伊藤忠人事総務サービス株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容当社は、東京都に所在する伊藤忠商事の100％出資の人事総務関連アウトソーシングサービス企業です。経営基盤が安定しており、専門性を身に付けられる環境を提供しています。 具体的には、人事や労務に関するサポート業務、コンサルティング、採用活動、オフィス運営支援など多岐にわたるサービスを展開しています。 ＜お任せする仕事内容＞ あなたには、伊藤忠グループの一員として、伊藤忠グループ会社の従業員に係る給与計算業務などを請け負うグループサポート課で、給与計算・社会保険に関するサポート業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ■給与計算、賞与計算、年末調整業務 ■所得税、住民税の手続き対応 ■通勤費の管

仕事内容伊藤忠グループの一員として、伊藤忠グループ会社の従業員に係る給与計算業務等を請け負うグループサポート課で、給与計算・社会保険に関するサポート業務をご担当いただきます。まずは担当者として、以下の業務に従事していただきます。 ※将来的に業務の習熟度合等によって、リーダー・管理職としてご活躍いただくことを期待しております。 【具体的業務】 ■給与計算/賞与計算/年末調整業務 ■所得税/住民税関連業務 ■通勤費管理業務 ■労働社会保険サポート業務

仕事内容伊藤忠商事社員向けの人事労務業務を担当いただきます。 社員約4,000名規模の人事労務実務の主要領域に関わることで専門性を高められるポジションです。入社後はご経験に近い領域から担当し、ローテーションを通じて幅広くキャリアを積んでいただき、将来的にチームの中核として業務フローの見直しや改善にも関わっていただきます。 【具体的業務】 (1)国内給与支給(月例/賞与/年末調整 、所得税/住民税/納税関連業務 等) (2)国内出向関連(出向人件費の精算、経理処理、出向契約管理 等) (3)勤怠管理(時間管理、各種休暇管理、休職者管理 等) (4)社会保険・退職金関連 (5)福利厚生(社員食堂/社宅・

仕事内容伊藤忠商事・伊藤忠グループ向けの研修企画・運営業務を請け負うグローバル人材開発部において、 以下育成領域のご担当をいただく予定です。 ※ご担当領域は、習熟度・適性・ご意向を踏まえながら決定いたします。 ※自社の研修業務ではなく、伊藤忠商事・伊藤忠グループ各社からの委託業務となります。 ＜担当予定の育成領域＞ ■伊藤忠商事社員向けの育成・研修 ■伊藤忠商事社員・伊藤忠グループ社員向けの海外派遣型研修 ■ナショナルスタッフ向けグローバル研修 ＜業務内容＞ 企画から運営まで一気通貫で担当いただきます。研修プログラムの向上の検討・運営業務がメインとなります。 ■研修プログラム立案 ■関係各所との協

仕事内容伊藤忠人事総務サービス株式会社 人事労務＜伊藤忠商事向け／給与・勤怠管理など＞フレックス◆年休123日◆安定基盤◎【週1-2在宅可】 【仕事内容】 人事労務＜伊藤忠商事向け／給与・勤怠管理など＞フレックス◆年休123日◆安定基盤◎【週1-2在宅可】 【具体的な仕事内容】 【伊藤忠商事100％出資の人事総務関連アウトソーシングサービス会社／週1～2回在宅可／フレックス／所定労働7時間15分】 ■業務内容： 伊藤忠商事社員向けの人事労務業務をお任せします。社員約4,000名規模の人事労務実務の主要領域に関わることで専門性を高められるポジションです。 入社後は経験に近い領域から担当し、ローテ

仕事内容伊藤忠人事総務サービス株式会社 研修企画・運営担当＜伊藤忠商事/伊藤忠グループ向け＞◆週1～2回在宅可◆専門性を高められる 【仕事内容】 研修企画・運営担当＜伊藤忠商事/伊藤忠グループ向け＞◆週1～2回在宅可◆専門性を高められる 【具体的な仕事内容】 【伊藤忠商事100％出資の人事総務関連アウトソーシングサービス会社／週1～2回在宅可／フレックス／所定労働7時間15分】 ■業務内容： ・伊藤忠商事・伊藤忠グループ向けの研修企画・運営業務を請け負うグローバル人材開発部において、以下育成領域のご担当をいただく予定です。 ※ご担当領域は、習熟度・適性・ご意向を踏まえながら決定いたします。 ※

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル・経験 ・エンジニアとしての経験2年以上 ■歓迎スキル ・Java・ASP.net・Cnet・PHPでの開発経験 【職種名】 【アプリエンジニア】フルリモート比率7割/9割が希望案件にアサイン/残業月12ｈ/チーム常駐 【仕事内容】 当社の自慢は案件の豊富さ。”常に新しいことに挑戦する”という姿勢で経営を続けてきたこと、そして営業力により、Web系の業務アプリケーション開発案件を中心に2～3名規模のものから、約30名規模のチームまで、大小さまざまなプロジェクトがございます。タワーレコードやPOLAなど大手企業の受託案件もお任せいただいています。 開発

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■サーバー設計、構築の経験 【歓迎経験・スキル】 ■顧客折衝経験 ■PLやPMの経験 【職種名】 【インフラサーバーエンジニア】リモート比率9割／希望の案件アサイン9割以上 【仕事内容】 インフラエンジニア（ミドル） 【業務内容】 受託開発やSESを提供する同社のインフラエンジニアとして、設計・構築、運用保守までの幅広い案件・工程の中から、ご自身の経験、希望に合わせて携わっていただきます。 大手SIer、大手ITベンダー、プライム案件など豊富な取引実績から上流から下流まで案件が稼働しています。 2022年に八千代エ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■エンジニアとして3年以上年の実務経験をお持ちの方 【歓迎経験・スキル】 ■リーダー／サブリーダーの経験をお持ちの方、もしくはチャレンジしたい方 ■Java・ASP.net・Cnet・PHPでの開発経験 ■上流工程・アカウンター・PM志向があり、リーダーを担っていきたい方 【職種名】 【システムエンジニア｜ミドル歓迎◎】リモート比率9割以上／9割が希望の案件へアサイン 【仕事内容】 システムエンジニア（ミドル） 【業務内容】 Web系の業務アプリケーション開発案件を中心に2～3名規模のものから、 約30名規模のチームまで、