京都府の事務 医療法人 総務の求人・転職・中途採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時20分〜12時50分 就業時間２：17時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらも可能な方希望。（１）のみ（２）のみ、 （１）＋（２）の日あり。都合は考慮します。 ※その他、診療時間外の１３時～１７時に事務仕事や診療準備を お願いすることもあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日の出勤不可など、柔軟に対応します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇診察、健康診断、予防接種等の受付（窓口および電話） 〇電子カルテ入力（受付・患者登録から会計まで） 〇診察に関わる患者様の対応 〇調剤補助（お薬の用意からお渡しまで・在庫管理） 〇診療準備（院内清掃含む） 〇その他 事務作業 レセプト請求準備を全員でしています。 医療事務経験者歓迎ですが、未経験の方も丁寧に教えます ので、安心してください。 （現スタッフのほとんどが、未経験からのスタートです。） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時45分〜12時30分 就業時間２：16時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項： ＊時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・盆 ＊火・木・土曜日の夜診（就業時間（２）は休診です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容受付事務 レセコン入力等 ＊仕事と子育て両立可能求人 子供の急な病気・行事等で時間単位及び休暇取得可能 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：月・木・金曜日の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，土曜日，日曜日

仕事内容建物及び設備の営繕、管理、廃棄物マニュフェスト管理等 総務関連業者対応（修繕手配、折衝、立ち合い等） ＰＣ作業（エクセル・ワードの初級レベル、タイムカードの打ち出 し等） 職員定期検診の管理 普通自動車運転（連携医療機関への患者送迎、訪問診療の医師送迎 ） 行政対応（定期報告、申請、届出等） 他、付随する業務 変更の範囲：変更なし

仕事内容・総務事務 ・労務管理 ・社内外対応 ・ＰＣ入力 ・電話応対 等 詳しくは面接にてご説明させていただきます。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：16時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：時間相談：可 ※特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・受付業務：患者さんとの窓口対応、診察室への誘導など ・会計事務：医療費の会計、日計表提出 ・レセプトチェック：保険病名のチェックなど ※すべて丁寧に指導いたしますので、医療事務に興味のある方、 すでにご経験のある方、歓迎いたします。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 また、他の就業時間も相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年末年始・ＧＷ・夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容書類作成（ＰＣ入力・ヒナ型あり） 書類の取りまとめ及び役所等に書類届け。 デスクワークだけでなく自動車を運転して、役所等を周っていただ きます。 ［変更の範囲］変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時45分〜16時30分又は9時45分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容電話対応、見積書・請求書の作成補助 書類整理、データ入力、来客応対、 銀行・郵便局・役所への書類提出等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：9時30分〜13時00分 就業時間３：16時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７時３０分～２０時００分 （１）月曜・水曜・木曜・土曜（２）火曜・金曜（３）火曜・水曜 （４）月曜・金曜 ※選択：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊窓口受付 ＊医療事務（パソコン入力） ＊医療費請求事務 ＊カルテの整理、管理 ＊電話応対 変更範囲：変更なし

仕事内容JEEDがめざすのは、「誰もが職業を通じて社会参加できる共生社会」の実現です。ブランドメッセージ「らしく、はたらく、ともに」のもと、高齢者・障害者・求職者・事業主の方々へ総合的な雇用支援を行なっています。 事務系総合職として以下3分野の幅広い業務に携わり、日本の雇用支援を支えます。都道府県労働局や県庁などの地方公共団体と関わり、国家・地域の課題解決に向けたプロジェクトを遂行していきます。 ＜3つの事業領域＞ ■高齢者事業 高齢者の雇用を進める企業への支援を行ないます。定年延長や継続雇用制度の導入に伴う就業規則改定について、社会保険労務士などの専門家が法的観点から助言。さらに、国の助成金制度

