宮城県の子ども支援の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり4時間 ◆勤務時間・曜日 1）仙台中学生クラス：18：00-21：00 ※週2回の固定曜日 2）仙台高校生クラス：17：00-21：00（月・水・金） 3）仙台市外(県内)クラス ：16：30-20：00 ※週1～ ※配属教室により曜日が異なります。平日のみ。 4）オンライン：18：00-21：00（火・水・木）

仕事内容【仕事内容】 アスイクの学習支援では、経済的に苦しいご家庭の子どもたちの学習や居場所サポートを一緒に行ってくれるアルバイトスタッフを募集しています。 利用するのは小学4年生～高校生年代の子どもたちです。 ※仙台市内の教室は、中学生または高校生年代の子どもたちが対象です。 【具体的には】 ◆学習の個別サポート：学校の宿題や受験勉強のサポート ◆フリータイム/お話：悩み事を聞いたり、今なににハマっている！など子どもたちとお話しすることも♪ ◆ボランティアさんのフォロー：活動をサポートしてくれるボランティアスタッフへのフォローや声かけ 子どもたち1人1人に寄り添ったサポートができるように、教室ス

勤務時間就業時間１：9時30分〜13時30分 就業時間２：10時00分〜14時00分 就業時間３：12時15分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯は学校からの要請によって変更となる可能性があります 。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 完全 週休二日制：。年末年始休暇あり。学校の長期休業期間（夏休み ・冬休み等）は休止となります、特記事項参照のこと。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容多賀城市内の４つの中学校いずれかの校内で、学校の要望に応じて 以下のような業務を担って頂きます（週５日）。 ・学び支援教室 ・悩みや困りごとを抱える子どもたちの相談対応 ・教室に入りにくい子どもへの付き添い対応 等 また、週に２日程度は、学校外に設置している不登校の子どもたち の居場所（たがじょう子どもの心のケアハウス）の運営スタッフと して子どもたちの相談・支援業務等に携わって頂きます。 ＊多賀城市受託事業です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ・週30時間の勤務（7.5h/日×週4日） シフト例 ・9:30～18:00（休憩1時間）

仕事内容不登校や中退、ひきこもりなどによって居場所のないの子どもたちのフリースペースを運営していただきます。 個々人の状況に応じた個別対応が原則であり、明確なプログラムはないため、柔軟な対応力が求められます。 子どもたちの学年は、中学生から高校生年代が中心です。 発達障がいなどの特性に応じた対応が求められる場面もあります。 ＜業務内容の例＞ ■居場所の運営・個別対応 ゲームをして遊ぶ、話の聞き役になる、勉強のサポートをするなど、それぞれの子どもの状態やニーズに応じた対応 ■外出プログラムへの同行 体育館での運動プログラム、季節のイベント、フリーマーケットでの出店など ■就労ニーズのある利用

仕事内容9月から新体制スタート！フラットな関係で一緒に職場をつくりませんか？ 子どもたちの“できた！”を一緒に見つけていくお仕事です。 福祉業界に新規参入だからできること！ 「児童発達支援・放課後等デイサービス ほっぷ」には、マニュアル的な支援方法はありません。 一人ひとりの個性やペースに寄り添いながら、「その子に合った関わり方」をチームで考え、試行錯誤しながら支援していくのが私たちのスタイルです。 スタッフの得意なことや好きなことを活かしたオリジナルプログラムも大歓迎！ あなたのアイデアが子どもたちの笑顔につながります。 また面倒なバックオフィス業務は会社が担当！事務作業に追われることもなく、療

仕事内容■ 仕事内容 当法人が運営する各事業のマネジメント業務、及び経営管理業務を幅広く経験していただきます。経験等に応じ、最初はリーダーの補助業務等からスタートしていただくことを想定しています。 ＜想定される担当職務＞ ・児童館・放課後児童クラブのマネジメント ・生活困窮家庭のこどもの学習・生活支援、こども第三の居場所等のコーディネーター ・訪問支援事業、子ども若者総合相談センター等のソーシャルワーカー ・組織人材マネジメント（採用・人事システム見直し・業務改善等） ・新規事業の企画運営 ■ キャリアパス 知識やスキルの習得状況などによりますが、2～3年スパンで内部異動をし、6～10年程度で法人

仕事内容NPO法人アスイクでは、ひとり親家庭をはじめ、さまざまな課題を抱えた保護者と子どもが孤立しないように、食品をお届けしながらご家庭への訪問支援を行っています。 法人内のソーシャルワーカーの仲間や、自治体の担当者とも連携しながら、子どもの見守りや保護者の相談支援を手がけます。 ＜具体的な業務内容＞ ・自治体から依頼されたご家庭への訪問・食品のお渡し ・アセスメントシートに基づく子どもの確認・見守り ・保護者との面談支援 ・訪問記録の作成 ・自治体の担当者との定例会議への参加など ＜はたらく現場の様子＞ 社会福祉士・精神保健福祉士など活躍中！ スタッフの雰囲気や仕事の内容を知りたい方は アスナ

