採用コーディネーター - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容クライアントの企業様へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、 求職者の皆さまには仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。 マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ懸け橋となります。 〈具体的には〉 ◎企業に対する営業 ・企業への新規開拓・既存訪問 ・採用課題や求める人材をヒアリング ・スタッフをご紹介し見学を設定 ※場合によっては派遣だけではなく人材紹介、外国人材、採用システムなど最適な提案を行います ◎派遣スタッフに対するコーディネーター ・希望の仕事をご紹介 ・職場見学への同行 ・契約締結 ・定期的なフォロー（連絡や訪問） ■入社

仕事内容【応募資格】 [必須] マンション管理会社での就業経験がある方。 管理業務主任者をお持ちの方。 [歓迎] ・マンション管理士の資格保有者。 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・目標達成に向け、自発的・積極的に行動が出来る方 ・クオリティの高いサービスを提供したいと思っている方 ・将来的にマネジメントがしたい方 ・多種多様な知識（法律・建築・金融）を習得し、その知識を仕事に活かしていきたい方 【職種名】 【西日本地域：経験者採用】マンション管理責任者/年収540万円～700万円 【仕事内容】 大手不動産グループ

仕事内容<仕事内容> 【SES事業部｜事務サポート】未経験OK／エンジニアと企業の橋渡しをするお仕事です 当社ではエンジニアと企業をつなぐ “SES事業部（ミノルゴン）” を運営しています。 今回は、事務としてIT業界のキャリアをスタートしたい方を募集します！ まずは事務としてスタートし、業務を通してITの知識を身につけ、 将来的にキャリアを広げていきたい方を歓迎します。 ◆キャリアステップ（未経験から安心） 1ヶ月の研修後（基本オンライン） ▼ SES事業部の事務として業務スタート ▼ 企業とエンジニアのマッチングサポート、各種管理業務を経験 ▼ 希望に応じて ・IT事務の専門スキル

仕事内容今ご覧いただいている 「ネイル求人ナビ」を運営している ビューティーエージェントの求人です。 ネイリスト経験で 培ったスキルを生かして 美容業界で働く方々の 転職に関するサポートを 行って頂くお仕事です。 ＼20代30代女性が活躍中／ 当社は 美容業界・ブライダル業界に特化した 人材紹介サービスを展開しております。 主に、サロン様の採用活動や 求職者様の転職活動をサポートして頂く 人材コーディネーターを 募集しております。 【業務内容】 ・新規クライアント獲得 ・クライアントの情報・ニーズの把握 ・求職者さんとのオンライン面談 ・求職者さんへのお仕事紹介 ・面接日の調整と面接同行など ・担当す

仕事内容今はまだ決まっていなくていい。経験しながら道を選べるキャリアスタッフ 現場経験を土台に、販売・人事・企画へキャリアが広がる ◇入社後は、社会人としての基本を学ぶ研修からスタートします。 その後、専属コーディネーターと相談しながら、 希望や適性に合った現場へ配属され、 座学研修を経て少しずつ実務に慣れていきます。 ◇現場で経験を積む中で、 定期的な面談を通して仕事の振り返りや不安の整理を行い、 自分の得意や興味を見つけていきます。 ◇経験を重ねたあとは、 販売・接客のスキルを活かしたステップアップや、 人事・営業などへのキャリアチェンジも可能です。 働きながら、自分に合ったキャリアを選んでい

仕事内容【仕事内容】 ■仕事概要 GREEN RIBBONは、「挑戦したい」「今ここから変わりたい」「誇れる自分になりたい」 そんな本気の想いをもつ若者に、様々な仕事の機会を提供することで成長をサポートし、 次のキャリアアップへと繋げる人材を育成し、人材輩出する企業です。 入社後は、どんな仕事を行う上でも欠かせないスキルを 身に着けることのできる案件に本人から細かくヒアリングを行った上でアサイン。 現場でスキルアップしながら、定期的に上司であるトレーナーと 仕事の適性やキャリアについて相談したうえで、次のキャリアを決めることができます。 ■仕事内容 入社後は社会人研修やビジネ

