回復期リハビリテーション病院 - 兵庫県伊丹市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験（課長職以上の経験者尚良） [歓迎] ・経理・人事・総務のいずれかの管理経験（業界不問） ・医事業務の実務経験（診療報酬届出の経験者尚良） 【職種名】 回復期リハビリテーション病院の事務部長候補／伊丹市／年収500万～800万円 【仕事内容】 事務責任者として、医事・総務・経理・人事など事務部門全体の統括をお任せします（課長の場合は1つの課を統括）。 病院運営を支える要として、関係各所との調整や、職員の指導・育成など何事にも積極的に取り組んでいただける方を歓迎します。 【事業内容・会社の特長】 兵庫県・京都府の4病院（回復期リハビリテーション・障害者

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務管理の実務経験（勤怠・給与・社会保険） ・人事業務全体の流れ（年次・月次）を理解されている方 [歓迎] ・その他人事に関連する実務経験がある方（就業規則・労基署対応経験あれば尚良） ・Excel（簡単な関数）が使用できる方 【職種名】 回復期リハビリ病院の人事労務担当／伊丹市／年収400万～600万円 【仕事内容】 総務課における人事業務全般を幅広くお任せします。総務課の人事担当者は、2名体制の小さなチーム。法人あるいはグループの方針のもと、多岐にわたる業務を効率的に回しながら、互いにサポートし合い、柔軟に連携を取ることで、組織の健全な運営を支えています。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・医事業務の実務経験（診療報酬届出の経験者尚良） [歓迎] ・医療機関における診療報酬加算・施設基準等の届出経験 ・レセプト請求・点検の実務統括 ・医事課スタッフのマネジメント経験 ・改定時の対応や行政機関との調整・問い合わせ対応 【職種名】 回復期リハビリテーション病院の医事課長／伊丹市／年収500万～650万円 【仕事内容】 当院では現在、病院運営の要となる、医事課長職を募集しています。 外来・入院のレセプト業務はもちろん、スタッフの管理や業務改善、診療報酬請求の最適化など、病院運営の基盤を支える重要な役割を担っていただきます。 医事課では、施設基準・加算

仕事内容【仕事内容】 回復期リハビリテーション病棟の入院患者における社会福祉士業務全般 【主な業務内容】 ・患者様・ご家族様からの相談 ・近隣病院からの患者様ご紹介受付 ・退院後の生活や社会復帰に向けた準備 ・社会福祉制度などの利用や手続きの支援 ・ベッドコントロール業務 など ー【お仕事先情報】ー 施設形態：病院（回復期リハビリテーション病棟） 定員：160床 開設：2018年4月 【おすすめポイント】 ・基本給以外にも各種手当の支給があり、お給料面も安心です。 ・川西方面、伊丹方面から、病院送迎バスありお車のない方も安心してご通勤いただくことができます。 ・賞与・昇給支給実績あり。賞与は前

仕事内容病院での管理栄養士業務／管理栄養士／RDS32 ▼仕事内容 回復期リハビリ病院での管理栄養士業務 入院患者さまの個々の食や栄養管理 医師/看護師 各専門職 調理師等との連携が重要なチーム医療の一役を担う業務 ・回リハ病院での増員募集です！研修制度なども充実しておりますので、未経験の方も安心してご勤務可能です♪ ・栄養指導や栄養管理経験を積みたい方必見◎ ・院内保育園や住宅手当もあり、幅広い世代が活躍できる職場です♪ (兵庫県伊丹市) ▼職種 病院での管理栄養士業務／管理栄養士／RDS32(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：171,500円〜200

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） ※午前のみ・午後のみの勤務可 ※週2・3日から勤務日数応相談 ※Wワーク可能 残業ほぼ無し

