マンション管理 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・高校卒業以上 ・営業、販売、接客等の折衝経験かホスピタリティの高い職種でのご経験 [歓迎] ・～35歳ぐらいまでの方は不動産業界での営業経験 ・35歳ぐらい～の方は管理業務主任者資格とマンション管理フロントの実務経験 【フィットする人物像】 ・お客様（マンション管理組合）と長期的に信頼関係を構築して様々な問題解決やコンサルティングで貢献したい方 【職種名】 マンション管理フロント（信頼のマンションブランドを持つデべ系）〔埼玉_さいたま大宮〕 【仕事内容】 グループデベロッパーが開発・分譲する有名マンションシリーズをはじめ、マンションのトータルアドバイザーとして、管理組

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・マンション管理フロント経験をお持ちの方 [歓迎] ・管理業務主任者資格 ・法人、個人問わず営業のご経験 【フィットする人物像】 物件にお住まいの方々の暮らし、また今後入居される方の暮らし考えて行動できる方 【職種名】 マンション管理フロント（首都圏に強い独立系）〔埼玉_さいたま大宮〕 【仕事内容】 当社は、お客様目線、地域密着、豊富なノウハウ、清掃、債権回収体制の質を向上・追及・実践し、より上質な管理サービスをご提供いたします。 入居者さまの快適な暮らしを守るため、マンション設備のメンテナンスや修繕手配を行うことがあなたの役割。力量

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの方 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方※試験合格のみも可。 ※ご経験は問いません。 [歓迎] 未経験の方で個人営業経験者や接客・販売経験者は歓迎です 【フィットする人物像】 質の高い管理サービスの提供を目指し行動ができる方 ・顧客へホスピタリティ高く仕事を遂行できる方 ・傾聴を続け顧客理解に徹することができる方 ・顧客理解の徹底から先を読み、提案や行動ができる方 【職種名】 マンション管理フロント（老舗企業 企画運営職）〔埼玉〕 【仕事内容】 35年以上前に業界に先駆けて「24時間365日のフロントサービス」を導入し、ホスピ

仕事内容日本ハウズイング株式会社 マンション管理コンサルタント／リモートあり／関東限定採用 【求人要約】 安全・安心を支えるマンションのプロフェッショナル 創業1958年！業界トップクラスの管理戸数を誇る リモートワーク・服装自由など…働きやすさ抜群！ 【仕事内容】 【点検・管理・修繕の企画・提案等】快適な住環境維持のため、マンション管理組合の窓口役を担当 【具体的な仕事内容】 【仕事内容：マンション管理のトータルサポート】 あなたに担っていただくのは、マンション管理組合（マンション所有者全員で構成される団体）のサポート役。日常的な運営管理から資産価値向上に直結する提案まで…理事会や総会を

仕事内容未経験スタートの方大歓迎！サポート体制万全 資格・経験不問「長谷工グループ」で働いてみませんか？ ★マンション管理員の代務員派遣業務に関わる事務のお仕事です★ ≪仕事内容≫ ・マンション管理員が休みの際の、代行員の手配・スケジュール調整 ・分譲マンションの巡回点検業務 など ≪管轄≫ ・関東地区を8エリアに分けており、北関東地区を担当していただきます。 安心・安定のマンション管理リーディングカンパニーである 『長谷工コミュニティ』おもてなしの心を大切に、 居住者様の快適な暮らしをサポートする当社。 経験・資格は不問。 必要なマナーや知識は研修できちんとレクチャーするので 安心して飛び込ん

勤務時間 就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間２：18時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：勤務：火・金 ８：００～１１：００ 水・日 １８：００～２１：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，木曜日，土曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 祝日及び国が定める休日 夏期休暇２日、年末年始３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間月～金 ８：３０～１１：３０（休憩なし） ※週５日で１５時間勤務

