茨城県神栖市のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

勤務時間週1日以上／シフト制8:00～18:00※事前にシフト表にてお知らせします※ご家庭の都合などの希望を一定考慮してシフトを作成しますお気軽にお問い合わせください。1ヶ月の労働時間：48～96時間／月

仕事内容サービス提供責任者 パート・アルバイト 訪問介護のサービス提供責任者 あなたの大切な資格、ニチイで活かしませんか? ＜勤務先＞ニチイケアセンター神栖 ＜給与＞時給：1,369円～1,409円 表示給与上限は介護福祉士を保有 1月あたり収入例：112,720円（月80H勤務の場合） 入社お祝い金制度：最大3万円支給（一定支給要件あり） ≪下記、別途手当付与あり≫ ・資格手当：介護福祉士 ＋40円/時間 ・時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：300円/時間 22時～翌6時：400円/時間 ・土日祝日手当：100円/時間 ・勤続年数手当：在籍年数に応じ15円～最大 50円/時間（入社時1

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・障がいをお持ちの方が一般就労するための基礎を身に付ける為の 支援を行っていただきます。 ・職業基礎習慣（定時出勤・礼儀・安全面・意思交換等）の指導 ・職業意識（意識・意欲・集中力を高める）の指導 ・職業技能（確実性・機敏性・持続性を高める）の指導 ・障がい児デイサービス支援 ・一般企業へ実習するための同行等・利用者の様の送迎業務 （車両はＡＴ車普通車８人乗り・１０人乗り） 【採用後の業務変更の範囲：変更無し】

仕事内容成長できる職場！ヘルパーステーション 母里で新たなキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜420,000円 ≪基本給≫ 150,000〜170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:30,000〜100,000円 特別手当:50,000〜100,000円 管理者手当:20,000〜50,000円 ≪賞

勤務時間【勤務時間】 ・07:00～20:00 上記の間で1日実働6～8時間 （休憩時間は法定通り） ＼シフト例／ (1) 07:00～16:00 (2) 10:00～19:00 勤務時間はお気軽にご相談ください♪ ※残業なし 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる └週2日～勤務OK ・年次有給休暇（法定通り） └有給休暇が取りやすい環境♪

仕事内容週2日からブランク復帰にもピッタリ！丁寧な研修あり！資格によって時給アップ！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 交通費支給 車・バイク通勤OK 正社員登用あり 制服貸与 ブランクOK 扶養内勤務OK 残業なし 週2・3日からOK 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 時給 1,180円〜1,230円 ＜上記の詳細＞ 基本給：1,100円 給与に含まれる一律手当 ・処遇改善手当：80円

仕事内容サービス提供責任者 正社員 訪問介護のサービス提供責任者 あなたの大切な資格、ニチイで活かしませんか? ＜勤務先＞ニチイケアセンター神栖 ＜給与＞表示給与上限はケアマネジャー資格を保有 賞与：会社の業績・個人の評価・勤務実績に応じて支給 昇給：会社の業績に応じて年1回 退職慰労金制度有り ■諸手当（社内規程あり） ・時間帯別手当：6時～8時・18時～22時 150円/時間 22時～翌6時 250円/時間 ・資格手当：実務者研修 ＋10,000/月、介護福祉士 ＋18,000/月、介護支援専門員＋30,000円/月 ・勤続年数手当：在籍1年以上 2,000円/月からスタートし最大8年以上

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜15時00分 就業時間３：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は一例です。 上記以外の希望時間帯については応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない 等 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休暇：年次有給休暇、夏季休暇 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じ て、 サービス全般に関わるコーディネートを行います。 《仕事例》 ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 「業務内容の変更は原則ありません」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000円 【住所】 茨城県神栖市堀割2-26-29 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総

