社会福祉法人 - 青森県弘前市 の求人・仕事・採用

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所での業務となります。 利用者支援のほか、事業所内の業務を分担して行っていただきます 。 送迎業務をお願いすることもあります。 ＊送迎車はワゴン車を使用します。（ＡＴ限定） 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容事務職員／法人事務局 事務職員 就職祝い金 円 入職時期：２０２６年４月１日（入職日については応相談） 〇一般事務（受付、経理、総務等） ・事業所の会計 ・来客及び電話対応 ・各種書類作成及び書類整理 ・関係機関との連絡調整 ・役所、金融機関等への往来（公用車運転業務あり） ・その他付随する業務 変更の範囲：法人で定める業務 児童福祉事業 高齢福祉事業 その他地域貢献事業 (青森・東京・神奈川） 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容〇ケアハウス サンフラワー（特定施設入居者生活介護）介護業務 （定員最大３０名、現在３０名）平均介護度１．３ 入居者様の日常生活のサポート。 ・入浴介助（週一回程度）・食事介助（配膳、下膳等） ・排泄介助（主に誘導）・通院介助 ・その他業務上必要な作業（レクや記録等） ※夜勤は月４回程度（夜勤回数は相談に応じます） ※運転業務はＡＴ車のみ使用します。 ※ブランクのある方もしっかりサポートします。 ※施設見学・ご質問を随時受け付けておりますので、お気軽にご連 絡ください。０１７２－３４－３４３４ 担当：事務 【変更範囲：変更なし】 「６５歳以上可」

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト制による 年末年始（１２／３１～１／３） 有給休暇は週所定労働日数により変動、就業規則により付与する。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇知的障害のある方等の通所施設での生活支援 ○女性利用者の入浴、トイレ等の介助あり 【男女雇用機会均等法適用除外：女性限定求人】 ※女性利用者の入浴や着替え等の介助あり（同性介助） 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

仕事内容○利用者様の看護業務全般 ・血圧や体温測定等のバイタルチェック ・服薬の管理、指導、助言等 ・健康に関する相談や簡易な応急処置等 ○利用者様の機能訓練、書類作成 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容令和８年４月開園の特別養護老人ホーム（定員２９名）における介 護業務です。 介護職員のうち有料老人ホームの勤務経験者２５名在籍中！ 退職された後にもう一度当園に戻られた職員１０名在籍中！ 【主な業務】 ・食事、排泄等の介助 ・生活支援全般、記録業務 等 「月１１回の勤務で月収２８万円前後。日中は自由に使える働き方 です。」 ・介護職員の構成比：男性３割／女性７割 年齢層は２０～４０代 まで在籍しており特に３０代が中心となって活躍しています。 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※火曜日・土曜日の勤務です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○「ケアハウス サンフラワー」での入浴介助 ・週２回程度、施設入居者様のお風呂の介助を行っていただきます ※車いすの方や歩けない方は車いすのままリフト浴を行います。 ＊施設見学も行っておりますので、お気軽にご連絡ください。 ＊ブランクのある方も歓迎します。 ＊Ｗワーク可 「兼業可」 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間又は8時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※行事等により時間外が発生する可能性があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト制による 年末年始（１２／３１～１／３） ※年次有給休暇日数は、週の労働日数による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇知的障がい者通所施設の利用者（３５～４０名程度）への給食業 務及び付帯する業務 ※１～３名体制によるシフト制です。 ※雇用契約は年度毎の更新となります。 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容利用者の介護業務 ・利用者の送迎 ・利用者の入浴、食事等の生活介護業務。 ・その他付随する関連業務（施設の清掃含む）。 ＊働きながら資格取得を目指す方をサポートする制度があります。 詳しくは面接時の際にご相談ください。 【男女雇用機会均等法適用除外：男性限定求人】 ※利用者の入浴介助、排泄介助などの同性介助を要するため 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容※入職時期：２０２６年４月１日 （入職日については応相談） 〇一般事務（受付、経理、総務等） ・事業所の会計 ・来客及び電話対応 ・各種書類作成及び書類整理 ・関係機関との連絡調整 ・役所、金融機関等への往来（公用車運転業務あり） その他付随する業務 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容○保育園における給食およびおやつの調理業務全般を担当していた だきます。子どもたちの成長を支えるやりがいのある仕事です。 【調理員が担当する主な業務内容】 ・園児（０歳から就学前）および職員向け給食・おやつの調理 ・食材の下処理（洗浄、カット等）および仕込み作業 ・盛り付け、配膳準備および後片付け ・食器・調理器具の洗浄および厨房内の清掃、衛生管理 ・食材の在庫管理、発注補助 ・アレルギー対応食、離乳食の調理（マニュアルに基づく） ・献立に基づいた調理および栄養士との連携 ・行事食や季節メニューの対応あり 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障害のある方への相談支援を行います。 ・計画相談支援 ・生活困窮者への支援 ・その他生活相談全般 ＊自家用車を使用して家庭訪問等することがあります。キロ数に応 じた車両借上料を支給します。 ※未経験の方でも丁寧に指導いたします。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容事務職員／法人事務局 事務職員 新規大学・短大卒 2026 4月採用求人 〇一般事務（受付、経理、総務等） ・事業所の会計 ・来客及び電話対応 ・各種書類作成及び書類整理 ・関係機関との連絡調整 ・役所、金融機関等への往来（公用車運転業務あり） ・その他付随する業務 変更の範囲：法人で定める業務 児童福祉事業 高齢福祉事業 その他地域貢献事業 (青森・東京・神奈川） 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容○定員９名のグループホームの管理業務 ○入居者のケアプラン作成、処遇上の相談・連絡業務等 ○入所者の介護業務全般（調理・食事・入浴・排泄等） ○その他、付随する業務 ○夜勤が月に６回程度あります。 ＊定年年齢６０歳ですが、定年年齢以上の方の応募も可能です。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 変更範囲：変更なし 「６０歳以上可」

