千葉県千葉市美浜区のデイサービス管理者の求人・仕事・採用

仕事内容将来の管理者を目指すデイサービスの管理者候補の募集です。 ・朝と夕方の送迎業務 ・体操、機能訓練の補助 ・入浴、食事、トイレ誘導などの介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・ご家族、利用者様の相談受付 ・介護計画書の作成、更新などの作成 ・関係機関との連絡、報告、広報活動 ・その他、請求、事務作業 ・管理者候補として、管理者業務の習得・実務 などの業務をお任せします。 【変更範囲：会社の定める範囲】

仕事内容掲載期間：09/15（火）～09/30（水） 株式会社SmartStudy ジョイーレ千葉大前 【児童発達支援管理責任者】月給33.5万円～/正社員登用あり/学習型療育が中心◎ 契約社員 残業ほぼなし/効率化＆働きやすさ重視！働く人が幸せになれる職場多機能型施設/契約社員/資格必須 ◆千葉県・茨城県に4か所の事業所を展開中！ 千葉県千葉市にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 運営法人は千葉県・茨木県に、児童発達支援事業所を4施設展開しており、今後も新しい事業所のオープンを計画中。 すべての施設で、子どもたち一人ひとりとじっくり向き合える個別療育をおこなっています。 ◆

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社ピー・シー・エル アスウィズ5 【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/日祝休み送迎なし/子どもが輝く場を多機能型施設 正社員 正社員/資格必須 ◆施設のご紹介 当施設は千葉県市川市にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 運営会社の創業者が保育園事業を運営する中で、保護者の方々のご要望をくみ取りながら立ち上げた施設です。 一人ひとりの子どもに寄り添い、保護者のお困りごとにしっかりと対応し、丁寧な療育支援を行っていくことを目標にしています。 有資格のスタッフ一丸となって、子ども達の成長を促すべく、日々丁寧なサポートを行いま

仕事内容【施設長候補兼児発管】月給34.5万円～/年休130日 送迎なし手厚い育成サポートで確かなキャリアアップ保育・療育で100施設以上を展開の法人/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,700円～ 【月給】345,700円～ <内訳> 職能給 187,600円～ 見込残業代 37,100円～(15時間分/超過分は別途支給※等級により異なる) 処遇手当 31,000円 資格手当 90,000円 ※施設長兼児発管の場合は、月給409,300円～ ※将来的には、ブロック内の複数施設を統括する『母店施設長』へのキャリアアップも目指せます！ 母店

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） ハビー株式会社 ハビー本八幡駅北口教室 【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年休120日以上 正社員 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当法人について 当法人は全国約60か所以上に施設を展開中。 これまでに3,500人を超える子どもたちとご家族を支えてきた実績があります。 その豊富なノウハウは療育・支援だけでなく、スタッフの教育にも生かされています。 ◆既存の枠にとらわれない、笑顔と「できた！」を増やす自由な療育 わたしたちは、目の前のお子様の興味・特性

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） AIAI Child Care株式会社 AIAI PLUS船橋駅北口 【施設長候補兼児発管】月給34.5万円～/年休130日 正社員 送迎なし手厚い育成サポートで確かなキャリアアップ保育・療育で100施設以上を展開の法人/多機能型施設/正社員/資格必須 ◆首都圏・大阪エリアの約20か所に展開中 ～保育・療育・教育のワンストップ支援に強み～ 東京・千葉・神奈川・大阪で、児童発達支援施設と認可保育園を展開しています。 児童発達支援施設は約20か所、保育園は80か所以上を運営してきた実績があります。 当法人の強みは、保育・療育・教育の「三育園」で

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社サンライト クオリティ・オブ・ライフ船橋支援教室 【管理者兼児発管】放課後等デイサービス 契約社員 日祝休み＆残業ほぼなし専門職による学習支援、SST、絵画・工作・実験活動などで幅広い成長を月給32万円～/契約社員/資格必須 ◆専門職による絵画・工作・実験活動などで幅広い成長を♪ 当施設は、下記の3つの分野をメインに、子どもたちに合わせた専門的な支援を提供しています。 1．一人ひとりの特性に合わせた学習支援 子どもたちの目標やレベルに応じて学習プランを作成し、学習支援をしながら自信ややる気を育みます。 2．日常生活における課題を題

仕事内容＊個別支援計画、実績記録票などの作成や、 管理監督業務や児童の指導等。 ＊その他、付随する関係業務（小学生～高校生までの児童） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） わくわくbloom 児童発達支援管理責任者／放デイ／高待遇／完全週休二日制／駅チカ／マイカー通勤OK 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者／放デイ／高待遇／完全週休二日制／駅チカ／マイカー通勤OK 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業手当あり 研修あり シフト制 車通勤可 バイク通勤可 正社員 即日OK 女性活躍中 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 資格優遇

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社発達障害リハビリテーション研究センター リハリンクスおゆみ野 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日116日月給37万円～ 正社員 発達と学習を手厚くサポート/専門職によるリハビリに特化したチームアプローチ式の支援正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 千葉市緑区にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士をはじめとする、リハビリテーション専門職が中心となって支援をおこなっています。 ◆当施設の特徴について 神経科学や発達科学の知見、発達障がいのエビデンスを基礎とした療育方法が

