熊本県のヘルパー 生活援助の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土・日休み相談可） ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り

仕事内容○住宅型有料老人ホーム内でのヘルパー業務です。 ○主なお仕事内容 生活援助（居室内清掃、シーツ交換など） ○身体介助はありません。 生活援助のみなので、身体への負担が少なく安心して 働けます。 ○ブランクのある方や子育て中の方も歓迎します。 ○変更範囲 変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：８時００分～１８時００分の間の１～８時間で希望がありましたら お申し出下さい。 ＊（１）は一例です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年始 シフト（要相談） ＊有給休暇は法定通りに付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容利用者様宅へ訪問し、生活援助や身体介助していただきます。 慣れるまでは責任者が同行し一緒にやりながら教えていくなど、 サポート致しますのでご安心下さい。 【変更の範囲：なし】 ＊ご自宅から直行直帰のお仕事です。 ＊当社管轄エリア：熊本市北区・中央区・東区・西区 ＊交通手段：ご自身の自家用車、原付など（交通費負担） ＊訪問目安：１日１件～５件（勤務時間等により異なります）

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給29万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は一例です。 就業時間はご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日数及び休日は、相談の上決定します。 ＊有給休暇は、法定に基づき付与します。（３日～５日）

仕事内容訪問介護事業所でのホームヘルパーです。 ・家事援助が中心です。 （入浴介助などの身体介助も一部あります。） ＊ご利用者宅にご自宅から直接訪問・終了後は直接帰宅が基本です ※働きたい時間帯に働けます。 ＊エリア：渡鹿・大江・黒髪・帯山 等 変更範囲：変更なし ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給29万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当

仕事内容【タイトル】 ヘルパーステーション なでしこ【訪問介護】 【仕事内容】 ・利用者様の居宅に訪問し、身体介護や生活援助のサービスを提供する業務 ・介助業務全般 ・記録業務、書類作成、整理業務 ・会議、委員会への参加 ＊訪問エリアは主に半径２ｋｍ以内 （徒歩又は自転車等、車を使うことは殆どありません。） ＊１日１?５件（直行直帰可）ヘルパーステーション なでしこ【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護の業務内容について、以下に特徴、やりがい、メリットを2000文字程度で詳述します。 業務内容の特徴 訪問介護の主な業務内容は、利用者様の居宅に訪問し、身体介護や生

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給29万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 165,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 73,000円～163,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 昇給あり(年1回※

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/正社員/月給29万円～ 年間休日114日/残業ほぼなし業界大手で待遇・研修も充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 175,000円～ 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 ※30床(2施設以上)兼務により75,000円を手当として支給 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

勤務時間※上記の間で1時間以上 ◆勤務時間・日数・曜日はお気軽にご相談ください ◆他社とのかけもちOK!

仕事内容《直行・直帰可能◎》頑張った分は成果手当としてしっかり給与に反映！☆経験者歓迎☆ 【募集職種】 ホームヘルパー 【仕事内容】 【訪問介護】訪問介護員業務全般 高齢の方や障がいをお持ちの方のお宅に訪問し、ケアプランに沿ったサービスを提供していただきます。 ※慣れるまでは先輩社員の同行があるので安心してください◎ ▼具体的に… ・生活援助(買い物・調理・清掃など) ・身体介護(入浴・排泄・食事など) ・当社独自の私費サービス(大掃除・院内サービスなど) ◆面接前の利用者宅見学可能！お気軽にお問合せください！ 入浴介助,食事介助,排泄介助,調理補助,洗濯,掃除,シーツ交換,口腔ケア 【必要

仕事内容【アピールポイント】 小規模多機能ホーム錦ヶ丘 介護職 正社員 【仕事内容】 小規模多機能ホーム錦ヶ丘 介護職 正社員 私たちの小規模多機能ホームで、あなたのケアの力を発揮してみませんか？介護職として、以下の業務をお任せします。 ・利用者様の日常生活を支える生活支援（調理、清掃、買い物など） ・身体介護（送迎、入浴、食事、トイレなど、本人が自力で行えないサポート） ・サービス実施記録の管理 ・利用者様の日常の様子を記録 ※送迎は社有のAT車を使用します。 当施設では、未経験の方も多く活躍中です！不安や疑問をお持ちの方も、安心してご相談ください。私たちは、あなたが安心して働ける環境を整えていま

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給29万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年4回5連休取得可研修充実 月給35万円～/管理者兼務で月給40万円！/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職務手当 88,000円(固定残業代45時間分85,760円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 ※事業所責任者(管理者)兼務の場合は月給400,000円～ <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容急募【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給29万円～/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 165,000円 固定残業代 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 73,000円～163,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 昇給あり(年1回

