弁護士 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記いずれか ・企業法務経験5年以上ある弁護士資格保有者 ・法律事務所での実務経験5年以上ある弁護士資格保有者 【歓迎】 ・建築、不動産業界に関わる法務業務 【職種名】 弁護士 【仕事内容】 係争案件は大手弁護士事務所に委託をしております。 現状、社内に弁護士が不在のため、大小問わず弁護士事務所への委託になっているため 小さい案件の自社にて対応できる体制の確立かつ、法務部の強化を目的として今回募集しております。 【業務内容】 ・法務相談対応 ・訴訟法務対応 ・訴状、申立書の作成、手続き ・支払督促書類の作成、手続き ・内容証明書の作成、手続き ・人事/労務ト

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必要な経験およびスキル＞ ・日本法弁護士 ・企業法務経験 ・他のチームや同チームメンバーと良好なコミュニケーションおよび連携をできる能力*チームプレイヤー ＜歓迎要件＞ ・法律事務所での執務経験（3年程度が望ましい） ・英語力（あると望ましい） ・問題の確認やエスカレートをタイムリーかつ適切にできる能力 ・プレッシャーに強く、優先順位を自らつけられる能力 [歓迎] . 【職種名】 083_法務・社内弁護士 【仕事内容】 当グループのコーポレート部門法務にて、下記の業務をご担当頂きます。 【担当業務】 ・ファーム内で生じる各種法律案件についての相談対応 ・予防法務（リ

仕事内容【応募資格】 [必須] 弁護士の資格を持っている方 [歓迎] 企業や法律事務所での法務実務の経験者 【職種名】 法務リーダー／弁護士資格をお持ちの方へ／自社M＆A・ビジネス企画・機関法務を東証プライム上場企業で 【仕事内容】 東証プライム上場／監査法人出身の社長が設立／「M＆A仲介企業御三家」の1社／インターネットM＆A仲介等、時代に合わせた新しいサービスをM＆A領域を軸に多数リリース／年間2,000件成約、全国8拠点展開 現在、業務支援部というお客様との機密保持契約やお客様同士の契約書作成、コンサルタントからの法務相談に対応する部署に在籍する弁護士が、社内の法務も兼務しているような状況です。

仕事内容【仕事内容】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループの法務部にて 組織体制強化のための法務対応をお任せします。 弁護士資格を活かし企業法務としてスピード感のあるキャリアアップを目指しませんか? ■リスクマネジメント関連(事業部対応) ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 ■契約・文書作成及びチェック ■コンプライアンス関連(仕組みづくり) ・現場指導(コンプライアンス研修の企画・実施等) ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 ■会社法対応(機関運営) ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレート

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・弁護士資格（日米問わず） 【職種名】 法務・リスクマネジメント責任者【企業法務／IPO準備】 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ・法的側面からの事業戦略策定への関与 ・ポートオーナーをはじめとするステークホルダーとの契約作成、レビュー、交渉（含、対行政） ・車両の保安基準や交通法規上の制約を踏まえたハードウェア開発、サービス運営戦略の策定・リスク管理 ・上場準備への法的側面からの関与、ドキュメント作成 ・ファイナンスや会社運営全般に際しての機関法務業務 【補足】 ・業務分担するため、上記の業務全てできる必要はありません。 【将来的に従事する可能性の

仕事内容【業務内容】 こんなことができるお仕事です！ ◆法務業務全般 ・契約書の作成・チェック ・訴訟／行政対応／トラブル対応 ・ネット関連対応 ◆コンプライアンス推進 ・研修企画・実施、ホットライン運営 ・法改正対応や現場指導 ◆会社法関連 ・取締役会、監査役会、株主総会の運営 ・コーポレートガバナンス関連業務 ◆新規事業・M&A関連 ・新規事業やM&Aにおける法務サポート ◆働く魅力 ・成果に対する正当な評価と反映の仕組み ・意見を発信しやすいフラットな社風 ・急成長企業の中で企業変革に携われるやりがい

仕事内容国際法務機能とグループコンプライアンス体制構築 専門的知見を活かした法律相談・契約書リーガルチェック 法規制対応、ガバナンス強化 紛争・訴訟対応 不正・不祥事・事故等の危機対応 知的財産権の保護・管理

仕事内容【仕事内容】 案件概要 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループの法務部にて 組織体制強化のための法務対応をお任せします。 弁護士資格を活かし企業法務としてスピード感のあるキャリアアップを目指しませんか？ 法務業務全般 1．リスクマネジメント関連(事業部対応) ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 2．契約・文書作成及びチェック 3．コンプライアンス関連(仕組みづくり) ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 4．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・弁護士資格をお持ちの方 ・実務経験３年以上（法律事務所、司法書士事務所、事業会社の法務部いずれも可） ・M&Aに関する知見や実績を積みたい方 [歓迎] 【歓迎条件 】 ・組織再編を含む商業登記の経験がある方 ・M&Aの実務経験がある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・課題に対して肯定的な提案ができる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 法務担当者（弁護士）/1,000万円 ～2,000万円/東証プライム上場企業 【仕事内容】 創業から3年8ヶ月で上場を果たした成長著しいM&A仲

仕事内容業務内容: 企業法務全般の支援をグローバルに行なっております。, ・コーポレート , ・M&A, ・事業再生/倒産 , ・国際関係法務, ・労働法務, ・証券市場, ・ファイナンス, ・知財/情報/IT , ・リスクマネジメント/コンプライアンス, ・独占禁止法/競争法, ・税務, ・ベンチャー法務/IPO, ・争訟/紛争解決

