兵庫県西宮市のケアマネジャー 契約社員の求人・仕事・採用

仕事内容地域と利用者様の暮らしを支える居宅ケアマネ募集｜医療生協の安心基盤で成長も働きやすさも叶う職場で共に働きませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給266,000円 ≪基本給≫ 266,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪昇給≫ 1,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 介護ソフトの入力スキル必須 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を行っていただきます。そのほか、介護保険の申請など、介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサポート。お客様からも、ご家族様からも頼りにされるお仕事です。

仕事内容■勤務地 兵庫県西宮市上ヶ原四番町3番22号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護を必要とする方の生活をサポートするケアマネージャーとして、医療スタッフや介護スタッフなど多職種と連携しながら、その方にとって本当に必要なサービスを見極めます。お客様やご家族様から頼りにされるやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成及び管理 ・介護保険の申請手続きのサポート ・医療スタッフ・介護スタッフとの連携調整 ・お客様及びご家族様との相談対応 ・介護サービスの利用支援と進捗管理 ■募集情報 ＼新しいチームメンバーを募集中！／ 介護の手続きが複雑で困っている、複数の部門との連携が大

仕事内容【西宮市名塩】ケアマネージャー募集☆在宅併用勤務可能！☆未経験OK！経験者優遇！☆更新研修費用も会社が負担☆正社員登用制度あり♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅サービス計画書の作成 ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 雇用期間：6ヶ月（原則更新） 資格: 介護支援専門員または 主任介護支援専門員 ※未経験可能、経験者優遇 普通自動車免許（AT限定可） 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位） 8：30～17：30 休憩60分 休日・休暇: シフト制 年間120日 原則月10日間（1月、12月は11日間・2月は8日間） シ

仕事内容西宮の自然に囲まれた地で、あなたのケアマネジャーとしてのキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,550円 ≪給与の備考≫ ■日給 9,500円 基本給=日給×20.9日で算出 ≪基本給≫ 198,550円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:55,000円 職務手当:37,000円 年末年始手当:年末年始手当 期末手当:日給×23日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計437,000〜498,00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠西宮市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・在宅利用者様のケアプラン作成 ・他事業所との連携調整や給付管理 など iPhone個別貸与あり 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 800165

仕事内容食事や入浴、排泄など、身体的な介助を施設利用時だけでなく、ご自宅に直接訪問し介助・援助を看護職員と一緒にご利用者様の健康管理をお願いいたします。理学療法士などのリハビリ専門スタッフと協力しあって身体機能の維持・回復をサポートしていただきます。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【複数拠点のエリアマネージャー候補】30代40代活躍中◎福祉・医療業界での統括マネジメント経験を募集！上級ポストへの明確なキャリアパス◆年休120日＆有休消化100％推奨（年4回5連休あり）で退職金・社宅も完備♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容【仕事内容】 ＼毎日使うスキンケアや フェイスマスクを作るお仕事です！／ クリーンルーム内での 製造マシンオペレーターがメイン。 機械が自動で製造するので 難しい判断や技術は不要です。 研修制度が整っているので 工場が初めての方も安心です。 【 具体的な作業 】 ■ ライン管理・マシンオペレーター（メイン） 製造ラインが スムーズに流れるよう 機械の状態を 「確認・調整するだけ」。 梱包作業者と連携しながら ライン全体をサポートします。 ■ 梱包・連携作業 製造された製品を 隣の梱包スタッフと 連携しながら 「流れを管理するだけ」。 チームで進めるので 一人で抱え込む場面はありません。

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 NewGate訪問看護ステーションでは、医師の指示に基づき、0歳から高齢者まで、幅広い年齢層・疾患の方々を対象に、ご利用者さまのご自宅に訪問し、日常生活をサポートする医療・看護サービスを提供しています。 特に小児に特化した専門性で、子どもと家族の未来を支ええております。 患者層割合（小児5割・成人5割） 貸与する社用車にて、ご利用者様宅へ訪問し、訪問看護サービスの提供をお願いします。 ・1日5~7件程度の訪問 ・訪問記録業務・月末書類業務 ・配属エリア内での報連相・カンファレンスの参加 ◆小児 ・医療的ケア児・NICU退院児への専門支援 ・NICU退院直後の赤ち

