総泉病院 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容医療法人社団誠馨会総泉病院 【千葉市／若葉区】ケアマネジャー◆面接1回◆定着率年休121日◆マイカー通勤可◆賞与実績5ヶ月分 【仕事内容】 【千葉市／若葉区】ケアマネジャー◆面接1回◆定着率年休121日◆マイカー通勤可◆賞与実績5ヶ月分 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎／職員定着率残業月平均10時間／保育手当や子育て支援など福利厚生充実／職員食堂あり／転勤なし／安定した環境で腰を据えて長期就業◎～ ■業務内容： 私たち総泉病院内、居宅にてケアマネジャーとして一緒にお仕事してくださる方を募集しています。 ■具体的には： ・利用者／家族からの相談受付 ・相談に対して、課題の把握と解決策

仕事内容【タイトル】 医療法人社団誠馨会総泉病院正看護師 【仕事内容】 ・療養病棟の看護業務全般を実施。 ・ターミナルケアおよび介護補助を実施。 ・糖尿病疾患（合併症）を有する患者は約15％。 ・特殊疾患病床には、パーキンソン病関連疾患、筋萎縮性側索硬化症、脊髄小?変性症、多系統萎縮症の方が含まれる。 ・緩和ケアにも関与でき、緩和ケアチームおよびフットケアチームを設置。 ◆抑制廃止を推進。 ・抑制を極力回避する取り組みを実施。 ・現在は数名の方に抑制が使用されているが、過去には抑制ゼロの期間もある。 【事業所名】 総泉病院 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 療養

勤務時間早番：7:00～16:00 日勤：8:30～17:30 遅番：10:00～19:00

仕事内容★年間休日121日◎無料駐車場完備！賞与計5ヶ月分★千葉県千葉市若葉区にある病床数353床(療養病床305床/一般病床48床)を有する療養型病院で、居宅介護支援事業所を併設しています。 ・年間休日は121日と多めで、リフレッシュ休暇なども取得可能です。仕事とプライベートと両立させながら働ける環境が整っています。 ・通勤時はマイカーの利用が可能です。敷地内には無料の駐車場も完備されているので、雨の日の通勤もラクラクですよ。千葉駅・千城台駅から無料の送迎バスも利用できますので、それぞれの通勤スタイルに合わせて快適に通えます。 ・賞与は年2回、計5ヶ月分、昇給もしっかり付きます。頑張りが形となって

仕事内容慢性期病院での理学療法士業務を行っていただきます。 ＜おすすめポイント＞ 【千葉市の病院で活躍！理学療法士（PT）募集！経験を活かし、新卒も歓迎の正社員募集！】 ・月給は231,000円からスタート！経験に応じて増額あり！最大で年収4,080,000円の可能性も！ ・年間休日121日！シフト制ながらもしっかり休めてプライベートも充実できます！ ・福利厚生も充実！住宅手当や扶養手当、保育手当など、一人ひとりのライフスタイルに対応した制度があります！ ☆☆福利厚生☆☆ 【待遇】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金あり 住宅手当あり 扶養手当あり 保育手当あり※上限50,000円/人 通勤手

仕事内容【慢性期病院】千葉市若葉区｜昇給・賞与あり｜年間休日１２０日以上｜マイカー通勤可・無料駐車場あり｜保育手当・時短勤務制度あり｜制服貸与あり＜介護福祉士／正社員]＞ ■ アピール ー医療法人社団誠馨会 総泉病院で一緒に働きませんか？ー 千葉県千葉市若葉区にある慢性期病院です。 1987年の開設以来、時代のニーズに合わせて病院機能の変更を重ね、より良い医療と介護サービスの提供に努めてまいりました。 近年では重傷慢性期や在宅復帰支援、神経難病対応に力を入れています。 2019年には介護医療院も新規開設し、より一層幅広い慢性期医療と介護に対応できる体制を整えました。 これからも地域の皆さまの健

仕事内容■会社名 千葉県千葉市若葉区の病院 ■メインキャッチ 病院の看護助手/千葉県千葉市若葉区賞与/年2回年間休日110日経験者・未経験者大歓迎です。丁寧に研修します。 ■コメント 千葉県千葉市若葉区/資格取得支援制度あり！未経験ＯＫ！福利厚生も充実＆高待遇可能！ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の看護助手 ■仕事内容 患者様の食事、入浴などの日常生活のケアのほか ベッドメイキングや清掃、 スタッフコール対応、搬送のサポート、 入退院に関する援助、診療材料の補充整理など 幅広い業務をお願いします。 院内研修なども充実し、看護補助の経験がない方でも、 看護チームの先輩から直接学ぶことができ

