株式会社キッズコーポレーション - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【本部職】院内・企業内保育園のスーパーバイザー／関西エリア担当 募集職種: 保育士 仕事内容: 保育士スーパーバイザーの役割は【現場の状況を把握し、子どもたちが安心して楽しく過ごせる施設を作ること】です。 たとえば… ・園長先生の業務サポート 定期的な訪問や電話・Webでのミーティングなどを通して園長や保育士のサポートを行います。 ・行政（監査）対応 運営面の基準の確認、事務作業、書類作成など ・クライアントおよび現場との円滑な関係構築 保育園運営を委託くださるクライアントへの適切な園情報の提供、定例会参加など ・開園準備 内装のレイアウト、遊具や備品の選定など ・その他保育士の採

仕事内容<仕事内容> 園長◆新規園◆ブランクOK◆管理職経験不問◆済生会吹田病院なのはな保育所/KWJ14109 ・保育業務 ・申し送りノートの確認 ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・園の運営、安全管理 ・保育指導、職員育成 ・求職者面接 ・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません 【1日のスケジュール例】 ・07:45～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・18:00～降園 <給与> 年収330万円～ <勤務時間> 変形労働制 <休日休

仕事内容◆大阪・京都担当の保育園スーパーバイザーの募集です◆ ・園長先生の業務サポート 定期的な訪問や電話・Ｗｅｂでのミーティングなどを通して園長 や保育士のサポートを行います ・行政（監査）対応 運営面の基準の確認、事務作業、書類作成など ・クライアントおよび現場との円滑な関係構築 クライアントへの適切な園情報の提供、定例会参加など ・開園準備 内装のレイアウト、遊具や備品の選定など ・その他保育士の採用面接、保育ヘルプなど 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容◎保育士スーパーバイザー＝子どもたちが安心して楽しく過ごせる施設を作るために担当園の状況を把握し、適宜サポートするお仕事です ◎大阪府内の7～10園程度をご担当いただきます ◎これまでの保育経験やマネジメント経験を存分に活かせる職種です ◎先輩SVも全員保育現場経験者。オフィスワークは初めてでもしっかりサポートします！ ◆保育スーパーバイザーとは 保育士スーパーバイザーの役割は【現場の状況を把握し、子どもたちが安心して楽しく過ごせる施設を作ること】です。 たとえば… ・園長先生の業務サポート 定期的な訪問や電話・Webでのミーティングなどを通して園長や保育士のサポートを行います。 ・行政（

仕事内容★2024年11月リニューアルの保育園で正社員の調理スタッフを募集！食数10食前後ほどの小規模保育園です！車通勤もOKです ＜仕事内容＞ 配属先の保育園にて、調理業務全般に取り組んでいただきます（園児10名前後） 0～5歳児の給食やおやつ作りがメインになります。 具体的には、昼食・おやつ（朝・昼）調理、仕込み、配膳、洗浄、検品、発注等の業務に携わります。 その他、保育補助、おもちゃの消毒や片付け、事務作業等もお願いしています。 スタッフみな丁寧な作業を心掛け、楽しく作業をしています！ 〈スケジュール例〉 ・09:15～朝おやつとお昼ご飯の調理 ・09:45～朝おやつ提供 ・11:00～お昼

仕事内容【ACT正社員施設№6228】 【簡易業務内容】 ・病院内保育園での保育士業務 ・雇用形態：正社員 ・昼食、食事状況の観察 ・身の回りのお世話 ・健康状態チェック申し送りノートの確認 【この求人のおすすめポイント】 ・月収23万円以上の高収入 ・スタッフ同士中も良くアットホームな職場です ・ブランク未経験ある方も大歓迎 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください≫ ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当

仕事内容【ACT正社員施設№6229】 【簡易業務内容】 ・病院内保育園での園長業務 ・雇用形態：正社員 ・園の運営、安全管理 ・保育指導、職員育成 ・面接や面談等 【この求人のおすすめポイント】 ・月収27万円以上の高収入 ・園長経験少ない方も大歓迎 ・入職時期の相談可能 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください≫ ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募ください。 【掲載企業主≫ 社

仕事内容【ACT正社員施設№6230】 【簡易業務内容】 ・病院内保育園での園長業務 ・雇用形態：正社員 ・園の運営、安全管理 ・保育指導、職員育成 ・面接や面談等 【この求人のおすすめポイント】 ・月収27万円以上の高収入 ・園長経験少ない方も大歓迎 ・入職時期の相談可能 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください≫ ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募ください。 【掲載企業主≫ 社

仕事内容＜おすすめポイント＞ ・0～5歳の保育をしている、お預かりは30名前後の企業内保育園です！ ・休憩室完備◎日、祝、GW、年末年始が休園日で日曜＋祝日で連続休暇も取得可能で働きやすい！ ＜主な業務＞ ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 ※持ち帰り仕事はありません ＜スケジュール例＞ ・07:30～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的な活動(室内遊

