社会福祉法人 - 佐賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容★正社員 ★入社後の教育サポートあり ★応募前の職場見学ＯＫ ・概ね３歳～１８歳迄の児童の生活支援全般の養育業務として、 子どもと一緒に遊んだり、食事や入浴の支援、寝かしつけ、 そのほか食事の配膳、片付け、食器洗いなどをお願いします。 （食事を作ることはございません） ＊未就学児～小学生の年齢層が比較的多い状況です。 ＊児童の登校送迎などのために、外出用務があります。 公用車使用（ＡＴ限定も可能です） 【変更範囲：変更なし】 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

仕事内容・児童指導員として、概ね３歳～１８歳迄の児童の 生活支援全般の養育業務 ・児童の自立支援に係る業務 ＊児童の通院や学校行事参加などのために、外出用務があります。 公用車使用（ＡＴ限定可） 【変更範囲：変更なし】 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

仕事内容＊児童発達支援 放課後等デイサービス 「子どもの発達支援みるキィー」での児童指導員 障がいをお持ちのお子さんや発達に特性のあるお子さんが、 楽しく個性や能力を発揮できるよう、自立に向けてのお手伝いを お願いします。 ◎自動車運転免許をお持ちの方は送迎業務をお願いしています。 施設車（軽自動車・普通自動車）使用 ◎残業はありません。 ◎性別を問わず応募を歓迎いたします。 ◎お子様の学校行事や急な病気など柔軟に対応いたします。 ◎定年以上の方も相談に応じます（ただし労働条件が変わります） ◆業務の変更範囲：介護業務 【詳細情報・画像あり】

仕事内容○高齢者の介護業務全般 ・入居者の方への食事、入浴、排せつ等の日常生活介護業務 （入居者５０名・ショートステイ２０名） ［変更範囲：変更無し］ 〈応募にはハローワークの紹介状が必要です〉

仕事内容社会福祉協議会の法人運営事業に所属し、会計業務及び地域福祉 業務全般に携わっていただきます。 将来的に社会福祉協議会で実施している事業全般に関わっていた だき、長らく勤務していただくよう育成していきたいと思っていま す。 ※業務上で、専用の会計システム等を使用します。操作方法は丁寧 に説明、指導いたします。 ※訪問等で社用車（ＡＴ車あり）を使用することがあります。 〔業務の変更範囲：当法人が定める業務＊詳細は面接時に説明〕

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）の就業時間は一例他の時間帯も可能 ※休憩時間は法定どおり付与 ＊扶養内・扶養外の相談にも応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 休日は相談による ＊年次有給休暇は労働条件に応じ法定通り

仕事内容＊保育サポートのお仕事です。 ＊先生たちの補助をしていただきます。 ◆子育て応援求人◆土日祝休み◆ 【変更範囲：変更なし】 ★未経験の方でも応募可能です★ ＜応募には、ハローワーク紹介状が必要です＞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜15時30分又は9時00分〜16時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※（１）は一例です。 ※就業時間等は相談可能です ＊休憩時間は就業時間により変わります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※シフト表による。 ※年次有給休暇は法定通り付与（５日～１０日）

仕事内容＊書類作成や処理 ＊取引先への外出 ※外出時は社用車使用 （自家用車使用可。ガソリン代支給あり） ［変更範囲：変更なし］ 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

仕事内容施設支出収入の経理事務・給与計算ほか、施設の事務全般。 場合により利用者の送迎あり。 【詳細情報：画像あり】 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容【庶務人事】 ・採用退職に伴う手続き、勤怠チェック、給与計算業務、 法人本部業務等 ・電話、窓口対応 ＊所用により社用車（軽・普通車、ＡＴ車）で外出して いただくことがあります。 ＊パソコンの基本的操作が必要です。 〔業務の変更範囲：法人の定めるすべての業務：高齢者福祉部門・ 医療サービス部門・障害者支援部門・管理部門（施設管理・経理 ・総務など）〕

仕事内容◎障がい児、障がい者の支援全般 ・食事介助、トイレ介助、入浴介助 ・日中活動支援 ・送迎（軽自動車～ハイエース）等 ※送迎範囲：佐賀市、小城市、神埼市 【変更範囲：変更なし】 ＊法人内（同敷地内複数の施設有り）に異動の可能性はあります 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

仕事内容＼ 福利厚生が充実しています！詳細は裏面の特記事項へ♪ ／ 〇入所している障がい者の生活支援全般 ◆子育て応援◆ 〇個別支援計画の作成、食事・入浴・余暇活動など ＊仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします ＊送迎（通院など）をして頂く場合があります（ＡＴ社用車） ＊月４～５回程度の夜勤があります ＊子育て中や介護中の方の就業時間等は配慮いたします♪ ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です【変更範囲：なし】