子育て支援 - 東京都調布市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊変則勤務：毎月３回程度の土・日・祝日の勤務あり ＊年末年始（１２／２９～１／４）

仕事内容◎子育て支援に関わる総合的な仕事です。 子ども家庭支援センターすこやかは、遊び場の開放、一時保育、交 流事業、相談など、さまざまな子育て支援サービスを提供する公共 施設で、毎日２００～３００人の親子が遊びに来ています。 ◎変更範囲：変更なし ◎応募書類（備考を参照ください。） ◎事業所の詳細はホームページを参照ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間３：15時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～８：３０ 休憩６０分 （１）（２）（３）（４）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊変則勤務：毎月３回程度の土・日・祝日の勤務あり ＊週休３日 ＊年末年始（１２／２９～１／４）

仕事内容＊子育て支援に関わる総合的な仕事です。 子ども家庭支援センターすこやかは、遊び場の開放、一時保育、交 流事業、相談など、さまざまな子育て支援サービスを提供する公共 施設で、毎日沢山の親子が遊びに来ています。 ＊変更範囲：変更なし ＊応募書類（特記事項欄を参照ください。） ＊事業所の詳細はホームページを参照ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊変則勤務：毎月３回程度の土・日・祝日の勤務あり ＊週休３日 ＊年末年始（１２／２９～１／４）

仕事内容＊子育て支援に関わる総合的な仕事です。 子ども家庭支援センターすこやかは、遊び場の開放、一時保育、 交流事業、相談など、さまざまな子育て支援サービスを提供する 公共施設で、毎日２００～３００人の親子が遊びに来ています。 ＊変更範囲：変更なし ＊応募書類（特記事項欄を参照ください。） ◎事業所の詳細はホームページを参照ください。

勤務時間9:30～18:00（休憩1時間）13:00～18:00※曜日により時間固定も可能※慣れたら短時間勤務も相談可能 1日3時間～勤務OK（例：15:00～18:00など） ～17時までの時短勤務等ご相談ください 残業ほぼなし休憩時間は希望に応じて30分×2で取ることもできます！

仕事内容【仕事内容】 POINT 週2日から勤務OK！ 資格手当・勤続手当で頑張りを還元 残業ほぼなし・月10時間以内 長期休暇でしっかりリフレッシュ〇 ＜仕事内容＞ 一緒に遊んだり声かけ支援をしたり といった障害児支援がメインです。 ※学校へのお迎えあり そのほか療育記録などの事務作業や おもちゃの消毒などの清掃業務も お任せします。 ＜教育体制＞ ●マンツーマンのOJT研修あり ●オンライン研修あり 【アピールポイント】 ＜1日の流れ（例）＞ 9:30～10:30 ミーティング 10:30～12:00 準備（事務作業メイン） 13:00～ 順次お迎え 14:00～ 活動の補助 15

仕事内容先輩スタッフが丁寧にサポート！初めてでも安心 将来保育士をめざす学生さん募集！学生のうちから保育園で経験を積みませんか？ ポポラーでは将来保育士をめざす学生の皆さんを学生アルバイト として受け入れています。2ヶ月から10歳のお子様を預かり、 カリキュラムや行事の補助、外遊びの引率、子どもたちの見守りなどをお願いします。 【私たちの保育観】 私たちは”やれる！”と信じ、”やりたい！”を”できた！”に。を保育理念としています。 子どもたちにとって失敗も成功も大切な経験になるよう、私たちと一緒にサポートしていきましょう！ 【子どもの成長を間近で♪】 ポポラーでは、日々の保育だけでなく、 幼少

勤務時間11:15～18:00／13:45～18:00 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1250~1280円 仕事内容： ☆★幼稚園教諭を募集いたします★☆「調布多摩川幼稚園」は、子どもが自分で伸びようとする力を大切に<子どもの個性や成長に合わせて、可能性を伸ばす教育をしています＜当園の預かり保育について＞<地域の子どもが少なくなり、異年齢の子ども同志の交流がほとんど見られなくなっている現状を少しでも緩和するために< 「ワンパクルーム」で子どもたちが関わりを持って遊んだり、作ったりして<楽しい時間が持てるようにしていますまた、子育て支援としても働いているお母さん方、 子どもを預けることにより<有効に事柄を進めることができるという事でも、 お力になりたいと考えており