勤務時間07:30～19:30他

仕事内容☆.。・°☆.。☆.。・°☆.。 仙台市初となる【こども園＋児童発達支援（児発）】の新設施設が待望のオープンを迎えました！ 当施設を運営する株式会社リアリノは、「人に優しい子どもたちの育成」と「子育てするすべての人へのあたたかい社会環境づくり」を何よりも大切にしています。 今回の新設園は、こども園（定員60名）と児童発達支援施設（定員10名）を併設することで、より密なコミュニケーションを取りながら、一人ひとりに寄り添った【保育＋療育】をトータルで提供できるのが最大の強みです♪ 「中規模の園で、子どもたち一人ひとりの成長をじっくり見守りたい！」という方にぴったりの環境です。 最高のスター

勤務時間実働時間：１日あたり5時間程度 【平日】13：00～19：00（内実労5時間程度） 【土曜・長期休業】7：45～19：00（内実労5時間程度） 勤務時間・勤務日数は相談可 ※週3日以上の応募者に限ります ※勤務の時間帯に関しては、上記時間内でのシフトとなっており求職者様より〇時～〇時など指定いただくことはできません

仕事内容資格不問◎昇給あり！小学校施設内にある放課後児童クラブです 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: 登録児童（児童クラブ）への遊びの提供や見守りをメインでおこなっていただきます。 詳細としては 放課後児童クラブ登録児童への遊びや宿題の補助 こどもの同士のトラブル対応や相談対応 施設の整理整頓や清掃 職員について、経験が浅い職員からベテラン職員まで様々在籍しております！ 仕事内容について、最初はもちろん他の職員がサポートいたしますのでご安心ください 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めあり ～2027年3月31日（原則更新・更新上限なし） 資

勤務時間【勤務時間】 シフト制 勤務時間は要相談 勤務例：14：00-18：00 【休日】 祝日・日曜日

仕事内容放課後等デイサービスで児童指導員1名増員の為募集中！（パート/アルバイト） ～英語・教育・活動・運動を通じてお子様への療育を提供します～ NOVAホールディングスが運営する放課後等デイサービスでのお仕事です。 子どもたちの成長を見守りながら、勉強を中心とした支援をお任せします。 当社の強みである「英会話」をはじめとしたさまざまな活動を行い、お子さまの自主性を育み、心身の成長をサポートしています。 まだまだフレッシュな施設です！! そのため、雇用形態や役職などに関係なく、意見を言いやすい環境です。 若手も多数在籍しており、中途社員も多数活躍中です＊ 〈ここがポイント〉 ・NOVA英会

仕事内容NPO法人アスイクでは、貧困や不登校などさまざまな生きづらさを抱えた子ども・家庭の支援をしています。 行政と協働して実施している生活困窮世帯の子どもの学習・生活支援事業のコーディネーターとして、教室の運営やアルバイト・ボランティアの募集、体験プログラムの企画等を担っていただきます。 ＜業務内容＞ - ボランティアの募集活動、コーディネーション業務。 - 各教室を運営するアルバイトスタッフの採用、育成。 - 外部協力者との連携によるスタッフ向け研修会の企画・運営。 - 外部協力組織との連携による子ども向け体験プログラムの企画・運営。 - 各教室の運営補助。 ※マネジメント経験がある場合、チ

仕事内容[PRポイント] 子どもたち一人ひとりの気持ちを大切にし、個性に合わせた保育を実践する園です。賞与年2回支給で日々の頑張りをしっかり還元。モチベーションアップにつながりますね。 [仕事内容] 保育教諭業務全般 [給与] 月給:172,000円〜207,000円 ※経験・能力に応じて決定 ≪内訳≫ 基本給:165,000円〜200,000円 資格手当:7,000円 昇給:あり 賞与:年2回

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：11時00分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：★週２～３・１日４時間からＯＫ！ ・お昼休み１２：３０～１３：３０ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆など会社が定めた日、試験休暇 ＊年次有給休暇は法定通り

仕事内容保育施設専門のコンサルティング会社で、総務や書類作成、データ 入力などのバックオフィス業務を担当していただきます。 未経験から事務スキルや会計知識を身につけたい方におすすめです 。 【自社の一般事務業務】 ・総務（来客対応、自社物品管理、清掃など） ・契約書対応 ・請求書や見積書の作成、送付 ・社内資料の作成 【お客様の会計支援事務業務】 ・幼稚園、保育園、こども園の運営にまつわる書類作成支援 ・各種データ入力 ・領収書などから会計ソフトへの入力 ・お客様への業務連絡（メールやチャットを使用） ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間(1)6:00～20:00 ※週1日以上 ※休憩時間は法定通り ・労働時間が6時間未満は休憩なし ・労働時間が6時間以上8時間未満は45分 ・労働時間が8時間以上は60分 ※実働が8時間を超える場合は変形労働時間制（1カ月単位：週平均40時間以内）