仕事内容・マンションの建物維持、運営管理、設備保全、管理組合の 運営サポート ・管理員の採用、教育、指導、育成 ・管理組合理事会、総会の運営サポート、各種報告書の作成、 運営資金の管理 【変更範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり】

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：8時00分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：（１）月、火、水、金 （２）木 ＊週５日勤務、合計週１９．５時間 ※祝日がごみ収集日の場合は勤務し、平日に振替休日を取得 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：勤務：月火木金 ７：３０～１１：３０ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他祝日及び国が定める休日、月１日の休日 夏期休暇２日、年末年始休暇３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれか2年以上の経験必須 ・不動産、住宅業界での営業経験 ・銀行、生保、損保業界の営業経験 ・ブライダル業界の営業、ないしはマネジメント経験(ウェディングプランナー等) ・学習塾の運営経験 [歓迎] ・管理業務主任者 ・宅地建物取引士 等 【フィットする人物像】 ・目標達成に向け、自発的・積極的に行動が出来る方 ・クオリティの高いサービスを提供したいと思っている方 ・将来的にマネジメントがしたい方 ・多種多様な知識（法律・建築・金融）を習得し、その知識を仕事に活かしていきたい方 【職種名】 分譲マンション管理フロント（※人気企業 総合職 リーダー候補）〔埼玉_さいた

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：勤務：月～金 ８：３０～１２：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他祝日及び国が定める休日、隔月１日の休日 夏期休暇２日、年末年始休暇３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務：月水木土 ８：３０～１２：００ 火金 ８：３０～１７：００ ※休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他第１土曜日休み 夏期休暇２日、年末年始休暇（１２月３１日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）「ＬＭ大宮第３」月水金 ８：３０～１７：００ （２）「ＬＭ大宮南」 火木土 ８：３０～１２：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 祝日及び国が定める休日、夏季２日、年末年始３日 大宮第３：偶数月第１月曜日休み 大宮南：奇数月第１土曜日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容株式会社長谷工コミュニティ 【マンション管理(フロント)】夜勤なし*完休2日*業界経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜管理業務に専念できる！＞分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会開催の総合的窓口業務など管理運営のコンサルティング業務全般をお任せ。◆管理組合の総会・理事会の運営サポート ◆管理組合の予算・決算書案の作成サポート ◆長期修繕計画の策定・提案 ◆管理員、清掃スタッフのマネジメント など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 ◎一人

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月0～5時間

仕事内容ユニオン・シティサービス株式会社 【大宮】マンション管理 ◆管理業務主任者資格保有であれば経験不問◆土日祝休み◆残業15h 【仕事内容】 【大宮】マンション管理 ◆管理業務主任者資格保有であれば経験不問◆土日祝休み◆残業15h 【具体的な仕事内容】 【土日祝休み・残業時間15時間程度・年間休日124日／365日24時間対応の緊急センター有で勤務時間外の連絡ほぼ無し／基本的に夜間休日出社はございませんが、出社の場合は必ず振替休日を取得していただきます】 ■職務概要： マンション管理業務（分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など） ■職務詳細： 下記の

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＜勤務地について＞ 宇都宮営業所採用者で未経験の方につきましては、東日本支店（埼玉県さいたま市）で数か月研修を実施した後、宇都宮営業所配属となる可能性がございます（経験値により適宜対応） 【職務内容】 ◎エリア内のマンション統括管理業務をお任せします。 ■居住者様に寄り添う管理を提供するためコミュニケーションを重視し、1人10棟前後に抑え、ご担当いただきます。（同業他社 管理棟数平均20～30棟／人） ■理事会や総会の運営サポート 総会は年に1回、理事会は1～2か月に1回程度開催されます。居住者様がより安全で快適に暮らせるようご提案を行なっていただきます。 ■建物および設備等に関する維持管理

勤務時間 就業時間１：8時30分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：（１）月曜、火曜、木曜、金曜 ＊週４日勤務、合計週１２時間勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日