マンション管理士 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容【神戸】分譲マンションの管理営業★未経験歓迎★温和な風土／残業約8h／月給33万円～／プライム上場G 分譲マンションの管理組合に対し、建物資産価値向上の為の提案を行う仕事です。 ■業務詳細 ・管理組合をクライアントとして、総会や理事会の運営サポート業務、改修工事等の提案、管理ルールの整備、管理費会計収支の改善積立金試算に基づくアドバイス等の業務を行います。（フロント担当業） 建物の設備から法律的な知識、資産のシミュレートの知識まで幅広く身に付けることができ、ご所有されている方だけでなく、建物にお住いの方、ご利用される方、全ての方の快適な環境づくりの為、サービスを提供します。 ■働き方に

仕事内容自社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務 【具体的には】 委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8～10棟程度担当） ・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成 ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等 ・現場勤務スタッフサポート、指導 ・清掃、植栽等の美観状況チェック ・イベント企画等 19時半になるとPCが自動でシャットダウンされるため ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。 ★将来的に他部署への異動や転勤の可能性有 全国事業所

仕事内容姫路市飾磨区／経験不問の【管理サービス】◆転職組を応援★資格取得も目指せます 管理サービススタッフ ☆管理サービススタッフは、【建物管理】 【家賃管理】【契約管理】を行います。 オーナー様に代わり、賃貸建物の管理を通して、 住まいの安全・安心・快適を支えます。 ☆人と関わる機会が多いので、 コミュニケーションやフットワークの軽さが 光ります。笑顔はもちろん、何気ない会話を 大切に、お客様との距離を縮めてください。 アパート、マンションを中心に賃貸物件を 管理する『大東建託パートナーズ株式会社』。 東証プライム上場企業＜大東建託グループ＞の 一翼を担っています。 定着率の良さはバツグ

仕事内容日本ハウズイング株式会社 資格・知識不問！未経験OKの【 マンション管理（フロント職）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実した中途採用者向けの研修でスタート！専門知識は入社後に学べます】 マンションの管理組合のパートナーとして、管理・運営を幅広くサポート 担当マンションの巡回・点検・清掃 管理組合の理事会・総会の運営サポート 管理組合資金の管理 理事会に提出する資料や報告書の作成 修繕計画のプレゼン・説明 等 修繕計画に関しては社内の「専門家・営繕スタッフ」と連携して対応し

仕事内容【圧倒的関西圏／年休123日／年収600万円目指せる／代休取得率100％】分譲マンションのフロント 【仕事内容】 京阪神で抜群の知名度を誇る当社で、分譲マンションのフロントを１名募集します。 〇主な業務内容 ・理事会、総会の資料作成及び議事録の作成 ・議題の整理と提案 ・管理人マネジメント ・設備不良の確認、メンテナンス、業者手配 ・管理費、修繕積立金の督促 等を担当頂きます。 今回の募集は経験者枠となります。少しでもマンションフロントのご経験があればOK！ マンション管理士や管理業務主任者の資格も不要です！ 【事業内容・会社の特長】 分譲・賃貸マンションの総合管理 不動産仲介、マンショ

仕事内容株式会社穴吹ハウジングサービス 【姫路／総合職】マンション管理アドバイザー＜宅建／管業有資格者向け求人＞※全国展開・安定の穴吹G 【仕事内容】 【姫路／総合職】マンション管理アドバイザー＜宅建／管業有資格者向け求人＞※全国展開・安定の穴吹G 【具体的な仕事内容】 【全国トップクラスの管理実績！22年管理数伸長率業界2位／資格取得支援制度、退職金制度、カフェテリアプラン等福利厚生充実／PC19：00シャットダウン／宅建などの不動産資格を活かせる仕事です】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 マンション管理アドバイザーをご担当いただきます。分譲マンション管理組合の窓口として、居住

