児童発達支援 - 神奈川県川崎市高津区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容●学研の児童発達支援施設にて児発管兼施設長を募集中！● ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・ ※児発管の資格をお持ちでない方も、 児童に関する施設にてマネジメント経験あれば 施設長として選考が可能です。 （その場合、指導員兼施設長としてのご勤務をお願い致します。） ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・ ≪未就学児の療育支援業務≫ ・個別支援計画書の作成 ・児童指導員へのプログラム提供やアドバイス ・指導員の出勤管理、シフト調整、教育指導 ・保護者様との面談を通しての家族支援 ※送迎なし、残業ほぼなし◎ 【給与内訳】 ※自発管兼任の

仕事内容【川崎市高津区久末】資格取得支援あり◎子どもたちの笑顔を引き出すお仕事です！ お子さまとご家族の「ありがとう」という笑顔がやりがい！スキルを活かして多くの人の役に立つお仕事にチャレンジしませんか！ 未就学児や小中学生のお子さまへの療育を行います。勉強につい ていけない、お友だちとうまく遊べないなど、発達・成長に心配 のあるお子さまや、障がいを持ったお子さまを対象にしており、 自由遊びや個別・集団レクリエーションなど、お子さまの年齢や 個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行うお仕事です。 【教室のアピールポイント】 ★賞与年3回(昨年度実績)★待遇も充実！ 《プライベートも充実》月間

仕事内容【川崎市高津区久末】資格取得支援あり◎子どもたちの笑顔を引き出すお仕事です！ お子さまとご家族の「ありがとう」という笑顔がやりがい！スキルを活かして多くの人の役に立つお仕事にチャレンジしませんか！ 店舗の運営管理をお任せします。子供に愛情のある方大歓迎。 資格は問いませんが、児童発達管理責任者資格保持者更に歓迎 パソコンスキル(エクセルワードは最低限）が必要です。どこま でも熱く、施設をよくしていこう、子供たち及び保護者様のあり がとうをもらえるよう寄り添える方を求めます。 【教室のアピールポイント】 ★賞与年3回(昨年度実績)★待遇も充実！ 《プライベートも充実》月間平均残業時間は5-

仕事内容【勤務地】 神奈川県川崎市高津区蟹ヶ谷265-5 ココファン川崎高津内1階 【施設名】 クロッカ川崎高津 【PRメッセージ】 ◆みらいへ続く子どもをはぐくむ 東京都品川区にある未就学児のための発達支援施設です。 子どもはみんな、未来に向かって伸びていきます。 発達がゆっくりな子も、凸凹のある子もみんな、一緒です。 私たちが目指すのは、療育を通して「みらいへ続く子どもをはぐくむ」こと。 安心できる場所があっても、そこだけがお子さまの居場所ではありません。 学校や職場など、この先の環境が変わっても、社会の中でその子らしく生きていくことができる、そのための力を身につける場所でありたいと考え

仕事内容放課後等児童デイサービス「ティーンズ」は、発達に凸凹のある お子さんの「はたらく力」を高める為のプログラム（お仕事体験、 個別セッション等）を実施しています。 この施設の運営やサービスの質を向上させるための業務を担当いた だきます。 具体的には、行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管 理などです。 現在首都圏１０ヶ所で展開。既存拠点の他、東京都下、埼玉、千葉 、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です。 変更範囲：当社が定める業務

仕事内容【勤務地】 神奈川県川崎市高津区北見方2-16-1 高津ゆうあいメディカルモール302号室 【施設名】 TAKUMI高津教室 【PRメッセージ】 ◆運動を通じて、子どもたちに笑顔と自信を！ 当施設は、運動プログラムを中心とした児童発達⽀援・放課後等デイサービスです。 運動を通じてリフレッシュしながら、できた！やるぞ！という気持ちで一歩一歩成長していってほしい。 私たちは心からそう願い、子どもたちの成長をサポートしています。 ◆当施設の特徴 運動プログラムを中心に子どもの苦手や得意なことを見つけ、身体能力や自己肯定感、ソーシャルスキルの向上を目指します。 スポーツトレーナーや学校教員、保育

