社会福祉法人へき寿会 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容千葉県千葉市緑区の経理事務 (正社員) | 社会福祉法人 穏寿会 ▼仕事内容 経理事務、介護請求業務その他、物品管理、窓口対応などの総務事務【変更範囲：変更なし】 (千葉県千葉市緑区) ▼職種 経理事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220500〜272000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）)205500〜237000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 20 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (2)9時00分〜18時00分 (就業時間特記事項)（１

仕事内容求人番号 求人概要 PRポイント 「スタッフファースト」若竹大寿会の取り組み「働きやすい」が当たり前に。若竹大寿会の現場を支えるしくみ 若竹大寿会では、現場の声をもとに【業務の効率化】【身体負担の軽減】【チームのつながり】を徹底追求しています。 もちろん、ご利用者様のサービスを二の次にするということではありません。 「幸せな人が、人を幸せにできる」という当たり前のことを、何より大切にしています。 動きやすく・働きやすく。トヨタ生産方式で効率アップ！ ・トヨタ生産方式を応用した業務動線設計を採用 ・スタッフの移動距離を最小限に抑えるレイアウトで、食事介助の時間を最大36％削

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容〇高齢者総合福祉施設において、 ・介護報酬業務 ・受付、窓口業務 ・総務業務、経理業務 など、介護サービスに関する事務全般を行います。 ◆未経験でも可能です。 ◆応募前の見学可能です。 ＊業務の変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【日勤のみ×賞与年2回】介護施設の一般事務職/車通勤OK/賞与あり/交通費支給/富士吉田市 ★当事業所が令和7年度「介護職員の働きやすい職場環境づくり厚生労働大臣賞奨励賞」を受賞★ 〇求人のおすすめポイント3選 ◇人間関係の良さが自慢！スタッフ満足度No.1 ・職員130人にアンケートで堂々1位 ・困ったときは自然と手を差し伸べ合う文化 ・20～30代スタッフも多く、活気がある職場 ◇定着率80％！長く働ける安心の職場 ・新しく入職した職員の定着率80％！ ・秘密は、先輩がしっかりサポートする体制☆ ・未経験でも、安心して働けます♪ ◇子育てしながら無理なく働ける！ ・職員の20％が子

仕事内容求人番号 求人概要 PRポイント 仕事内容介護保険及び医療保険のレセプトに関わる一連の業務 訪問看護、介護の指示書や外部からの電話の取り次ぎ、 経理、人事、総務などの業務の一部を担当していただきます。 「スタッフファースト」若竹大寿会の取り組み「働きやすい」が当たり前に。若竹大寿会の現場を支えるしくみ 若竹大寿会では、現場の声をもとに【業務の効率化】【身体負担の軽減】【チームのつながり】を徹底追求しています。 もちろん、ご利用者様のサービスを二の次にするということではありません。 「幸せな人が、人を幸せにできる」という当たり前のことを、何より大切にしています。 動きや

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時30分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は両時間勤務のシフト制でも、選択勤務でも可 （２）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他変則 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅における ・受付事務 ・利用料請求事務 ・電話対応 ・記録等のパソコン入力 ・生活相談業務 ・環境整備 等 ＊月２０日程度勤務出来る方 ＊応募ご希望の方はハローワークを通じてご応募ください。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ・業者からの請求書のとりまとめと支払事務 ・必要物品のとりまとめと発注 ・勤務集計の補助 ・会計伝票の作成 など 【施設概要】 入所定員：128名（特養60名/有料老人ホーム50名/グループホーム18名） 通所定員：20名 ※複数の高齢者福祉施設が複合した事業所です。 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：・就業時間、勤務日数は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○特別養護老人ホーム「ミノワホーム」でのお仕事 ご家庭での家事経験が活かせます！女性スタッフ活躍中！ ＊専門的な知識や経験は必要なく、どなたでもできる業務です。 〇高齢者福祉施設における入居者・利用者の洗濯に付随する業務 ・入居者・利用者様の衣類、タオル、その他の洗濯等 ・洗濯後の各個人の衣類をたたんで、仕分け等 ・名前付け、衣類のほつれ直しの縫い物等 ※洗濯は家庭用・業務用洗濯機を使用 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施設内の清掃全般。 ・入居者の居室、トイレ、食堂等の清掃・ゴミ取り ・手すりの消毒 ・空気清浄機の水の補充、手入れ 等 ＊業務内容の変更範囲；変更なし

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は、４時間～６時間の間で相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇喫茶店における飲食物の提供・販売として下記の業務に従事して いただきます。 ・注文の受付（ホール係） ・飲食物の調理補助 ・食器等の洗浄 ・清掃作業 ・会計係 ※応募前の事前施設見学お気軽にお申し込みください。 変更範囲：なし

勤務時間週3日以上 1日4時間以上 【勤務時間】 (1)07:30～11:30 (2)08:30～12:30 (3)09:30～13:30 又は、7：30～19：00で4時間以上勤務 ※休憩：法定通り付与 【休日・休暇】 ・シフト制 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業あり ・介護休業あり

仕事内容【仕事内容】 ≪お仕事内容≫ 老人ホームでの清掃・見守りスタッフ ≪具体的には…≫ ・洗濯物の管理 ・洗濯場における 機械洗濯～機械乾燥～たたみ仕分け ・共用部（廊下・フロア・浴室・お手洗い）の清掃 ・居室の清掃 など ＼ここがポイント！／ 常に周りにスタッフがいるので、 利用者の対応は任せて大丈夫です！ 清掃も普段の家事の延長で出来るので 難しいことは一切ありません！ 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK

勤務時間【勤務時間】 8：00〜18：00の間で、実働4.5時間以上8時間未満 ＜勤務時間例＞ ・8：00〜17：00 ・8：00〜12：30 ・8：30〜13：00 ・13：30〜18：00 など ※午前のみの固定勤務はご相談可能です。 ※午後勤務（13：30〜18：00）のシフトはありますが、午後のみの固定勤務はできません。 【勤務日数】 週3〜5日 【勤務曜日】 月・火・木・金・土のシフト制 ※固定曜日での勤務はできません。 ※勤務時間・勤務日数については、お気軽にご相談ください。 【休診日】 水曜日・日曜日・祝日・土曜日午後

仕事内容求人番号 求人概要 PRポイント 仕事内容クリニックでの医療事務のお仕事 受付／会計業務、電話対応、カルテ等準備、レセプト業務等 ※未経験OK！安心して働いていただけます◎ 医院概要■診療方針 私たちは地域に根ざし、皆さまに寄り添った医療を提供するため、次の２つを基本理念に日々の診療にあたっています。 ◎基本理念 １、患者さん中心の医療 ２、心のかよった医療 ＜皆さま一人ひとりに寄り添った医療を提供します＞ 地域の皆さまが"すこやか"に日々を過ごすことができるように、皆様一人ひとりの健康上のお悩みや不安に真摯に向き合い、そのお気持ちに寄り添った医療を提供いたします。

仕事内容【新卒・第二新卒×日勤のみ×賞与年2回】介護施設で事務スタッフ/車通勤OK/賞与あり/交通費支給/富士吉田市 ★当事業所が令和7年度「介護職員の働きやすい職場環境づくり厚生労働大臣賞奨励賞」を受賞★ 〇求人のおすすめポイント3選 ◇人間関係の良さが自慢！スタッフ満足度No.1 ・職員130人にアンケートで堂々1位 ・困ったときは自然と手を差し伸べ合う文化 ・20～30代スタッフも多く、活気がある職場 ◇定着率80％！長く働ける安心の職場 ・新しく入職した職員の定着率80％を誇ります！ ・その秘密は、経験豊富な先輩がサポートする体制 ・未経験でも、安心して働けます 【勤務地の補足】 ・勤

仕事内容かざはやの里にて、梅・藤・紫陽花・秋桜などの花園管理を中心に 観光花園の運営全般に携わっていただきます。 ・花木（梅・藤・紫陽花・秋桜等）の栽培管理 ・園芸資材等の発注・在庫管理 ・開花状況の確認、写真撮影、ＳＮＳでの情報発信 ・イベント企画、運営補助 ・来園者対応、取材対応補助 ・観光情報サイト等への掲載、情報更新 ・スタッフへの作業指示、労務管理補助 将来的には、ガーデニングプランマネージャーとして 年間管理計画、広報、イベント企画、スタッフ管理等に 携わっていただきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 ＊特別養護老人ホーム（５０床）入所者のケアプランに係る 業務全般 （相談業務、連絡調整、ケアプラン作成、評価、会議開催など） ＊介護業務 ＊会議や法人内行事等への参加 ＊その他、関連する業務全般 ☆土・日・祝日出勤可能な方！ 変更範囲：法人が定める業務 【給与詳細】 月給：195,000円～215,000円 ■基本給：175,000円～195,000円 ■定額的に支払われる手当 特殊業務手当15,000円～15,000円 加算手当3,000円～3,000円 資格手当2,000円～2,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・扶養手当 ・住宅手当 ・処遇改善手当 ９，００

仕事内容甲府市でショートステイ及びデイサービスを運営している「憩いホ ーム湯田の里」における給与担当、庶務及び経理全般。 職員の給与計算と、日々の経理伝票がメインのお仕事となります。 介護保険のこと等はわからなくても、お教えいたしますのでご心配 いりません。 ☆トライアル雇用求人 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 埼玉さくらんぼ1番館(居宅介護支援事業所)での ケアマネジメント業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 居宅介護支援事業所等におけるケアマネ業務 ・ケアプラン作成等 ・利用者、家族との調整 ・その他 【お仕事先情報】 ・福利厚生や手当が充実しており、腰を据えて働いていただけます。 ・内部外部研修が充実しており、スキルアップを図ることができます。 ・時間固定で残業が少なめなので、私生活も充実できます。 ・車通勤可。毎日の通勤も快適です。 【給与詳細】 月給：249,300円～317,300円 【備考】 資格手当：25,000円 OC手当 月額10,000円（1回当たり1

勤務時間9:00～13:00の間で2h以上 ※週2日～勤務OK

仕事内容＼カジュアル面談・見学大歓迎／週2日～、1日2h～OK♪家事補助員としてチャレンジしてみませんか？ ＼ カジュアル面談・見学大歓迎 ／ ケアタウン小牧内にある 落ち着いた雰囲気の特別養護老人ホームで、 家事補助員として働きませんか？ 一般的な家事の補助なので ご家庭での経験を活かせますし、 身体介護は専任のスタッフが行うため、 無資格の方でも問題ありません◎ まずは当施設の『インスタグラム』を是非閲覧下さい！ 施設や職員の方の雰囲気、現場の声をお届けします♪ ※リンクは下記『リンク先URL』もしくはQRコードを参照 ぜひお気軽にご応募ください！ 生活支援員(介護スタッフ)が 介護業務に専