仕事内容児童館スタッフとしての育成支援業務をお願いします。 施設長や本部職の管理職へのキャリアアップも可能です！ ≪主な仕事内容≫ ◆学習サポート ◆登所・降室管理、おやつの提供 ◆育成環境の設定、安心・安全のための見守り ◆行事の企画/実施 ◆お便り作成などの事務作業 新卒の方、産休・育休を経て復帰している方、子育てが一段落した方、一度は保育を経験し他業種の経験をして転職した方など、ぜひ当社でたくさんの学びを得ながら子どもたちの健全な成長を見守りませんか？ 未経験ではあるが独学で資格を取得した方など、多様な職員が活躍しております。 当社では、職員が楽しく働くことをモットーにしています。職員自身が楽

仕事内容■会社名 東京都調布市菊野台の保育園 ■メインキャッチ 保育園の調理師/子育てとの両立を支援。安心して働けます／増員募集。新しい仲間を求めています ■コメント ・幼老交流が魅力。温かなコミュニティがあります♪ ・保育園併設で子育て世代も安心して勤務できます◎ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 保育園の調理師 ■仕事内容 保育施設でご経験をいかす調理師の募集です。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 衛生管理や食材管理にも配慮し、安心できる食事を提供します。 研修や勉強会でスキルアップが可能です。調理師の知識とスキルを現場で発揮してください。

仕事内容０歳から５歳の７５名のお子様をお預かりする認可保育園での保育 のお仕事です。 一人ひとりの個性を大事にし、お子様の生活を保障していきます。 「自己効力感」をはぐくむ保育をしています。 変更範囲：保育事務、子育て支援業務

仕事内容■メインキャッチ 保育園の調理師/子育てとの両立を支援。安心して働けます／増員募集。新しい仲間を求めています ■コメント ・幼老交流が魅力。温かなコミュニティがあります♪ ・保育園併設で子育て世代も安心して勤務できます◎ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ■職種 保育園の調理師 ■職務内容 保育施設でご経験をいかす調理師の募集です。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 衛生管理や食材管理にも配慮し、安心できる食事を提供します。 研修や勉強会でスキルアップが可能です。調理師の知識とスキルを現場で発揮してください。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。 ■給与 月給24252

仕事内容◆充実した研修制度で未経験からエステティシャンに！未経験8割/美容の知識が身につく/美容が大好き！手に職をつけたい方大募集♪入社後は先輩たちがしっかりサポートします♪ フィットネスクラブ内にて、当社独自のセラピーを活かし お客様の『美』をプロデュースします。 具体的には？ 『ボディエステ』や『ボディケア』『フェイシャル』などの施術を行います。 お客様一人ひとりが理想としている美をヒアリングし 理想に沿ったプランをご提案。 お客様の美意識を高めるサポートができる仕事です♪ こんな仕事もおまかせ ◇カウンセリング ◇マシーンやハンドでの施術 ◇予算や期間など施術内容のプランニング、ご

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：上記開園時間内でシフト制 【休日】８：００～１９：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他時間・曜日は要相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・来館者が、安心して過ごせる場所・一人ではできない経験を通し て成長できる場所を提供します。 ・乳児から高校生まで幅広い年代のこどもと、その保護者へ向けた イベントなどを行っています。 ・地域における子育て支援の拠点として子育てに関する相談・援助 を行い、子育ての交流の場を提供する役割も担っています。 ・具体的な業務については、独自の社内マニュアルも整備し、確実 に実施できるような仕組みがあります。 ・安心して楽しく過ごせる場所作りにやりがいをもって取り組んで くださる方を募集いたします。 変更範囲：変更無し （運営委託）

仕事内容<仕事内容> 『カルディコーヒーファーム』調布パルコ店の正社員◆年休120日／未経験可／月給27万～ 私たちの仕事は、商品に込められた生産者のこだわりをお客様へ、お客様の声を生産者へ届けることです。 ■アイデアが活きる売り場づくり カルディコーヒーファームの店作りのコンセプトは、お客様がいつ来ても新鮮さを感じられる売り場を作ることです。 店舗の特徴や売上データに加え、スタッフからの「お客様からの問い合わせが多い」「SNSで次にが流行りそう」といった意見をもとに、スタッフ一丸となってお店を作り上げています。 ■お客様の喜びを直接感じられる スタッフのおススメや商品説明を聞きに来てくだ

