メンター - 神奈川県川崎市川崎区 の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容：＼6月入社OK！入社月応相談／ ＜“仕組みをつくる側”に回りませんか？＞ アプリやWebサービス。 「どうやって動いてるんだろう？」と思ったことはありませんか？ その裏側には、すべて“仕組み”があります。 ＜見えない部分をつくる仕事です＞ バックエンドエンジニアは、 サービスの裏側をつくる仕事です。 「どう動くか」を考え、形にします。 【仕事内容】 ＼サービスの“動き”をつくるエンジニア／ ユーザーの操作に合わせて、 システムやデータが正しく動くようにする仕事です。 例えば… ・ログインや会員情報の管理 ・検索結果の表示 ・データの保存・呼び出し など、サービスの土台

仕事内容【社会福祉主事】児童発達支援・放課後デイサービス トイロ相談支援専門員募集！未経験も歓迎☆ 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 〇利用者家族より支援要望のヒアリング 〇利用計画の作成 〇支援サービス業者の紹介、連絡調整 〇定期的なモニタリングの実施 〇担当者会議 【業務イメージ】 10:00 出社 10:30 電話対応／ヒアリング 11:00 モニタリング 13:00 休憩（60分） ※ご自身のタイミングでお取りいただけます 16:30 関係各所と連絡調整 17:00 利用計画の作成 19:00 退勤 ※現在は相談件数としては1日3件くらいです ※1日8時間程度を目安にシフト制

仕事内容小規模保育園の保育士/小島新田駅徒歩3分/保育士/正職員/乳児/小規模認可保育園/賞与実績4.0ヶ月 保育業務全般 ・保育や指導計画立案、保育環境の整備、家庭との連携などのクラス運営全般 ・園運営に関わる役割（季節行事など）を分担して担当 ◆NPO法人が運営する定員18名の小規模保育園でのお仕事です！ ◆1クラス6人全クラスでも18人と小規模の園です！ ◆有給消化率100％ 持ち帰り業務無し！ ◆自転車、バイクでの通勤もOK（駐輪場あり）！ ◆賞与は年3回支給（実績4.0ヶ月）☆ ◆年間休日120日、産休育休制度、育児支援制度も整っていて、プライベートとのバランスも取りやすい♪ ◆メンター

仕事内容集団での遊びや体験を中心とした日々のレクリエーション活動内容の企画や運営サポートを行います。 ※医療行為は専門スタッフが対応します 【具体的には】 ■日々の成長サポート 個別支援計画をもとに、日々の活動内容の企画や運営サポート（施設内・施設外）、車椅子の乗り降りや移動の補助やトイレの介助、おむつ交換などの生活支援を行います。 季節感のある工作や簡単なクッキングなど、集団での遊びが中心の活動で、夏祭りなどのイベントも実施。日常生活でのルールやお友達との関わりなど必要な自立支援を行います。 ■送迎（学校、施設、自宅）業務（AT限定可※福祉車両） 学校～施設、施設～自宅など児童の送迎を行います。 ■

仕事内容仕事内容：＜既卒・第二新卒歓迎＞ ＜IT業界に入りたい方へ＞ 【仕事内容】 ITに関わる業務を、 アシスタントとして少しずつ担当していきます。 ・システムの動作チェック ・データ更新・簡単な管理 ・設定変更の補助 ・ログの確認 ・エンジニアのサポート業務 ITに触れる機会を増やしながら、 段階的にスキルを身につけていきます。 【この仕事のポイント】 ITに触れる機会が多い 実務を通して覚えられる 段階的にスキルアップ 将来の選択肢が広がる 【基礎研修＆資格支援充実】 基礎から実務へつなげる研修を実施しています。 ・IT基礎（仕組み・用語） ・PC操作・設定の基礎 ・簡単なトラ

仕事内容仕事内容：＼26卒6月入社OK！／ ＼ITの“土台”から学べるエンジニア職／ 【仕事内容】 初級サーバーエンジニアとして、 ITシステムを支える“サーバー環境”に関わる業務を担当します。 ・システムの動作チェック ・サーバーの監視・エラー確認 ・マニュアルに沿った設定対応 ・データの更新・管理 ▼慣れてきたら ・サーバーの運用サポート ・ログ確認・一次対応 ・バックアップやメンテナンス対応 ※まずはルールに沿った作業からスタートし、 徐々に業務の幅を広げていきます 【学べるスキル・資格】 未経験からでもスキルを身につけられる環境です。 ・ITパスポート ・基本情報技術者 ・L

