日立 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容日立グループの一員として、エレベーター設備工事の司令塔となる施工管理をお任せします。3カ月の研修とOJTで、未経験から着実にプロを目指せる環境です。 ■まずは3カ月間、”学ぶ”があなたの仕事。 ―――――――――――――― 入社後は研修施設にて、1～3カ月間の導入研修からスタート。昇降機の構造や安全ルールといった基礎知識を座学で学ぶほか、実習用のエレベーターを使い、機器に触れながら実践的なスキルを習得します。専門知識の土台をじっくり築けるため、異業種から転職した方も安心です。 ■先輩と二人三脚で、現場のリアルを知る。 ―――――――――――――― 研修後は各拠点へ配属となり、経験豊富な先輩

仕事内容安全管理担当 年収 600万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 大阪府大阪市西区土佐堀1-3-7 肥後橋シミズビル4F 仕事内容 ■日立グループが提供する産業用電気機器の導入時における安全管理の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・安全計画の確認：工事着工前に安全計画を確認しリスク評価を行います。 ・安全教育の実施：現場管理者に対して、安全教育や訓練を行い、工事中の安全意識を高めます。 ・安全装備の確認：ヘルメット、安全帯、保護メガネなどの安全装備が適切に使用されているか確認します。 ・現場パトロール：定期的に現場を巡回し、安全基準が守られているか、危険箇所がな

仕事内容<仕事内容> 【経験者活躍中】日立汎用機の開発 日立製汎用機環境にてCOBOLを用いたソフトウェア開発をお任せします。 「日立汎用機のアセンブラ・COBOLの両方の開発経験」もしくは、「HiRDB・OPEN/TP1の設計・製造経験】のいずれかをお持ちの方を募集しています。 東証一部上場の大手企業にて勤務可能です。 <給与> 年収295万円～384万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 大阪府大阪市 <福利厚生> ◇ 交通費支給あり ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 寮・社宅・住

勤務時間08:50～17:20 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容株式会社日立プラントサービス 【大阪】購買調達◆日立グループの一員◆年休126日／土日祝休みでワークライフバランス◎ 【仕事内容】 【大阪】購買調達◆日立グループの一員◆年休126日／土日祝休みでワークライフバランス◎ 【具体的な仕事内容】 ～売上高1000憶円超／元請け9割以上／バイオ医薬プラントや製剤プラント等の産業プラントに強みが有／福利厚生・手当充実～ ■当社の特徴：“サブコンだけどサブコンじゃない” 当社は業界内でも独自のポジションを築いており、サブコンでありながらお客様と直接やり取りできる元請け案件が圧倒的大多数を占めています。 また「エンドユーザーと親密に仕事を進めていく」

仕事内容■日立エレベータ－・エスカレーター新設施工 株式会社日立ビルシステムの特定協力工事会社の木下輸送機にて 正社員として所属し、日立製エレベーター・エスカレーターの新設 施工のお仕事をします。エレベーター・エスカレーターを一から組 立、設置、試運転する作業です。主にビルやマンション、公共施設 等に直接向かい、建設現場で作業します。安全安心な技術と価値を 提供します。 入社後は社内での導入教育に加え、日立ビルシステムの研修施設 での研修等で、基礎から教えていきます。ＯＪＴ導入あり。 ◆資格取得支援制度あり（費用は会社負担） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■日立エレベータ－・エスカレーターを保守点検（メンテナンス） や整備をするお仕事です。 既設の日立製エレベーター・エスカレーターを、日立ビルシステム の各営業所から主にビルやマンション、公共施設等に向かい、点検 ・保守・整備をします。日立ビルシステムの特定協力工事会社とし て、安全安心な技術と価値を提供します。 ・ＯＪＴ教育を行いながら作業しますので未経験の方も歓迎 ◆資格取得支援制度あり（費用は会社負担） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社ＣＹＬＬＥＮＧＥ 人事労務／経験者歓迎／年休125日／月給45万円以上 【求人要約】 【安定性◎】官公庁とも取引・セキュリティで業績好調 【自己成長◎】頑張りを給与に反映／スピード昇格可能 【働く環境◎】年休125日／土日祝休／残業月10h ＼右肩上がりの成長企業で“組織づくり”に挑戦／ 人事労務のスペシャリストとして活躍しませんか？ 社会的ニーズの高いサイバーセキュリティ事業を中心に展開している当社。 事業拡大に伴う社員数の増加により、組織体制の強化が急務となっている今。 人事労務は、会社の成長を根幹から支える必要不可欠な存在です。 ■ 高ニーズ事業で右肩上がりに成長

