ハローワーク 障害者支援の求人・仕事・採用

仕事内容＊指定特定相談支援事業及び指定障害児相談支援事業に関する事業 内容全般 ・訪問・聞き取り ・担当者会議の開催・参加 ・利用支援計画案作成、モニタリング等 ・室内清掃 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年次有給休暇／採用時から付与（付与日数は採用月に応じて異な ります）

仕事内容個別の支援計画に基づき、主に精神障害、発達障害、高次脳機能障 害等のある方に対する就職に向けた支援（職業準備支援）及びうつ 病等により休職している方の職場復帰支援（リワーク支援）の実施 ＜主な業務内容＞ ・作業支援における教示・助言、観察、個別相談、企業訪問等 ・各種講座（ストレス対処、対人技能訓練等）の実施 ・日々の支援に伴う事務処理（記録表作成、システム入力等） ・その他、当センターが行う各種事業に付随する業務の補助 ※月１５日勤務 ※業務内容の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：曜日・日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、請求、給与、突発の発注、トラブル対応、１日８時間まで６ 回を限度として１か月７５時間まで１年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇、会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ＢＲＥＸＡホールディングスの特例子会社です。 障がい者従業員（主にパソコンを利用した事務に従事）に対して、 在籍している支援員等と連携して就労定着支援を中心に行っていた だきます。業界未経験者も多く勤務しています。 ＜主な業務＞ ・従業員の定着支援：定期面談（対面／ＷＥＢ）、外部機関連携 ・安全衛生・健康管理：安全衛生委員会の運営、健康指導面談 ・その他、業務の習熟度合い等に応じて採用や業務遂行のサポート 、拠点管理関連の業務補助を行っていただく可能性があります。 【変更範囲】その他障がい者従業員支援等、および管理・事務を 含めた会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏休み シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・脳血管疾患の後遺症による中途障害者の日中活動の支援 ・簡単な事務、軽作業、パソコン入力等 変更範囲：変更なし

仕事内容相談支援専門員として計画相談、障害児相談を担当するお仕事です 。経験に応じて、主任相談支援専門員と同行訪問や初回利用のイン テーク、サービス等利用計画書の作成、モニタリング、支援会議の 開催など多岐にわたる業務になります。ご本人やご家族からの相談 、関係機関、学校、医療との連携など相談者の取り巻く環境の仲介 役としてご活躍いただきます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間はどちらでも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 就業カレンダー 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容清掃・片づけ、草取り等の軽作業を行う障害者の支援全般 ・仕事の開拓、作業の管理、職業指導 ・相談等の生活支援 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時15分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：週３日～４日の勤務可です。 短時間での勤務も可能です。 就業時間はご希望に沿って柔軟に対応します。 ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 有給休暇は法定通りに付与いたします。

仕事内容知的障がいを持つ方が通われる通所作業所での日中活動を支援する お仕事です。 ◆主な業務内容◆ 日中活動の支援と支援に関する記録作成 作業所内清掃、環境整備 等 ※基本的な感染対策を実施しています。 ※職場見学、実習の受入可能 ※業務の変更範囲：変更なし 【障害者トライアル雇用併用求人】

仕事内容障がい者の計画相談支援専門員として、計画書作成や相談、助言を 担当していただきます。 利用者様からの聞き取った情報から必要な福祉サービスを検討し、 提案するために、ひとりひとりに寄り添い親身な対応をお願いしま す。 プライベートを大切に、気兼ねなく相談ができ、分からないことは 互いに教え合う職場環境です。 必要な資格も受講でき、自分のスキルアップにもつながります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 お盆（８／１３．１４．１５）

仕事内容生活介護での障がいのある方が通う施設で、食事、排泄などの身体 介護や創作活動、機能訓練のサポートを行うお仕事です。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時15分〜16時00分又は8時45分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：（１）を原則としますが、家庭の事情等でやむを得ない場合などに 、「又は～」の時間について応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 他、シフト（月１４日勤務）による

仕事内容当事業所における障害者の雇用支援業務について、下記の業務を行 っていただきます。 ・当センター業務に係る所定のシステムへのデータ入力 ・資料の印刷、発送、ファイリング等の事務処理 ・電話の一次対応・取次、同席した相談記録の作成 ・その他、当センター業務に係る事務処理等の補助業務 ＊基本的なパソコン操作可能な方 ※月１４日勤務になります。 変更範囲：変更なし

仕事内容障害を抱える方やそのご家族から、将来どうしたいのか？や今何に 困っているのか？等のお話を伺って、福祉サービスを利用するため の、プランを立てて、担当者会議を開催し、利用状況を確認するた めのモニタリングを行います。その他、相談業務に付随する業務全 般に従事。 訪問範囲：主に石巻市内、一部仙台市など ※自家用車持ち込みできる方 （ガソリン代は距離に応じて会社規定にて支給） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間内にコミュニケーションタイム（スタッフが利用者様に その日の様子や体調などの確認、利用者様からの作業に関するご 質問などに対応するお時間）を設けています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーに準ずる 年末年始・ＧＷ等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○Ｗｅｂ制作 ○生成ＡＩ活用 ○画像・動画編集 ○受注・在庫管理 ○商品リサーチ，仕入作業 ※分からないことや不安なことはスタッフがサポートしますので 未経験の方でも安心して働けます。 ※応募ご希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。 【障害者専用求人】 【変更範囲】変更なし