仕事内容子育てとの両立を支援。安心して働けます／増員募集。新しい仲間を求めています 保育施設でご経験をいかす調理師の募集です。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 衛生管理や食材管理にも配慮し、安心できる食事を提供します。 研修や勉強会でスキルアップが可能です。調理師の知識とスキルを現場で発揮してください。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。 ・幼老交流が魅力。温かなコミュニティがあります♪ ・保育園併設で子育て世代も安心して勤務できます◎ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎

仕事内容【仕事内容】 保育施設でご経験をいかす調理師の募集です。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 衛生管理や食材管理にも配慮し、安心できる食事を提供します。 研修や勉強会でスキルアップが可能です。調理師の知識とスキルを現場で発揮してください。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【給与詳細】 月給242528円~313760円 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容?入職お祝い金キャンペーン実施中！? 最大20万円 ?お友達紹介キャンペーン実施中！? 最大25万円（入職者・紹介者それぞれに支給） ?１日の業務の流れ? 8：30／申し送り 8：50／入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11：30／介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13：30／入居者様へのケア 15：00／必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16：30／夜勤者への申し送り、見守り 17：00／薬の手配、食事介助、口腔ケア 17：30／業務終了 ≪ご入居者様

仕事内容株式会社ビィ・フォアード 経営の最前線で活躍！【経営企画スタッフ】年休126日／完休2日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 全社の基盤強化と次の成長ステージに向けた企画立案をお任せします！ ★グローバル規模の経営に関わる経験を積むことができる環境です★＼部門の立ち上げから携わるやりがいのあるポジション／ ◆予算統制の企画立案 ◆全社横断プロジェクト推進 ◆中期経営計画・年度予算策定 ◆月次業績（予算・実績・見込）管理 ◆M&amp;Aなど特別プロジェクト対応 【給与】 月給355,000円

仕事内容【病児病後児保育】時間固定勤務＆残業少なめ！ライフワークバランスを保ちながら社会へ貢献★一人一人に寄り添った保育が実現できる環境です★ 募集職種: 保育士 仕事内容: 病児病後児保育施設の保育士として看護師と連携をとりながら ★一人一人に寄り添った保育が実現できる環境★ お預かりしているお子様たちが安心した時間を過ごせるように一緒に過ごしていただきます （食事介助、着替え、排泄交換、午睡の見守り 他） ・お預かり時の体調など含め詳細のヒアリング ・お迎え時の一日の様子を保護者様へフィードバック ・嘱託医の先生との連携 ・お預かりしているお子様の容体が急変した際の連絡・対応 従事すべき

仕事内容◆経験が活かせる！新しい美容の知識が身につく！/独立支援あり！◆独自のセラピーによりお客様からも好評◆入社後は先輩たちがしっかりサポート！ フィットネスクラブ内にて、 当社独自のセラピーを活かし お客様の『美』をプロデュースします。 具体的には？ 『ボディエステ』や『ボディケア』、 『フェイシャル』などの施術を行います。 お客様一人ひとりが理想としている美を ヒアリングし、理想に沿ったプランをご提案。 お客様の美意識を高めるサポートができる仕事です♪ こんな仕事もおまかせ ◇カウンセリング ◇予算や期間など施術内容のプランニング・ご提案 ◇（店長候補）店舗の売上計画、キャンペー

仕事内容とんかつ新宿さぼてんの販売スタッフ／駅チカ／安定企業 株式会社グリーンハウスフーズ デリカ事業部 和食,日本料理・懐石料理 昭和41年創業の超安定企業！ みんな知ってるあの『とんかつ新宿さぼてん』を経営！ ＼ 40〜50代の女性活躍中！ ／ 地域限定の配属で、 家庭との両立もしやすい◎ 「通える範囲内での配属」＋「店長としてしっかり育成」 ブランクがある方も、 万全の研修体制で安心スタート！ ●引越しを伴う異動なし！ ●土日休みもシフト次第でOK！ ●ブランクがあっても安心！ └充実した研修あり！ ●40代・50代の女性スタッフ活躍中！ 仕事内容 誰もが行ったことのある