オープニングスタッフ 有料老人ホーム - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容オープニングスタッフ募集／年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務（住宅型有料について）

仕事内容(在宅ホスピス/看護管理者)年収700万円以上も可!駅チカ！主任以上の管理経験や培ってきた「看護_ ■業務内容 ☆看護管理者の仕事内容 ・利用者様の状態把握 ・ケア業務、現場のマネジメント ・看護、介護職員のサポートや育成 ・業務調整などの労務管理 ・医師や薬剤師、福祉用具業者、外部のケアマネジャー等、ご家族との連携 ・医師との情報交換、指示受け、ICの調整等 ・請求状況の管理 ＜看護師教育、チーム形成＞ 利用者様の身体状況やニーズ、ケアの状況を日々確認して、看護師に指示を出したり、一緒にケアに当たっていただきます。 看護師と介護職が連携しやすいよう調整も管理者の役目です。医心館は訪問看護

仕事内容!有料老人ホーム!夜勤なし!オンコールなし!長期的な就業が叶えられる働きやすさが魅力/施設未経験_ 有料老人ホーム内での看護業務をお願いいたします。 ・ご入居者様の日々の健康管理 ・訪問診療立ち合い ・緊急時対応 ・訪問医指示のもと、点眼・褥瘡・血糖値測定・インシュリン注射・経管栄養・ストーマケア・在宅酸素 等 【夜勤なし！オンコールなし！】9時?18時の日勤のみ！夜勤とオンコールは介護士が対応★業務の役割分担が確立されているからこそ、看護業務に専念できます。ワークライフバランスを保ちながらメリハリをもった働き方が叶えられます♪

仕事内容定年まで働きやすい安定/安心/昇格もある大手運営施設!自己啓発補助制度など手厚い福利厚生!_ 有料老人ホーム内での看護業務をお願いいたします。 1. ご入居者に対する以下のサービス提供 (1) 健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） (2) 健康管理全般（状態変化の把握・予防的ｱﾌﾟﾛｰﾁ・予防接種・定期健康診断管理 等） (3) 薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等） (4) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 (5) 緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応） (6) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 (7)

仕事内容オープニングスタッフ募集／年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン鴻巣に併設している訪問看護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問ルート表の作成・管理 各種帳票の管理 サービス担当者会議への参加 保険請求に係

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市緑区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/日勤のみ!大手法人の有料老人ホーム!住宅手当や無料保養所など福利厚生充実!18時迄で残業少なめ! ■コメント ■【働きやすい環境】残業もほぼなく、充実した福利厚生でプライベートと両立できる職場です。介護配置は2.5対1！国が定める基準の1.2倍の手厚い体制を敷いています。正社員スタッフの割合を高くするようにしているため、定着率も高く、利用者への良いサービス提供に繋がっています。 ■【教育体制充実】入社した直後と、3ヵ月後にそれぞれ本社研修を用意しています。現場でも先輩看護師やホーム長さんなど、みな

仕事内容オープニングスタッフ募集／年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン鴻巣への訪問看護業務です。主任としてスタッフのマネジメント業務もお願いします。 【業務内容】 スタッフマネジメント 管理者不在時の管理者代行 契約業務（訪問看護について） バイタルサイン測定 フィジカルア

仕事内容未経験者も大歓迎！コメダの新業態おむすび米屋の太郎の店舗スタッフ（アルバイト・パート）求人 福利厚生充実で働きやすい！コメダ珈琲店の新業態・おむすび専門店米屋の太郎でアルバイト・パートとして楽しく働こう！ おむすび専門店をご利用の方に、商品をご提供するお仕事。調理経験がなくても、先輩が丁寧に教えるので安心！心を込めたおむすびでお客さまをおもてなししてください！また、接客やお会計、店内清掃などもお願いします。学生や主婦（夫）など、幅広い年代が楽しく働く職場です！ 【優しさに包まれる初バイト】 コメダ珈琲は落ち着いた木の空間と優しい雰囲気が広がるカフェ。初めてのバイトでも先輩が隣で丁寧に教え

仕事内容【2026年春オープン予定！／オープニングスタッフ募集◎】作業療法士（OT）／正社員／想定月給30万～34.5万／東京都新宿区／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホーム・訪問看護での作業療法士業務 【業務内容】 ご入居者様の機能評価 訪問看護計画書、報告書の作成 他職種連携のうえ、各職種への伝達・指導 ※運営他施設への応援勤務の可能性あり 【資格】 作業療法士 【経験】 医療・福祉施設でのリハビリ業務経験1年以上 ※介護・福祉施設での実務経験あれ

仕事内容定年まで働きやすい安定/安心/昇格もある大手運営施設!自己啓発補助制度など福利厚生!駅徒歩4分!_ 有料老人ホーム内での看護業務をお願いいたします。 1. ご入居者に対する以下のサービス提供 (1) 健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） (2) 健康管理全般（状態変化の把握・予防的ｱﾌﾟﾛｰﾁ・予防接種・定期健康診断管理 等） (3) 薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等） (4) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 (5) 緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応） (6) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携

