ファシリティマネジャー - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【新宿】店舗専門・物件管理(ファシリティマネジメント) 【仕事内容】 事業拡大に伴い、会社と一緒に成長してくれる人材を求めています。 知識などは弊社で教えることができますので、いりません！ 「誠実に嘘をつかないでお客様に向き合える方」を方を募集しています！ ▼物件管理部の役割▼ 「収益源を守り、次の契約へつなげていくこと」 当社のストックビジネスを拡大、維持していく為に、最重要かつ「事業の要」となる部門となります。 物件に問題が無い状態を守る事で、ビ

仕事内容＜物件管理部の役割＞ 『収益源を守り、次の契約へつなげていくこと』 貸主には家賃滞納リスク、トラブル対応リスクを無くす事により安心安全を提供し、借主には使用収益を担保する事により経営に専念してもらえる状況を提供する。 それにより、貸主からは別物件も当社に借りてもらいたいと言ってもらえ、借主からは新店も当社から借りたいと言ってもらえる、そのような関係性を創造するのが、物件管理部の役割です。 当社のビジネスを拡大、維持していく為に最重要かつ「事業の要」となる部門となります。 ＜現場での折衝が主な任務＞ 漏水トラブルや設備トラブル、家賃滞納など様々な現場対応を担当して頂きますが、ほと

仕事内容【仕事内容】 ファシリティマネジメント（顧客総務）業務 建物内の環境整備の為、ビルオーナー、各テナント様へ提案をして頂きます！ 《設備管理のお仕事に転職をお考えの方大歓迎！ハローワークで求職中の方も歓迎！》 【具体的なお仕事内容】 本社及び各現場、在宅で勤務をして頂きます。 各種関係書類作成と整備、庶務 レイアウト空間の改善提案 各テナントの管理、工事に伴う計画工程管理 マニュアル作成、委託管理 その他顧客からの要望対応 など 入居テナント様の「安心・安全・快適」を追求し、 ビルオーナー様の資産（ビル）を向上する為に必要な業務です。 今後、益々の需要の高まりのポストであることから、10

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施設管理 ・設備管理 ・フィールドエンジニア ・保守メンテナンス ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 【職種名】 施設管理（建物）＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設の施設管理を担当いただきます。 ・建物管理（各種設備の保全・メンテナンスの手配） ・契約業務（新規管理や修繕工事の契約・受発注）

仕事内容<仕事内容> 三菱地所グループ★正社員募集★男女ともに活躍中！レンタルオフィスの受付！ ・受付対応 ・簡単な事務作業 ・ファシリティ管理 ・オフィス内のイベントの企画と実施 <給与> 年俸320万円～350万円 <勤務時間> シフト制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 東京都新宿区西新宿1-4-11 全研プラザビル 2F-10F 新宿、新宿西口 JR、小田急、京王、都営地下鉄、東京メトロ「新宿駅」西口 徒歩4分 都営地下鉄大江戸線「新宿西口駅」 徒歩2分 <福利厚生> ◇ 交通費支給あ

仕事内容【応募資格】 [必須] ●必須経験 いずれか必須となります。 ・不動産業界での就業経験 ・PM経験者、BMにおける保守／メンテナンス経験者 ●必須資格 宅地建物取引士 【職種名】 【東京】プロパティマネージャー：顧客満足度No.1／月残業10～20時間程／土日祝休 【仕事内容】 当社が受託管理しているオフィスビル等の管理業務全般を担当します。 担当物件はオフィスビルがメインで8割以上、加えて一部物流施設や商業施設も担当します。1人当たり担当物件数は7～10件程度。規模感は中規模のビルが多く、個人で窓口として物件担当となりますが、チーム単位で物件をもってフォローをしている環境です。 ・新規テ

仕事内容株式会社ＹＡＭＡＫＯＵ 不動産事務／月給30万円～／土日休み／年休120日／残業なし 【求人要約】 魅力◇ゆとりのある働き方でプライベートも充実 アクセス良好◇「西新宿駅」より徒歩4分の好立地 働きやすさ◇年休120日／土日休み／残業月0時間 幅広い業務を経験し、専門性も身につく事務職◎ メリハリワークでプライベートも充実させられます！ ＼Point！／ ◎不動産業界に限らず事務等の経験があればOK ◎駅チカで働きやすいきれいなオフィス ◎原則定時退社／年間休日120日／ランチ手当等あり 「不動産経験を活かしてオフィスワークに挑戦したい」 「将来を考えて、専門性の高い事務スキ

