経理 - 千葉県木更津市 の求人・仕事・採用

勤務時間●8：30～17：00（休憩時間・12：00～12：45） ●残業：基本的になし （2～3時間程度/月） ※繁忙期（3月・9月）10～15時間/月の可能性あり ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 機械メーカー 【服装】 制服あり（冬：企業指定ジャンパー・夏：半袖シャツ貸与） ※靴（スニーカー可）・ボトムスはご自身で用意していただきます。 【引継】 あり（2ヶ月） 【職場環境】 ロッカー・更衣室あり 【通勤手段】 車通勤OK：駐車場無料 【その他】 2027年4月末までの期間限定 ※延長の可能性あり

仕事内容【職種】 営業事務 【仕事内容】 大手メーカーの営業所で、営業事務のお仕事です。2ヶ月間の丁寧な引継ぎがあるので、安心してスタートできますよ☆制服・ロッカー・更衣室完備☆毎日の通勤服選びもラクラクですね♪ 【仕事内容】 大手メーカーの営業所で、営業事務と庶務全般をお願いします。電話応対、データ入力、受発注を中心に、来客対応や商品の管理など、幅広い業務をお任せします。車通勤可能です！ ●電話応対、データ入力・集計（専用システム使用） ●受発注 ●経理伝票を含む各種伝票処理と片付け ●接客（商品引き渡し・来客へのお茶出し） ●入荷商品の管理（製品・部品の片付け等） ●パーツの循環棚卸 ●郵送・

仕事内容<仕事内容> 人事 人事担当【採用管理】・【マネジメント】 S4 人事担当をお任せ致します。 人事担当は、派遣スタッフをはじめ、社員等の管理・採用など人に関して様々なことをするお仕事です！ ”人”がいないと会社は回りません。 会社としてとても重要なポジションと考えております。 入社後の流れ まずは、現場での研修からスタート！ 百貨店や家電量販店などの現場で、 お客様へのご案内・接客などを担当。 ビジネススキル、マネジメントスキル、会社の詳しい事業内容などを、半年～1年ほどかけてしっかりと習得します。 現場をしっかり理解することによって、人事のお仕事をする際に、会社のルールや、働いた

仕事内容()()()()()() このお仕事は！ 働くスタッフさんのお話しをきいて気持ちよくお仕事してもらうのがお仕事です！ 面接したり、面談したり、応援したりはもちろん♪ しっかり収入を稼げるようになる営業事務職のお仕事です 未経験からでも無理なく１年で収入が1.5倍になっていただいている社員が沢山います。 ($・・)($・・)($・・)($・・) な・の・で・・・ 長く働いてくれる方を大募集しております！ 注目 ⇒♡ありがとうがいっぱい♡感謝の気持ちを素直に褒めて❥褒めて❥育てるスタイル■事務未経験の方を大募集!

仕事内容(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ これは！しっかり稼げるようになる営業事務職のお仕事です 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私はこの会社で働いております！ 『約束して約束したことはどんなことでも守る』 そこが会社の信念になっているため、約束を守らない人にはとっても厳し

仕事内容REOrGA株式会社 未経験スタート95%♪【Webエンジニア】年間休日120日（土日祝） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 未経験からSE/PGを目指せる☆*】◆10ヶ月の研修でじっくり成長(メンター制度あり)◆適性・希望に合わせたプロジェクトから挑戦 ◆リモートワークOK＼将来的に、こんなプロジェクトに関われます／ ◎SNSアプリやゲーム開発 ◎ECサイトのデザイン＆運営 ◎大手通信会社の社内システム構築 ◎自動車メーカーの自動運転システム開発 ▼希望に応えます▼ 「エンジニア＋W

仕事内容(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ これは！しっかり稼げるようになる営業事務職のお仕事です 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私はこの会社で働いております！ 『約束して約束したことはどんなことでも守る』 そこが会社の信念になっているため、約束を守らない人にはとっても厳し

仕事内容計測ソフト開発株式会社 【木更津】測定士◆年収５５０万円可能◆土日祝休◆年休118日◆大手企業との安定取引あり◎ 【仕事内容】 【木更津】測定士◆年収５５０万円可能◆土日祝休◆年休118日◆大手企業との安定取引あり◎ 【具体的な仕事内容】 ～経験者活躍／賞与実績4.8ヶ月分／案件の9割が大手企業関連の案件で安定性◎～ ■業務内容： ・構造物の強度や耐久性、安全性を評価するためのデータ取得 - 応力（構造物各部の受ける力の測定） - 変位（構造物の変形の測定） - 振動、騒音の測定 - 三次元計測、非接触計測 ・測定データの解析と報告書の作成 ・計測対象 - 大型構造物

