ハローワーク 障害者支援 の求人・仕事・採用

仕事内容就労継続支援事業所での支援事務全般 利用者様の送迎、作業のサポート、記録と簡単なパソコン入力等を 行っていただきます。 １０名程度の方が利用されています。 ＊初めての方でも丁寧に指導しますので、ご応募ください。

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：１２：００から１２：５０（昼休憩５０分） １０：３０から１０：３５（小休憩５分） １３：５５から１４：００（小休憩５分） 土曜日のみ９：３０から１２：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他ＧＷ・夏季・年末年始休暇 会社カレンダーに準ずる（土曜出勤含む） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇軽作業 ・メルカリの販売 【障害者専用求人】変更の範囲：変更なし ・販売・商品開発 《作業内容例》 ・アマゾン商品の検品・梱包・発送 ・アマゾン販売商品開発 ・メルカリ古着卸・販売・海外輸入品販売 ・古着撮影代行・データ入力・画像加工 ※分からないことや不安なことはスタッフがサポートしますので 未経験の方でも安心て働けます。 ※施設外就労（松山市空港通６丁目１１ー８）可能性あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容東京都聴覚障害者連盟に関する下記業務 ・各種事業における事務対応 ・手話指導 ・当連盟における会計補助業務 変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：10時00分〜14時00分 就業時間３：9時15分〜13時15分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊その他、９：００～１８：００の間で４～５時間程度就労の場合 あり。 ＊現場により就業時間が変わります。 ＊休憩時間に関してはシフトに応じて０～６０分の間で個別に設定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 月休み８日 会社カレンダーによるシフト制 年末年始休暇あり（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・施設外就労 ホテルの客室清掃、ハウス内作業、食肉加工、 物流ピッキング等 （時期により施設外就労先変更の可能性あり） ＊複数の現場での作業になります。 ＊会社カレンダーにより出勤日数は決まっています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容知的障がい者の方々のデイサービス事業（生活介護）で、日中の活 動を支援し身体機能や生活能力の向上の援助を行っていただきます 。 ＊利用者２０名程度を１０名のスタッフで支援します。 ＊送迎業務あり（社用車使用） エリア：松山市・伊予市・松前町 〈 急募 〉 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容障害者の特定、一般相談支援業務 子どもの学習・生活支援 変更範囲：変更なし

仕事内容障がい者日中活動場所でのお仕事です。 【就労継続支援Ｂ型】 ・軽作業や内職作業の指導、サポート ・作業環境の整備、安全管理、記録業務、送迎業務 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間３：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊１日の勤務時間は６．５時間 ＊（１）（２）（３）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年間２４０日勤務（月平均２０日勤務）、年末年始（１２／２９～ １／３）、夏季休暇（７月～９月の間に３日間取得可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・求職障害者等に対する障害の態様や適性に応じた担当者制を含む 職業相談、職業紹介。 ・地域センター、障害者就業・生活支援センター等、職業リハビリ テーションサービス実施機関との連絡調整。 ・障害者向け求人開拓の実施及び雇用指導官、求人部門との調整。 ・求職障害者等に対する同行紹介、事業主への助言。 ・採用後の職場定着支援、事業主に対する助言及び就労支援機関等 との連絡調整等。 ・一般職業紹介・職業相談業務 ・その他障害者等の雇用促進業務に関すること ※業務目標（数値）あり ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：個人の都合に合わせて１日３０分のみの仕事もあります。 週１回でも、土、日、祝日、だけでも勤務可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務希望について勤務する前月の１０日までに出勤可能日を提出し 次月の勤務を確定する。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地域で暮らす障害児（者）の方々が生きいきと日常生活を送る為に 必要な介護を行います。外出の付き添いや病院、学校への送迎、自 宅での入浴や家事援助等、毎日の生活をサポートするお仕事です。 変更範囲：変更無し

仕事内容・児童の特性に応じた療育活動支援 ・療育活動に関する業務全般 ・保護者対応 ・事業運営に関する業務全般 ※練馬区内で将来的に転勤の可能性があります。 （変更の範囲 当法人が定める業務）

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・原則、時間外労働はないが、やむを得ない場合に限り、超過勤務 命令がなされる可能性あり。 ・正午から午後１時までまたは午後１時から午後２時までの休憩時 間１時間を含む。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９から１／３）。ただし、予め障害者支援課の 行事等で土曜日、日曜日に勤務を割り振られた場合を除きます