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務による交替制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容生活支援全般：食事作り、掃除、金銭管理、生活相談等 就労・教育サポート：働くスキルや学びの支援 余暇・イベント企画：バーベキュー、外食、旅行、ゲーム等 関係機関連携：学校、就労先、関係機関との調整や報告 記録・面談：定期的な支援計画・振り返りミーティングの実施 青森県弘前市に新しくオープンしました。 様々な理由で家庭にいられなくなった、または児童養護施設などを 退所し、働かざるを得ないといけなくなった若者たちの自立を手助 ける自立援助ホームです。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）の交替制ですが、勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○定員９名のグループホーム入所者の介護業務全般の仕事です。 ・入所者が快適な日常生活を送れるよう精神的・身体的ケアのサー ビスを提供します。（調理・食事・入浴・排泄等） ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 ※雇用期間は採用日から令和８年９月３０日までですが、その後６ ヶ月毎の更新となります。（更新月は４月と１０月です） ※未経験者歓迎します。先輩が付いて指導します。 ※６０歳以上の場合は経験者となります。「６０歳以上可」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容正社員（正職員） 社会福祉法人愛成会 児童家庭支援センター太陽の社会福祉士求人 【青森県／弘前市】住宅手当あり◎マイカー通勤可！児童家庭支援センターで社会福祉士の募集です＜正社員＞ 駅から徒歩10分以内 車通勤可 住宅手当・補助 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 18.3万円 ～ 25.5万円 勤務地 青森県弘前市大字豊原1-1-3 弘南鉄道大鰐線「 弘前学院大前駅」 徒歩9分 資格/職種 ■社会福祉士必須 ■精神保健福祉士必須 ■経験必須 休

仕事内容ユニット型の特別養護老人ホームで介護業務を行います。 ・入所者が食事を摂りやすくするための補助、介助。 ・けがをせず安心して入浴できるよう体を支える等。 ・プライバシーに配慮した排泄の介助。 ・外出行事同行（医療機関での受診や買い物、屋外のレクレーショ ン等）の介助。 ・その他付随する関連業務（施設の清掃含む）。 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：7時30分〜15時00分 就業時間３：7時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月～金曜日 休憩６０分 （２）土曜日 休憩６０分 （３）日曜日 休憩 ０分 シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○施設内の清掃業務 ・入所者の食後の後片付け ・洗濯物の洗濯等。 ※現在、３名によるシフト制で行っています。 ＊雇用期間は、採用日から令和８年９月３０日までですが、その後 ６ヶ月毎の更新となります。（更新月は４月と１０月です。） ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※勤務表による交替休み ※勤務日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・食事・排泄・移動等の日常生活支援 ・作業活動・創作活動等の見守り、支援 ・社会参加や地域交流活動の支援 ・記録作成、支援計画に基づく支援の実施 変更範囲：変更なし 「６５歳以上可」 「働き方改革関連認定企業」