自立支援 - 宮崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ＼ 賞与4.3ヶ月分＆手厚い福利厚生が魅力！ ／ 子どもたちとじっくり向き合える児童養護施設 【基本保護者対応なし】専門スタッフにお任せで安心◎ ▽求人のPOINT 《教育体制充実》先輩が丁寧に教えます 《スキルアップ》児童福祉のプロを目指す 《手当充実》長く安定して働ける環境！ 《残業少なめ》柔軟なシフト調整が可能 【仕事内容】 児童養護施設に入所している、 児童の養育支援業務をお願いします。 〇具体的には… ・児童の成長発達度合いに応じた、 身辺の世話や見守り ・学力定着のための学習支援や進路指導 ・保護者との協力体制の構築、 家庭復帰支援 ・年齢に応じた自立支援

仕事内容★スキルアップ◎週休2日制！車通勤OK♪★平日時間が取れない方でも通院できるよう、土日も診療を行っているので、日時を気にせず来院することができます。障害者自立支援医療(育成医療)、顎口腔機能診断施設としての指定を受けていますので、保険での矯正治療も行える歯科医院です。 事業所名:医療法人社団そえじま矯正歯科 求人の特徴:有給取得可;残業ほぼなし;新卒・未経験可;ブランク相談可;車通勤可; 募集職種:歯科衛生士 雇用形態:正社員 業務内容:医院での歯科衛生士業務を行って頂きます。 ･診療補助(口腔衛生管理、矯正診療補助等) 診療科目:予防歯科; 矯正歯科; ホワイトニング・審美歯科 都道府県:宮

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 自立支援やノーリフトに関心があるものの、実践できる場がなかった方、新しい介護に挑戦したい方を歓迎します。 ご利用者の日常生活動作の自立支援を目的とした介護業務 ・移乗、移動介助はノーリフティングケアを基本とした方法で実施 ・食事・排泄・入浴等の生活支援 ・生活リハビリ（歩行等）の実践 ・記録業務 ・見守り・環境整備（生体センサーあり） ・レクリエーションの実施 ・記録業務（タブレット、インカム等のICT機器活用あり） ・看護職員の方は、喀痰吸引などの医療的ケアにも従事（資格保有者） ※「やってあげる介護」から「できる力を引き出す介護」へ ※腰痛予防の観点からノ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：土曜日の勤務（月２回開所） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊シフトによる土曜日の休み（月２回土曜出勤有） ＊年末年始休暇 ＊夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１８歳以上の障がいのある方の生活支援業務の補助 ＊生活支援、レクレーション、運動による身体作りの支援、生産活 動による自立支援 ＊利用者１０名程度をサービス管理責任者、生活支援員、看護師で 担当します ＊送迎業務あり（軽自動車・普通自動車） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間7時00分～18時30分（シフト制）

仕事内容【幼稚園教諭業務 全般】 子どもたちの「学び」を育み、集団生活を通して心身の成長をサポートするお仕事です！ ・クラス運営・幼児教育： 遊びや運動、音楽、工作などの主活動の計画・実践（幼児教育指導） ・基本的生活習慣の自立支援： 手洗い、うがい、着替え、挨拶やマナーなどの指導 ・行事・イベントの企画運営： 運動会、お遊戯会（発表会）、季節のイベントなどの準備・進行 ・保護者との連携： 降園時のお迎え対応（バス添乗を含む）、面談、クラスだよりの発行 ・事務作業・環境整備： 週案・月案・個人記録の作成、保育室の清掃・消毒や教材の準備 ※具体的な業務内容は、配属される園の方針や規模によって柔軟に対

仕事内容【仕事内容】 ＜就労継続支援Ａ型事業所＞ ＊障がいのある方の就労・生活支援業務の管理全般 ・生活や就労に係る相談援助業務 ・個別支援計画書の作成 ・アセスメント・モニタリングの実施 ・関係機関との連携 ・送迎（普通ワンボックス車（ＡＴ車）を使用します。） ※「就労継続支援Ａ型事業所」として、クリーニング作業を行って おります。 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 220,000円～220,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ■ 主な業務 ・喀痰吸引・医療的ケア（対象者のみ／未取得者は取得後に対応） ・定時巡回（トイレ確認、体位変換など） ・夜間の見守り・センサー確認（モニター管理） ・口腔ケア、就寝前の整容補助（必要時） ・排泄介助・おむつ交換（必要時） ・夜間の申し送り・記録（音声記録対応・フォーマットあり） ・緊急時の一次対応（ドクターメイト／オンコール看護師へ報告・相談） ・消耗品補充、清掃 ■ 夜勤帯の安心ポイント ・夜勤は常時4名体制（一人で抱え込まない） ・生体センサー・モニターを活用し、巡視回数を低減 ・仮眠時間：2時間確保 ・24時間オンライン医療相談（ドクター