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：実働時間：１３時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者グループホームでの生活支援員・世話人のお仕事です。 ・共用部の清掃 ・利用者さんの話し相手、相談、介助、介護 ・薬や体調管理 ・支援内容の記録 ・その他、必要な生活援助 等 ＊食事は、材料とレシピが毎食分届くので献立を考えることはあり ません。 ＊夜勤最大４名体制です（利用者人数により変動あり）。 ＊残業は基本ありません。 変更範囲：あり（会社が定める業務）

勤務時間勤務時間：16:00～09:00 週１回～OK

仕事内容仕事内容：古民家型ホスピス(定員5名)へ入居されてる方の日常生活を最期まで支援します。 ・食事の準備や介助 ・更衣や排泄の介助 ・余暇活動 PR：５人の暮らしを支えています。 ホームホスピスは入居者にとって本当の自宅ではないけれど「もうひとつの我が家」です。 入居者がこれまで生きてこられた長い、深い人生と価値観を大事にします。家族が看取りをできるように支援します。 週１回からでもお気軽にご相談ください。 職場の特徴：シフト自由・選べる 週1からOK 交通費支給

仕事内容【タイトル】 【人吉駅】ヘルパーステーション瑠璃【訪問介護】 【仕事内容】 高齢の方や障がいをお持ちの方の自宅を訪問して、身体的な介護や生活面での支援をするお仕事です。 ・調理、洗濯、掃除、買い物等の生活援助サービス ・入浴介助、食事介助、排泄介助等の身体介護サービス【人吉駅】ヘルパーステーション瑠璃【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護は、高齢者や障がいを持つ方々が自宅で安心して生活を続けられるように支援する重要な仕事です。以下に、訪問介護の特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容の特徴 訪問介護の業務内容は大きく分けて「生活援助

仕事内容【アピールポイント】 《経験者歓迎♪》マイカー通勤可能★南熊本駅から徒歩10分◎訪問介護事業所の管理者募集です♪ 【仕事内容】 《経験者歓迎！》マイカー通勤OK★南熊本駅から徒歩10分◎訪問介護事業所の管理者を募集中です♪ ●訪問介護事業所での管理業務をお任せします。 ●日勤のみのシフトで、しっかりお休みが取れるため、仕事とプライベートの両立が可能です！ ●南熊本駅から徒歩10分とアクセス良好♪通勤もストレスなくできる立地です。 未経験者も多数活躍中ですので、経験に不安を感じる方も安心してご応募ください。 私たちはあなたが安心して働ける環境を整え、サポートを行います。 興味がある方はぜひお気

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《生活相談員募集☆》 当施設では、短時間通所リハビリテーションにて《相談員業務全般》をお任せします！ ◆ お仕事内容は、利用者様の生活支援やリハビリテーションのサポートを通じて、心身の健康を維持するお手伝いです。 ◆ 施設は《武蔵塚駅》から徒歩9分の便利な立地！ マイカー通勤も可能なので、あなたのライフスタイルに合わせた通勤方法が選べます◎ ◆ 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立も実現しやすい環境です！ ◆ また、育児休業の取得実績があり、将来的に子育てをしながらも安心して働ける職場です♪ あなたの力をぜひ当施設で発揮してください！お待ちして

仕事内容【タイトル】 【相良藩願成寺駅】ヘルパーステーション スマイル【訪問介護】 【仕事内容】 在宅でのホームヘルパー業務を行っていただきます。 ・生活援助サービス（調理、洗濯、掃除、買物等援助代行） ・介護サービス（食事、入浴、排泄等の介助） ※訪問にあたっては基本的に自家用車（移動手当支給）を 使用。（社用車の場合は軽自動車ＡＴを使用）【相良藩願成寺駅】ヘルパーステーション スマイル【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 在宅でのホームヘルパー業務は、高齢者や障がい者の方々が自宅で安心して生活できるようにサポートする重要な役割を担っています。以下に、生活援助サービスと介

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時50分〜8時50分 就業時間に関する特記事項：２名体制。１９時までは３名体制。 ただし研修期間は３人体制。（２回程度）。 休憩は交替制。業務から完全に離脱し休憩室にて仮眠も取っていた だけます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 希望休は事前にお伺いしています。 ＊有給休暇は法定通り付与。週１日の勤務でも有給はあります。

仕事内容２名の夜勤職員で当施設の入居者３５名程度の介護度２．５～３ 身体介護オムツ交換、パット交換。食事介助、配膳、下膳、 服薬介助、バイタル測定、口腔ケア、起床介助就寝介助、排泄介助 。 その他、３５名程度の記録業務、２時間おきの巡視やセンサーや ナースコール対応。原則体位交換はありません。夜間帯の救急搬送 などの緊急時の対応については管理職が対応します。休憩時間は ２時間で完全離脱。ベッドで仮眠を取ってただくことも可能。 現場からは離脱していただいています。ダブルワーク可。先ずは 何でも相談。労務的なことについても相談可。 （変更範囲）変更なし