仕事内容◆基本土日祝休み◆残業ほぼなし◆子育て世代も活躍中◆月給300,000円以上可◆賞与2ヶ月分支給◆小児から難病・終末期まで幅広く対応◆多職種連携が強みの訪問看護ステーションです。 【給与】 【月給】300,000円- [内訳] 基本給 270,000円- 職務手当 30,000円 2.00カ月分/年 年2回※前年度実績・業績に応じて 【コメント】 ・基本土日祝休みの上、残業も月1時間程度と伺っております。オンとオフのメリハリをつけやすく、ご家庭やプライベートとの両立を重視される方にも最適な環境です。 ・子育てへの理解がある職場で、ライフステージの変化に合わせて長く働きやすい点は、私も自信を

仕事内容■勤務地 兵庫県西宮市上ヶ原十番町2番45号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 小規模多機能型居宅介護施設で、ご利用者様のご自宅に訪問し、身体的な介助と健康管理をサポートするお仕事です。看護職員と協力しながら、ご利用者様の生活の質向上に貢献していただきます。また、リハビリ専門スタッフとも連携し、身体機能の維持・回復をサポートします。 《具体的な内容》 ・食事介助（食べやすい形状への工夫、栄養管理のサポート等） ・入浴介助（安全で快適な入浴環境の提供） ・排泄介助（トイレ使用時やおむつ交換時のサポート） ・看護職員との連携による健康管理（バイタル測定時の補助等） ・リハビリ専門スタッフと協力し

仕事内容■勤務地 兵庫県西宮市一ケ谷町2-30 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 新しく開設されるサービス付き高齢者向け住宅で、介護リーダーとして、チームの中心となって活躍するお仕事です。ご入社後は他施設での実務研修を通じてリーダーに必要な知識やノウハウを習得し、看護チームとの合同研修によりチームワークを構築してからオープンを迎えます。介護スタッフや看護チーム、外部の専門職と連携しながら、ご入居者様が安心して笑顔で過ごせるケアを築いていく重要な役割です。 《具体的な内容》 ・ケアマネジャーとの連携および介護計画書の作成 ・ご入居者様とご家族との面談・相談対応 ・介護スタッフのシフト調整、指導、サポー

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください スポーツを通してお子様の成功体験を増やします。児童発達支援での児童発達支援管理責任者のお仕事です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ※法人内いずれかの施設に配属となる可能性あり 【業務内容(変更の範囲)】 適正により

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜未経験可＞児童発達支援で児童発達支援管理責任者の募集です＠西宮市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援施設における児童発達支援管理責任者業務全般 兼務:療育業務 児童発達支援計画の作成・管理 児童及び保護者への支援・相談業務 コペルプラス教室の運営・管理 スタッフの指導・育成 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 551381

仕事内容【タイトル】 デイサービス甲桜邸 社会福祉士（デイサービス（通所介護） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■生活相談員としての相談対応業務、通所介護計画の作成や帳票整理 ・送迎運転／添乗業務 ・食事介助 （配膳、下膳） ・入浴介助 ・トイレ誘導 ・レクリエーション ・リハビリ業務 ・デイルームでの見守り など 【事業所名】 デイサービス甲桜邸 【応募資格】 【必要な経験・スキル】 ■介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員、社会福祉士主事任用のいずれかの資格 ■普通自動車免許（AT限定） 【施設形態】 デイサービス（通所介護） 【法人名】 株式会社パソナライフケア 【勤務地】

仕事内容選手と一緒に甲子園/全国大会を目指せる仕事！◎栄養指導経験のある方募集中! 管理栄養士やスポーツ経験者が活躍しています！ ◇目的 ・病気やけがの予防 ・成長期の身体作り ・勝つための身体作り ・食事・運動・休息・治療のトータルケア ◇スポーツ栄養指導スタッフのお仕事 選手と保護者に対して食トレセミナーを行い、その後、毎月部活動の時間帯に学校を訪問し身体測定＆食トレ指導（全体指導及び個別指導）を行いチームや選手の目標達成のための身体作りをサポートします。 全国約100校の高校野球部の身体づくり・栄養サポートを行っています。 成長期のアスリート支援やパフォーマンス向上に、管理栄養士として専

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/18（火） ウールズ上ヶ原 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 契約社員 オープニング・サービス提供責任者募集☆未経験も歓迎☆「長く働きたい」「もっと成長したい」「仲間と楽しく仕事がしたい」 兵庫県西宮市のサ高住・サービス提供責任者・契約社員のお仕事 ！給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ オープニング・サービス提供責任者募集☆未経験も歓迎☆「長く働きたい」「もっと成長したい」「仲間と楽しく仕事がしたい」 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 新しい施設で、サービ

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場