遅番：11:00～20:00 など・・・

仕事内容【無資格・未経験歓迎】＜週3日・1日5時間～＞シフト相談可能│扶養内勤務OK│きれいな有料老人ホームでの調理補助・清掃のお仕事│20代～60代活躍中 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ご入居者様の生活の場を整えるお仕事です。 決まった時間での調理補助業務と、 その他の時間での清掃業務をお願いします。 安心ポイント◎ ￣V ・医療行為、身体介助なし ・味付けや献立作成なし ・炒める、煮込むなど難しい調理なし ・決まった工程があるので安心 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆ 調理補助（メイン

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給35万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>8年<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>＜看護師 経験約8年＞ 基本給:206,300円 職能手当:33,200円 資格手当:23,000円 精勤手当（超過勤務20時間分）:37,800円 夜勤手当（平均5回）:50,000円 賞与:3.00ヶ月 【業務内容】 ＜施設看護師＞ がん終末期や人工呼吸器使用中の方、神経難病の方の看

仕事内容未経験からチャレンジできる！看護師24h常駐で安心／ターミナルケアに興味のある方歓迎／住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者【無料P有】 未経験可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 施設内にお住まいのご入居者様へ、ケアプランに基づき、 多職種と連携しながら、訪問介護計画書の作成やモニタリングを行っていただきます。 現場でケアを行う介護士への指導・サポートのほか、必要に応じて実際にケアにも携わり、ご入居者様やご家族様のご意向・ご状況を把握しながら、最適な介護サービスの提供を担っていただきます。 ■ 具体的な仕事内容 ￣V ・ケアプランに基づいた訪問介護計

仕事内容【タイトル】 株式会社アンビス 医心館 千種正看護師／管理職 【仕事内容】 #NAME? 【事業所名】 株式会社アンビス 医心館 千種 【応募資格】 ・臨床経験5年以上、大学病院・公立病院・公的病院またはそれに該当する地域の中核的病院 ・正看護師 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 【勤務地】 愛知県名古屋市千種区 【アクセス】 千種駅 徒歩2分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 【給与詳細】 年収：650～750 万円 月給：46.3～54.5 万円 賞与：3.5ヶ月 通勤手当：30,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:医心館熊谷 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 住宅型有料老人ホーム「医心館」にお住いの入居者さまに対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を提供。 基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 ※施設内でのサービスのみになります。 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉

勤務時間＜1日4時間・週2日＞勤務から可能！ 月曜日〜土曜日内での勤務となります 以下の勤務時間から、ご希望のシフトをお選びいただけます◎ １）午前 08:30〜12:30 ２）午後 13:00〜17:00 ３）通し ご相談可能！ ※休憩時間は法定通り ※残業はほぼなし ※日勤のみ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【入浴介助専門】午前or午後の1日4時間・週2日〜OK 扶養内・Wワーク歓迎 住宅型有料老人ホームの入浴介助専門介護職員 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ご入居者様への入浴介助に専念していただくお仕事です。 医療ケアが必要な方もいらっしゃいますが、看護師が常駐しているため安心です。 ※医療行為や急変時の対応は看護師が行います。 入浴介助は安全のため複数名で対応します。 具体的な仕事内容 ￣V ● 入浴前後の介助（更衣・移乗・洗身・洗髪など） ● 機械浴・個浴での入浴介助 ●

仕事内容【仕事内容】 ■新規立ち上げ予定の「自宅訪問型サービス事業」（訪問看護）のリーダー業務 ・チームメンバーのマネジメント ・地域医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・地域で訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成、業務調整などの労務管理 ・帳票類（訪問看護計画、訪問介護計画等）の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し（情報共有、指示受け、ICの調整など）

仕事内容ご入居者様への身体介護や生活援助、生活面のサポートをお任せいたします。 医療依存度の高い方もいらっしゃいますが、看護師が常駐しているため安心です。 ※医療行為や急変時の対応は看護師が行います。 ◎ 具体的な仕事内容 ￣V ■身体介護 入浴・食事・排泄介助／体位交換／口腔ケア／移乗など ■生活援助 居室の掃除／リネン交換／簡単な調理など ■その他付帯業務 コール対応／介護記録の入力／カンファレンス・勉強会への参加など ※基本は訪問スケジュールに沿って対応します ※サービスはすべて施設内のみ（移動なし） ※記録はタブレット入力です ◎ 安心のOJT ￣V 入職後は、現場職員によるOJT

仕事内容【看護管理者】年収701万円以上｜訪問看護×施設のマネジメント｜未経験研修あり｜医心館久喜 未経験可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 看護管理者として、 施設運営・訪問看護・スタッフマネジメントを横断的に担います。 現場に入りながら、 「どうすればより良いケア・環境になるか」を考え、形にしていくポジションです。 ◇ ご入居者様の状態把握 健康状態を確認し、必要なケアが提供されているかを管理 現場にも入りながらケアの質向上に関わります ◇ スタッフ育成・サポート 看護師・介護士の指導、相談対応 チーム全体のスキル向上と働きやすい環境づくり