株式会社ナイスマン の求人・仕事・採用

仕事内容給与： 月給225000円~ 仕事内容： 有料老人ホームでの事務業務全般と現場補助 《主な業務内容》 ■一般事務・PC業務 ・データ入力（Excelによる入力作業） ・表計算、グラフ作成、関数の使用（SUM、IF、VLOOKUPなど） ・Wordを使った文書作成（書式設定・表作成・差し込み印刷など） ・PDF出力やファイル管理、簡単な印刷設定 など ■介護事務業務 ・介護保険制度の理解と適切なレセプト請求業務 ・請求ソフト（トリトラス等）を使用した介護報酬の計算・請求 ・利用者情報の管理、加算・減算の知識を活かした対応 ・ケアマネジャー・保険者（市区町村）とのやり取り ・法改正への対応

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での事務作業全般 《具体的業務》 ・一般事務・ＰＣ業務 ・介護事務業務 ・医療事務業務 ・現場補助 ・その他買い出し等 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容有料老人ホームでの事務作業全般 《具体的業務》 ・一般事務・ＰＣ業務 ・介護事務業務 ・医療事務業務 ・現場補助 ・その他買い出し等 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間08:30～17:30 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1062~1250円 仕事内容： 有料老人ホームでの事務業務全般と現場補助 《主な業務内容》 ・データ入力、電話・来客対応、書類作成（Word/Excel） ・介護保険・医療保険の請求業務（レセプト作成）のサポート ・必要に応じて介護現場でのご利用者様の介助業務 ・上記以外に備品などの業務に必要なものの買い出しなど [アピールポイント1 休日休暇 休日：週2日以上あり シフトによる（希望休の提出OK） 有給休暇（法定通り付与） 産前産後・育児休暇、介護・看護休暇の取得実績あり [アピールポイント2 定年制度 あり（一律70歳） 勤務地： 富山県富山市西大泉12

仕事内容有料老人ホームで施設内リハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 ・生活動作の評価・指導 ・福祉用具・環境整備の助言 ・転倒予防・姿勢管理 ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間08:00～17:30 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1140~1250円 仕事内容： 有料老人ホームでの事務業務全般と現場補助 《主な業務内容》 ・データ入力、電話・来客対応、書類作成（Word/Excel） ・介護保険・医療保険の請求業務（レセプト作成）のサポート ・必要に応じて介護現場でのご利用者様の介助業務 ・上記以外に備品などの業務に必要なものの買い出しなど [アピールポイント1 休日休暇 休日：週2日以上あり シフトによる（希望休の提出OK） 有給休暇（法定通り付与） 産前産後・育児休暇、介護・看護休暇の取得実績あり [アピールポイント2 定年制度 あり（一律70歳） 勤務地： 愛知県岡崎市真福寺町中

仕事内容【２０２６年１２月新規ＯＰＥＮ施設】 有料老人ホームでの事務作業全般 《具体的業務》 ・一般事務・ＰＣ業務 ・介護事務業務 ・医療事務業務 ・現場補助 ・その他買い出し等 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い

勤務時間又は7時00分〜21時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩１２０分） ※勤務開始時間は施設シフトに基づき施設長が希望を伺った上で最 終決定します ※１日３時間まで希望残業可能です（事前申請） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝日出勤になります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容住宅型有料老人ホームでの看護業務全般 《主な業務内容》 ・健康管理 バイタルチェック、体調の観察、服薬管理など ・医療処置 褥瘡の処置、経管栄養、インスリン注射、痰吸引など ・その他 医療記録の作成、介護スタッフとの連携、ご家族への状況報告 緊急時の対応など ※医師の指示や施設のルールに基づき、介護職員や関係機関と連携 しながら対応します 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容給与： 月給275000円~ 仕事内容： 有料老人ホームでの介護業務全般 《主な業務内容》 ■身体介助 ・食事介助（食事形態・量の確認、誤嚥防止の見守りや声かけ等） ・排泄介助（オムツ交換、トイレ誘導、排泄記録等） ・入浴介助（個浴・機械浴に応じたサポート） ・更衣介助（衣類の準備、着脱の補助、プライバシー配慮等） ・移乗・移動介助（ベッド⇔車椅子/トイレ間の介助、歩行補助等） ■生活援助 ・シーツ交換や清掃、物品の準備・片付け ・清拭・保湿などの皮膚ケア ・口腔内の観察とケア補助 ・居室や環境の整備 ■体位管理・安全配慮 ・体位変換、ポジショニング、姿勢の調整・保持 ・ベッド柵の確