仕事内容WワークOK☆中抜けなし！空き時間に他の業務なし！利用者様に直接触れるような場面なし◎介護職員が同乗するので安心★【伊丹市、北伊丹駅、通所リハ、送迎ドライバー（シニア）、非常勤】 午前のみ、午後のみなどの短時間勤務OK◎＜シニア雇用促進求人＞勤務は週2・3日以上で相談ができますので、ご自身のペースで無理なく働けます◆軽自動車またはハイエースを使用◆日曜はお休み★ ◆職種 送迎ドライバー/シニア ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1120円～1300円 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 兵庫県伊丹市大野1-3-2 ◆勤務時間 8:3

仕事内容■会社名 兵庫県伊丹市大野の病院 ■メインキャッチ 病院での管理栄養士業務/管理栄養士/人気病院の管理栄養士求人!院内保育所もあるので、子育て世代の方も安心! ■コメント ・回リハ病院での増員募集です！研修制度なども充実しておりますので、未経験の方も安心してご勤務可能です♪ ・栄養指導や栄養管理経験を積みたい方必見◎ ・院内保育園や住宅手当もあり、幅広い世代が活躍できる職場です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院での管理栄養士業務/管理栄養士 ■仕事内容 回復期リハビリ病院での管理栄養士業務 入院患者さまの個々の食や栄養管理 医師/看護師 各専門職 調理師等との連携が重要なチーム医療

仕事内容【仕事内容】 回復期リハビリ病院での管理栄養士業務 入院患者さまの個々の食や栄養管理 医師/看護師 各専門職 調理師等との連携が重要なチーム医療の一役を担う業務 この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給171500円~230000円 【給与】 月給：171,500円～200,000円 【諸手当】 住宅手当：25,000円※要件あり 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（4.00ヵ月） 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） ※午前のみ・午後のみの勤務可 ※週2・3日から勤務日数応相談 ※Wワーク可能 残業ほぼ無し

仕事内容利用者様に直接触れるような場面なし＆介護職員が同乗するので安心です！中抜けなし◎空き時間に他の業務なし★WワークOK◆【伊丹市、北伊丹駅、通所リハ、送迎ドライバー、非常勤】 日曜休みだからプライベートの予定が立てやすい★勤務は週2・3日以上でお気軽にご相談ください◎午前のみ、午後のみなどの短時間勤務OKです★軽自動車またはハイエースを使用します！ ◆職種 送迎ドライバー ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1120円～1300円 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 兵庫県伊丹市大野1-3-2 ◆勤務時間 8:30～17:30（休憩60

仕事内容【仕事内容】 ＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 《薬剤師》の具体的なお仕事内容 【主な業務内容】 ・主に病棟における入院患者さまの調剤、服薬指導等の薬剤師業務全般 ・入退院時の対応（持参薬のチェックなど） ・入院患者様の定期薬の調剤 ・入院患者様への服薬指導 ・

仕事内容【仕事内容】 回復期リハビリ病院での管理栄養士業務 入院患者さまの個々の食や栄養管理 医師/看護師 各専門職 調理師等との連携が重要なチーム医療の一役を担う業務 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【給与詳細】 月給171500円~230000円 【給与】 月給：171,500円～200,000円 【諸手当】 住宅手当：25,000円※要件あり 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（4.00ヵ月） 掲載企業名：株式会社HR C

仕事内容人気病院の管理栄養士求人!院内保育所もあるので、子育て世代の方も安心!_ 回復期リハビリ病院での管理栄養士業務 入院患者さまの個々の食や栄養管理 医師/看護師 各専門職 調理師等との連携が重要なチーム医療の一役を担う業務 ・回リハ病院での増員募集です！研修制度なども充実しておりますので、未経験の方も安心してご勤務可能です♪ ・栄養指導や栄養管理経験を積みたい方必見◎ ・院内保育園や住宅手当もあり、幅広い世代が活躍できる職場です♪

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 回復期リハビリ病院での管理栄養士業務 入院患者さまの個々の食や栄養管理 医師/看護師 各専門職 調理師等との連携が重要なチーム医療の一役を担う業務 【給与詳細】 ■給与 【給与】 月給：171,500円～200,000円 【諸手当】 住宅手当：25,000円※要件あり 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（4.00ヵ月） 掲載企業名：株式会社Freude 提供元：JOBOLE

