ハローワーク 社会福祉法人 - 岐阜県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容施設の清掃、洗濯などの仕事に従事していただきます。 変更範囲：変更なし ※応募希望される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容○老人福祉施設（特別養護老人ホーム）での介護業務全般 ※食事介助・入浴介助・記録記入 ※詳細は面接時に説明いたします。 ☆エプロン、入浴介助時のユニフォーム等は貸与いたします。 ☆未経験者、丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：利用者の希望と就労可能な時間をすり合わせます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他就労可能な日を伺い、利用者の希望と調整します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者の自宅で調理、掃除、洗濯などの生活援助、オムツ交換、入 浴介助などの身体介護を行っていただきます。 変更範囲：変更なし ＊応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

勤務時間又は13時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数については、お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊ご利用者の入浴、食事、排泄等の介護業務 ＊レクレーション等の企画、開催 ＊送迎業務（ハイエース車の補助）または、軽自動車の運転 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施設内の掃除・利用者様の送迎 変更範囲：変更なし ※応募をご希望される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

勤務時間又は7時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容☆入居者様の送迎業務及び施設内の清掃、施設園庭の整備に関する お仕事です。 ・清掃業務はトイレ、廊下、階段等の他、指示のあった部屋の中を お願いすることもあります。 ※応募希望の方は、ハローワークより『紹介状』の交付を受けて下 さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆当施設に入所されている方の介護に際して、 医療面から援助を行うお仕事です。 介護職員と連携して行ってもらいます。 ・健康管理 ・健康相談 ・リハビリの補助 ・看護記録の作成 等 医務室管理業務 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制 出勤日は相談により決定します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・施設の土地で利用者（知的障がい者）と一緒に農耕作業・授産（ さつまいも・トウモロコシ・たまねぎ・ほうれん草等々）を行いま す。 利用者（知的障がい者）の面倒を見ながら作業指導を行うことがメ イン業務となります。 ※見学可能です。お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容～共同生活援助～ 障がい者グループホームでの入居者支援 ・トイレ介助 ・配膳下膳 ・居室の清掃 ・洗濯 ・服薬支援 ※日中活動先への送迎（車の運転あり） 変更範囲：会社の定める業務 ※福利厚生充実！ホームページにて詳細を記載していますので、 ぜひご覧下さい。

仕事内容○特別養護老人ホームやグループホーム・小規模多機能事業所な ど、高齢者の生活全般のお世話（入浴・排泄・食事など） をしていただく仕事です。 ・介護の仕事が初めての方にも、しっかりとした研修制度があるの で安心して仕事に就くことができます。 ・施設での就労経験があれば採用面を優遇いたします。 ・職業訓練受講者歓迎いたします。 【住所】※就業場所については、ご相談の上決定します。 ・ラック神戸町北一色１０（養老鉄道北神戸駅下車徒歩１５分） ・りんどう神戸町北一色５５５－１（養老鉄道北神戸駅下車徒歩す ぐ） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容特別養護老人ホームまたは有料老人ホームで介護を必要とされる方 々に安心、安全なケアを提供するマネジメント業務となります。 ・入退所業務（新規申込、契約業務） ・各種事務作業 ・各種関係機関、ご家族との連絡調整 ・施設利用状況管理の他、利用者様の暮らしをサポートするために 様々な助言や相談を行います。 まずは施設見学のみでも大丈夫です。お気軽に問い合わせ下さい。 （変更範囲：特記事項参照）

仕事内容「通い・泊まり・訪問」サービスにおける看護業務および介護業務 利用者の状態観察、健康管理、医療的ケアおよび多職種連携による 支援 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容〇支援員 大垣市内の福祉施設において、施設入所者・通所者の支援・介護 業務（障がいのある方への生活援助等）を行っていただきます。 ※雇用開始は、各月１日付けからとなります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分 就業時間３：15時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：日中の時間帯および勤務時間についてもご相談ください。 就業時間により、休憩時間は異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容特別養護老人ホームふくろうの杜にて、介護を必要とされる方の 身体介助（食事介助・排泄介助・入浴介助）生活支援を入居者２０ 名（１０名のグループ二つ）に対して１２名程度のチーム単位で行 って頂きます。身体介助のお仕事ばかりでなく、笑いや癒しのある イベントの企画・運営もして頂きます。 未経験の方でも先輩職員 によるマンツーマン指導、また各種研修を充実させておりますので 、安心して働けます。介護職員は全員初任者研修以上の資格を目指 しており、常にスキルアップを図っています。 ※介護記録をＩＴ化し、業務の軽減を図っています。 「変更範囲：会社が定める業務」

仕事内容介護保険事業、障がい者福祉事業等本会が運営する施設または事業所等の業務 全般の中から従事していただきます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容延長保育業務 ０歳～６歳までの園児を担当していただきます。 ＊６０歳以上の方も歓迎！ （変更範囲：変更なし） ※応募希望の方は、ハローワークより「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容子ども家庭支援センター麦の穂において、下記の業務を担っていただきます。 １．子育て相談全般（発達特性のある子どもへの関わり、養育相談、地域の子 どもとその家庭への支援など） ２．里親家庭への支援 ３．関係機関との連携調整（電話、来所、訪問） 「変更範囲：なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜17時00分 就業時間２：7時45分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については配慮しますので、お気軽にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の繁忙、施設設備・機器等のトラブルへの対応。１年間に６回 を限度とし、１ヶ月に７０時間、１年間を通じて６９０時間まで 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制 有給休暇は労働日数によって変わります

仕事内容・デイサービスセンターでの介護業務 ・送迎業務等 主に軽自動車や普通自動車を使用します 「変更範囲：変更なし」

仕事内容入所者への介護サービスの提供 ＊未経験の方、歓迎します！ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時15分 就業時間２：9時45分〜18時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：相談の上、勤務時間は柔軟に決定します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日数は最大２０日です。希望する休日がある場合は、月に数日 希望をシフトに反映できます。勤務時間・日数については応相談。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容☆主に身体障がい者の方への作業面、生活面での支援・助言・見守 り等を職員が協働で行います。 ◎作業面：利用者が作業したものの検品・数量確認等。 ◎生活面：食事・余暇・入浴・排泄等の日常生活での支援。外出時 などでの付き添いなど。 ＊必要な経験・資格・スキル等はありません。一緒に働く職員が丁 寧に教えていきます。 変更範囲：変更なし