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給18万～/金日祝休み 残業ほぼなし障がい者の就労100%を目指し、夢・仕事・生きがいを見出す♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～330,000円 【月給】180,000円～330,000円 ※経験に応じて考慮 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円 残業手当(固定残業代なし) 昇給(年1回) 賞与(年3回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 宮崎県宮崎市 瀬頭2-11-1 募集情報 当事業所は、IT技術とソーシャルスキル習得に特化した放課後等デイサービスです。 一部上

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/資格必須/月給20.3万円～/朝はゆっくり10時出勤♪ 日曜固定休/育休取得実績あり/子どもたちの自立を見据えた療育を行うプレ就労デイサービス◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,500円～300,000円 【月給】203,500円～300,000円 <内訳> 基本給 154,500円～ 固定残業手当 17,300円～(16～37時間分/超過分は別途支給) 資格手当 2,000円 処遇改善手当 29,700円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 宮崎県

仕事内容サンクスラボ株式会社 法務／フルリモ―ト／平均残業月2H／年休127日／土日祝休み 【求人要約】 【フルリモート】年休127日／残業月平均2.1h 【意思決定に関わる法務】起案・調整・改善まで関与 【成長中企業】IT×福祉で社会性と事業成長を両立 余白を持って価値を出す法務へ。 ＜IT×福祉で社会を変える企業のフルリモート法務＞ 【POINT】 ◆フルリモート×平均残業2時間 ・場所や時間に依存しない業務設計 ・チャット、MTGなど連携体制抜群 自ら関係者に働きかけ、情報を取りにいくことが前提ですが、主体的に動ける人にとって生産性を最大化できる環境があります。 ー 契約レビュ

仕事内容【この求人のポイント】 ー【一人ひとりの可能性を広げる支援】 放課後等デイサービスでは、障がいを持つ子どもたちが社会で活躍できるよう、就労・自立支援に力を入れています。IT指導やマナー研修といった独自のカリキュラムを通じて、「働く力」を育むサポートを行います。専門職との連携も密に行い、多角的な視点から子どもたちの成長を支えることができます。子どもたちの「できた！」という喜びを間近で感じられる、やりがいのあるお仕事です。あなたの温かい心と専門性を活かし、子どもたちの未来を一緒に創造しませんか？ ー【働きやすさ抜群！充実の環境でステップアップ】 当施設では、保育士さんが安心して長く働ける環境を整

仕事内容掲載期間：07/21（火）～07/31（金） 株式会社Do Little ドリトル加納 【児童指導員】月給20.3万円～/日曜固定休/朝はゆっくり10時出勤♪ 正社員 育休取得実績あり/子どもたちの自立を見据えた療育を行うプレ就労デイサービス放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します～宮崎市内に6施設を展開する放課後等デイサービス～ 宮崎県宮崎市にある放課後等デイサービスです。 当施設を運営する法人は、市内に放課後等デイサービスを6施設展開中。 障がいのある子どもたちが安心して過ごせる場所を目指し、将来自立した生活が送れるように一人ひとりに合わせた療育や支援を行っていま

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間 シフト例 平日→10:00～18:00(休憩1h) 土曜→12:00～18:00(休憩なし) ＊週2日～相談ＯＫ

仕事内容・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・その他面談対応など ※上記の内容に加え、マネジメントや営業活動などに興味のある方大歓迎 〈業務イメージ〉 10:00 利用者通所/利用者からの電話対応、朝礼 体験利用者への作業説明(1) 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援(2) 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類入力 16:00 個別支援計画会議、日報返信 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:

