地域包括支援センター - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 一般社団法人こころ Cocoroふちのべ 【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～/日曜固定休/新卒可 正社員 全9施設を展開中の法人/社内転勤OK！働き方ややりたい仕事に合わせて勤務先を選べる♪ ◆多彩な障がい福祉を展開する法人で成長していきませんか？ 千葉県流山市にある、放課後等デイサービスです。 当施設の運営法人は、児童発達支援・放課後等デイサービス・就労支援・生活介護など、多様な福祉サービスを提供する事業所を9つ展開。 障がいを持つ子どもから高齢者まで、ライフステージが変わっても一貫した支援を提供できるワンスト

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターで担当地区の高齢者やご家族への相談支援を 行います。また予防プランの作成、窓口での相談や訪問面接、また 地域の医療機関、サービス業者とも連携をとりながら、高齢者やそ の家族への支援を行います。 施設や病院の中だけでなく、地域全体を活動の場とするやりがいの ある専門職です。 ★☆★実務未経験の方も、当社自慢の研修・サポート体制でしっか りフォローしますのでご安心ください！★☆★ ※変更の範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給:276,100円～276,100円 基本給（月額平均）又は時間額 130,000円～130,000円 職務手当 37,300円～37

仕事内容年間休日120日以上◇200名以上のスタッフが在籍する「株式会社SOIN」が母体！マイカー通勤OK◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジャー業務 1人1台タブレット、携帯を支給しており、業務効率化を取り入れています。 在宅勤務も可！在籍スタッフの方も在宅と出社を日によって使い分けております。 未就学児、小学生がいるケアマネジャー在籍しております。 子供の体調不良時などにも臨機応変に在宅勤務可能です（要相談） 自動車免許持っていることが望ましいですが、自転車での訪問も可能です。 社用車４台、社用自転車４台

仕事内容多様な福祉サービスを提供し、自立した生活を地域社会において営むことが出来るよう支援することを理念とした社会福祉法人仁正会が運営する特別養護老人ホーム・地域包括支援センターです。

勤務時間13:30～19:30(平日)8:30～17：30（学校休業日） 休憩時間: 休憩60分

仕事内容【魅力ポイント】 ①ストレスフリーな職場環境 当法人は、スタッフの働きやすさを第一に考えています。万が一、利用者様や他のスタッフとの関係に悩みが発生した際は、施設の移動についての相談も可能です。相談窓口を設けており、気軽に相談できる環境を整えています。まずはご応募いただいた施設の雰囲気や働く環境が合うか、実際にご確認ください！ #「こころ」についてのご紹介 ・心を込めたサービスを提供することを大切に、子どもたちが笑顔で毎日を過ごせるよう支援しています。 ・児童2～3名に対してスタッフ1名のゆとりある配置で、一人ひとりに丁寧に向き合える体制です。 ・子どもたちのペースに合わせ、スタッフも一緒に

仕事内容株式会社フロンティア 福祉用具の【提案営業】年休124日◆18:30完全退社◆研修充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【超高齢社会を支える】ケアマネジャーへの営業活動を行い、ご紹介いただいたお客様へ車いすなどの福祉用具の提案、アフターフォローを手がけます。★商品は車いす、介護用ベッド、歩行器、手すり、杖などの福祉用具。 ▽居宅介護支援事業所、地域包括支援センターなどを営業訪問 ▽ケアマネジャーから福祉用具や介護保険住宅改修を必要としているお客様をご紹介 ▽お客様のお困りごとやご要望、生

仕事内容要介護状態にある利用者に対し適切な居宅介護支援サービスを提供することを目的とします。その運営に際しては、利用者の居宅を訪問し、要介護者の有する能力や提供を受けている指定居宅サービス、また、そのおかれている環境等の課題分析を通じて、自立した日常生活を営むことができるように「居宅サービス計画」等の作成及び変更をします。 また、関係市町村や地域包括支援センター及び地域の保健・医療・福祉サービスと綿密な連携及び連絡調整を行い、サービス担当者会議等の開催を通じて実施状況の把握に努めます。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜未経験可＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠相模原市中央区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ご利用者様のケアプランの作成 ・担当者会議への出席 ・各種研修会等への参加 ・近隣の病院や地域包括支援センターに情報共有のための営業活動 など オンコールあり 月5回程度 【業務内容(変更の範囲)】 ※