仕事内容≪病棟≫【賞与5.00ヶ月☆年間休日121日】大手グループ！有給消化率高め！送迎バス有！働きながらスキルアップも目指せる療養型病院です★ ●スキルアップできる充実した研修制度や、年間休日120日以上とワークライフバランスを大切にした福利厚生など働き続けやすい環境が整っています。夜勤は日勤の業務に慣れてから入っていただくため、ご自身のペースで勤務できますよ◎ ●賞与はなんと5ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます！また保育手当があり子育て中の方も応援しています♪ ●JR「千葉駅」、千葉都市モノレール「千城台駅」より送迎バスが出ていますので、お車をお持ちでない方も通勤に困ることはありま

仕事内容≪病棟≫【賞与5.00ヶ月☆年間休日121日】大手グループ！有給消化率高め！送迎バス有！働きながらスキルアップも目指せる療養型病院です★ ●スキルアップできる充実した研修制度や、年間休日120日以上とワークライフバランスを大切にした福利厚生など働き続けやすい環境が整っています。夜勤は日勤の業務に慣れてから入っていただくため、ご自身のペースで勤務できますよ◎ ●賞与はなんと5ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます！また保育手当があり子育て中の方も応援しています♪ ●JR「千葉駅」、千葉都市モノレール「千城台駅」より送迎バスが出ていますので、お車をお持ちでない方も通勤に困ることはありま

仕事内容入院・外来患者様のリハビリ業務全般 ＜おすすめポイント＞ 【専門性を深めて長く働ける療養型病院の作業療法士求人】 ・正社員採用で月給23万円以上、賞与5.0か月分の高待遇！昇給も年1回で安心の収入アップが目指せます。 ・入院・外来患者様のリハビリ全般に携わり、多職種連携でチーム医療のスキルを磨ける職場環境です！ ・年間休日121日＆完全週休2日制、土日祝休みでプライベートも充実。保育手当や住宅手当など福利厚生も充実しています。 ☆☆福利厚生☆☆ 賞与年2回（前年度実績5.0ヶ月） 昇給年1回 社会保険完備（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険） 保育手当支給 住宅手当あり マイ

仕事内容医療法人社団誠馨会総泉病院 【千葉市若葉区】看護師 ◆面接1回／定着率年休121日／マイカー通勤可／賞与実績5ヶ月分 【仕事内容】 【千葉市若葉区】看護師 ◆面接1回／定着率年休121日／マイカー通勤可／賞与実績5ヶ月分 【具体的な仕事内容】 【職員定着率残業月平均5時間／保育手当など福利厚生充実／職員食堂あり／転勤なし／安定した環境で腰を据えて長期就業◎】 ■職務内容： 私たち総泉病院にて、看護師として一緒にお仕事してくださる方を募集しています。 ・療養病棟・特殊疾患病棟・介護医療院のいずれかにおける看護業務全般 ・委員会活動 ■働きやすい環境： ◎当院の職員は皆さん、コミュニケ

仕事内容病院の栄養室で一緒にお仕事してくださる方を募集しています！ 【業務内容】 ・栄養管理 ・栄養指導 ・在庫管理 ・食事イベント業務 ・カンファレンス ・委員会活動 【変更の範囲】変更なし ✰多職種連携で患者さんの持てる力を引き出し、その人らしく生きることをチーム一丸となってサポートしています！

仕事内容≪病棟≫【賞与5.00ヶ月☆年間休日121日】大手グループ！有給消化率高め！送迎バス有！働きながらスキルアップも目指せる療養型病院です★ ●スキルアップできる充実した研修制度や、年間休日120日以上とワークライフバランスを大切にした福利厚生など働き続けやすい環境が整っています。夜勤は日勤の業務に慣れてから入っていただくため、ご自身のペースで勤務できますよ◎ ●賞与はなんと5ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます！また保育手当があり子育て中の方も応援しています♪ ●JR「千葉駅」、千葉都市モノレール「千城台駅」より送迎バスが出ていますので、お車をお持ちでない方も通勤に困ることはありま