仕事内容賞与実績4.2ヶ月あり◆扶養家族手当・住宅手当あり♪年間休日113日◇職員食堂あり◎【伊丹市、北伊丹駅、介護医療院、理学療法士、正職員】 お気軽にエントリーください★賞与は実績4.2ヶ月分＆昇給ありで安定収入を得られます！介護医療院『ケアヴィラ伊丹』でのお仕事◆正職員・理学療法士さんを採用しています★病院または施設での勤務経験がある方、ぜひ経験を活かしてお仕事しませんか？ ◆職種 理学療法士 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給22万5000円～27万5000円 ※月給には、職務手当2万5000円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 兵庫県伊丹市大野1

勤務時間13:00～19:00 ※休憩なし ※週2日～5日でご相談承ります！ 残業ほぼ無し

仕事内容時給1340円～1390円！未経験&ブランクがある方OK◇資格不問♪週2日～応相談◎【伊丹市、北伊丹駅、介護医療院、ケアワーカー、非常勤】 勤務時間や曜日はご相談いただけますので、ご家庭やプライベートと両立しやすい♪ケアワーカーを募集中◎ ◆職種 ケアワーカー ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1340円～1390円 ※資格により異なる ※時給には処遇改善手当200円を含む ◆勤務地 兵庫県伊丹市大野1-3-2 ◆勤務時間 13:00～19:00 ※休憩なし ※週2日～5日でご相談承ります！ 残業ほぼ無し ◆最寄り駅 JR「北伊丹

仕事内容賞与4.2ヶ月実績あり◎ケアマネジャー経験は不問◇職員食堂も利用可能！介護業務の兼務はなし★【伊丹市、北伊丹駅、介護医療院、施設ケアマネジャー、常勤】 相談員2名、ケアマネジャー2名の計4名体制で運営しており、サポート体制は万全です☆ケアマネの更新料は法人で負担します◎日曜は定休なのでプライベートも大事にしながら働けます◆正職員の施設ケアマネジャーを募集中！ぜひこのチャンスに資格を活かして活躍しませんか？扶養家族手当や住宅手当等の各種手当も支給します◇ ◆職種 施設ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給23万円～27万円 ※月給には、職務手当6万

勤務時間日勤/8:30～17:30（休憩60分） 早出/7:30～16:30（休憩60分） 遅出/10:30～19:30（休憩60分） または、7:30～19:30の間で4～8時間で相談可能。 ※休憩は勤務時間数による（法定通り） ※週2日～5日でご相談承ります！ 残業ほぼ無し

仕事内容職員食堂利用可能♪シフト相談可能◆時給1600円＆交通費支給あり◇【宝塚市・北伊丹駅、介護医療院、正看護師、パート】 出勤の時間・曜日などの相談はお気軽にご相談が可能です！ユニフォームとシューズの貸与あり◇時給1600円で7:30～8:30＆17:30～19:30の勤務は時給50円アップ◆伊丹市の介護医療院での勤務になります★ ◆職種 看護師 ◆雇用形態 パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1600円 ※7:30～8:30、17:30～19:30は時給1650円 ◆勤務地 兵庫県伊丹市大野1-3-2 ◆勤務時間 日勤/8:30～17:30（休憩60分） 早出/7:30

仕事内容賞与実績4.2ヶ月◆職員食堂あり◎退職金制度や資格取得支援制度あり♪資格不問◇≪27卒の新卒求人≫【伊丹市、北伊丹駅、医療法人、介護職（新卒）、正職員】 『医療法人尚和会』での新卒採用です！年間休日113日でプライベートも充実★正職員の介護職を募集しています◎新卒採用★入職3ヶ月経過後に有給休暇付与♪資格取得支援制度でキャリアアップが可能◇ ◆職種 介護職（新卒） ◆雇用形態 新卒（正職員） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収22万7000円（月給19万5000円＋夜勤手当3万2000円） ※上記は夜勤月4回（8000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。