仕事内容【2026年12月オープン！】医療事務未経験OK！◆賞与年2回◆月給26万円～◆有料老人ホームの受付・事務◆20代～40代が活躍中！＜草加市住吉／車通勤OK・駐車場完備／草加駅近く＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ／ 2026年12月新規開設！ オープニングスタッフのチャンス！ ＼ 事務としてのスキルアップも可能！ 施設運営が円滑にまわるように事務面でサポートするお仕事◎ ●お仕事内容について ＜１＞ご家族の面会、受付対応 ＜２＞ご利用者様への月々の費用請求 ＜３＞ご入居時の契約業務 ＜４＞一般事務

仕事内容オープニングスタッフ募集／年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン桶川に併設している訪問介護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成・管理 担当者会議への参加 保険請求に係る業務 会議、研修の開催 カ

仕事内容賞与年2回！車通勤OK！年間休日120日!埼玉県認定企業で安定就業!育児休業取得実績あり!長期的_ 介護付き有料老人ホームにおける看護業務全般をお願いします。 ・バイタルチェック ・配薬 ・緊急搬送時の付き添い ・その他付随する業務 ●居室数：59室 ●平均介護度：2.5～2.7 【残業ほぼ無し】残業はほとんどございません！終業後の自分の時間をしっかり確保でき、オンオフメリハリのある働き方が可能です。

仕事内容ケアマネージャー（有料老人ホーム）|正社員|埼玉県さいたま市南区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金：有（勤続5年以上） 定年・再雇用：65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上) 宿

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市中央区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/大手法人の有料老人ホーム!17:30終業!定年まで働きやすい!安心！自己啓発補助制度など手厚い福利厚生! ■コメント ■【従業員想いの福利厚生】有給に加えて、前期3日・後期3日の特別休暇あり！結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業、保育手当年12万円支給、家賃月3万円の社宅制度などといった充実した制度があり、長く働き続けることができます♪ ■【フォロー体制も万全】主治医にいつでも相談できる体制がある為、往診日以外でも指示を仰ぎ対応することができます！また

勤務時間1）07：30～16：30 2）08：30～17：30 3）10：30～19：30 4）16：30～10：30 5）13：30～22：30 6）22：30～翌7：30 ※週2日以上、1日4時間以上で勤務日数・時間の相談可

仕事内容＜週2日以上、1日4時間以上の勤務＞ALSOKグループの有料老人ホームで介護職（パート）の募集！充実した研修制度で未経験者やブランクの方も安心◎当社独自の制度でキャリアアップ・スキルアップをサポート♪【さいたま市中央区鈴谷】 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/支度金あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 【具体的な仕事内容】 身体介護(排泄・入浴・食事他) 通院介護 巡回、ナースコール対応 施設内の掃除、洗濯他 ケア記録作成 他、ご入居者様のご希望に沿ったサービスの検討、実行など 業務内

仕事内容月給32万円～/マイカー通勤OK＆ガソリン代は規定内支給あり！充実した手当＆福利厚生!「心の介護_ ご入居者様の看護・介護業務など健康管理全般をご担当いただきます。 ・ご利用者様のバイタルチェックによる健康管理 ・ご利用者様の服薬管理 ・ご利用者様の急変対応 ・介護業務全般 ・リハビリテーションやレクリエーションを通しての機能訓練業務 【働く環境◎】シフト制で希望休を月2日出せるので、子育て中の方も働きやすい環境です♪また永年勤続者表彰制度など、福利厚生も充実しています★

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ CLASWELL北浦和/求人/介護職/正社員/有料老人ホーム/埼玉県さいたま市中央区 ＜2026.2月新規開設予定事業所！『新しいコンセプトのホスピス住宅』先行エントリー開始！霞が関キャピタルグループ！＞ ◎介護職/正社員募集◎【月給300,000円～370,000円/賞与2回】＊国家資格介護福祉士有資格者向

仕事内容オープニングスタッフ募集／年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン鴻巣への訪問看護業務 【業務内容】 バイタルサイン測定 フィジカルアセスメント 感染予防、保清、介助等 医師の指示による医療処置 訪問診療時の医師への対応 個別的なケア 看護記録の記載 身体介護等 ※訪問

仕事内容4月10日（金）NEWOPEN!100円ショップセリアの品出し・レジスタッフ【アルバイト・パート】求人！ 一からお店作りに参加できるやりがいある仕事！研修やマニュアルも充実していて、働きやすさも魅力です。 セリアのオープニングスタッフの募集です！レジ操作やお客さま案内、商品の品出し、清掃業務など店舗運営に必要な業務全般に関わっていただきます。新しいお店なので、一からお店を作り上げる楽しさを味わえます。研修制度や先輩スタッフのフォロー体制が整っているので、未経験の方でも安心して始められる環境です。 【全品100円で安心レジ対応】 セリアの大きな魅力は、すべての商品が100円で統一されており