仕事内容【仕事内容】 ■仕事概要 GREEN RIBBONは、「挑戦したい」「今ここから変わりたい」「誇れる自分になりたい」 そんな本気の想いをもつ若者に、様々な仕事の機会を提供することで成長をサポートし、 次のキャリアアップへと繋げる人材を育成し、人材輩出する企業です。 入社後は、どんな仕事を行う上でも欠かせないスキルを 身に着けることのできる案件に本人から細かくヒアリングを行った上でアサイン。 現場でスキルアップしながら、定期的に上司であるトレーナーと 仕事の適性やキャリアについて相談したうえで、次のキャリアを決めることができます。 ■仕事内容 入社後は社会人研修やビジネ

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◆G&Gについて 私たちは、仕事を探す求職者さんと人材を探す企業さんを結びつける人材会社です。一人ひとりの求職者さんに合った働き方やお仕事を紹介し、企業へは採用課題を解決するため、多岐にわたる人材サービスから最適なサービスを提供しています。利益だけを追い求めず、人に尽くすことを考え、これまで事業を大きくしてきました。 ◆募集背景 2008年の設立以来、人材派遣や紹介、外国人材、求人広告など幅広い人材サービスを展開し続けている当社。派遣だけで

仕事内容業務内容 クライアントの企業様へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、求職者の皆さまには仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。 マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ懸け橋となります。 〈企業に対する営業〉 ・企業への新規開拓・既存訪問 ・採用課題や求める人材をヒアリング ・スタッフをご紹介し見学を設定 ※場合によっては派遣だけではなく人材紹介、外国人材、採用システムなど最適な提案を行います 〈派遣スタッフに対するコーディネーター〉 ・希望の仕事をご紹介 ・職場見学への同行 ・契約締結 ・定期的なフォロー ※医療関係、事務職、ITエ

仕事内容勤務時間・休日 【勤務曜日・勤務時間】 月-金/9:30-18：30（休憩1時間） 【休日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 待遇 ■交通費（月額3万円まで）支給 ■昇給年1回（3月） ■社保完 ■退職金制度有り ■社員旅行 ■海外研修（年2回／ヨーロッパ・アメリカ） 正社員（中途） 土日休み 女性が活躍 中途採用者5割以上 空間デザイン・空間設計 インテリアコーディネーター

仕事内容<仕事内容> カスタマーサポート★未経験歓迎／実働7時間／土日祝休み／1h単位の有給OK／子育て世代が多数活躍中 家庭と仕事を、どちらも大切にできる場所。 多くの先輩が未経験から活躍しています。 「仕事に復帰したいけど、ブランクがあって不安…」 「子育てと両立できるか心配…」 そんな想いを抱えるあなたにこそ、知ってほしい職場です。 実際に、家庭と両立しながら働く子育て世代の職員が多数活躍しています。 ＞未経験でも安心。そのワケは？ 入社後は、名刺の渡し方といったビジネスマナーの基本から、生命保険の専門知識まで学べる研修をご用意。いきなり一人で現場に出ることはありません。リーダーや先輩

仕事内容<仕事内容> アフターサービス営業／未経験から安心スタート／年間休日約120日／子育て世代が多数活躍中 ご契約いただいているお客様の人生に寄り添い、 「安心」をお届けすることがミッションです。 ＞たとえば、こんな場面で… 「家族が増えたので、保障内容を見直したい」 「入院することになったけど、手続きはどうすれば？」 お客様のライフステージの変化や、万が一の時に頼られる存在。それが私たちサービスコーディネーター（営業）です。「あなたに相談してよかった」という感謝の言葉が、日々のモチベーションになります。 ＞具体的な業務内容 お客様からのご相談対応や、ご契約内容の確認がメインです。 ◎来店さ

仕事内容医薬品開発を行なう製薬会社やCRO（医薬品の臨床試験などを受託する企業）と、医薬品開発に携わる専門人材のマッチングを担うポジションです。 お客様が求める人材像をヒアリングし、臨床試験の進行を支えるスタッフやデータ管理・分析に関わる人材など、医薬品開発を支える人材の中から最適な人材を提案します。キャリアコンサルタントとして、企業への提案から人材との面談、配属後のフォローまでを一貫して担当。医薬品開発を「人」の側面から支えていただきます。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… 【クライアント対応】 お客様との信頼関係を築きながら、プロジェクトに最適な人材体制をご提案します。打ち合わせは