仕事内容株式会社日立プラントサービス 【大阪/日立グループ】設備設計（電気・計装）～日立Gの安定性／離職率1割／土日祝休～ 【仕事内容】 【大阪/日立グループ】設備設計（電気・計装）～日立Gの安定性／離職率1割／土日祝休～ 【具体的な仕事内容】 ～日立グループ／売上高1000憶円以上／業績好調／元請け9割以上／バイオ医薬プラントや製剤プラント等の産業プラントに強み／土日祝休み／福利厚生・手当充実～ ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社において、工場やプラントにおける電気/計装設備などの設計・積算をお任せ致します。具体的には下記のような業務をお任せ致します。 ・クライアント、自社設

仕事内容仕事内容：株式会社日立ビルシステムの特定協力工事会社の木下輸送機にて正社員として所属し、日立製エレベーター・エスカレーターの新設施工のお仕事をします。日立製エレベーター・エスカレーターを一から組立、設置、運行する作業です。主にビルやマンション、公共施設等に直接向かい、建設現場で作業します。安全安心な技術と価値を提供します。 入社後すぐは社内での導入教育に加え、日立ビルシステムの研修施設での研修等で、基礎から教えていきます。また、現場でも先輩社員の補佐をしていただきながら、一緒に作業を学んでいきます。 未経験の方もご安心ください。 また、玉掛けや足場の組み立て等作業主任の資格等、国家資格やその

仕事内容関西日立株式会社 【大阪市】シニア活躍中★産業用電気機器の安全管理/再雇用あり/残業20H/転勤なし/年休126日 【仕事内容】 【大阪市】シニア活躍中★産業用電気機器の安全管理/再雇用あり/残業20H/転勤なし/年休126日 【具体的な仕事内容】 ～50代・60代活躍中/安全管理（施工管理）に特化/平均有給取得17日以上/ワークライフバランス充実/ Osaka Metro四つ橋線 肥後橋駅徒歩3分～ ■仕事の内容： ・日立グループが提供する産業用電気機器の導入時における安全管理の業務をお任せ致します。 ■業務詳細 （1）安全計画の確認：工事着工前に安全計画を確認しリスク評価を行いま

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【大阪/日立G】システムエンジニア（生産管理パッケージ導入）◆在宅可◆フレックス◆住宅・家族手当あり 【仕事内容】 【大阪/日立G】システムエンジニア（生産管理パッケージ導入）◆在宅可◆フレックス◆住宅・家族手当あり 【具体的な仕事内容】 ～安定した日立グループの基盤と、DX・AIなど先進技術への挑戦を両立し、スキルアップを実現～ ●プライム/日立グループ案件と安定した基盤を持つ大手グループSIer企業 ●経済産業省「DX認定事業者」：クラウド、AI、IoT、セキュリティなどの最新技術を活用し、DX推進するソリューションにて幅広いスキルアップ可

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【日立G/大阪】システムエンジニア（自治体ソリューション）◆在宅可◆フレックス◆住宅・家族手当あり 【仕事内容】 【日立G/大阪】システムエンジニア（自治体ソリューション）◆在宅可◆フレックス◆住宅・家族手当あり 【具体的な仕事内容】 ～安定した日立グループの基盤と、DX・AIなど先進技術への挑戦を両立し、スキルアップを実現～ ●プライム/日立グループ案件と安定した基盤を持つ大手グループSIer企業 ●技術・マネジメントなど約1,300種類の研修メニューあり/ OJTだけでなくOFF-JTも業務時間扱い（給与支給対象）と教育制度◎ ●ノー残業デ

仕事内容ビッグプロジェクトで、上流を担う。HITACHIならではの醍醐味です。 仕事内容： ネットワーク/セキュリティを中心としたインフラまわりの業務をお任せします。具体的な担当領域は、経験や適性に応じて以下【1】～【4】より決定します。 【1】ネットワーク/セキュリティを中心としたインフラの提案・設計・構築 スキルに応じて、設計・構築、または要件定義やプロジェクトマネジメント（プレ/提案活動）を担当。 【2】DXと働き方改革を支えるインフラの提案・設計・構築 Microsoft関連サービスを中心としたソリューションやゼロトラストの実現にむけたソリューションの導入支援、クラウドシフト支援などを目

