学童保育 - 東京都 の求人・仕事・採用新卒

仕事内容＊児童館および学童クラブ支援員・子ども、保護者への支援、行事計画、運営 ・上記に付随する事務業務 【変更範囲：会社が定める職種へ変更の可能性あり】

仕事内容＼学童保育支援員としての業務全般をお任せいたします！／ ・子どもの出欠を確認し、変わった様子がないか心身の状態を把握する ・子どもが基本的な生活習慣を身につけられるよう援助をする ・子どもの生活環境を整える ・保護者からの相談に応じるなど ・行事の企画や運営・教材（遊具・図書）、おやつの準備 ・日誌、報告書、会計等の事務・掃除・衛生管理・安全点検 ※就業場所は、法人が運営する町田市内１２クラブのいずれかになります 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容大型児童センターなどで、乳幼児親子の過ごす子育てひろば、小学生の 学童クラブ事業、小学生～中高生のスポーツ、創作、野外体験などさまざま な活動を支援する児童館事業など。 家庭でもない学校でもない第三の居場所づくり。 地域全体で子どもを育てる土壌づくり。 ＊業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容「自分の子どもを入れたい施設」☆しんまち児童館☆の新しい仲間を募集中です♪ こどもの森では「自分のこどもを入れたい」と思える施設創りを目指しています。一緒に目指せる方、お待ちしてます♪ 児童館スタッフのお仕事は児童館来館者への対応、館内の環境整備・設定、イベントの企画・運営となります。仕事の目的は、子育て支援の様々な活動やあらゆる遊びを提供し関わることで幼児親子や子どもたちの自発的な遊び・活動を掘り起こすこと。学校・家庭から離れた素の子どもたちと触れ合える仕事です。 【充実した研修制度♪】 こどもの森では経験年数や目的に合わせた研修を体系的に取り入れています。入社時の入社研修を始めとし、

仕事内容「自分の子どもを入れたい施設」☆にしまち児童館 ☆の新しい仲間を募集中です♪ こどもの森では「自分のこどもを入れたい」と思える施設創りを目指しています。一緒に目指せる方、お待ちしてます♪ 児童館スタッフのお仕事は児童館来館者への対応、館内の環境整備・設定、イベントの企画・運営となります。仕事の目的は、子育て支援の様々な活動やあらゆる遊びを提供し関わることで幼児親子や子どもたちの自発的な遊び・活動を掘り起こすこと。学校・家庭から離れた素の子どもたちと触れ合える仕事です。 【児童館が併設♪】 こどもの森では経験年数や目的に合わせた研修を体系的に取り入れています。入社時の入社研修を始めとし、入

仕事内容＼2026年新卒募集／残業ほぼなし・持ち帰り仕事なし♪療育知識不問！一人一人に向き合える環境 育休産休取得率100%！有給も取りやすくワークライフバランス重視で働けます。#賞与年3回#退職金制度あり#海外研修あり 発達に不安のある未就学児を対象に療育プログラムの作成・実践をします。定員10名・親子分離型なので一人一人のペースに合わせ、落ち着いた環境での支援が可能です。「じっくり向き合う保育がしたい」学生さん大歓迎！2025年も新規施設が続々オープン。力を入れている事業です。 【療育に専念できる職場環境】 子どもたちとの時間を増やすため、ICTを積極活用。児童の記録入力を全て電子化すること

仕事内容台東区内の児童館及びこどもクラブ（学童保育）において＊児童の育成及び遊 びの指導＊施設の管理業務（障害児対応含む）＊行事の企画、書類作成、パソ コンでのおたより作成など 変更範囲：変更なし

仕事内容＼2026年新卒募集／年間休日120日＆残業ほぼなし♪療育知識不問！チームワーク抜群の職場です 育休産休取得率100%！有給も取りやすくワークライフバランス重視で働けます。#賞与年3回#退職金制度あり#退職率1割未満 発達に不安のある未就学児を対象に療育プログラムの作成・実践をします。定員10名・親子分離型なので落ち着いた環境での支援が可能です。一人一人とじっくり向き合いたい…丁寧に寄り添いたい…そんな学生さん大歓迎！2025年も新規施設が続々オープン。力を入れている事業です。 【療育に専念できる職場環境】 子どもたちとの時間を増やすため、ICTを積極活用。児童の記録入力を全て電子化する

仕事内容＼2026年新卒募集／土日祝休み＆残業なし！プライベートも大切にしながら働けます。 こどもの森では「自分のこどもを入れたい」と思える保育園創りを大切にしています。＃産休育休取得率100％＃賞与年3回 園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成等。0歳児クラスには体動センサーを導入、1歳児クラスにも順次導入を進めています。子どもたちが毎日元気に楽しく保育園での時間を過ごせるよう保育士と一緒にサポートをお願いします 【ワークライフバランス充実】 「こどもと関わる仕事がしたい」「夜勤のない働き方をしたい」そんな想いを

仕事内容＼2026年新卒募集／土日祝休み＆残業なし！プライベートも大切にしながら働けます。 こどもの森では「自分のこどもを入れたい」と思える保育園創りを大切にしています。＃産休育休取得率100％＃賞与年3回 園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成等。0歳児クラスには体動センサーを導入、1歳児クラスにも順次導入を進めています。子どもたちが毎日元気に楽しく保育園での時間を過ごせるよう保育士と一緒にサポートをお願いします 【ワークライフバランス充実】 「こどもと関わる仕事がしたい」「夜勤のない働き方をしたい」そんな想いを