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は7時00分〜21時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩１２０分） ※勤務開始時間は施設シフトに基づき施設長が希望を伺った上で最 終決定する為、上記より前後する場合がございます ※日勤勤務は１日３時間まで希望残業可能！（事前申請） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝日勤務必須 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 《主な業務内容》 ・食事介助、入浴介助、排泄介助など ・居室や環境の整備等生活援助 ・皮膚ケアや口腔内等のケア補助 ・体位管理、安全配慮 ・健康管理サポート等 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。

仕事内容給与： 月給225000円~ 仕事内容： 有料老人ホームでの事務業務全般と現場補助 《主な業務内容》 ■一般事務・PC業務 ・データ入力（Excelによる入力作業） ・表計算、グラフ作成、関数の使用（SUM、IF、VLOOKUPなど） ・Wordを使った文書作成（書式設定・表作成・差し込み印刷など） ・PDF出力やファイル管理、簡単な印刷設定 など ■介護事務業務 ・介護保険制度の理解と適切なレセプト請求業務 ・請求ソフト（トリトラス等）を使用した介護報酬の計算・請求 ・利用者情報の管理、加算・減算の知識を活かした対応 ・ケアマネジャー・保険者（市区町村）とのやり取り ・法改正への対応

勤務時間又は7時00分〜21時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩１２０分） ※勤務開始時間は施設シフトに基づき施設長が希望を伺った上で最 終決定します ※１日３時間まで希望残業可能です（事前申請） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝日出勤になります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での看護業務全般 《主な業務内容》 ・健康管理 バイタルチェック、体調の観察、服薬管理など ・医療処置 褥瘡の処置、経管栄養、インスリン注射、痰吸引など ・その他 医療記録の作成、介護スタッフとの連携、ご家族への状況報告 緊急時の対応など ※医師の指示や施設のルールに基づき、介護職員や関係機関と連携 しながら対応します 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容給与： 月給249000円~ 仕事内容： サービス付き高齢者向け住宅での厨房業務全般 《主な業務内容》 ■食事提供・厨房業務 ご利用者様に対し、栄養バランスを考慮した食事を提供（調理ではなく、食材の刻み・盛り付けが主な業務です） 食器洗浄・朝昼夕食の配膳 ■施設環境整備 厨房内の清掃・衛生管理業務 共用スペースの清掃やゴミ出し、消耗品補充、設備の簡易点検 ■一部介助業務 配膳時の声かけや間接的な介助作業 ※刻み作業の際は包丁を使用します ※何かを作る工程がありませんので、調理などの専門的な資格や知識がなくても働くことができます。 [アピールポイント1 休日休暇 ・週休3日制

仕事内容給与： 月給300000~340000円 仕事内容： 有料老人ホームでの理学療法士業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施（必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導（起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言（手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理（転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） [アピールポイント1 休日休暇 ・4週8休制 ・夏季休暇 ・冬季