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所では、ご利用者様の障害特性を考慮し ながら生産活動の機会を提供します。 事務業務から、障がい者の方々への簡単な職業指導や生活支援 員のお仕事をして頂きます。 運転免許をお持ちの方には、ご利用者様の送迎をお願いする場 合もあります。 ＊基本、資格は必要ない仕事ですので、福祉の仕事が未経験の方 にも始めやすい職業だと思います。安心してご応募下さい。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇１２／２９～１／３ 土日の他に１日休み（週４日勤 務）ただし、業務の都合集中により勤務していただく場合有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１障害のある人の自宅又は施設等を訪問し、障害支援区分認定や障 害福祉サービス等に係る聞き取り調査、障害福祉サービス等の支 給決定を行う事務及びこれらに付随する業務 ２障害者総合支援法など障害福祉に係る相談及び情報提供を行う業 務 ３その他所属長が必要と認める業務 ※非常勤行政事務員（年度更新） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）基本勤務時間帯／応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 スケジュールに準じる・年末年始休暇・夏季休暇

仕事内容清瀬市障がい者福祉センター機能訓練事業所 通所介護りはっぴぃ にて、利用者の生活支援の仕事です。 ・介助業務（食事，排泄，入浴）・送迎車添乗業務、等 ・他、関わる諸業務・有資格者は条件面で優遇します。 当協議会ホームページに掲載されている事業内容や運営の取り組み 等もご覧ください。 ＜業務範囲変更：法人の定める範囲＞

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：曜日・日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、請求、給与、突発の発注、トラブル対応の時、１日８時間ま で、６回を限度として１か月７５時間まで１年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇等、会社カレンダーによる。

仕事内容ＢＲＥＸＡホールディングスの特例子会社です。 障がい者従業員（主にパソコンを利用した事務に従事）に対して、 在籍している支援員等と連携して就労定着支援を中心に行って いただきます。業界未経験者も多く勤務しています。 ＜主な業務＞ ・従業員の定着支援：定期面談（対面／ＷＥＢ）、外部機関連携 ・安全衛生・健康管理：安全衛生委員会の運営、健康指導面談 ・その他、業務の習熟度合い等に応じて採用や業務遂行のサポート 、拠点管理関連の業務補助を行っていただく可能性があります。 【変更範囲】その他障がい者従業員支援等、および管理・事務を 含めた会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊曜日や時間は応相談 ※週２０時間未満の勤務。 ＊休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・夏季休業 基本的にはカレンダー通り。シフト制につき応相談

仕事内容◆障害者通所施設で作業支援 ・ＮＰＯ法人ｉ＆ｉが運営する障がい者福祉施設でのお仕事です。 ・コーヒーの焙煎と商品作り、裂き織りの手工芸、絵画などの創作 活動の補助、簡単な内職（知識が無くても大丈夫です） ・可能な方はＰＣ操作の支援をしていただく場合もあります ・送迎時の添乗、送迎 ・諸手続や買い出し ※社用車（普通自動車）使用 「変更の範囲：変更なし」 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分又は10時00分〜15時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１２：００から１３：００（昼休憩６０分） １０：５０から１１：００（コミュニケーションタイム１０分） １４：００から１４：１０（コミュニケーションタイム１０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ・夏季・年末年始休暇 会社カレンダーに準ずる（土曜出勤含む）

仕事内容◇軽作業 ・シール貼り ・箱折り ・パソコン入力作業 ◇施設外就労 ・介護施設内での清掃作業 ※分からないことや不安なことはスタッフがサポートしますので 未経験の方でも安心て働けます。 ※見学や説明などいつでも可能です。お気軽にご連絡ください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容グループホーム及びショートステイでの支援スタッフ。障害児者の 支援や入浴・排泄・食事の介護・介助を行います。 利用児者の日中活動からの帰宅後のに事情生活の支援を行い、 リラックスして過ごせるように支援します。 また、自立に向けたアドバイスやサポートも行います。 朝は身支度支援を行い、気持ちよく日中活動を迎えられるように 支援をしていきます。 ９時～１５時は生活介護事業所で、日中活動支援を行います。 送迎業務あり。 変更範囲：変更なし

仕事内容■障害者支援施設に入所しておられる方の身体介護、生活上の支援 を通して、日々の幸せづくりをお手伝いする仕事です。 ■介護が初めての方も多数活躍中です。 ■採用日はご相談のうえ、決定します。 ■就業場所 「華の浦」山口県防府市浜方２０５－１ 《働き方改革関連認定企業／誰もが活躍できるやまぐちの企業》 ※業務内容の変更範囲：事務職、相談員