仕事内容《短時間OT》ご利用者様の為に頑張るあなたを精一杯応援します☆ 【募集職種】 作業療法士 【仕事内容】 訪問業務の移動手段は原則バイク・車となりますが、本人様の状況により自転車等もご相談可能です ※普通運転免許の所持は必須 《主な業務内容》 ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 ・病状や経過の観察 ・歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。 まずは先輩との訪問同行からのスタートです！ 1人で訪問をお任せ出来るまでサポートし

勤務時間勤務時間：8:30～17:30の間の４時間以上（実働８時間以内） ※休憩時間は、労働時間が１日６時間を超える場合は、法定どおり（45分または60分）付与します。 勤務日数：週２日以上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【１日４時間～・週２日～勤務できる方を募集】 日勤のみ・夜勤なし 年齢不問・ブランク明けＯＫ！ 各種研修を通じてスキルアップを目指せる職場です♬ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 住宅型有料老人ホームの入居者を対象に、健康管理、服薬管理及び医療的な処置等と合わせて、必要に応じて入浴介助、排泄介助等の業務を担っていただきます。 〇仕事内容の変更：原則なし 〇転勤：なし 求人ID 916542

仕事内容〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★送迎なしも可 〈具体的な業務〉 ■面談 保護者とのヒアリングを通して支援方針・ケアの方法などを決定 ■個別支援プログラム作成 児童一人一人の個別支援計画を作成、更新 ※必要に応じて関係機関との連携、調整なども行う ■児童支援 ・自立支援 日常生活のルールやお友だちとの関わりを学ぶサポート 例）季節感のある工作や簡単なクッキング、夏祭りなどの外出イベントなど ・生活支援 車椅子の乗り降り、移動の補助やトイレの介助など ■送迎添乗業務 福祉車両で学校～施設、施設～自宅間の児童の送迎添乗 ■成長の記録、ブログ更新 連絡帳入力やブログ更新 ※手

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社ライズ 9割以上が業界未経験◎転勤無し！5名１チームで動く『管理×事務』ポジションです☆ 正社員 女性も多数活躍中！賞与二回！年間休日125日以上！充実した研修制度で未経験スタートでも安心です★ 【入社後の研修について】 ライズに入社してくる方の9割以上が業界未経験。だから研修は未経験者でもイチから理解できる内容から始めます。初めての正社員の方もご安心ください。ビジネスマナー講座や、毎日PCに触れる機会があるのでしっかりと基礎スキルを身につけられます。研修は入社したその日からスタートし、同期と一緒に受けるため、みんなで教え合いながら

仕事内容仕事内容：＜10月秋入社OK＞ ＜自分に合ったスタートを＞ ＜“難しそう”で終わるのは、もったいない＞ 「フロントエンドエンジニアって、 経験者しかなれないんでしょ？」 そう思っている方にこそ、知ってほしい仕事です。 実はこの仕事、 最初は“ITって何？”からでもスタートできます。 【仕事内容】 ＼“見える部分”をつくるエンジニア／ Webサイトやアプリの「画面部分」をつくる仕事です。 「ボタンの配置」「文字のデザイン」「動き」など、 ユーザーが直接触れる部分を担当します。 ▼最初はここからスタート ・PCの基本操作やIT基礎の習得 ・HTML／CSSなどの基礎学習 ・簡単な修正

仕事内容【年間休日120日】★有資格者限定求人★エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集！入社手当・インセンティブ・昇給制度あり◎残業ほぼなし◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児発管の業務 【主な業務】 個別支援計画作成、モニタリング 療育、支援に関するアドバイザー 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 【1日の流れ（一例）】 10：00 出勤・ミーティング 11：00 個別支援計画書作成/カンファレ

仕事内容【入社手当・インセンティブ・昇給制度あり】エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで精神保健福祉士の募集！充実した研修制度であなたの成長をしっかりサポート★企業内保育園利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境が魅力！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童指導員の業務 【主な業務】 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 月間イベント作成 ブログ作成 【1日の流れ（一例）】 10：00 出勤・ミーティング 11：