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 不動産 年収 400～500万円 仕事内容 ■担当業務： 分譲マンションの管理組合や不動産を所有されているオーナー様に対し、日常管理業務の他、建物資産価値向上の為の提案を行っていただきます。 ＜具体的には＞ 管理組合をクライアントとして、総会や理事会の運営サポート業務、改修工事等の提案、管理ルールの整備、管理費会計収支の改善、積立金試算に基づく、アドバイス等の業務をフロント担当としてお任せします。 ■入社後まずお任せする業務 まずは一人立ちできるように丁寧な座学・OJT研修を実施します。管理組合の総会に出席したり、自社の設備チームに混ざって

仕事内容マンションで暮らす人々が 快適な生活を送れるよう 管理組合のアドバイザーとして、 様々なサポート業務を行うお仕事です！ 【おすすめポイント】 ◆業界未経験スタート歓迎！ ◆年間休日123日＆基本土日祝休み ◆入社後は安心のOJT研修あり 【具体的なお仕事内容】 〇管理組合の会計業務 ・修繕管理費などマンションの収支管理 （収支報告書など必要資料の作成） ・管理費の入金管理 〇マンション修繕計画・実行 ・定期メンテナンスや大規模修繕など 維持、修繕に関するスケジュールや業者手配 〇理事会、総会支援 ・管理組合の定例会議の実施支援 （必要資料の準備、会議同席、議事録の作成など） ※実施頻度：理事会

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 385～514万円 仕事内容 ◆ストックビジネスで安定のマンション管理業務です。 分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。 数字よりもお客様との関係性重視の社風。【未経験から活躍している社員多数！】 ※一人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。 2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 【具体的には・・】 ◎管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料を作ります。

仕事内容【経験者優遇！】マンション管理コンサルタント/管理受託戸数トップクラスの大手不動産管理会社 【仕事内容】 管理受託戸数トップクラスの大手不動産管理会社のマンションのトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。 営業職や販売職からのキャリアチェンジをされた方が多く活躍しており、実務経験は不要です。 コミュニケーションスキル重視ですので、営業職や販売職からのキャリアチェンジ大歓迎です！ 【具体的には】 ○居住者の方々で構成される管理組合の運営をサポート →課題解決のためのアドバイスやマンション運営ルールの見直し、計画的な資金計画の提案な

仕事内容フロント・マンション管理 【仕事内容】 マンションやオフィスビルなどの建物管理事業を展開する当社にて、分譲マンションのフロント担当として、設備管理の業務全般をお任せします。 現在当社で管理している分譲マンションの管理組合で、定期的に開催される総会や理事会に出席し、マンションで発生する諸問題や修繕業務等、専門的見地からの様々なアドバイス、フォローを行いながら、管理組合の運営を支援します。物件は大小にもよりますが、 7～10棟担当します。 【事業内容・会社の特長】 （1）総合管理業務（賃貸マンション、オフィスビル、病院、介護施設、駐車場等、不動産） （2）建築物設備全般の検査業務・保全管理及び運転

仕事内容【西日本地域：経験者採用】マンション管理責任者/年収540万円～700万円 【仕事内容】 大手不動産グループの基幹事業であるマンション管理責任者【西日本地域：経験者採用】を募集いたします。 【具体的には】 マンション事業における2022年度の受託戸数は275,846戸（3,946組合）であり、業界6位の規模を誇ります。 全国各地のマンションを各支社で管理しており、管理員や清掃員といった現地スタッフの大半が自社雇用のスタッフです。 フロント担当者だけではなく、技術スタッフ、管理員、清掃員、コールセンターのオペレーターなど、様々なプロフェッショナルが力を合わせることによって、高い支持を得ています。

仕事内容マンションメンテナンスの調整/安全・品質管理【東証プライム上場・金融機関出資/大手デベロッパーGr】 【仕事内容】 東証プライム上場・金融機関出資/大手デベロッパーGrのマンション管理会社です。次世代型マンション管理サービスに取り組む同社にて、マンションメンテナンスの調整業務や安全・品質管理をお任せします。 同社は、現在管理受託戸数ランキング3位、グループ別ランキング1位と、 管理受託戸数日本トップクラスのマンション管理会社です。 マンション管理を通じて、人口減少や高齢化、老朽化、災害対策などの社会課題を解決していくような業界リーディングカンパニーとなることを目指し、DX推進にも取り組んでお

