岩手県のハローワーク 店長の求人・仕事・採用

仕事内容★そば打ち経験者・そば屋をやってみたい方必見★ 令和８年９月に新規オープンの「蕎麦処 せ川」での就労です。 ・開店前の仕込み、料理の調理、盛り付け、洗い場など調理業務 全般 ・仕入れ、材料管理他、調理スタッフへの指導・育成 ・そば以外の料理もお出ししますので調理全般お好きな方 ＊雇用開始日は相談により決定します。 【従事する業務の変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容◆新規オープンカフェの店長候補として店長と一緒にカフェ業務全 般を行っていただきます。 ・コーヒーの抽出をメインに飲食物の提供（軽食を作る、盛り付け など） ・シフト作成、スタッフ管理 ・その他カフェ運営にかかわる業務 ＊就業日、時間については応相談 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・給油補助 ・商品（カーケア用品）販売 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容和風レストラン「まるまつ」の店長・店長候補をお願いします ・入社後、店舗業務からスタートし、接客・調理の基本作業を 覚えていただきます ・店舗業務を習得した後、店舗の指導と運営に関わる店長業務 に従事していただきます ☆店長経験後は、複数店舗の管理、指導と運営をします。 また能力・適正に応じて、本社各部門への配属や、１２０店舗 の 最高責任者である営業本部長へのキャリアプランもあります 変更範囲：会社の指示する業務

仕事内容和風レストラン「まるまつ」の店長・店長候補をお願いします ・入社後、店舗業務からスタートし、接客・調理の基本作業を 覚えていただきます ・店舗業務を習得した後、店舗の指導と運営に関わる店長業務 に従事していただきます ☆店長経験後は、複数店舗の管理、指導と運営をします。 また能力・適正に応じて、本社各部門への配属や、１２０店舗 の最高責任者である営業本部長へのキャリアプランもあります 変更範囲：会社の指示する業務

仕事内容主に接客や、店舗管理業務を担当して頂きます。 ＜主な具体的仕事＞ ホールにて接客業務、ドリンク発注、 店舗管理書類の作成、シフト作成、人材管理等 現場にも一定の権限があるため、自分お勧めのドリンクを仕入れる ことも出来ます。お店をより良くしていく為に考えた自分の意見を 反映できます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容和風レストラン「まるまつ」の店長・店長候補をお願いします ・入社後、店舗業務からスタートし、接客・調理の基本作業を 覚えていただきます ・店舗業務を習得した後、店舗の指導と運営に関わる店長業務 に従事していただきます ☆店長経験後は、複数店舗の管理、指導と運営をします。 また能力・適正に応じて、本社各部門への配属や、１２０店舗 の最高責任者である営業本部長へのキャリアプランもあります 変更範囲：会社の指示する業務

仕事内容和風レストラン「まるまつ」の店長・店長候補をお願いします ・入社後、店舗業務からスタートし、接客・調理の基本作業を 覚えていただきます ・店舗業務を習得した後、店舗の指導と運営に関わる店長業務に 従事していただきます ☆店長経験後は、複数店舗の管理、指導と運営をします。 また能力、適性に応じて、本社各部門への配属や、１２０店舗 の最高責任者である営業本部長へのキャリアプランもあります 変更範囲：会社の指示する業務

仕事内容世界のお茶専門店『ルピシア』での、販売・接客、など店舗業務。 ゆくゆくは店長として、売上管理やメンバーのマネジメントにも携 わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ◇接客・販売／試飲提供 ◇レジ／包装／納品・品だし／商品ディスプレイ ◇商品発注・在庫管理／店内清掃 ◇売上計画と実行 など 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容和風レストラン「まるまつ」の店長・店長候補をお願いします ・入社後、店舗業務からスタートし、接客・調理の基本作業を覚え ていただきます ・店舗管理業務としてシフト作成や発注業務を覚えていただきます ・店舗業務をマスターした後、店舗の指導と運営に関わる店長業務 に従事していただきます ☆店長経験後は、複数店舗の管理、指導と運営をします。 また能力・適正に応じて、本社各部門への配属や、１２０店舗 の最高責任者である営業本部長へのキャリアプランもあります 変更範囲：会社の指示する業務