仕事内容【川崎市高津区子母口】「運動療育って？」「未経験で不安…」まずは見学から☆充実の研修制度で安心☆やりがい抜群の環境で一緒に働きませんか？ 【職種】 児童発達支援施設 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、ブランク有OK、職種未経験OK 【仕事内容】 児童発達支援施設において 療育業務全般をお願い致します。 【具体的には】 ■運動療育メインにSST（ソーシャルスキルトレーニング） ■工作活動・ダンス ■イベント企画 ■施設運営のための事務作業 他に美術、音楽、学習支援等もあり、 運動が苦手な方でも取り組んでいただけます 子ども達の明るい笑顔が絶

仕事内容＜賞与年2回支給！年休120日＞手当や福利厚生が充実◎産休・育休の取得実績あり！ ・賞与年2回支給 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・入社1年目の昇格実績あり 「個別にこだわり、お子さまと一緒に遊ぶ」 1人ひとりに深く関われる場所だからこそ成長の手ごたえや、意義も強く感じられるんです。 ――ハビー 柏教室 教室長 浜地―― 妊娠、出産を機に一度、仕事を離れていた私。子どもが成長して再就職を決めた際に 保育士資格を取得し、保育士の道を選びました。いくつもの園で長く保育士を勤めるなかで ずっと違和感を覚えていたのが「発達障がいのお子さまへの

仕事内容【川崎市高津区子母口】子どもたちの「楽しい！」「できた！」を支援する児童発達管理責任者のお仕事です☆研修制度が充実！成長・やりがいを実感することができます☆まずは見学からでも大歓迎！ 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、ブランク有OK、職種未経験OK 【仕事内容】 放課後等デイサービスにおける 支援計画作成、提供サービスの管理 【具体的には】 ■児童に合わせた個別支援計画の 作成、見直しを行います。 ■児童、そのご家族からの相談に応じます。 ■他の指導員に対する技術指導など 他に美術、音楽、学習支援等もあり、 運

仕事内容未経験可、完全週休2日制、転勤なし、昇給あり、賞与あり、資格取得支援あり、年末年始休み、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、仕事ブランクOK、交通費全額支給、教育研修制度充実、オンライン面接OK 仕事内容： ◆具体的な業務内容◆ 「TAKUMI」での児童発達支援管理責任者として、以下をお任せします。 ・個別支援企画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキル

仕事内容園長候補 私たち「株式会社美頼」は4つの認可保育所・5つの障害児通所事業所を運営しています。 カンガルー療育支援室 川崎ステーションは、2024年にオープンする児童発達支援と放課後等デイサービスの 多機能型事業所です。 『保護者とともに、いきいきとした子どもの豊かな未来を育む』を保育目標に掲げ、子どもたち一人ひとりをしっかりと受け止めたあたたかい支援を行います。子どもたち一人ひとりの成長に気づき、その喜びを保護者とともに感じていきたい。それぞれの子育てに寄り添いながらサポートすることで、お子さんが心身ともに健全で調和のとれた成長ができるように願っております。 発達の遅れや障害があるお子さまの

仕事内容【勤務地】 神奈川県川崎市高津区新作6丁目9-30 MYパーツ2階 【施設名】 てらぴぁぽけっと武蔵新城教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想いと療育について 療育や支援、そして私たちがおこなう「セラピー」はなぜ大切なのか。 それは最も必要なこと「子どもたちが困っていることをどうして直していくのか」。 極めてシンプルですが、それがわかるように声を出せる子どもたちは少なくありません。 だからこそ私たちは、一人ひとりの子どもたちの、一つひとつの言動に注目し、 多角的なアセスメントで今を受けとめ、将来の見通しを立てながら、 825段階という支援スケールをもとにした個別セラピー、集団支援を提案し

仕事内容【勤務地】 神奈川県川崎市高津区溝口3-7-11 高津駅前J’ｓビル5階 【施設名】 ハビー高津駅前教室 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くことの素晴らしさを実感できるような支援をしていきます。 ◆当施設の特徴について 子どもたち一人ひとりに合った療育や学習支援、コミュニケ

仕事内容【勤務地】 神奈川県川崎市高津区上作延1132-1 トレ・リレント201号室 【施設名】 コペルプラス梶が谷教室 【PRメッセージ】 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、 楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、 自発的に取り組み、能力を発揮するお子さま