仕事内容【アピールポイント】 サービス提供責任者☆プライベートの生活に変化があった際も働き続けやすい環境☆神栖の福祉を支えるスタッフを募集中！ 【仕事内容】 サービス提供責任者募集☆ライフスタイルの変化にも柔軟に対応できる職場環境☆神栖市で福祉に貢献する仲間を募集中です！ 私たちのチームでは、利用者様の身体ケアや日常生活のお手伝いを行っています。未経験からスタートしたスタッフも多く、安心して活躍しています。わからないことや不安に感じることがあれば、いつでも気軽にご相談いただけるサポート体制があります。 私たちは、あなたが安心して働けるよう全力でサポートします。福祉の仕事に興味がある方は、ぜひご応募く

仕事内容重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介

仕事内容【求人概要】 神栖市知手中央/病院/正社員/看護補助者/急性期一般病院/年間休日125日＆24時間の保育室完備！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 一般病院での看護補助者・正社員求人です。 ▼病院概要 ・開設：2005年3月 ・許可病床：179床 ・病室構成：特別室2室、個室25室、4床室36室、HCU2室（8床） ・二次救急指定病院 ※救急搬送数：約2000件/年間 ▼看護部概要 ・看

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 お客様のケアプラン作成や申請代行 / 関係各所との調整業務 【給与】 月収 250000円 給与その他： 職務手当 30000円〜30000円 役職手当 50000円〜50000円 処遇手当 10000円〜10000円 【住所】 茨城県神栖市堀割2-26-29 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇

仕事内容[募集背景基盤強化拡大および欠員募集のための募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： サービス付き高齢者住宅施設の管理職としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・スタッフ（10〜15名）の管理〜シフト作成など ・入居者（23〜24名）のご家族への対応 ・トラブル対応 ・入居の問い合わせ対応 ・行政等対応 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社 JOBID：49145

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型ホーム母里ケアマネージャー業務全般 介護支援専門員として、ケアプランの作成。それに付帯する、業務を行って頂きます。 【給与】 月収 275000~295000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 茨城県神栖市太田568-28 【アクセス】 JR成田線下総橘 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 職務手当 /

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 【住所】 茨城県神栖市堀割2-26-29 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サー

仕事内容温かい心で包み込む、『陽だまりの郷』で介護職・ヘルパーとして働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給219,000〜229,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:10,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： サービス提供責任者として勤務経験のある方歓迎 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【施設形態】 軽費老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 軽費老人ホームの生活相談員業務全般 【給与】 月収 191400~262680円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 茨城県神栖市土合本町２丁目９８０９番地の１２８ 【アクセス】 【必須資格】 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 役職手当 / 職務手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】

仕事内容☆介護業務全般をお任せします☆ 【主な仕事】 ・身体介護 ・生活援助 住宅型有料老人ホーム「陽だまりの郷」の施設内訪問介護です。 事業所は訪問先施設に併設されていますので、車移動はありません。 季節ごとのイベントもあり、入居者様とのコミュニケーションを大事にしています！ 社内研修計画に基づいた研修を行い、スタッフのレベルアップを目指しています♪

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「デイサービスセンター母里」における生活相談員業務 【給与】 月収 250000円 【住所】 茨城県神栖市太田568-27 【アクセス】 JR成田線下総橘 【必須資格】 介護福祉士 / 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求

勤務時間週1日以上／シフト制8:00～18:00※事前にシフト表にてお知らせします※ご家庭の都合などの希望を一定考慮してシフトを作成しますお気軽にお問い合わせください。1ヶ月の労働時間：48～48時間／月

仕事内容介護職員 パート・アルバイト 訪問介護の介護職員 あなたの大切な資格、ニチイで活かしませんか? ＜勤務先＞ニチイケアセンター神栖 ＜給与＞時給：1,265円～1,505円 表示給与上限は介護福祉士を保有 1月あたり収入例：120,400円（月80H勤務の場合） ■諸手当（社内規程あり） ・時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：300円/時間 22時～翌6時：400円/時間 ・回数手当：200円/回 サービス1件ごとに支給（通信手当10円を含む） ※巡回型は対象外 ・土日祝日手当：100円/時間 ・資格手当：介護福祉士 ＋40円/時間 ・勤続年数手当：在籍年数に応じ15円～最大

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 229000円 【住所】 茨城県神栖市堀割2-26-29 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、