ハローワーク 生活支援員 - 青森県八戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容・障害者支援施設利用の方々への介護支援業務（食事、入浴、排泄 、余暇活動） ・夜勤２名体制、月平均４回 利用者４０名、短期入所者６名 ・利用者様の車椅子からの移乗業務があります。 ・職員のスキルアップの為、月１回勉強会を開催しています。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇主に知的障がい、発達障がいを持つ方々に対して、当法人で実施 している作業活動や余暇活動、日常活動について裏方で支える仕 事です。 〔主な業務〕 ・施設内外における利用者活動の支援（作業、日常活動、余暇、 その他） ・書類作成、支援記録の記入、行事等の立案・実施 ・利用者送迎、その他施設運営に必要な業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○知的障害者（１８歳以上）の方の食事・入浴・排泄・レクリエー ション活動等の生活全般において同性への支援・介助を行います 個別支援計画に基づき、利用者の個々の特性やニーズを十分把握 し、対応します。 ・通院に付き添う場合有り（社用車：ＡＴ車使用） ・パソコンは、専用ソフトを使用し、各種記録を入力します。 専用ソフトの使用方法は指導します。 ＊３ヶ月経過後、夜勤勤務（１５：３０～翌９：３０、休憩１２０ 分）があります。（相談可） 【変更範囲：変更なし】 ≪急 募≫

仕事内容・障害者支援施設利用の方々への介護支援業務 （食事、入浴、排泄 、余暇活動） ・利用者に対する相談支援業務（個別支援計画作成、面談） ・給付費請求業務 ・職員のスキルアップの為、月１回勉強会を開催しています。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜13時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（２）は休憩なし ＊勤務時間・勤務日数に関してはご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 就業カレンダーによる（月８回程度の休み） 休憩は勤務時間によって法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※未経験者歓迎！※ ・障がい者就労継続支援Ｂ型での施設内、施設外での作業支援 ・送迎業務：施設車（ＡＴ車）使用 ・支援記録の作成 ・障がいのある方への相談、助言等 ・外部受託作業 ・内職作業（米の選別・シール貼り・袋詰めなど） ・外作業（畑や施設清掃・洗濯作業など） ＊雇用契約は更新になった場合、１年毎となります。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容○利用者（主に精神障害、知的障害、発達障害の方）に対して、 相談に応じたり、日常生活で必要な支援を行う。 ○夜勤業務があります（手当あり） ○パソコンを使用しての記録の入力等。 ○社用車（軽自動車）を使用しての外出（買い物・手続き等） ＊生活支援の仕事が主であり、排泄介助など身体介護に関わる仕事 は、ほとんどありません。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容障がい者のグループホームでの勤務（入居者男性７名 女性７名） ・入居者の介護業務（食事、入浴、排泄、通院等の介助） ・調理、清掃業務あり ・通院等介助で施設所有車を使用（普通車、ＡＴ車） ＊月に８回程度、夜勤があります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◇知的障害（入寮者）への日常生活等の支援業務になります。 具体的には、利用者様の排泄介助・入浴介助・食事介助・居室内 清掃等になります。 ＊入寮者は５５人になります。 ＊未経験者には丁寧に指導致します。 ＜急 募＞ 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時30分 就業時間３：13時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は休憩９０分 （２）（３）は休憩なし （１）～（３）のいずれかできる方・就業時間応相談可 ＊送迎業務を行う場合は就業時間が多少前後する可能性があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・主に精神・知的・身体・発達等の様々な障がいのある方々に対し て事業所での利用者活動の支援（日中活動や作業のサポート、余暇 活動、書類作成、支援記録の入力）をしていきます。 ・その他付随する業務 ・車両運転業務（送迎）もあり。普通車ミニバン（ＡＴ車）使用 ＊週２日勤務できる方であれば応募可能です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜15時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇下記の業務を行っていただきます。 ・作業の支援や補助 ・施設外就労の補助 ・野菜の加工作業 ・加工品の検品 ＊社用車（ＡＴ車）を運転する業務もあります。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容人と接することが好きであれば、未経験から資格不問で携わる ことができ、障がいを持った方が「今日はこれができたよ」と 成長を目のあたりにし、生活の「自立」を育める仕事です。 ■業務内容 通所している利用者さんが、自分らしく、自立した生活ができ るように作業指導や生活支援就労支援などを行います。利用者 さんに合った作業、できる作業を見極めながら、作業を通じて 自立に必要なさまざまなスキルを身につけるための指導を行い ます。また支援記録や資料作成（ＰＣでの入力）、イベント・ レクリエーションの企画・立案、送迎車の運転、その他付随す る業務を行います。 【変更範囲：サービス管理責任者・管理者】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時30分 就業時間３：13時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は休憩９０分 （２）（３）は休憩なし （１）～（３）のいずれかできる方・就業時間応相談可 ＊送迎業務を行う場合は就業時間が多少前後する可能性があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・主に精神・知的・身体・発達等の様々な障がいのある方々に対し て事業所での利用者活動の支援（日中活動や作業のサポート、余暇 活動、書類作成、支援記録の入力）をしていきます。 ・その他付随する業務 ・車両運転業務（送迎）もあり。普通車ミニバン（ＡＴ車）使用 ＊週２日勤務できる方であれば応募可能です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇就労継続支援Ｂ型事業所を利用する障がい者の方々の作業指導と 支援・助言。 ・一般就労を希望する障がい者の方々に一定の期間生産活動、その 他の活動の機会を提供し、知識及び能力の維持、向上のために必要 な訓練等を行う。また、就職に向けた支援を行う。 ・施設外就労の引率で、外で仕事をする場合があります。 ・イベント等で社用車を運転する場合もあります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜15時15分 就業時間２：8時45分〜15時45分 就業時間３：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：利用者状況により、１日３時間勤務もあります。 １０時から１３時 １２時３０分から１５時３０分 等 週２０時間以上で社会保険加入事業所です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他月の勤務日数は週２０時間以上の時と２０時間未満の時で変更可能 の為相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容障がい者デイサービスにおける生活介護業務 ・入浴、食事介助、余暇活動等を行います。 ・利用者の送迎業務（軽自動車運転）あります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜15時15分 就業時間２：8時45分〜15時45分 就業時間３：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上で社会保険加入事業所です。 月勤務日数は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務割表で明示。月勤務１６～２２日。労働日数相談可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・生活介護利用者様への支援業務（食事、入浴、排泄、余暇活動） ・利用者様の送迎業務あります。 （軽自動車、ハイエース）運転業務手当有 ・職員のスキルアップの為、月１回勉強会を開催しています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容人と接することが好きであれば、未経験から資格不問で携わる ことができ、障がいを持った方が「今日はこれができたよ」と 成長を目のあたりにし、生活の「自立」を育める仕事です。 ■業務内容 通所している利用者さんが、自分らしく、自立した生活ができ るように作業指導や生活支援就労支援などを行います。利用者 さんに合った作業、できる作業を見極めながら、作業を通じて 自立に必要なさまざまなスキルを身につけるための指導を行い ます。その中心的な役割として、個別支援計画書の作成、職員 への指導・助言、関係機関との連絡調整、事務処理、事業所の 運営管理、その他付随する業務に携わります。 【変更範囲：生活支援員・