社労士事務所 - 千葉県 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ◎原則として5時間・休憩1時間ですが、1日3時間からでも相談に応じます。 ◎残業はありません。 ◎毎月月末までに翌月のシフトをご本人に作ってもらい所属長が承認しています。 ※保育園や学校の行事等があっても、原則希望どおりお休み頂いております。 ◎扶養の範囲内などのご要望もお受けいたします。

仕事内容■労働保険や社会保険の申請手続（パソコンで電子申請がメインです） ■給与計算業務（未経験からでも始められます） ■労働基準監督署、ハローワーク、年金事務所等への各種書類提出（車・自転車・徒歩など） ■顧問先のご担当者様との電話・メール等での相談業務（手続・給与に関する確認がメインです）

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊週の労働日数（４日～５日程度＝応相談）以外の曜日休み ＊夏季休暇（８月中に３日）＊年末年始（１２／２８～１／４） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎当事務所において下記社労士補助業務を担当して頂きます。 ・データ入力 ・労働保険、社会保険手続の補助 ・建設業の決算書、許可申請書作成補助 ・書類整理、発送業務 ・その他、社労士，行政書士の補助業務 ・請求書の作成、発送 ・その他の付帯事項 【変更範囲：変更なし】

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり5時間 10:00 ～ 15:00 実働時間：5時間/日 休憩なし ２か月１回12:00～17:00勤務がある月があります。 シフト制、月末に1か月の勤務日を相談後決定します。

仕事内容社労士事務所の補助業務、給与計算業務、PC入力、行政機関への書類の提出・郵便物の発送・DMの送付、ＨＰの更新、お客様対応（お茶出し）など 給与計算業務などをとおして、社会保険料や所得税などの社会の仕組みを学ぶことができます。未経験の方でも先輩スタッフから優しく仕事のアドバイスがあります。慣れてきましたら責任ある仕事をお任せします。 残業は、ありませんので、勤務終了後、すぐに退社となります。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：又はの６時間にも休憩時間（６０分）含む、実働５時間 （１）・（２）又はの時間帯で応相談可、お気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月～金曜日の間で週３～５日勤務で応相談 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社労士事務所での事務補助として主に「給与計算の勤怠入力」を担 当いただきます。また、その他にも下記の多様な業務もあり、興味 がある方も尚歓迎します。 ・社会保険手続き業務補助 ・労働保険関連申請補助 ・就業規則作成補助 ・助成金手続き補助等 ・労働保険事務組合事務処理補助 ＊専用ソフト（セルズ）への入力作業あり、経験者は優遇。 未経験の方には丁寧に指導いたします。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談 ＊昼休憩 １２：００～１３：００ 相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ＊年始１／１～３

仕事内容・労働保険／社会保険手続き ・給与計算サポート ・規定の整備補助 ・助成金等の申請補助 ・クライアントからの問い合わせメールや電話対応 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働２～４時間など短時間で相談可 ＊休憩時間：相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊週１日～３日の勤務など相談可（原則、相談により設定可能） 年末年始、夏季休暇

仕事内容・社労士業務全般 ・給与計算 ・顧客対応 〔従事すべき業務の変更範囲：変更なし〕

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働２～４時間など短時間可 ＊休憩時間：相談可。業務に支障がない範囲で中抜けは自由です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊週１日～３日の勤務など相談可（原則、相談により設定可能） 年末年始、夏季休暇

仕事内容・顧問先の給与計算（主業務） ・社労士業務補助 ・電話対応 ・事務所の経理・税務申告書作成 ・その他事務一般 〔従事すべき業務の変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ※土日祝は固定で休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「未経験も応募可」「週３日～ＯＫ」「土日祝休み」 能力・技能に合わせ少しずつ仕事をお任せ致します。 ＜具体的な業務内容＞ ・備品や医療物品の管理（発注、仕分けなど） ・書類整理（郵便物の管理など） ・約１００名分の職員の勤怠管理、労務管理 （業務委託している社労士事務所と調整業務） ・電話対応、ＰＣを使用した書類の作成 ・その他事務業務全般 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）基本 （２）２～３ヶ月に１回程度（お客様の状況による） ＊休憩時間は、勤務時間５時間のためありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 平日のみで週２日の勤務となります。月末に相談の上決定します。 年末年始

仕事内容☆社労士事務所の補助業務 ・給与計算業務 ・ＰＣ入力 ・行政機関への書類の提出、郵便物の発送、ＤＭの送付、ＨＰの 更新 ・お客様対応（お茶出し） など 【変更範囲：なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇

仕事内容税理士事務所で給与計算業務をメインに諸業務をお願いします。 ・給与計算（楽しい給与計算 弥生給与を使用） ・明細作成、お客さまへの発送業務 ・書類作成 ・書類整理 など 社員のサポートという立場で事務所内業務を行っていただきます。 ○従事すべき業務の変更の範囲：事務所の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：・２は、週５日 休憩なし 就業時間３：は、週４日 休憩４５分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★社会保険労務士事務所の給与計算部門スタッフ ・出退勤時間の集計 ・お客様から届いたデータを加工し給与ソフトへ入力 ・給与ソフトへの入力・点検 ・お届けする一覧表や明細の印刷 ・システムから給与情報をＯＵＴＰＵＴして集計する作業 Ｅｘｃｅｌが堪能な方であれば、無理なくできます 複数担当制ですので、スタッフ同士連携して業務にあたります システムの操作などは丁寧に指導します 安心してご応募下さい 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間：1日あたり3時間

仕事内容弊社求人にご興味を持っていただきありがとうございます。 働く時間帯を自由にご自分で調整できますので、スキルがありながら時間的・場所的制約や子育てなどで在宅勤務希望される方にはとても良い環境だと思います。 また、スタッフ間のコミュニケーションはZoomやChatworkなどのツールを用いて円滑に行われていますので、困ったことや疑問点などは気軽に質問していただける環境が整っています。 リモートワークが初めてという方でもご安心ください。 freee会計を利用した記帳代行がメインの仕事です。その他、給与計算や設立申請など会計・労務に関する業務も希望に応じて経験できます。 会計ソフト「freee会計

勤務時間9:00～21:00の間で希望シフト制 ※希望をお聞かせください！

仕事内容個人店だからこその待遇とやりがい！ 賞与年2回/隔週連休+半休、柔軟な働き方 労働環境の改善に取り組んでいます。 昭和35年創業。時代に合わせた鴨川の台所として、地域の皆様のお役に立てる仕事を一緒にしませんか？まるよは、お客様と従業員さんにとっても良いお店を目指しています。 ◆労働環境、福利厚生の改善 半休日を設け労働時間を短縮したり、社労士事務所との顧問契約もしっかり。 ◆ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方 ご家庭の事情や働き方を相談しやすく、それに合わせたシフトを調整。 ◆貴方の頑張りが評価されやすい職場 オーナーが毎日現場にいるので、頑張っている従業員さんが損をしません。 ◆