仕事内容ファシリティマネジメント 年収 400万円～750万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都新宿区西新宿新宿住友ビル11階 仕事内容 ■発注者の立場にて、同社が手掛ける近隣型ショッピングセンターのファシリティマネジメントを担当頂きます。 ・参考HP：httpswww.forest-mall.co.jp/index.php? 【具体的には】 (1) 施設管理 ・委託BM会社の管理指導（BM会社が設備点検、清掃、警備等を実施） ・既存施設の定期巡回 ・BM会社のレポートチェックと対応検討 ・漏水、災害被害等への緊急対応 (2) 修繕 ・各施設の修繕計画と予算作成 ・修繕工事・大規模修繕

仕事内容バックオフィスを強化して、クリエイターを幸せにする。総務マネージャー募集 仕事内容 【組織拡大を見据え、総務（マネージャー候補）を募集】 国内最大級のポートフォリオプラットフォームサービス『foriio』は、資金調達を終え、新規事業への挑戦や既存事業の成長、グローバル展開に伴い、バックオフィスを強化していきたいと考えています。組織拡大を見据えたオフィスの環境の整備や社員が働きやすい環境づくりを推進していきたく、総務業務を牽引して事業成長を支えてくださるマネージャー候補を募集いたします。 具体的には以下のような業務をお任せしたいと考えています。 組織のために必要なことを探して提案・実行くだ

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 司法書士事務所の経理補助スタッフ募集！ 【管理部／経理スタッフ】司法書士事務所を支えるバックオフィス募集 当事務所は、不動産登記を中心に扱う司法書士法人です。 投資用マンションの登記申請件数は、都内でもトップクラスを誇ります。 こうした大量の案件を正確に、そしてスムーズに進めるために欠かせないのが、 事務所を支える“縁の下の力持ち”である管理部の存在です。 今回募集するのは、 管理部配属の経理ポジションです。 ■経理補助業務 ・データ集計・入力・リスト作成（エクセル使用） ・入金確認、入金処理 ・小口精算 ※慣れればスムーズに進められる業務が中心です。 ■その他補助業

仕事内容<仕事内容> マネージャー 一般的なマネージメント業務各種 -経営企画 -人事 -総務 など <給与> 年収300万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 <勤務地> 東京都新宿区西新宿7-8-3 ミスズビル4F 新宿 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 服装自由

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 ビルの内装工事やリニューアル工事において、管理マネージャーとして全体の進行を担当していただきます。新規入居のテナント工事、既存のテナントによるレイアウト変更・改修、さらには原状回復工事において設計から品質、コスト、スケジュール、そして安全面の管理まで幅広く携わります。また、テナントの総務担当者やプロパティマネージャー（PM）との打合せ、見積の作成、協力会社との調整や交渉業務も行っていただきます。加えて、社内でビル管理を担当する部門との連携にも従事します。自社が所有するビルのリノベーション計画策定から施工管理まで、プロジェクトをリードする役割も担います。 都心部

仕事内容急成長中の上場企業グループ、子会社4社の経営管理業務をお任せ。まずは会議運営のサポートなどの業務からスタート。未経験の業務もチームでしっかり支えるので安心です！ ＜メイン業務＞ ■コーポレートガバナンス・会議運営 上場企業としての透明性を支える重要業務です。 ・取締役会（月1回）や株主総会（年1回）の円滑な運営事務局 ・招集通知・議事録の作成、会場設営（対面・Web） ・商業登記、法定公告等の実務手配 ■グループガバナンス・規程整備 組織の成長スピードに合わせ、子会社のルール作りをリードします。 ・親会社方針に基づいた子会社の業務フロー構築 ・諸規程の再整備・最適化（「守り」の体制強化）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・オフィスファシリティ管理（オフィス保全、環境改善）の実務経験 【尚可】 ・BCP推進（教育、訓練）の経験 ・SDGs（脱炭素施策等）に関連する業務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 積極的に施策を企画・推進し、課題解決に向けて自律的に行動できる方 【職種名】 総務（オフィス改善・BCP推進・ファシリティ管理） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日123日】土日祝休み／経験を活かして活躍できます！ 【職務概要】 オフィス改善や社員の生産性向上に寄与する企画の立案・推進、