仕事内容■お弁当の調理、瀬客 ■アルバイトスタッフの採用・育成 ■発注、在庫、売上などの数値管理 ■店舗マネジメント全般 【変更範囲：会社の定める業務の範囲】

仕事内容○当店において製造販売の仕事をしていただきます。 ・カウンター：レジのお客様の対応、レジ操作、ドリンク作成 （レジの画面には商品名が出ているので安心です。） ・フロア：客席の後片付けや清掃など ・キッチン：野菜を切ったり、スープを温めたり、食器を洗ったり （食器洗浄機使用）、ハンバーガーをひとつひとつ手作りします。 ・商品の発注、管理業務 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：11時15分〜19時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他月間シフトにより月８～１０回休み 日曜日休みは月１回可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容売場管理業務では、商品整理や在庫の補充・品出し、発注登録、季 節に応じた商品の陳列変更など、担当売場の幅広い業務をお任せし ます。 店長代行者は店長不在時に店舗の運営を代行していただくお仕事で 、多数のパートさんが活躍中です。転勤はなく、昇格後も同じ店舗 で働けます。入社後１年を目安に、店長代行者の候補として教育カ リキュラムを受講いただきます。必要業務習得と資格取得、社内試 験合格後、店長代行者になると時給が２００円アップします。 「変更範囲：会社の定める業務範囲」 「働き方改革関連認定企業」 くるみん認定

仕事内容中むら食堂での下記の業務に従事していただきます。（※勤務時間 選択可能※まかない（無料）あり）※未経験者歓迎！先輩社員が丁 寧に指導いたします！ ・定食の調理（食材のカット、炒める・揚げる等）、盛り付け ・食材の仕入れ、在庫管理（棚卸含む） ・食器洗浄、店内清掃 ・店舗運営業務全般 ※予定営業時間（１１：００～１５：００、１７：００～２１：０ ０） ※専用システムを使用し日々の売上管理業務有（ＰＣスキル不問） ☆土日祝日勤務可能な方優先☆ 変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容カラオケ店 （店長・エリアリーダー候補） １．接客 ２．店舗管理 ３．予算・売上管理 ４．アルバイトスタッフ管理 ５．その他店舗管理 ６．グループ店舗管理 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容楽天モバイルショップを牽引していく店長候補として、店舗運営を ご担当いただきます。 具体的な仕事内容 ・担当店舗の売上目標達成に向けた店舗の課題分析および売上戦略 の立案から実行 ・担当店舗の接遇レベルの向上や働きやすい店舗環境にむけた改善 施策の実行 ・シフト立案・作成の実施 ・ＫＰＩ管理 ・魅力的な店舗づくりに伴う全体戦略や方針などの落とし込み。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容カラオケ店 （店長・エリアリーダー候補） １．接客 ２．店舗管理 ３．予算・売上管理 ４．アルバイトスタッフ管理 ５．その他店舗管理 ６．グループ店舗管理 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：9時30分〜14時30分 就業時間３：10時00分〜15時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：主に（１）～（３）のシフトとなります。 繁忙等の状況により８：３０～１７：００間で５時間程度の勤務に なる場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトにより決定。１２／３１・１／１は定休日。 ※有給休暇は労働日数に応じ法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容道の駅内の飲食コーナーにて調理業務および接客業務を担当してい ただきます。 ・定食、ラーメンなどの調理補助および仕込み ・食器洗浄、厨房内外の清掃 ・レジ対応、料理提供などの接客業務 ・状況に応じて、ファストフードメニューの調理、提供業務 ○未経験の方も歓迎します。店長が丁寧にサポートしますので安心 してご応募ください。幅広い業務を通じて、料理スキルや接客スキ ルを身につけられます。 当社は、全国社会保険労務士連合会認定「職場環境改善宣言企業」 です。働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 変更範囲：会社が指示する業務

仕事内容○コンビニエンスストア業務全般に従事します。 ・レジ、品出し、在庫管理、清掃、調理、従業員教育・店長補佐等 ・店長格には、店舗運営・シフト作成など含みます。 ＊自分で発注した商品が売れると嬉しいと感じたり、様々な経験が 積めるコンビニのお仕事は、やり甲斐があり将来にも活かせます ＊お客様に気持ちよく利用してもらうのはもちろんですが従業員に も安全に業務を行えるようハラスメント等のモラルの徹底を行っ ております。 ＊ご応募お待ちしております！ 〈業務変更範囲：会社の指定業務〉