仕事内容<仕事内容> 【新卒】営業職／スタッフの80％が月収40万円達成 休日出勤なし 蓄電池や太陽光発電に適した お住まいかをヒアリングして お約束を設定する 「アポインター」のお仕事です！ 具体的には ＼個人宅への市場調査／ エリアの事前リサーチ 対象のご家庭を訪問 ヒアリング お約束の設定 必ず2～3人のチームで活動。 具体的な提案や商談は 「クローザー」が対応するので 無理なく営業デビュー！ 仕事のポイント ＼明確なインセンティブ制度／ 商材ごとにインセンティブの 金額が細かく設定されており 成果は毎月のお給料に反映！ モチベーションの高い社員が多く 20代で月収40万円以

仕事内容■メインキャッチ 保育士/高月給☆/賞与年4ヶ月！/人間関係良好な素敵な園さんで、4月からの募集出ました(住宅手当・借り上げ制度もあります！定員70名の中規模保育園★ 【jb630520】 ■コメント 保育士/高月給☆/賞与年4ヶ月！/人間関係良好な素敵な園さんで、4月からの募集出ました(住宅手当・借り上げ制度もあります！定員70名の中規模保育園★ 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 ー 認可保育園で正社員募集☆ 時期は相談可能！ 即日からでも4月からでも、 お気軽にご相談ください( 定員70名の中規模保育園です！ ー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許（AT限定可） ・人材業界での営業経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【人と企業をマッチングする提案営業・採用プランニング】※淀川（年収360万円～547万円） 【仕事内容】 ～目標を達成した営業所の表彰、特別賞など様々な表彰制度を設けており、モチベーション高く仕事に取り組める環境です～ ☆★Give & Giveの精神を大切にし助け合いの精神が根付いています☆★ クライアントの企業様へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、求職者の皆さまには仕事の提案、そして就業後

仕事内容<仕事内容> 人材提案営業・イベント運営スタッフ 西成区 大阪エリア積極採用中！ 当社が将来的にお任せしたいポジションは、 人材コーディネーター または イベント管理。 →どちらも「人と企業をつなぐ」大切な役割です。 【人材コーディネーター】 スタッフのキャリア支援・研修の実施・クライアントへの提案を通じ、信頼を築いていく仕事。 現場を知ることで提案の質も向上します。 【イベント管理】 クライアントからの依頼に応じてイベントを運営。 スタッフとともに実績を積み上げながら、イベントを成功へと導きます。 未経験でも、研修や現場体験で着実にスキルを身につけられます。 実務経験で身につけた力を

仕事内容株式会社グラスト 【未経験・第二新卒歓迎/大阪】派遣コーディネーター◆残業月5H以下/年休124日/女性活躍 【仕事内容】 【未経験・第二新卒歓迎/大阪】派遣コーディネーター◆残業月5H以下/年休124日/女性活躍 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／ママさん多数活躍中・残業ほぼなし／年間売上126億円超の成長ベンチャー／ランチ代サポートや失恋休暇などユニークな福利厚生◎】 人材派遣・採用コンサルティングを行う当社の派遣コーディネーターとして、スタッフと企業のマッチングをお任せします。 ■業務詳細： ・求職中の派遣スタッフとの面談・お仕事紹介 ・ヒアリング内容をもとに企業の求める人材

仕事内容迷いながらでOK！専属サポート付きで一歩ずつ成長できる環境です！ 総合職（販売・営業・人事など）／多彩なキャリアプランを実現 【残業代は1分単位で支給★】販売・接客等の現場研修からスタート経験を積んでキャリアUP！ ★やりたいことを見つけてジョブチェンジ 接客販売・営業代行などを始めとする現場でのスペシャリストだけではなく、戦略企画や人事など、バックオフィス系のキャリアプランもご用意しております。 【モデルケースその1】 携帯ショップの販売スタッフを3年ほど経験した後、売上に悩んでいる店舗で実績を上げるためのスペシャリストとして活躍し、これら経験を活かしてゆくゆくは新しいクライアント様を