メガベンチャー の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会課題解決に貢献したい想いがある方 ・Flutterを利用したモバイルアプリの開発、運用経験 ・Androidアプリもしくは、iOSアプリの開発、運用経験 ・KotlinもしくはSwift を利用した開発経験 ・モダン(MVVM等)なアーキテクチャの知識 ・state managementを使ったアプリケーションの開発経験(provider:riverpodなど) ・Gitを用いたチーム開発の経験 [歓迎] ・GitHubを用いたチーム開発経験 ・JiraやConfluenceの利用経験 ・CI/CDを活用した環境での開発経験 ・位置情報やマップを用いたアプリの開発

仕事内容ＡｎｙＭｉｎｄ Ｊａｐａｎ株式会社 【六本木】労務メンバー◆急成長ITメガベンチャー／挑戦ができる環境／フラットな社風／グロース上場G 【仕事内容】 【六本木】労務メンバー◆急成長ITメガベンチャー／挑戦ができる環境／フラットな社風／グロース上場G 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： AnyMindの人事部では、労務メンバーとして労務観点から会社の成長をサポートしていただける方を募集しています。確立されたプロセスに準じて毎月の労務業務をするだけではなく、外部パートナーや提携社労士と一緒に常により良い方法を模索しながらミッションを遂行していきます。また、海外法人とのやりとりが発生するため、

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会課題解決に貢献したい想いがある方 加えて下記いずれかに該当する方 ・人事領域（採用・人材開発・組織開発等）における戦略立案や企画業務の経験（3年以上程度） ・コンサルティングファーム（戦略コンサル、ITコンサル等）において、上流の検討から実行まで落とし込むところまで携わった経験 ・その他、多くのステークホルダーを巻き込むプロジェクトで大きな成果を出した経験 [歓迎] ・事業会社でのHRBPや人事企画の経験 ・執行役員クラスへの企画提案や、全社レベルのアジェンダをリードした経験 ・PjM、PdMの役割で、横断的にプロジェクトやプロダクトのマネジメントに携わった経験

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会課題解決に貢献したい想いがある方 ・Flutterを利用したモバイルアプリの開発、運用経験 ・Androidアプリもしくは、iOSアプリの開発、運用経験 ・KotlinもしくはSwift を利用した開発経験 ・モダン(MVVM等)なアーキテクチャの知識 ・state managementを使ったアプリケーションの開発経験(provider:riverpodなど) ・Gitを用いたチーム開発の経験 [歓迎] ・GitHubを用いたチーム開発経験 ・JiraやConfluenceの利用経験 ・CI/CDを活用した環境での開発経験 ・位置情報やマップを用いたアプリの開発

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 中途採用の業務経験 中途採用業務で母集団形成の経験がある方 人材系企業での営業経験 【尚可】 スタートアップまたはメガベンチャーでの採用のご経験 法人／個人営業で結果を出し続けた経験がある方 業種会社の風土のタイプ問わず人事のご経験 人事における採用以外の領域のご経験 事業会社における事業サイドでのご経験 [歓迎] スケジュール管理能力に自信のある方 同社のビジョン、ミッションへ共感してくださる方 【フィットする人物像】 スケジュール管理能力に自信のある方 同社のビジョン、ミッションへ共感してくださる方 【職種名】 採用人事 【仕事内容】 採用を切り口に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■メガベンチャーや上場企業など事業会社での人事業務経験3年以上 ■等級制度・評価制度・報酬制度の設計経験 ■評価サイクルや給与改定プロセスの運用経験 [歓迎] ■IT・SaaS企業での勤務経験 ■バリュー浸透施策、サーベイ設計・分析、インナーコミュニケーション施策の経験 ■働き方改革など、労務まわりの戦略、戦術設計の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事（制度企画・運用）【フルリモート可】（年収600万円～1000万円） 【仕事内容】 急成長するSaaSスタートアップの人事担当として、組織開発の立案・運用を中心に人事領域を幅広くお任せします

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれか必須 (1)ITメガベンチャーにおいて事業責任者クラスの経験（部下100名規模、対法人営業組織を抱える事業） (2)戦略コンサルにおいてマネージャー以上の経験、かつ事業会社でCOOとして事業を牽引した経験 [歓迎] ・スタートアップ界隈/特に技術領域のコンプスへの深い知見 ・上場前の拡大期から上場の経験 ・デジタルを活用したバリューアップのプロジェクトに参加した経験 【フィットする人物像】 ・テクノロジーによって世の中を変えたいと心から信じていること ・お客様の成功を中心に物事を作れる方 ・エンタープライズDXを本気で実現させたい方 ・戦略性と自律性を持って行