仕事内容【ここがオススメ！】 全国1400拠点以上◆生活の変化に対応可 時短勤務OK／”働き方”にも寄り添います ＜職種名＞ 訪問介護スタッフ ＜仕事内容＞ ご利用者様の自宅に訪問して日常生活の介助・サポートをお願いします。 ＜勤務地＞ 栗原市 ＜給与＞ 時給1265～1465円 ＜勤務時間＞ (1)6:00～20:00 ※週1日以上 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 当社は…医療・介護・保育サービス等を ”全国”で提供する総合生活支援企業です。 今回、地域の方をサポートする【訪問介護スタッフ】を募集します！ ▼柔軟なシフトで働きやすさ抜群！ 扶養内勤務・フルタイムなど、ライフスタイ

仕事内容2016年4月から、こどもたちがありのままでいられる「居場所」と「関係」をつくる「サードプレイス事業」を行っています。 現在は仙台市を中心に、困難を抱えた小学生へ、 安心して過ごせる居場所と、本人のやりたい！を尊重する体験の機会を運営しています。 家族以外の信頼できる大人たちからたくさんの愛を受け取ることで 自分は大切な存在なんだと感じられる「自己肯定感」、 多様な体験を通して、想像力・協働力・失敗を恐れずチャレンジができる「非認知能力」を育むことを大切にしています。 業務の一例 （１）居場所の運営管理 ・こどもの居場所づくり（こどもたちとの対話を含めて一緒につくっていく） ・体験活

仕事内容掲載期間：08/18（火）～08/31（月） 合同会社ひとえ 児童発達支援 ヒトツナ船岡教室 【児童指導員】児童発達支援/土日休み/週休2日制◎ 正社員 「最初の一歩」をサポートする療育子どもたちもご家族も、笑顔になれる居場所づくりを！/月給18.5万円～/正社員/資格必須 ◆わたしたちの想い 発達特性の強い子どもは保育所や幼稚園に居場所がなく、療育施設は空きがない。 福祉はだれでも平等にあるべきにも関わらず、今の選択肢では療育を必要としている障がい児がいる家庭では保護者が就労することも難しいのが現状です。 この地域で母子分離型の事業所を作ることで、子どもたちや保護者の選択肢を広げ、家

仕事内容重症心身障害児や医療的ケア児の余暇を本人の個性に合わせてマンツーマン対応で活動を提供。 食事介助や排せつ介助も行います。 また、子どもに応じて注入や吸引もあります。 子ども達の成長や家庭内における困り事の支援。 休日休暇 水曜日・日曜日 お盆休暇・年末年始休暇 福利厚生 交通費支給あり（上限あり） 各種社会保険完備 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：１は授業のある日の放課後 ２は学校休業日（土曜日・長期休暇）の基本的なシフトになります 。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日とは別に、夏期休暇、結婚休暇、忌引、ウェルネス休暇、介護 休暇、リフレッシュ休暇等があります。※取得には条件あり

仕事内容子どもの成長が間近で感じられ、長所をのばしていくお仕事です。 学校の終わった時間や長期休暇期間中に、子どもと共にレクリエー ション、生活介助 （着替え・排泄・移動・食事等）、学校・ご自宅等への送迎業務等 を行います。 ・対象者：主に知的障害や発達障がいのある子ども ・送迎車：７～８人乗りのワンボックスカー（自信のない方、運転 練習可能です。 また、短い距離から送迎業務を始める等、可能な限り配慮いたしま す） 変更範囲：なし

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/土日休み/週休2日制◎ 「最初の一歩」をサポートする療育子どもたちもご家族も、笑顔になれる居場所づくりを！/月給18.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～200,000円 【月給】185,000円～200,000円 <内訳> 基本給 165,000円～180,000円 職務手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計1～2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 宮城県柴田郡柴田町 本船迫上

仕事内容■おすすめポイント 【太白区】2つのクリニックのオペレーションユニットリーダー募集／業界未経験歓迎／オペレーション改善が得意な方のご応募お待ちしております◎ ■お仕事内容 その他,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 2つのクリニックの統括業務 クリニックの事務長や職員と連携を取っていただきながら、全体の生産性を向上 【募集背景】 各クリニックのオペレーションにばらつきがあるため、統制を取っていただける方を募集いたします（新設のポジションです）。

勤務時間15:00〜20:00（実働: 2時間〜5時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 詳細は応募時にお問い合わせください。

仕事内容採点スタッフ、幼児対応スタッフ Point1：週二回から三回の隙間時間の仕事 Point2：子どもの成長に立ち会えるやりがいのある仕事 採点業務を通して生徒の学習を見守ります。 公文式（公文/くもん/KUMON）では、年齢や学年の枠にとらわれず、一人ひとりに応じた教材を個人別で学習します。 また、子どもたちに「自ら学んでいく力」を身につけてほしいという思いで、日々の教室とその準備をしています。 【働きやすい勤務環境】 ■主婦は家庭/子育てと両立可能 ・短時間勤務OK ・扶養内勤務可 ・夕方のみ可 ・曜日固定可 ・平日のみ可 ・Wワーク可 ・バイトかけもち歓迎 幼児さんから小学生、