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 放課後等デイサービスにおいて、子どもたちの発達状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価・見直しを行い、適切な療育・生活支援を提供します。 保護者への相談支援や関係機関との連絡調整を通じて、継続的な支援体制を構築するとともに、スタッフへの指導・助言や支援内容の確認、サービス品質の管理など、事業所全体のマネジメント業務にも携わっていただきます。 DIZ-1881(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33.5万円～ 正社員登用あり効率化＆働きやすさ重視！働く人が幸せになれる職場多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 335,000円～450,000円 【月給】335,000円～450,000円 <別途支給手当> 通勤手当 10,000円 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 10,000円～ 管理手当 5,000円 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績、人事評価による) ■試用期間3か月/期間中は月給300,000円～、雇入れから6か月間は契約社員としての雇用。 契約期間満了後に双方合意のもと

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社発達障害リハビリテーション研究センター リハリンクスキッズおゆみ野 【管理者兼児発管】多機能型施設/年休116日/週休2日制◎ 正社員 発達と学習を手厚くサポート/専門職によるリハビリに特化したチームアプローチ式の支援月給38万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 千葉市緑区にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士をはじめとする、リハビリテーション専門職が中心となって支援をおこなっています。 ◆当施設の特徴について 神経科学や発達科学の知見、発達障がいのエビデンスを基礎とした

仕事内容◆施設に併設されたデイサービスに おける勤務です。 ＊通所介護管理業務 必要書類作成、管理 ケアマネさん対応(担当者会議等)通所スケジュール、売り上げ管理。 介護保険提供表実績入力（ソフトほのぼの使用） デイサービス職員教育。 利用者様への介護業務(レクリエーション・入浴等) デイサービスイベント企画。 （管理者兼務の場合）デイサービスにおける管理全般を最終的にお願いします。 ※基本的に車での送迎業務はありません。 ※入社日相談可 給与詳細 ◆月給例 270,000～320,000円 ※経験・資格・スキルなどによる 役職手当：10,000円 資格手当：10,000円～20,000円（お持

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 社会福祉法人三育ライフ 児童デイサービス STEP+ 【児童発達支援管理責任者】月給22万円～/年休120日/土日休み◎ 正社員 自立に焦点を当てた支援/地域の人や学校に信頼される地元密着型の施設放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆就労や自立のための支援に注力◎ 当施設は、千葉市若葉区にある放課後等デイサービスです。 わたしたちの療育の根幹にあるのは、「子どもたちの得意を伸ばす、安心できる居場所づくり、共生社会の実現」という3つの理念。 将来を見据えたスキルの確立を目指した支援に力を入れているのが特徴です。 プログラムは、楽しく取り組

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社想 cocoro北習志野駅前教室 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし特徴は、みんなの好きや得意を活かした「遊びを通した療育」/駅チカ/月給25万円～/正社員/資格必須 ◆特徴は、みんなの好きや得意を活かした「遊びを通した療育」 大人も子どもも明るく、元気に楽しく遊ぶ。 当施設では、そんな「楽しい！好き！」が詰まった『遊び』を通してたくさんの気づきを得る、課題に対して主体的に取り組んでいくことで解決していく力を育む、そうした自然な発達をサポートしています。 また「子どもたちの得意分野を伸ばす

仕事内容発達に心配のあるお子さまを支援する療育施設「こぱんはうすさくら」で児童の活動を支援する保育補助のお仕事になります。毎日のプログラムカレンダーと、各児童の発達支援計画に基づいて、正社員のスタッフと一緒にお子さま一人ひとりに必要なサポートを行っていただきます。 働く環境 2024年11月に新規オープンした当教室は、個別・集団療育で保育および学習支援をおこなっていきます。発達のゆるやかな未就学児や小中学生に対し、必要な支援療育を提供。「家庭も仕事も大切にできる」ことを大切にし、育児や介護も両立できるよう配慮しています。 働きやすい環境 週休2日制＋αの休みがあり、土・祝日出勤の際は手当も。かつ、

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社蔵樹 ブロッサムジュニア花見川教室 【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年休110日/残業ほぼなし◎ 正社員 駅チカ/みんなのできるをもっと増やそう多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 千葉市花見川区南花園にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 私たちは「みんなちがって、みんないい」をモットーに、 子どもたちそれぞれの「ちがい」を認め、受け入れ、 お互いに助け合えることができる社会を創り出したいと考えています。 親の価値観が変われば、子どもたちの価値観も変わるように、 療育をおこなう私たちが変わ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年休120日以上＆残業ほぼなし/送迎なし◎ 全国展開する大手FC/「キッズファースト」を第一に、見守る支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 279,400円～329,400円 固定残業代 20,600円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(外出交通費は実費支給) 昇給あり(随時) 賞与あり(年2回、6月・12月) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 千葉県

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社GLROW ウィズ・ユー千葉みなと 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給33万円～/実働7時間 正社員 残業ほぼなし/全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育◎ ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えていま