仕事内容産婦人科外来・生殖医療センター （１）窓口での受付・会計業務 （２）電話問合せ・予約対応 （３）レセプト請求業務 その他、事務作業 病棟入院担当 （１）レセプト請求業務 その他、事務作業 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：月曜日～金曜日 勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容訪問診療部門にて新たな訪問先を開拓する営業的な業務に従事して 頂きます。また、訪問先施設との契約に関する事務処理を担当して 頂きます。 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時45分 就業時間２：14時45分〜18時00分 就業時間３：14時45分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月・火・水・金・土 （２）月曜日・水曜日 （３）火曜日・金曜日 ※求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容クリニックの受付・医療事務 【変更範囲：変更なし】 ※医療事務・受付が初めての方でも大丈夫です。 丁寧に指導します。一度やってみたいと思われる方是非ご応募 ください。

仕事内容■給与計算事務 ■社会保険事務 ■経理事務 ※上記事務の経験者は採用優遇いたします。 ※詳しくは弊社ホームページをご覧下さい。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 ［1］8:30～12:30 ［2］16:30～20:30 ※残業ほぼなし ※週2日～勤務可能 ※勤務開始日応相談

仕事内容≪向日市≫医院で受付・医療事務のお仕事！経験者優遇！週2日～◎残業ほぼなし！女性活躍中！ クリニックでの事務業務全般 ◇具体的には・・・ お任せするのは、患者様に対する受付や 会計業務、事務処理などです。 簡単なパソコン入力ができる方なら、 特別な資格や経験がなくても大丈夫！ 人のためになる仕事を始めてみませんか。 ＼パートの医療事務スタッフ募集！／ お任せするお仕事は、 患者様に対する受付や会計、 事務処理などです。 基本的なPCスキルがあればOK！ 資格手当、役職手当等あります。正社員登用制度あります。 勤務は、週2日～相談OK！ お休みにも柔軟に対応しますよ。 ご家庭やプライベー

仕事内容一般事務、入院案内、窓口対応を担っていただきます。 【仕事内容の変更範囲】法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間や日数、扶養内勤務のご希望などお気軽にご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容総務経理業務全般をお任せします。 （具体的な業務内容） ■現預金出納帳の入力、会計ソフトへのデータ入力 ■経費精算のチェック、請求書の整理・管理 ■備品の管理および発注 ■各種資料作成（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌを使用した簡単な作業） ■書類の整理、電話・来客対応など 丁寧な引き継ぎとサポート体制がありますので、ブランクのある方 も安心してご応募ください。これまでの事務経験を活かしてご活躍 いただけます。勤務時間や日数についてはお気軽にご相談ください 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル事務（総務） 【仕事内容】 運営施設におけるホテル事務の業務です。 【具体的な仕事内容】 -総務 ・寮、社宅管理 ・安全衛生委員会 ・定期健康診断 ・車両管理 ・慶弔関連 【事業内容・会社の特長】 ■会社概要 創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売、ホテル・レストランの運営業務を通じて、真に価値あるリゾート空間の提供に積極的に取り組んでまいりました。 また、こうした事業展開を通じて蓄

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：不可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ※曜日相談：不可 ※労働日数相談：不可

仕事内容＊各種支払業務（内容チェック、不備追完含む） ＊備品等の在庫管理、発注 ＊会議資料等の文書作成、データ整理 ＊各種照会のとりまとめ ＊文書の収受・仕分け、発送、整理 ＊簡単な受付業務、来客対応、電話応対 ＊その他定型的業務 ※京都府会計年度任用職員 「仕事内容の変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の午前診勤務がメイン （２）の午後診勤務は月に数回のシフトとなります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ＧＷ 盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容受付全般および医療事務（簡単なパソコン入力等） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時15分 就業時間２：8時45分〜12時30分又は8時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）１日勤務日 休憩６０分 （２）午前勤務日 休憩なし［土曜日］ ※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇 ＊ＧＷ ＊夏期休暇 ＊曜日相談：可

仕事内容健診事務業務、健診補助業務 ・ 健診受付、ご案内 ・ 問診票記入の確認 ・ 健診ファイル準備、片付け 仕事内容の変更範囲：変更無し