仕事内容計測ソフト開発株式会社 【木更津】ソフトウェア開発◆土日祝休◆年休118日◆年収440万円～◆大手企業との安定取引あり◎ 【仕事内容】 【木更津】ソフトウェア開発◆土日祝休◆年休118日◆年収440万円～◆大手企業との安定取引あり◎ 【具体的な仕事内容】 ～業務未経験でも年収440万円スタート、4年で550万円目指せます／賞与実績4.8ヶ月分／案件の9割が大手企業関連の案件で安定性◎～ ■業務内容： 当社では、建物等の構造物、道路、工業プラントなどの振動や騒音の測定・調査・試験を行う計測制御プログラムの開発を担当するソフトウェア開発者を募集しています。 ■具体的には： ・ロケットエン

仕事内容将来のためにはじめるITサポートのお仕事！無理なくスキルを磨ける環境をご用意しました！ 仕事内容： ・社内講師（現役エンジニア）による研修からスタート 最初の2カ月間は、同期のメンバー(15人～20人)と一緒に基礎から学んでいただきます。 講師も元々は未経験スタートのエンジニアなので、未経験の気持ちに寄り添って丁寧に教えます。実務開始後の立ち振る舞い方から学べるので安心してください！ ・2カ月間の研修後から実務スタート！ システム開発の社内にて ・書類の作成・修正 ・ヘルプデスク ・システム動作やテスト といったシステム開発周りのITサポートからお任せします。 【案件例】 ・ECサイト

仕事内容計測ソフト開発株式会社 ※未経験歓迎【木更津】測定士◆年収440万円～◆土日祝休◆年休118日◆大手企業との安定取引あり◎ 【仕事内容】 ※未経験歓迎【木更津】測定士◆年収440万円～◆土日祝休◆年休118日◆大手企業との安定取引あり◎ 【具体的な仕事内容】 ～完全未経験でも年収440万円スタート、4年で550万円目指せます／未経験者活躍／賞与実績4.8ヶ月分／案件の9割が大手企業関連の案件で安定性◎～ ■業務内容： 構造物の強度や耐久性、安全性を評価するためのデータを取る仕事です。 主に応力（構造物各部の受ける力を測定）、変位（構造物の変形を測定）、振動、騒音を測定器や測定電子機器

仕事内容株式会社Vertes 入社半年で月給4万UPも可能！【PRスタッフ】★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【しっかり経験を積めればすぐ昇給可能★】商業施設のイベントブースにて、商品のPR業務などをお任せします★ノルマ一切ナシ&amp;きっちり定時で退勤OK！スマホ端末やスマホプランなどのPRをお任せします。 ＼呼び込みやムリな声掛け、ノルマは一切なし！／ スムーズなブース運営・管理とともに、興味があって立ち寄ったお客様へのご案内ができればOKです◎ ◆スマホの操作方法・スマホプラ

仕事内容給与： 月給187000~200000円 仕事内容： 未経験OK！患者様の「ありがとう」が嬉しい♪病院の会計窓口木更津市にある『君津中央病院』で、医療事務/正社員の募集医療知識・経験は一切不問!「医療事務って難しそう…」という心配はいりません。充実の研修制度、先輩スタッフの手厚いサポート体制で、基礎から丁寧に教えます感謝されるやりがいを実感!診療後の患者様がスムーズにお会計できるようにサポートすることで、「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことも活かせる経験・スキル患者様対応ではスーパー・コンビニなどでの接客経験を、事務作業では一般事務・経理事務などでの事務職経験を活かせますー主なお仕事内

仕事内容<仕事内容> 【一般事務】未経験OK／年休125日／服装自由／ワークライフバランス◎ リモートあり No.117 ★＼完全未経験OK！／ 研修充実・残業ほぼゼロ・ライフワークバランスも◎★ 経験ゼロからでも、確かなスキルを身につけて成長できる。 そんな環境が、ここにはあります。 「手に職をつけたい」 「事務だけじゃ物足りない」 「安心して長く働ける職場がいい」 その想い、全部叶えられます。 当社では、先輩社員の8割以上が未経験スタート。 基礎から丁寧に学べる研修と、 “分からないを放置しない”フォロー体制で、 誰もが安心して一歩ずつ前へ進めます。 IT企業ならではの最新ツールを使いこ

仕事内容エイトビット株式会社 【IT事務】#未経験歓迎#リモートあり#土日祝休み#残業月5h程度#賞与年2回 未経験入社98％！パソコン初心者でも大丈夫♪ 時代に合った働き方で、スキルも自身も付けよう！ 当社では未経験入社の割合が98％！ その理由は入社後の研修で 事務スキルもIT知識も習得できるからです。 -『未経験だから少しずつ成長したい！』 -『IT業界に興味はあるけど、エンジニアはハードルが高い…』 -『時代に合った事務職で将来の安心も手にしたい！』 そんな方は当社のIT事務がピッタリです。 ★☆明るい社風のIT会社です☆★ 初めてのIT会社に緊張する方もいるかもしれません。 そんな