仕事内容重心児童専門放課後等デイサービスでの心理児童指導員募集★心理卒の方★入社手当・インセンティブ・昇給制度あり◎残業ほぼなし◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 集団での遊びや体験を中心とした日々のレクリエーション活動内容の企画や運営サポートを行います。 ※医療行為は専門スタッフが対応します 【具体的には】 1. 日々の成長サポート 個別支援計画をもとに、日々の活動内容の企画や運営サポート（施設内・施設外）、車椅子の乗り降りや移動の補助やトイレの介助、おむつ交換などの生活支援を行います。 季節感のある工作や簡単な

仕事内容【エリア対応児童指導員】会社が指示するエリアの事業所で優先的に勤務可能な方◎ 【募集職種】 児童指導員 【仕事内容】 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・月間イベント作成 ・児童の成長の記録 ★会社が指示するエリアの事業所で優先的に勤務可能な方★ 掃除,送迎 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 幼稚園教諭・各種教員免許 【業種】 児童指導員 【注目ポイント】 その他,正社員,幼稚園教諭・各種教員免許,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,副業・WワークOK,制服あり,育児休暇あり,託児所あり,週5回,週6

仕事内容集団での遊びや体験を中心とした日々のレクリエーション活動内容の企画や運営サポートを行います。 ※医療行為は専門スタッフが対応します 【具体的には】 ■日々の成長サポート 個別支援計画をもとに、日々の活動内容の企画や運営サポート（施設内・施設外）、車椅子の乗り降りや移動の補助やトイレの介助、おむつ交換などの生活支援を行います。 季節感のある工作や簡単なクッキングなど、集団での遊びが中心の活動で、夏祭りなどのイベントも実施。日常生活でのルールやお友達との関わりなど必要な自立支援を行います。 ■送迎（学校、施設、自宅）業務（AT限定可※福祉車両） 学校～施設、施設～自宅など児童の送迎を行います。 ■

仕事内容仕事内容：＜平均年齢20代！若手活躍中＞ ＜チームで成長できる環境＞ 【仕事内容】 ITに関する問い合わせ対応やサポート業務をお任せします。 ・PCやシステムの問い合わせ対応 ・アカウント設定・初期設定 ・トラブルの一次対応 ・エンジニアへの取り次ぎ ・操作方法の説明 「人を支える」役割のポジションです。 【研修・サポート体制】 IT未経験の方でも安心してスタートできるよう、 実践を意識した研修を行います。 ・IT基礎（仕組み・用語） ・PC操作／設定の基礎 ・問い合わせ対応のロールプレイ ・配属後のOJTフォロー 「人に説明できるレベル」までしっかり育成します 【学べるスキ

仕事内容エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童指導員の募集！入社手当・インセンティブ・昇給制度あり◎企業内保育園利用OKなどワークライフバランス重視の環境！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童指導員の業務 【主な業務】 就学児（主に小学生）の見守り 日々の学習や体育活動の補助 送迎（学校、施設、自宅） 制作物の作成など 【1日の流れ（一例）】 10：00 出勤・ミーティング 11：00 運営準備 12：00 休憩 13

仕事内容【年間休日120日】★有資格者限定求人★エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集！入社手当・インセンティブ・昇給制度あり◎残業ほぼなし◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児発管の業務 【主な業務】 個別支援計画作成、モニタリング 療育、支援に関するアドバイザー 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 【1日の流れ（一例）】 10：00 出勤・ミーティング 11：00 個別支援計画書作成/カンファレ

仕事内容■メインキャッチ 20代~50代活躍中/認可保育園（認証保育園）の保育士/東門前駅徒歩7分/保育士/正職員/認可小規模園/賞与実績4.0ヶ月/宿舎借上げ制度可能 ■コメント ◆NPO法人が運営する定員30名の認可保育園でのお仕事です！ ◆有休消化率100%！持ち帰りなし！ ◆宿舎借り上げ制度あり！名義変更も相談可能！ ◆自転車、バイクでの通勤もOK（駐輪場あり）！ ◆賞与は年3回支給（実績4.0ヶ月）☆ ◆年間休日120日、産休育休制度、育児支援制度も整っていて、プライベートとのバランスも取りやすい♪ ◆メンター制度による新人へのケア、子育て中の方の短時間制社員制度等、働きやすい制度がいっぱ