仕事内容・児童福祉法に基づくサービス支給決定事務 ・発達障害児者等の支援に関する事務 （電話・窓口業務、パソコン操作があります。） 「変更範囲：災害発生時や感染症対応等の緊急を要する業務が発生 した場合は、勤務時間の範囲内で災害対応業務等の上記以外の業務 に従事することがあります。また、同一勤務場所（課）において、 係間での応援業務等が発生した場合は、当該業務に従事することが あります。」

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日月曜日，火曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容行動援護サービスにおいて、利用者様の外出や日常生活を安全にサ ポートする業務です。 具体的には、散歩・買い物・通院等の付き添い、食事や身の回りの 介助、行動中の危険回避や安心できる環境づくりを行います。 変更の範囲：事業所の定める業務

仕事内容・障害福祉サービスを利用する障害児・障害者および ご家族への 相談支援業務。 ・サービス利用計画の作成、モニタリング実施及び計画の見直し ・利用者・家族・関係機関の連絡調整 ・市町村、障害福祉サービス事業所、医療機関等との連携 ・各種申請手続きの支援 ※社用車使用（自家用車使用の場合はガソリン代支給あり） 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容障がい者（児）を対象とした相談支援専門員業務 ●サービスの調整・利用計画の作成 ●相談、情報提供、助言等 ●相談、定期的なモニタリング ●利用者さまやご家族さまとの連絡調整や関係機関の連携や連絡調 整等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時45分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：11時00分〜17時45分又は9時00分〜17時45分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※上記の就業時間は１例です ※１日の勤務時間は４時間・５時間・５時間４５分から選んでいた だけます。週２０時間以上で応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は勤務スケジュールによる 年末年始休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所にて、ＰＣを用いた簡単なデータ入力作業 をしていただきます（マニュアルあり）。 ※慣れるまで丁寧に教えますので、安心してください ※慣れた後でも、わからない点は気軽にご質問ください ※通所・在宅勤務の併用が可能です ※ワード・エクセルはほとんど使用しません（文字入力程度です） ※その他作業が発生することもありますが、ご障害等に配慮します 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 お盆（８／１３．１４．１５）

仕事内容生活介護での障がいのある方が通う施設で、食事、排泄などの身体 介護や創作活動、機能訓練のサポートを行うお仕事です。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間３：10時00分〜16時30分又は9時00分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３日または週４日、１日５時間～７時間程度＊休憩時間は応相談 ★土日どちらかは勤務できる方を募集★ ★勤務時間や勤務する曜日、休憩時間は相談に応じます★ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務はシフト制ですが、勤務曜日、勤務時間は相談に応じます。 月末までに翌月のシフトを作成します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容時給１５００円～ ★扶養外で働ける方を募集★ 身体介護なし 精神障害・軽度知的障害者への生活支援の補助（身体介護なし） ご利用者は１Ｋの単身者用マンションでひとり暮らしができる方々 です ・ご利用者への声かけ ・居室の掃除や洗濯などの手伝い（入居者のサポート） ・買物などの外出時の付き添い ・常勤職員の事務の補助（電話の取次ぎ、記録の記入など） 変更範囲：法人が指定する業務及び付随業務

勤務時間又は8時30分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 基本的に土・日は休みですが、出勤になる場合があります。（会社 カレンダーによる） 休日については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がい者の方の相談支援 ・福祉サービス利用等に関する相談対応など ○障がい者への支援 ・作業等支援、パソコン指導、就労に対する支援など ・生活介助（行動時の見守り含む）など ○送迎（普通車使用）ができれば尚可 「変更範囲：変更なし」

仕事内容障がい者支援事業所（「就労移行支援」「就労継続支援Ａ型」「就 労定着支援」）での支援業務全般を行っていただきます。 ・障がい者への就労プログラムの実施 ・障がい者への職業指導 ・障がい者への生活支援 ・障がい者への定着支援 ・送迎（ハイエース、ミニバン等） ・その他事務業務 ＊職業指導においては、企業へ出向いて仕事を行う施設外就労や施 設外支援（実習）での指導も担当していただきます。 「変更の範囲：会社の定める業務」

仕事内容障害者・障害児の地域生活における支援の為の相談業務 変更範囲：法人の定める業務