仕事内容オープニングスタッフ/持ち帰りなし ＜求人のおすすめポイント＞ ・2025年4月にリニューアルオープン！ 開園時のお預かり10名程の小規模保育園です ・保育園の経験があれば管理職経験不問！ ・入社いただいた方には20万円の入社祝い金支給！ 【主な業務】 ・保育業務 ・申し送りノートの確認 ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・園の運営、安全管理 ・保育指導、職員育成 ・求職者面接 ・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません 【スケジュール例】 ・07:45～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩

仕事内容＜コンテンツの企画・実行で、進路決定をサポート＞ 高校を訪問して、先生から学生の進学や就職に関する悩みをヒアリング。関係各所と連携して、さまざまなコンテンツを企画・実行するポジションです。高校の先生との関係の築き方、企画書の作り方、企画提案の方法など、基礎からお教えするのでご安心ください！ ◆まずは高校に状況をヒアリング 学校に訪問して、「進学実績を伸ばしたいと思っていて…」「もっと幅広く進路を考えてほしいと思っていて…」といった悩みを進路指導部の先生などからヒアリングしましょう。 ◆さまざまなコンテンツを企画・実行 一般的な進路ガイダンスや保護者向けセミナーだけではなく、企画・実行で

仕事内容＜おすすめポイント＞ ・0～2歳児の保育メイン！お預かり10名前後の小規模保育園です！ ・お休み希望も出しやすく、ワークライフバランスが取りやすい環境です！ ・小規模なので、一人ひとりとじっくり関わる時間をもつことができます ＜主な業務＞ ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 ※持ち帰り仕事はありません ＜スケジュール例＞ 08:00～登園 09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) 11:00～昼食 12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩)

仕事内容＜おすすめポイント＞ ・0～2歳児のお預かり15名程度の小規模保育園です！ ・ワンフロア保育でにぎやかな保育園です ・管理職経験不問／ブランクOK／年齢不問／駅チカ／車通勤OK ＜主な業務＞ ・保育業務 ・申し送りノートの確認 ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・園の運営、安全管理 ・保育指導、職員育成 ・求職者面接 ・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません ＜スケジュール例＞ ・08:30～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・17:0

仕事内容◆０～２歳児のお預かり１５名程度の小規模保育園です！ ・保育業務 ・申し送りノートの確認 ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・園の運営、安全管理 ・保育指導、職員育成 ・求職者面接 ・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません【業務変更範囲：なし】

仕事内容持ち帰りなし 25年9月リニューアルオープン！開園時のお預かり10名程度の小規模保育園です 【オープニング！】市内からアクセス良く、日祝休みなのでプライベート時間充実◎ 小規模／日祝休み／ブランクOK／駅チカ 【主な業務】 ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません 【スケジュール例】 ・07:30～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:

仕事内容株式会社キッズコーポレーション 【大阪エリア】病院・企業内保育園のSV◆保育士から挑戦可◆リモートあり・土日祝休・年休125日 【仕事内容】 【大阪エリア】病院・企業内保育園のSV◆保育士から挑戦可◆リモートあり・土日祝休・年休125日 【具体的な仕事内容】 保育士資格を活かして保育園のSVとしてのキャリアを築ける／リモート週1～2日と訪問3～4日・フレックス有・転勤無 ■職務概要 ・当社が運営受託している病院内、企業内保育施設の本部スーパーバイザーをお任せいたします。 ※スーパーバイザーの役割は保育現場の状況を把握し、子どもたちが安心して楽しく過ごせる施設を作ることです。 ■業務詳

仕事内容<仕事内容> 【資格必須】園長◆小規模◆オープニング◆入社祝い金◆事業所内保育施設「さくら」/KWJ14175 ・保育業務 ・申し送りノートの確認 ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・園の運営、安全管理 ・保育指導、職員育成 ・求職者面接 ・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません 【1日のスケジュール例】 ・07:30～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・18:30～降園 <給与> 年収336万円～ <勤務時間> 変形労働制 <

仕事内容◆０～５歳のお子さまを２０名程度お預かりしている小規模保育園 ！ ＜主な業務＞ ・保育業務 ・申し送りノートの確認 ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・園の運営、安全管理 ・保育指導、職員育成 ・求職者面接 ・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません【業務変更範囲：なし 】

仕事内容◆２５年９月リニューアルオープン！開園時のお預かり１０名程 ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません ※２０２５年９月入社できる方の募集です 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【入社いただいた方には２０万円の入社祝い金支給！】 ◆２０２５年４月にリニューアルオープン！ 開園時のお預かり１ ０名程の小規模保育園です ・保育業務 ・申し送りノートの確認 ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・園の運営、安全管理 ・保育指導、職員育成 ・求職者面接・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません。 【変更範囲：変更なし】