仕事内容【川崎市高津区久末】資格取得支援あり◎子どもたちの笑顔を引き出すお仕事です！ お子さまとご家族の「ありがとう」という笑顔がやりがい！スキルを活かして多くの人の役に立つお仕事にチャレンジしませんか！ 未就学児や小中学生のお子さまへの療育を行います。勉強につい ていけない、お友だちとうまく遊べないなど、発達・成長に心配 のあるお子さまや、障がいを持ったお子さまを対象にしており、 自由遊びや個別・集団レクリエーションなど、お子さまの年齢や 個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行うお仕事です。 【教室のアピールポイント】 ★賞与年3回(昨年度実績)★待遇も充実！ 《プライベートも充実》月間

仕事内容【勤務地】 神奈川県川崎市高津区北見方2-16-1 高津ゆうあいメディカルモール302号室 【施設名】 TAKUMI高津教室 【PRメッセージ】 ◆運動を通じて、子どもたちに笑顔と自信を！ 当施設は、運動プログラムを中心とした児童発達⽀援・放課後等デイサービスです。 運動を通じてリフレッシュしながら、できた！やるぞ！という気持ちで一歩一歩成長していってほしい。 私たちは心からそう願い、子どもたちの成長をサポートしています。 ◆当施設の特徴 運動プログラムを中心に子どもの苦手や得意なことを見つけ、身体能力や自己肯定感、ソーシャルスキルの向上を目指します。 スポーツトレーナーや学校教員、保育

仕事内容未経験可、土日祝休み、完全週休2日制、週休2日以上、転勤なし、賞与あり、退職金制度あり、長期休暇可、年末年始休み、すぐに勤務可、経験者優遇、仕事ブランクOK 仕事内容： 児童発達支援・放課後等デイサービス『ステラサバイ』で、 児童発達支援管理責任者として従事していただきます。 また、児童への療育活動、送迎業務も行なっていただきます。 ▼具体的には ・児童の療育支援（自立、対人関係、運動能力、社会適応） ・個別支援計画の作成 ・レクリエーション企画 ・食事介助 ・トイレ介助 ・施設内清掃 ・児童の送迎ドライバー＆添乗 ・上記に付随する業務 ▼送迎車について 送迎車はセレナ、シエンタ

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 月給32万以上児発管兼施設長募集/【武蔵小杉・綱島駅】オープンしたばかりの児童発達支援施設送迎なし児発管の資格をお持ちでない方もご相談ください 学研の児童発達支援施設にて児発管兼施設長を募集中 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・ ※児発管の資格をお持ちでない方も、 児童に関する施設にてマネジメント経験あれば 施設長として選考が可能です。 （その場合、指導員兼施設長としてのご勤務をお願い致します。） ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─

仕事内容勤務地： 神奈川県川崎市高津区千年 980 武蔵新城駅 徒歩10分 週勤務日時： 4日~5日 08:00~17:00/09:00~18:00/10:00~19:00/09:30~18:30/10:00~16:00 給与： 月給350000円~ 仕事内容： ☆★発達障がい児のサポートワーク★☆ 児童発達支援管理責任者として障害のある児童に療育支援を提供していただきます。 放課後等デイサービス・児童発達支援事業所でのお仕事です。 《具体的には・・・。》 ■親御様とお子様の特性、ソーシャルスキル、ニーズのアセスメント ■個別支援計画の作成及び管理 ■サービス運営の管理業務全般 ■教育、発

仕事内容≪ 仕事内容 ≫ 自立支援教室での 指導員業務全般をお願いいたします♪ ・未就学児～小学生（中学生） 対象の運動療育サポート ・創作活動、学習のサポート ※送迎なし、専門業務に集中可能 ＊小学生（7～8人/1レッスン） 跳び箱、鉄棒、縄跳びなどを用いた運動のサポート ＊未就学児（3～4人/1レッスン） トランポリンやフラフープなどを用いた運動のサポート ＊小学生・未就学児 共通 創作活動、学習のサポート ≪ 勤務時間 ≫ ＊平日 13:00～19:00 ＊土曜日 9:00～18:00 休憩60分 1日の労働時間が6時間を超えた場合は その他レッスンの合間に5分程度の休憩あり