勤務時間勤務時間：夜勤帯：例 16:00〜翌10：00（拘束・仮眠含む） 休憩時間：２時間 週1回から勤務相談可。固定夜勤、曜日固定も可。 夜勤体制：基本4名体制／看護師オンコールあり ※一人夜勤はありません。 勤務時間、期間について：長期歓迎, 副業・WワークOK シフトについて：シフト制, 平日のみOK 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 夜間（夜勤）における入所者様の見守り、定時巡回、記録、夜間の口腔ケア・排泄介助・服薬管理の補助、緊急時の一次対応と連絡対応。 ※夜間はセンサー・モニターを併用し、身体的負担を抑えた業務です。医療的処置は限定的で、重度医療処置が常態化している方は少数です。 具体業務 ・定時巡回（トイレ確認、体位変換など） ・夜間の見守り・センサー確認（モニター管理） ・食後の口腔ケア、就寝前の整容補助（必要時） ・排泄介助（必要時）・おむつ交換 ・夜間の申し送り・記録（音声記録等、フォーマットあり） ・緊急時の一次対応（オンライン医療相談、オンコール看護師へ報告、相談員等）

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人ふれあい福祉会恒富南地域包括支援センター正看護師 【仕事内容】 ・延岡市委託センターで勤務する当法人職員 ・医療関連の相談対応 ・ケアプラン作成を含む介護予防マネジメントの実施 ・自立支援の促進 ・地域住民の健康意識向上の促進支援 【事業所名】 恒富南地域包括支援センター 【応募資格】 □普通自動車運転免許（AT限定可） ◇看護師資格 【施設形態】 地域包括支援センター 【法人名】 社会福祉法人ふれあい福祉会 【勤務地】 宮崎県延岡市 【アクセス】 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 日勤 08:30～19:

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 保育士としてのキャリアが広がる仕事です。 ボラシェア運営「Ｇｏｏｄ Ｊｏｂｓ」で 障がい児の就労・自立を支援。ＩＴ指導やマナー研修 等の独自カリキュラムを通じ「働く力」を育てます。 専門職と連携し、多角的な視点で支援を行います。 【働き方】 ワークライフバランス重視。午前は事務、午後は療育と時間を区切 り持ち帰り仕事は一切なし。賞与年３回・研修も充実。 【やりがい】 既成概念を超えた新しい教育を創造します。 ※見学随時可能（その際は履歴書を持参ください） 【給与詳細】 252,000円～550,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 8時30分～18時00分（休憩60分）

仕事内容【タイトル】 ツクイ宮崎吉村 理学療法士（デイサービス（通所介護） 【仕事内容】 【仕事内容】 ＜お仕事の詳細＞ お客様が住み慣れたご自宅での生活を長く続けられるよう機能訓練指導員として、お客様の目標に合わせた個別機能訓練の計画・実施・報告やスタッフやご家族への動作介助の指導、福祉用具の提案、使用方法の説明など実施していただきます。 ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導など 他職種と一緒に勤務するチームでのお仕事ですので、介護施設での勤務が

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人ふれあい福祉会恒富南地域包括支援センター保健師 【仕事内容】 ・延岡市委託センターで勤務する当法人職員 ・医療関連の相談対応 ・ケアプラン作成を含む介護予防マネジメントの実施 ・自立支援の促進 ・地域住民の健康意識向上の促進支援 【事業所名】 恒富南地域包括支援センター 【応募資格】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・保健師資格 【施設形態】 地域包括支援センター 【法人名】 社会福祉法人ふれあい福祉会 【勤務地】 宮崎県延岡市 【アクセス】 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 日勤 08:30～19:0

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/資格必須/月給20.3万円～/朝はゆっくり10時出勤♪ 日曜固定休/育休取得実績あり/子どもたちの自立を見据えた療育を行うプレ就労デイサービス◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,500円～300,000円 【月給】203,500円～300,000円 <内訳> 基本給 154,500円～ 固定残業手当 17,300円～(16～37時間分/超過分は別途支給) 資格手当 2,000円 処遇改善手当 29,700円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 宮崎県

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 訪問看護ステーションあいにで、理学療法士として活躍しませんか？ 私たちのチームでは、患者様の自立支援を目指し、個別のリハビリテーションプランを作成・実施します。 訪問先では、患者様の生活環境に合わせた効果的な運動療法や、日常生活動作の指導を行います。 ☆患者様とのコミュニケーションを大切にしながら、信頼関係を築くことが求められます。 また、他の医療職と連携し、チーム全体で患者様の健康をサポートすることも重要な役割です。 ★あなたの専門知識を活かし、地域社会に貢献できる充実感を感じられる職場です。 ぜひ一緒に、笑顔あふれるサポートを提供して