仕事内容千葉県の自然豊かな環境で、あなたのケアマネジャーとしての力を発揮しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給197,200〜306,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 介護福祉士10年以上:7000円/月 主任ケアマネ手当:20,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 合計5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 千城台駅から2.7km 千

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/遅番：10:00～19:00/夜勤：16:30～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給26万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、電子カルテあり 【スタッフの声】 【「チーム医療」に取り組んでいます！】 当院では、年齢も経験も幅広いスタッフが、協力し合いながら働いています。そのため職員同士の仲も良く

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業日・時間帯についてはご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害で急患多数の場合など特殊な条件時 年６回、１ケ月９０時間、年間７２０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇療養病棟もしくは特殊疾患病棟における看護業務全般 私たち総泉病院では看護師として一緒にお仕事してくださる方を募 集しています！ 当院の職員は皆さん、コミュニケーションが良く とれており、他職種同士も助け合いながらお仕事しています。 や りやすい環境なので、安定安心を感じていただけると思います。 ぜひ一度見学にお越しください。きっと気に入っていただけると思 います。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容≪病棟≫【賞与5.00ヶ月☆年間休日121日】大手グループ！有給消化率高め！送迎バス有！働きながらスキルアップも目指せる療養型病院です★ ●スキルアップできる充実した研修制度や、年間休日120日以上とワークライフバランスを大切にした福利厚生など働き続けやすい環境が整っています。夜勤は日勤の業務に慣れてから入っていただくため、ご自身のペースで勤務できますよ◎ ●賞与はなんと5ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます！また保育手当があり子育て中の方も応援しています♪ ●JR「千葉駅」、千葉都市モノレール「千城台駅」より送迎バスが出ていますので、お車をお持ちでない方も通勤に困ることはありま

仕事内容【アピールポイント】 ≪病棟≫【賞与5.00ヶ月☆年間休日121日】大手グループ！有給消化率高め！送迎バス有！働きながらスキルアップも目指せる療養型病院です★ 【仕事内容】 ●スキルアップできる充実した研修制度や、年間休日120日以上とワークライフバランスを大切にした福利厚生など働き続けやすい環境が整っています。夜勤は日勤の業務に慣れてから入っていただくため、ご自身のペースで勤務できますよ◎ ●賞与はなんと5ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます！また保育手当があり子育て中の方も応援しています♪ ●JR「千葉駅」、千葉都市モノレール「千城台駅」より送迎バスが出ていますので、お車を

仕事内容≪病棟≫【賞与5.00ヶ月☆年間休日121日】大手グループ！有給消化率高め！送迎バス有！働きながらスキルアップも目指せる療養型病院です★ ●スキルアップできる充実した研修制度や、年間休日120日以上とワークライフバランスを大切にした福利厚生など働き続けやすい環境が整っています。夜勤は日勤の業務に慣れてから入っていただくため、ご自身のペースで勤務できますよ◎ ●賞与はなんと5ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます！また保育手当があり子育て中の方も応援しています♪ ●JR「千葉駅」、千葉都市モノレール「千城台駅」より送迎バスが出ていますので、お車をお持ちでない方も通勤に困ることはありま

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 総泉病院では、管理栄養士として活躍する仲間を募集中です！ あなたの専門知識を活かし、患者様に最適な栄養管理を行うことが主な業務です。栄養指導や在庫管理を通じて、健康的な食生活の実現をサポートします。 さらに、食事イベントの企画・運営や、カンファレンス、委員会活動にも参加していただきます。チームでの協力を大切にし、患者様に喜ばれる食事を提供するためのアイデアを一緒に考えましょう！ ☆あなたの提案が、患者様の笑顔に繋がる瞬間を一緒に体験しましょう♪ 当院では、管理栄養士としてのキャリアを築きながら、充実した職場環境で成長できるチャンスがあります。《あなたの

仕事内容・利用者様・ご家族からの相談受付 ・相談に対して、課題の把握と解決策の提案 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・定期的な自宅訪問による状況把握 など 給与詳細 ◆月給例 213,600～303,900円 ※資格、経験考慮し決定します。 ◆詳細 ・職務手当：8,000円 ・危険手当：2,000円 ・新介護処遇手当：4,000円 ・特別手当：24,100円～ ・ベースアップ手当：10,000円 ・オンコール手当：2,000円 ・皆勤手当：10,000円 ◆別途支給手当 ・時間外手当 ・通勤手当：上限50,000円/月 ・住宅手当：世帯主のみ 10,000/月 ・扶養手当：規定による