仕事内容ディップ 株式会社 【熊本】採用コンサルタント◆異業界◎バイトル×DX／ホワイト500認定◎プライム上場メガベンチャー 【仕事内容】 【熊本】採用コンサルタント◆異業界◎バイトル×DX／ホワイト500認定◎プライム上場メガベンチャー 【具体的な仕事内容】 CMでおなじみ求人サイト『バイトル』運営／求人広告業界でNo.1を共に目指す仲間を募集／プライム上場メガベンチャー ■業務内容： 人材募集を行う企業に、当社の求人メディアやDX商材で、人材採用～定着・活躍の支援まで、人材に関する課題解決に向けたコンサルティングを行います。 ◎提案先： 大企業から、中堅中小企業、派遣会社などの企業経営

仕事内容フリー株式会社 【事業企画】データ分析・マーケティングなどの経験を活かして事業企画へ挑戦！急成長メガベンチャー 【仕事内容】 【事業企画】データ分析・マーケティングなどの経験を活かして事業企画へ挑戦！急成長メガベンチャー 【具体的な仕事内容】 【データの強みを活かして事業企画へ！40以上のプロダクトを展開する事業グロースのプロ集団】 "スモールビジネスを、世界の主役に"をミッションに掲げ、バックオフィス業務DXを目指す統合型経営プラットフォーム「freee」シリーズを展開する同社で事業企画をお任せします。 ■業務内容： （1）事業成長を目的とした戦略策定・実行 ・新規事業や既存事業の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・メタバースへの興味関心 ・仕様書を作成し、スクリプトなどでの実装業務の経験 ・ゲーム業界での実務経験 ・スクリプターとしての実務経験 【歓迎（WANT）】 ・UnityやUEを用いた実装経験 ・チームマネジメントの経験 【職種名】 ゲームプログラマー（次代のメガベンチャー） 【仕事内容】 【TeamTech（チームワーク×IT）を用いた3つの事業を行っています】 同社はTeamTechを基幹技術として事業を展開しております。AI・ブロックチェーンなど最新技術が使えるエンジニアも在籍しており、お客様の幅広い課題にお答えしています。 ■デジタルインテグレーション事業

仕事内容【応募資格】 [必須] 新しいチャレンジをしたい方、営業としてスキルを伸ばし、大きく挑戦・成長できる環境を求めている方。 その上で、以下いずれかのご経験に該当する方 １. 卓越した法人営業のご経験をお持ちの方 ┗ただ”売る”だけではなく、グロースのための企画・開発を担いながら数字責任を担える方を募集しています。営業の経験の商材は問いません。 ２. 製造業の技術営業もしくは専門商社でのご経験 ┗メーカー調達との折衝や自らが商流に入りサプライチェーンを担ってきたご経験がある方を募集しています。 [歓迎] ・IT、SaaSプロダクト事業に関するご経験 ・営業責任者として新規事業・プロダクトの立ち

仕事内容ディップ 株式会社 【静岡市】採用コンサルタント／業界経験不問◆「バイトル」運営・プライム上場メガベンチャー／土日祝休み 【仕事内容】 【静岡市】採用コンサルタント／業界経験不問◆「バイトル」運営・プライム上場メガベンチャー／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ＜日本最大級のアルバイト・パート求人情報サイト『バイトル』運営のメガベンチャー／生成AIを活用した対話型バイト選びサービス『dipAI』スタート／求人広告業界でNo.1を共に目指す仲間を募集＞ 当社は、人材サービス（バイトル、はたらこねっと、バイトルNEXT、バイトルPROという複数メディア）とDXサービス（面接コボット、採用ペー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大学卒以上 ・リーダー/マネージャーのご経験 ・下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方： ?人事部門での実務経験 ?人材紹介会社におけるRAまたはCAとしての実務経験 ?求人広告の営業経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ・人材業界でのご経験 ・スタートアップ企業でのご経験 ・大手企業でのご経験 ・人事評価制度に関するご経験 ・人事制度設計に関するご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～35歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【フルリモート】リード採用（RPO）コンサルタント◆新規事業立ち上げ／HRTechメガベンチャー