仕事内容「HRBP／組織成長を支える中核メンバー募集」 仕事内容 ·チームマネジメント： 日本拠点の人事・総務チームのマネジメントおよび業務運営を担当。 組織開発、人材育成、評価制度運用などのHRBP業務を推進。 ·人事業務全般の統括： 日本拠点における採用、給与・福利厚生、労務管理、従業員関係、評価制度および人材育成など、人事領域·全般をリード。 ·コンプライアンス／リスク管理： すべての人事施策が日本の労働法令および関連規程を遵守するよう管理・運用。 ·事業支援（HRビジネスパートナー）： 各事業部門の戦略パートナーとして、事業成長を支える人事施策およびソリューションを提供。 ·総務運営： オ

仕事内容教職員共済生活協同組合 【人事】教職員を対象とする共済事業◇年休120日以上／土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 採用時は、人事部に配属となり主に人事労務を担当していただきます。・給与計算、年末調整 ・勤怠休暇管理 ・社会保険手続き ・規程作成、改定 ・契約書作成 ・人事評価制度の運営等 給与計算からご担当いただく想定ですが、将来的には幅広くご経験を積んでいただきたいと思います。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給：280,844円～351

勤務時間11:00～17:00／10:00～16:00／09:30～15:30 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1700円~ 仕事内容： 【来社不要！選考は全てオンライン面談で完結します！】国内最大級の触れる動画プラットフォームを開発している会社です！弊社は「インタラクティブな顧客体験とデータの力で企業と顧客とのコミュニケーションを変革させる」というミッションのもと、これまで、エンタープライズ企業を中心に豊富な実績を築いてきました。<そして今回、サービス領域の拡大やブランドの再構築を通じて、より多くの顧客の課題を解決していくフェーズに入るにあたり、新しい仲間を募集いたします！＜Salesforce設計・改善＞を担うメンバーとして、今あるSalesforce環境をもっと使いやすく、営業担当

仕事内容アミューズメント施設にて、景品の企画・管理といった事務業務をお任せ。基本一人で黙々と進めるイメージです。 【お任せする主な仕事】 ■景品の企画・管理 メイン業務は景品の管理です。話題のお菓子や雑貨、季節限定品など、あなたのアイデアで自由に企画・発注できます。仕入れで失敗してもお咎めはなく「次に活かせばOK！」という挑戦を歓迎する風土です。お客様の反応を見ながら次の企画を考える面白さがあります。 ■店舗運営のサポート ・開店／閉店処理（PC機器での簡単な作業です） ・小口現金、売上金の管理 ・スタッフのタイムカード確認 など ※ご希望や適性に応じて、振替伝票の記帳といった簡単な経理業務をお

仕事内容営業所の修繕及び建て替え案件の増加に伴い、総務部門にて人員の拡充を図ることとなりました。 業務内容としましては、全国各地の営業所における不動産管理（土地・建物）や営繕、賃貸・リース物件の管理全般、社用車管理、更にはシステム・通信インフラの整備・管理といった多岐にわたる業務をご担当いただきます。 加えて、全国規模での事務所移転の企画立案及び実行管理、全社設備機器の管理・修繕（建物改変は含まないが、業者対応は発生）、防災・防犯・安全衛生に関する企画推進などもお任せいたします。 文書管理や慶弔関連の庶務といったその他業務にも従事していただき、関係各所と連携を図りながら、本社及び全国の営業所が抱

仕事内容当社は『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、 マッチングサービス『ウリドキ！』とリユース記事特化 WEB メディア『ウリドキプラス』の 2 つのサービスを軸に プラットフォーム事業を展開しています。 テクノロジーの力で、日本全国の“売りたい”ニーズとプロの査定士をつなぎ、リユース市場に新しい流通の形を提供しているベンチャー企業です。 当社は2025年10月に上場を果たし、次の成長フェーズに向けた管理部体制の強化を進めています。 現在は経理・財務・IR・総務・労務・人事・庶務といったバックオフィス機能を管理部が一手に担っている状況です。 CFO直下のポジション