仕事内容【応募資格】 [必須] ■弁護士資格保有 ■3年以上の弁護士としての経験 [歓迎] ■業務遂行に必要な英語力（TOEIC860点以上） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 インハウス弁護士【在宅可/MUFG法務部/国内外案件対応】（年収1000万円～1500万円） 【仕事内容】 【日本を代表する国内トップの金融機関】 これまでのご自身のご経験を活かしつつ、国内最大手の銀行にてキャリアを形成できます。 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■同行のインハウス弁護士として下記業務をご担当頂きます。 【職務内容】 ■各事業部からの法律相談への回答（契約書チェック、銀行法・金

仕事内容業務内容: ・コーポレート, ・金融法務, ・Ｍ＆Ａ/企業再編, ・紛争解決等, ・メーカー法務, ・労働法務, ・争訟, ・事業再生/倒産/債権回収, ・不動産, ・環境, ・競争法, ・危機管理/不祥事対応, ・税務, ・知的財産/ライフサイエンス, ・デジタル関連法/情報法, ・国際業, ・ベンチャー/スタートアップ支援,

仕事内容20～30代面談確約！【法務（弁護士資格保有者）】OHG／首都圏｜不動産業界日本一を目指す｜年間休日120日以上◎ 【仕事内容】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループの法務部にて 組織体制強化のための法務対応をお任せします。 弁護士資格を活かし企業法務としてスピード感のあるキャリアアップを目指しませんか？ ＜法務業務全般＞ ■リスクマネジメント関連（事業部対応） ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟／行政／トラブル対応 ・ネット系対応 ■契約・文書作成及びチェック ■コンプライアンス関連（仕組みづくり） ・現場指導（コンプライアンス研修の

仕事内容業務内容: ジェネラルコーポレート, 訴訟・紛争解決, コンプライアンス・危機管理, 労働法, 経済法・競争法, 知的財産法, IT関係, 自治体法務, 学校法務 等, ※クライアントは一部上場企業が多いです。,

仕事内容【応募資格】 [必須] ・上場企業、金融機関にて法務部門の責任者としてマネジメント経験をお持ちの方 ・顧問弁護士と連携して、訴訟・紛争対応を行う能力をお持ちの方 ※職務上、入社後に「宅地建物取引士」資格を取得いただく必要があります （応募時点ではなくても構いません） [歓迎] ・不動産業界における経験をお持ちの方 ・管理部門内の他部門（経営企画・財務経理等）の視点にも立って業務を進められる方 ・弁護士、司法書士等の法務系の資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳 ～ 55歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【企業法務】｜部長候補｜年収～1,500万円

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・弁護士資格をお持ちの方 ・実務経験３年以上（法律事務所、事業会社の法務部いずれも可） ・M&Aに関する知見や実績を積みたい方 [歓迎] 【歓迎条件 】 ・M&Aの実務経験がある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・課題に対して肯定的な提案ができる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 基本：25歳～34歳以下 特例：お人柄が良い方でしたら40歳前半くらいまで検討可能 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【法務】《M&Aベンチャー》■M&Aに必要な書類作成や法律相談を通じて事業承継の最前線に携わる仕事。 【仕事内容】 《以下の業務に従事し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・不動産会社での法務業務または弁護士事務所での不動産実務経験が3年以上ある方 【歓迎】 ・弁護士資格保有者 ・宅地建物取引士資格保有者 ・マネジメント経験がある方 【求める人材像】 ・ベンチャースピリッツを持って結果を追求できる方 ・自ら課題設定を行い、考え、実行できる方 ・大幅な裁量権を持って業務を遂行したい方 ・企業法務のスペシャリストを目指している方 ・法務の立場から企業の変革に取り組みたい方 ・組織の抜本的な改革や組織をゼロベースから作り上げてきたご経験のある方 【職種名】 【首都圏】法務課長/下限1000万円超可 【仕事内容】 ・「東証プライム上

仕事内容【応募資格】 [必須] 不動産会社での法務業務または弁護士事務所での不動産実務経験 【職種名】 法務課長【11期連続過去最高利益／東証プライムの安定基盤】 【仕事内容】 法務業務全般を担当いただきます。 1．リスクマネジメント関連(事業部対応) ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 2．契約・文書作成及びチェック 3．コンプライアンス関連(仕組みづくり) ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 4．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポ

仕事内容業務内容: 知的財産業務, ・出願業務（内内出願、外内出願、内外出願）, ・異議申立、無効審判, ・訴訟, ・鑑定等, , ＜分野＞, 機械（電気）

仕事内容株式会社ムゲンエステート 【社内弁護士】不動産買取再販事業のパイオニア企業◆東証STD上場◆残業20H◆2年定着率100% 【仕事内容】 【社内弁護士】不動産買取再販事業のパイオニア企業◆東証STD上場◆残業20H◆2年定着率100% 【具体的な仕事内容】 月残業20ｈ・年休124日・転勤なし／創業30年以上の東証スタンダード上場企業／産休・育休取得率100％／有給消化率79％／社長との距離も近く風通しの良い環境／ノー残業デー有／休みも収入も充実した働き方をここで叶えませんか ■募集概要： 社内弁護士を募集いたします。書類チェックや事務手続きに関してはアシスタントがメインで担当していま