神奈川県横浜市の福祉 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容一般財団法人神奈川県教育福祉振興会 神奈川県の教職員を支える【事務職員】◎年間休日120日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【頼れる先輩の丁寧なレクチャーで着実に成長できる♪】データ入力などの基本業務からスタート！≪ゆくゆくは会員向けサービスの企画など法人運営を支える業務を幅広くお任せします！ ▼チームで分担して対応 電話対応・来客対応 書類作成、データ入力 各種申請・届出などの総務事務 請求書の処理などの経理事務 会員向け給付やサービスに関する事務 会員向け事業・イベントの企画補助

仕事内容・法人運営事務 ・労務 経理 理事会 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容未経験歓迎／「福祉用具専門相談員」の資格取得支援あり！／土日祝やすみ／年間休日120日以上／日勤のみ・残業少なめ／WLB重視の職場転勤なし／住宅手当・家族手当などの各種手当充実◎ 募集職種: 福祉用具専門相談員 仕事内容: 仕事内容 担当エリア内のケアマネジャーと連携し、高齢者様の日常生活を支える「福祉用具」の提案・使用上のサポートを行う仕事です。 車椅子・歩行器・介護用ベッド・手すりなど、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせて最適な福祉用具を選定し、安心して使い続けていただけるよう継続的にサポートします◎ ※ケアマネジャーとは、介護が必要な方のケアプラン（介護サービス計画）を

仕事内容【年間休日120日以上】JR「石川町」から徒歩8分◎前年賞与実績計3.95ヶ月分☆福祉センター内での管理職補佐募集！管理職経験ある方大歓迎です♪ ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 横浜市寿町健康福祉交流センター指定管理者としての診療所での管理職補佐業務 ※医療班での採用になります 【医療班及び医療班長について】 指定管理者は主に業務班、庶務班、医療班の一課3班と健康コーディネート室、診療所で構成されており、医療班長として受付や患者トラブルの対応、診療所内の各職種間の取りまとめ、内部調整、庶務や労務、レセプト総

仕事内容◎次のお仕事をお任せいたします。 ・ＰＣ入力（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、専用ソフトによる入力） ・書類作成／整理 ・電話応対 ・その他 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容神奈川県横浜市戸塚区の経理事務／残業なし・年休１１８日／福祉業界未経験ＯＫ (正社員) | 社会福祉法人 和みの会 ▼仕事内容 幅広い事務スキルを身につけながら成長できる環境です。 福祉業界が未経験でも、学びながら安心してスタートできます。 経理を中心に、総務 ・庶務 ・設備管理、法人運営事務など、施設運営を支える多様な業務を担当していただきます。 助成金 ・補助金の申請、会計事務所との連携による経理業務、設備管理（簡単な修繕、業者調整、機器の発注手配など）、電話応対 ・来客対応、理事会 ・評議員会の開催補助、利用者様の送迎など、実務を通して幅広い経験を積むことができます。 経験が浅くても丁

仕事内容神奈川県横浜市神奈川区の事務員 (正社員) | 社会福祉法人翠峰会 ▼仕事内容 幼児連携型認定こども園の事務のお仕事です。 ・電話応対、ファイリング業務 ・簡単なパソコン業務（経理 ・総務等） ・横浜市補助金に関する書類作成 ・補助金に関する書類作成 ・会計業務 ・教材備品の発注 ・管理 ・出勤管理、業務記録、お知らせ配布など業務の変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市神奈川区) ▼職種 事務員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給262000〜287300円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)212000〜217300円 (昇給)あり (賞与)賞与月

仕事内容JR横浜線「新横浜駅」徒歩1分！ブランクも歓迎♪年間休日120日以上◇残業少なめ☆自動車運転免許必須◇前年度実績賞与4.0ヶ月分◎ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 精神科クリニックでの相談業務、地域連携室業務 【主な業務内容】 相談業務、インテーク、地域連携室業務 外来/在宅の患者様・関係者様との医療連携入院調整などのケースワーク 訪問診療同行 など 【応募要件】 普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給280,000円～350,000円 【別途支給

仕事内容【障がい福祉の経験5年以上の方】就労相談・定着支援・事業主支援に専念・賞与4.4ヶ月＜正社員・横浜＞ 賞与は年2回・計4.40ヶ月分（前年度実績） 月給229,000円〜、昇給も前年度実績で月500円〜1,500円あります 年間休日120日・週休二日制で基本は土日祝休み 余暇支援などで年に3回程度、土日祝の出勤があります（振替休あり）。夏季休暇・冬期休暇・特別休暇・リフレッシュ休暇もあります ️ 求職支援から定着支援、事業主支援まで一貫して担当できます 個別面談や会社訪問に加え、障害者雇用相談・出前講座など企業側への働きかけにも関われます 退職金制度（勤続1年以上）・確定拠

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年間休日122日★土日祝日休み】賞与3.2ヶ月分支給！昇給あり◎残業少なめ♪未経験可・ブランク可！新人教育制度充実◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 特別養護老人ホームでの一般事務業務 【業務内容】 ・総務・庶務 ・備品管理、発注、来客対応 ・電話対応、施設の営繕業務 ・利用者の送迎（キャラバン・タントの運転業務） ※就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所 ※業務変更の範囲：法人の定める業務 求人ID 1149475

仕事内容【仕事内容】 障がい者施設の送迎運転手のお仕事です。 【具体的な仕事の流れ】 ▼8：30 出社、送迎車両の点検・点呼 ▼8：45 利用者さんのお迎え開始 ▼10：45 利用者さんのお迎え終了、午前運行終了 ▼15：30 施設に出社、送迎車両の点検・点呼 ▼15：45 利用者さんのご自宅送り開始 ▼17：15 利用者さんの送迎終了、午後運行終了 ただし、ブランクがあって心配という方でも安心してスタートできるよ う、しっかりと研修を行うので安心してスタートすることができ ます。不安なことがあれば何でも質問してください。 ■このお仕事は、60代のシニア世代の方も多数活躍して頂いています。 力仕事