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のいずれかを2年以上経験されてきた方。 ・スタートアップ、もしくは、メガベンチャーで、新規事業の推進や事業拡大・変革フェーズを経験されてきた方 ・モビリティ・不動産・デリバリー系の業界にて、新規事業の推進や事業拡大・変革フェーズを経験されてきた方 ・top-tier（もしくはそれに準ずる）コンサルにて、上記領域に関与してきた経験のある方 上記経験の 『いずれか』 ではなく、複数の経験をされてきた方 プロマネや事業の立ち上げを担ってきた経験のある方 [歓迎] ・会社の事業・ミッションに共感できる方 ・オーナーシップを持って案件・プロジェクトをドライブする熱意を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・スタートアップまたはベンチャー企業での経営幹部（取締役／執行役員など）経験 またはメガベンチャーにおける子会社社長や事業責任者としての経験 ・事業開発（0→1または1→10フェーズ）の実務経験 ・組織マネジメント経験（10名以上のチームの統括） [歓迎] ・IPO準備やファイナンスを含む経営管理の経験 ・複数領域（営業・CS・マーケティング・人事・管理）の横断マネジメント経験 ・海外事業展開の経験 ・投資家・株主とのリレーション構築経験 【フィットする人物像】 ・高い当事者意識を持ち、CEOと並走して経営を推進できる方 ・カオスな環境でも課題を構造化し、実行まで落と

仕事内容株式会社DEITA 【第二新卒歓迎】キャリアアドバイザー◆年休121日/キャリアアップ環境上場準備中メガベンチャー 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】キャリアアドバイザー◆年休121日/キャリアアップ環境上場準備中メガベンチャー 【具体的な仕事内容】 【営業経験を活かしてキャリアアップしたい方へ／年商100億円規模のメガベンチャー／豊富なキャリアパス／教育体制年休121日・週休2日】 年商100億円規模のメガベンチャーでる当社では新規事業として人材紹介さービスをスタートします。今回はこの新規事業事業にて求職者一人ひとりのキャリアビジョンに寄り添い、転職活動を成功に導くキャリアアドバイザーを担

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかのご経験 ・メガベンチャーや総合商社で海外事業の責任者、立ち上げ経験を担う経験、またはHRBP責任者を一定期間務めた経験 ・人事コンサル＋（事業会社の人事マネージャー or ベンチャー企業での人事経験） [歓迎] ・外国籍の方や専門性の高い職種（エンジニア、データサイエンティスト）など、多様な人材・多言語・多文化環境でのチームマネジメント経験、ないしそうした方を含めた育成・組織文化醸成・制度設計経験 ・戦略コンサルティングファームまたは人事コンサルティングでの、客観的かつ専門的な目線からの組織・人事制度の見直し経験 ・テクノロジー企業での経営幹部または人

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■マネジメントのご経験（1年以上） ■ベンチャー or メガベンチャーでの中途採用のご経験（3年以上） ■人材サービス・エージェントでの法人営業（RA）のご経験（3年以上） 【歓迎経験・スキル】 ■採用の一機能ではなく、事業成長をHRの側面から牽引した経験 ■各事業部のメンバーと主体的にコミュニケーションを取りながら業務を推進した経験 ■トライアンドエラーを高速でまわした経験 【職種名】 【人事（中途採用担当）】リモート月50％可/年間休日127日※池尻大橋駅（目黒区） 【仕事内容】 【業務内容】 ビジネス職/エンジニア職の中

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験 ・ITWebメガベンチャー等における事業責任者クラスの経験（対法人営業組織を抱える事業） ・戦略コンサルにおいてマネージャー以上の経験、かつ事業会社でCOOとして事業を牽引した経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【CxO】COO/CRO【AI×SaaS/フルリモート】（年収1500万円～2000万円） 【仕事内容】 【ミッション】 ■市場、組織、顧客の慣性の法則に抗い、最終的には全員がハッピーになる非連続な成長及びゲームチェンジを作る。 ■誰もが無理だと思う目標を掲げるが、いつの間にかこ

仕事内容株式会社オープンハウス 【埼玉／未経験歓迎】不動産法人営業※月給36万円～／プライム上場のメガベンチャー/昇給昇格年に4回～ 【仕事内容】 【埼玉／未経験歓迎】不動産法人営業※月給36万円～／プライム上場のメガベンチャー/昇給昇格年に4回～ 【具体的な仕事内容】 具体的な仕事内容 （1）関係構築： 地域の不動産会社を訪問しご担当者様との信頼関係を築いていきます。 大事なのは「この人になら任せてみたい」と思っていただけること、 ご担当者様の想いや悩みに向き合うひたむきな姿勢が大事で、経験や知識だけでは変えられない、業務の根幹になります。 （2）現地確認： 紹介された土地を自分の目で見て