仕事内容マンションの管理組合（所有者）さまの良きパートナー、良き相談 窓口として組合の運営をコンサルティングする仕事です。 理事会や総会のための資料や報告書の作成や、マンション運営にか かる資金管理。 建物を巡回して清掃状況などを確認し、そこに住む人々の安全と暮 らしをサポートします。 ＊資格取得サポート制度有り （管理業務主任者、マンション管理士など） 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【兵庫】マンション管理 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 マンション業界のリーディングカンパニーとして強みを持つ長谷工のグループ会社！ 【職務概要】 分譲マンションのフロント営業・管理運営コンサルティング業務を行っていただきます。 【職務詳細】 具体的には下記のような業務をお任せします。 ■組合運営サポート 総会・理事会の企画・運営サポート、会議の開催日・場所などの調整や設営、議案書素案の作成を行います。 ■維持管理 定期健診と建物・設備等総合点検、管理人との連携による巡回目視点検をはじめ、専門業者による定期点検を行います。 また長期修繕計画策定、建物・設備の維持修繕に必要な工事計画

仕事内容マンション管理企画責任者【大和ハウスグループ/働き方・福利厚生管理受託戸数トップクラス】 【仕事内容】 大和ハウスグループとしての事業基盤・建物管理業の安定的な経営基盤から、近年、電力小売事業・医療モールの運営事業等に着手し、ライフアメニティカンパニーズ総勢10000人を超えるグループとなっております。 同社の基幹事業であるマンション事業本部でのリーダー候補を募集いたします。 マンション事業本部では、分譲マンションの管理組合に向け、コンサルティング営業を行っています。 具体的には、マンションライフに関する要望・課題を解決し、より快適で安心な住まいの提供と、 お客様の資産であるマンションの価値を

仕事内容【神戸】マンションフロント（主任フロント、主任フロント候補） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】住友不動産の分譲マンションの管理をお任せ致します。ご経験によってサブリーダー・サブリーダー候補いずれかのポジションで勤務頂きます。 【サブリーダー】 住友不動産が分譲したランドマークとなるような大型・タワー型物件を中心に1名で2～3棟を受け持つフロント担当者です。1～3年程度経験を積んだのち、リーダー（課長級）へのステップアップを期待しています。 【サブリーダー候補】 住友不動産が分譲した物件を中心に、1名で8棟程度のマンションを、管理組合をサポートするフロントとしてご担当いた

仕事内容高級マンションの設備管理 【仕事内容】 日本を代表する高級マンションの設備管理・メンテナンスをお任せします。 環境はグランドホテルクラスです。 ・日常点検、月次点検 ・居住棟や電気室などの定期巡回 ・設備の維持管理業務 ・メーター検診、簡易的な修繕、電球の交換 ・設備トラブル時の対応 など ※点検や緊急対応がない時は待機時間となります。 頼れる先輩が常にそばにいるため、わからないことはすぐに聞きやすい環境です。 【事業内容・会社の特長】 マンション管理事業 ビル管理事業 リフォーム事業・大規模修繕工事事業 賃貸管理事業・施設管理事業 設備管理事業・清掃管理事業・環境衛生管理事業 【募集背景

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 385～514万円 仕事内容 ◆ストックビジネスで安定のマンション管理業務です。 分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。 数字よりもお客様との関係性重視の社風。【未経験から活躍している社員多数！】 ※一人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。 2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 【具体的には・・】 ◎管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料を作ります。

仕事内容【関西エリア限定/マンション管理フロント】財閥系不動産管理会社 【仕事内容】 同社が管理受託するマンション管理組合の理事会や総会の運営サポートなど、管理運営のコンサルティング業務を中心に担当頂きます。 ・管理組合の理事会や総会の運営サポート ・中長期的な修繕、改修の企画、提案 ・管理員の労務管理 等 ※1人当たり担当する物件数は平均8～10棟となります。 ※物件戸数など規模によります。 【事業内容・会社の特長】 財閥系不動産企業のグループ企業で分譲マンションの管理を中心に事業を展開しております。 【事業内容】 (1)マンションの総合管理業務 (2)建物及び建物付帯設備の建築・電気・管・タイル