ケアマネジャー - 茨城県神栖市 の求人・仕事・採用

仕事内容※入所者対応（入退所手続き／苦情、リスクマネジメント／ケアプ ラン作成・同意／更新認定調査） ※短期入所者対応（入退所時送迎／新規契約、事前調査／１ヶ月予 定・実績管理／ケアプラン作成・同意／ケアマネ、家族との連絡・ 調整） ※会議準備、進行、議事録作成 【採用後の業務変更範囲：変更無し】

仕事内容《主任ケアマネ★》昇給＆賞与あり！日曜固定休み♪マイカー通勤OK♪明るい雰囲気の職場です☆彡 ●主任介護支援専門員資格と普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方が応募対象となります！ケアプランの作成と それに付帯する業務をお任せします。 ●駐車場完備でマイカー通勤OK！毎日の通勤もラクラクです。 ●昇給・賞与あり！スタッフの頑張りは定期的に評価＆報酬としてしっかり還元。モチベーションを維持しながら、働き続けることができますよ♪

仕事内容介護支援専門員としてケアプランの作成と それに付帯する業務を行っていただきます。 地域包括支援センターや地域の医療機関、福祉事業所と連携してい ます。 【採用後の業務変更範囲：変更なし】

仕事内容ケアマネジャー 見学歓迎/ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーを募集します 在宅で暮らす地域の高齢者の方が、いつまでも変わらずに過ごせるように支えるお仕事をお願いします。 当社が運営する高齢者住宅のご利用者のケアプランも含まれますので、近くで寄り添った関わりが可能です。

仕事内容《居宅/ケアマネ》マイカー通勤OK♪経験者大歓迎★昇給・賞与あり◎明るいスタッフが多い職場です！ ※普通自動車運転免許必須 ●年間休日107日とお休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実できます★ ●ケアプラン作成の経験者は優遇いたします★お持ちの資格や経験を活かして働きませんか♪ ●各種手当が充実しており、昇給・賞与もあります◎日頃の頑張りをきちんと評価していただけます！

仕事内容居宅介護支援事業所でケアプランの作成等の業務全般の お仕事になります。 ・明るく接客できる方、希望します。 ・長く働ける方を希望します。 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方なら未経験者の方でも 応募可能です。 【採用後の業務変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※基本は休憩なしですが、お昼の時間帯を含む勤務の場合は ６０分休憩があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・地域密着型通所介護（小規模）でデイサービスにおける利用者、 ご家族への相談援助 ・ケアマネージャーとの連絡調整業務 ・通所介護計画等の作成、記録業務 【採用後の業務変更範囲：業務状況により他業種への変更の可能性 あり】

仕事内容・利用者様のケアプラン作成・モニタリング ・関係機関・サービス事業所との連絡調整業務 ・要介護認定調査（無理のない範囲で） ＬＩＮＥＷＯＲＫＳやＣｈａｔＧＰＴを活用し、業務負担を軽減。 ツールが苦手な方も安心のサポート体制あり！ 【採用後の業務変更の範囲：変更なし】

仕事内容〈地域包括支援センターで一緒に働きませんか？〉 総合相談、虐待対応など権利擁護。ケアプラン作成業務。包括的・ 継続的ケアマネジメント。 神栖市の地域住民の保健・福祉・医療の向上、虐待防止、介護予防 マネジメントなどを受託している高齢者の総合相談窓口です。 【採用後の業務変更範囲：変更なし】

仕事内容求めるは心温まるケアを実践するケアマネジャー！特別養護老人ホームはまなすで新たなキャリアを ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給222,000〜295,000円 ≪基本給≫ 160,000〜208,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 管理職手当:20,000〜30,000円 職種勤務手当:10,000円 職能手当:20,000〜35,000円 資格手当:12,000円 皆勤手当:10,000円 処遇改

仕事内容未経験OK！★丁寧なサポートあり！★資格更新の費用支援あり！★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 勤務開始時期調整 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 300,000円〜 ＜上記の詳細＞ 基本給：200,000円 給与に含まれる一律手当： ・職務給：30,000円 ・役職手当：50,000円 ・調整手当：20,000円 前職の経験、給与考慮します！ 主任ケアマネの方は、 別途特別手当がついて月給

勤務時間08:30～17:30 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1350円~ 仕事内容： ・ケアプラン作成<・介護保険相談業務<・他事業所との連携<・家族への対応<・通院介助 [アピールポイント1 老人ホームかわ野では 介護支援専門員を募集しております！ ●しっかり稼ぎたい ●今後も長く続けられる仕事がしたい ●おじいちゃんやおばあちゃんと話すのが好き ●遠くて父に会えない・・間接的な親孝行 きっかけは色々・・・ 未経験でも大丈夫です あなたの資格、ココで活かしませんか♪ 豊かな自然に囲まれた家庭的な雰囲気の中 利用者さんに喜んでもらい、きっとあなたも毎日笑顔で働けるハズ！ 年齢問いません！ 週休２日＆残業もほとんどありません

仕事内容未経験OK！★丁寧なサポートあり！★資格更新の費用支援あり！★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 勤務開始時期調整 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 300,000円〜 ＜上記の詳細＞ 基本給：200,000円 給与に含まれる一律手当： ・職務給：30,000円 ・役職手当：50,000円 ・調整手当：20,000円 前職の経験、給与考慮します！ 主任ケアマネの方は、 別途特別手当がついて月給

仕事内容ケアマネジャー 見学歓迎/ 「経験者優遇」ケアマネジャー募集 居宅介護支援事業所でケアプランの作成等の業務全般をお願いします。

仕事内容[募集背景基盤強化を図るための募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 小規模多機能型ホームのケアマネージャーとしてご活躍いただきます 【具体的には…】 ・利用者に合わせた多様な介護サービスの計画、プランの作成 ・作成したプランを利用者、ご家族などに説明 【担当営業コメント】 ・一人当たり30〜40名担当していただきます ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,設立10年以上の会社 35歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：49144

仕事内容「地域に支えられ、地域を支える」ケアを提供する『ケアセンター 母里指定 居宅介護支援事業所』 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000〜450,000円 ≪基本給≫ 170,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:50,000〜90,000円 特別手当:50,000円 出勤手当:5,000円 管理者手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2,000円〜 （

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 275000~295000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 茨城県神栖市太田568-28 【アクセス】 JR成田線下総橘 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/ 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育

仕事内容茨城県神栖市で心温まるケアを提供しませんか？「みずほケア神栖ステーション」でケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 鹿島神宮駅から5km 延方駅から5.4km 水郷駅から7.3km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆

仕事内容【求人概要】 マイカー通勤可能/居宅支援事業所でのケアマネージャー業務のお仕事！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 [施設概要] 開所：平成17年 [施設の特徴] 100名近くのケアプラン作成に携わっている事業所です。 入職後は先輩職員がおりますので、入職時も安心です！ [病院のおすすめポイント] ・給与が高めの事業所！ ・入職時研修はもちろん！定期的な社内研修があり、スキルアップ可能で

仕事内容ケアマネジャー募集！未経験の方でも正社員を目指せます！☆要資格☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜305,000円 ≪基本給≫ 170,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:50,000〜70,000円 特別手当:50,000〜60,000円 出勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2,000円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専