仕事内容■日立エレベータ－・エスカレーター修理・改造作業 株式会社日立ビルシステムの特定協力工事会社の木下輸送機にて 正社員として所属し、日立製を主にエレベーター・エスカレーター の改修のお仕事をします。経年劣化したエレベーター・エスカレー ターの部品の修理や安全性や経済性を考え旧式の機器を最新のもの に取り換える作業です。主にビルやマンション、公共施設等の既設 現場で作業します。安全安心な技術と価値を提供します。 入社後すぐは社内での導入教育に加え、日立ビルシステムの研修 施設での研修等で、基礎から教えていきます。また、現場ＯＪＴで も先輩社員の補佐をしていただきながら、一緒に作業を学んでいき ます

仕事内容株式会社日立医薬情報ソリューションズ 【大阪】研究開発システム開発・運用◆日立Gの安定基盤リモート可/フレックス有◆ 【仕事内容】 【大阪】研究開発システム開発・運用◆日立Gの安定基盤リモート可/フレックス有◆ 【具体的な仕事内容】 【製薬会社向けのITソリューションを提供/日立Gの充実した福利厚生で長期就業できる環境/フレックス有/住宅手当有/育児休暇取得実績有/常駐基本無し】 ■業務内容： 医薬品研究及び開発に関するシステムのプロジェクト、および運用支援業務を担当して頂きます。スキルに応じたポジションを担って頂きます。 顧客であるシオノギ製薬の業務部門とのコミュニケーションを通じて

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ▼業務内容 調達業務内容を担当いただきます。 ・品目別購買業務（工事、機材、デジタル商材、間接材等） ・調達プロジェクト管理 ・調達取引先管理 ・調達管理業務（調達DX、コンプライアンス、CSR調達、調達リスク対応等） 入社時の担当業務は、適性を勘案し、決定します。 将来的には、本人の希望も勘案し、調達本部内でのローテーションを実施します。 【PRポイント】 ▼魅力 ◇将来の「調達」を創り出す遣り甲斐 日々事業環境の変化に対応した企業貢献における調達のミッションは、 コスト削減等従来

仕事内容株式会社日立医薬情報ソリューションズ 【大阪】基幹システム構築・運用（塩野義グループ向け）◆日立Gの安定基盤リモート可/フレックス有 【仕事内容】 【大阪】基幹システム構築・運用（塩野義グループ向け）◆日立Gの安定基盤リモート可/フレックス有 【具体的な仕事内容】 【製薬会社向けのITソリューションを提供/日立Gの充実した福利厚生で長期就業できる環境/フレックス有/上流工程に挑戦できる環境】 ■業務内容： 塩野義製薬及び国内グループ会社における基幹システムのプロジェクト、および運用支援業務を担当して頂きます。スキルに応じたポジションを担って頂きます。 基幹システム構築及び、基幹領域の担

仕事内容株式会社日立システムズ 【大阪/淀屋橋】自治体向けパッケージ導入◆提案～稼働維持まで一貫対応◆日立Gの中核・最大級SIer 【仕事内容】 【大阪/淀屋橋】自治体向けパッケージ導入◆提案～稼働維持まで一貫対応◆日立Gの中核・最大級SIer 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担／上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 関西地区の自治体（主に大阪府／30万人から40万人の中規模）へ地

仕事内容日立グローバルライフソリューションズ株式会社 【大阪市／在宅可】空調製品の研修講師◆研修企画・運営／資料作成など◆年休126日◆日立Ｇで安定就業 【仕事内容】 【大阪市／在宅可】空調製品の研修講師◆研修企画・運営／資料作成など◆年休126日◆日立Ｇで安定就業 【具体的な仕事内容】 ～安定の日立グループ／営業向け研修講師をお任せ／コミュニケーション力活かせる／年間休日126日～ ■業務内容： 業務用冷凍空調製品を支えている日立特約店や日立空調ストール店などの方を対象として、仕事に必要な知識を習得してもらう研修を開催しています。研修を受講する一人ひとりが仕事で力を発揮し、さらには製品を使っ