勤務時間16:30～09:30／07:00～21:30 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給2200円~ 仕事内容： 有料老人ホームでの看護業務全般 《主な業務内容》 ■健康管理・バイタルチェック ■医療処置・医療機器の対応 ■呼吸・排泄・吸引ケア ■感染症・事故予防対応 ■その他業務報告等 ※医師の指示や施設のルールに基づき、介護職員や関係機関と連携しながら対応します ※業務内容の変更範囲 ：会社の定める業務 [アピールポイント1 休日休暇 休日：週2日以上 ・シフトによる（希望休の提出OK） ※勤務日数・勤務時間・夜勤回数により、休日数は変動します ※希望休3日提出可 ※シフトは基本施設長が決定します ■長期休暇・特別休暇 ・有給休暇（法定通り付与

仕事内容給与： 月給275000円~ 仕事内容： サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 《主な業務内容》 ■身体介助 ・食事介助（食事形態・量の確認、誤嚥防止の見守りや声かけ等） ・排泄介助（オムツ交換、トイレ誘導、排泄記録等） ・入浴介助（個浴・機械浴に応じたサポート） ・更衣介助（衣類の準備、着脱の補助、プライバシー配慮等） ・移乗・移動介助（ベッド⇔車椅子/トイレ間の介助、歩行補助等） ■生活援助 ・シーツ交換や清掃、物品の準備・片付け ・清拭・保湿などの皮膚ケア ・口腔内の観察とケア補助 ・居室や環境の整備 ■体位管理・安全配慮 ・体位変換、ポジショニング、姿勢の調整・保持 ・

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は7時00分〜21時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩１２０分） ※勤務開始時間は施設シフトに基づき施設長が希望を伺った上で最 終決定する為、上記より前後する場合がございます ※日勤勤務は１日３時間まで希望残業可能！（事前申請） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝日勤務必須 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容有料老人ホームでの介護業務全般 《主な業務内容》 ・食事介助、入浴介助、排泄介助など ・居室や環境の整備等生活援助 ・皮膚ケアや口腔内等のケア補助 ・体位管理、安全配慮 ・健康管理サポート等 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は7時00分〜21時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩１２０分） ※勤務開始時間は施設シフトに基づき施設長が希望を伺った上で最 終決定する為、上記より前後する場合がございます ※日勤勤務は１日３時間まで希望残業可能！（事前申請） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝日勤務必須 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 《主な業務内容》 ・食事介助、入浴介助、排泄介助など ・居室や環境の整備等生活援助 ・皮膚ケアや口腔内等のケア補助 ・体位管理、安全配慮 ・健康管理サポート等 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。

仕事内容給与： 月給225000円~ 仕事内容： サービス付き高齢者向け住宅での事務業務全般と現場補助 《主な業務内容》 ■一般事務・PC業務 ・データ入力（Excelによる入力作業） ・表計算、グラフ作成、関数の使用（SUM、IF、VLOOKUPなど） ・Wordを使った文書作成（書式設定・表作成・差し込み印刷など） ・PDF出力やファイル管理、簡単な印刷設定 など ■介護事務業務 ・介護保険制度の理解と適切なレセプト請求業務 ・請求ソフト（トリトラス等）を使用した介護報酬の計算・請求 ・利用者情報の管理、加算・減算の知識を活かした対応 ・ケアマネジャー・保険者（市区町村）とのやり取り ・法

勤務時間16:00～19:00／11:00～14:00／07:00～10:00 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1350円~ 仕事内容： 有料老人ホームでのご入居者様へのお食事の準備 《主な業務内容》 ・盛り付け：調理済みの料理を、お皿にきれいに盛り付けます ・配膳・下膳：配膳時の声かけや間接的な介助作業、食べ終わった食器の片付けをします ・食器洗浄：食洗器を使うので、手洗いは少しだけ。ラクラクです！ ・その他：厨房内の簡単な清掃など ※刻み作業の際は包丁を使用します ※何かを作る工程がありませんので、調理などの専門的な資格や知識がなくても働くことができます [アピールポイント1 休日休暇 休日：週2日以上あり シフトによる（希望休の提出OK） 有給休暇（法定通り付与） 産前