仕事内容【仕事内容】 中途採用募集！ 業務拡大に伴い新たな人材を募集します。 募集要項 【技術系】 ・建築：施工管理、設計（意匠・構造・監理） 、設備設計・施工、他技術職 ・土木：施工管理 ・製鉄所保全（建築・土木） 【営業】 ・建築営業 ・土木営業 【管理部門】 ・経理 ・人事 ・採用 ・社内SE 等 選考基準 これまでのキャリア、人物を総合的に勘案し判断致します。 弊社は中途採用の方が6割以上います！ 研修・教育体制もしっかり整っており、スキルアップも可能です。 営業経験や施工管理経験のある方、優遇させていただきます。 詳しくはエントリー後担当者との面談にて決定します！ まず

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/05（木） (株)solasto 千葉サテライトオフィス 未経験OK！患者様の「ありがとう」が嬉しい♪病院の会計窓口… 正社員 【オンライン面談実施中！】お家にいながら新しいお仕事決められます 未経験OK！患者様の「ありがとう」が嬉しい♪病院の会計窓口◎ 医療業界のお仕事を、安心して、長く続けたい方へ！ 医療系職を“専門職”として続けられる環境があります☆ ソラストは、医療現場を支える さまざまな医療系職種を全国で展開している会社です。 医療系のお仕事に興味はあるけれど、経験が不安な方も！ 教育体制が整った環境で、一歩ずつ成長できます♪ ★専門

仕事内容安房住宅株式会社 【千葉・木更津】財務職◆財務の観点から経営戦略を立案◆売上成長中◆残業20h程 【仕事内容】 【千葉・木更津】財務職◆財務の観点から経営戦略を立案◆売上成長中◆残業20h程 【具体的な仕事内容】 【財務面から、経営戦略にも関われます／知名度も高まり、売上増加中／UIターンも歓迎】 ■資金繰りをはじめ、財務内容を分析し攻めの経営戦略を企画・立案していただける財務担当者を募集します。経営陣に近いポジションで、財務業務の他、今後の会社の方向性も一緒考えていただきます。 ■業務内容： ・資金調達 ・金融機関対応 ・財務管理 ・財務戦略の企画、立案 ・決算書作成後の許可申請対応

仕事内容<仕事内容> ※経験者募集【携帯受付スタッフ】 今より給料を上げたい方、環境を良くしたい方ご相談ください。T3 ＜現役販売員・経験者募集＞ 量販店での販売員募集。 ・今の環境で不満がある方 ・将来像、キャリアアップの先が見えない方 ・給与に不満がある方 働いていると最初と環境が違う、キャリアアップできると聞いていたのに全然させてくれない、給与が聞いていた話と違う、 不満に思うことも様々かと思います。 当社では、キャリアアップへの道を多数用意。 現状のままキャリアについて悩みたい、ももちろんOK！ 色々な悩みを抱えた方が、当社でやりたいこと、なりたい自分を叶えています。 話を聞いてみたいの

仕事内容<仕事内容> 新卒採用★人事担当／採用担当／26卒を募集 No.117 私たちは、自分の意思でキャリアをつくりたい人を応援しています。 経験よりも、想いを大切に。 人の可能性を信じられる人を、人事として迎えたいと思っています。 【人事の仕事って？】 人事の仕事は、「会社と人をつなぐこと」。 たとえば… ・就活生と面談して話を聞く ・面接をサポートする ・SNSやイベントで会社の魅力を発信する ・新しく入った仲間のフォローをする “人と話すことが好き”“誰かの背中を押したい” そんな気持ちがあれば大丈夫です！ 【3段階で人事のプロへ】 STEP1：入社後～基礎研修 人事・採用の基本からス

仕事内容<仕事内容> 27卒採用★人事担当／採用担当／新卒を募集 No.117 私たちは、自分の意思でキャリアをつくりたい人を応援しています。 経験よりも、想いを大切に。 人の可能性を信じられる人を、人事として迎えたいと思っています。 【人事の仕事って？】 人事の仕事は、「会社と人をつなぐこと」。 たとえば… ・就活生と面談して話を聞く ・面接をサポートする ・SNSやイベントで会社の魅力を発信する ・新しく入った仲間のフォローをする “人と話すことが好き”“誰かの背中を押したい” そんな気持ちがあれば大丈夫です！ 【3段階で人事のプロへ】 STEP1：入社後～基礎研修 人事・採用の基本からス