勤務時間09:00~18:00/09:00~16:00 週勤務日数：2日~

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 地域包括支援センター / 居宅介護支援事業所 / 特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームデイサービスにおけるサービス提供責任者の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 215280~223280円 賞与：年2回（4.5ヶ月） 賞与：年2回（4.5ヶ月） 【住所】 神奈川県相模原市中央区田名8512-1 【アクセス】 JR相模線番田 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年

仕事内容【相模原市南区南台三丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・計画作成担当者（施設ケアマネ）】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成や、新規 の方へのご状況の相談対応を行なうのが主な業務です。ご家族や 介護職員と連携し、ご本人に適した介護計画を設計しましょう。 社内外関係部署との連携や、地域包括支援センター、病院MSW 等への営業など、外部機関とのやり取りもあります。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員（ケアマネジャー

仕事内容先輩の丁寧な指導あり！医療知識も実践力も身につく温かい職場環境です！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 ブランクOK 自転車通勤OK 社会保険完備 【職種】 介護職 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 177,735円〜268,815円 【橋本地域包括支援センター】 【デイサービスセンターあいかわ】 【デイサービスセンターはだの】 ■ケアマネージャー 《準職員》 月給 177,735円 ～ 268,815円 【橋本地域包括支援センター】 ■社会福祉士 《準職員》 月給 174,520円 ～ 251,1

勤務時間13:30～19:30(平日)8:30～17：30（学校休業日） 休憩時間: 休憩60分

仕事内容<仕事内容> 居宅のケアマネジャー（介護支援専門員の資格保有者/在宅勤務可） 残業ほぼなし！負担少なく働ける環境です。 ・リモートワーク導入中！ ・ノートPCやスマホも貸与！ ・残業ほぼなし！プライベートも充実 ・ケアマネ未経験OK！ステップアップを目指せる！ ・東証プライム上場グループ企業！大手ならではの安定性 お任せするお仕事: お客様の状態やご家族のニーズに応じ、 ご自宅での生活が維持継続できるよう ケアプランをお任せします。 ・お客様の計画作成 ・新規受付、相談や契約業務、利用調整 ・介護保険に関するご相談や各種手続きの代行 ・サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 山久会保健師 【仕事内容】 東林第２地域包括支援センターでのお仕事です。 「介護予防ケアマネジメント」 「総合相談」 「包括的・継続的ケアマネジメント」 「権利擁護事業」 の４つの事業を行っています。 保健師・看護師の専門性を活かした視点で、各種事業に関わっていただきます。チームで協力して取り組むため、初めての方も安心して働けます。未経験の方は着実にスキルアップできるよう丁寧にサポートいたします。 【事業所名】 社会福祉法人 山久会 【応募資格】 ■必要な経験 相談員業務の経験 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 神奈川県相模

仕事内容【特別養護老人ホーム】 全国に10箇所の介護施設を展開している、社会福祉法人緑樹会が運営する介護老人福祉施設です。2009年に開設したばかりの、とてもきれいな施設です。母体が安定していて、福利厚生が整っているので、安心して働く事が出来ます。 【社会福祉法人緑樹会】 平成1995年4月徳島県鳴門市に設立し、徳島県に法人本部を含めた3事業所、神奈川県に4事業所、東京都に2事業所の計9事業所で高齢者介護サービスを運営する法人です。 利用者様一人ひとりのニーズを最優先に尊重し、安全・安心な生活を提供させていただくと共に、「地域社会に開かれた信頼され愛される施設を目指す」という当法人の経営理念の実現に努

勤務時間シフト制

勤務時間〈日勤〉8：30～17：30 ※週2日以上／1日3時間～ 勤務できる方 └休憩時間は法定どおり └実働8時間の場合、休憩1時間 ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり 勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間）

仕事内容介護付有料老人ホームでケアプランの計画作成☆利用者様に最高のサービスを提供♪利用者様とご家族が満足できる最高のサービスをプランニング♪☆安定の正社員☆東証スタンダード上場企業◎充実した福利厚生でライフプランも安心！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成や、 新規の方へのご状況の相談対応を行なうのが主な業務です。 ご家族や介護職員と連携し、ご本人に適した介護計画を設計しましょう。 社内外関係部署との連携や、地域包括支援センター、病院MSW等への営業など、外部機関