居宅介護支援事業所 - 兵庫県明石市 の求人・仕事・採用

勤務時間※このうち1日2時間～、週2日～でご応募の上ご相談ください。 （休憩は法定通り）

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所にてケアマネジャーとしての業務全般 ・ケアプランの作成、管理 ・モニタリングの実施 ・各関係者との連携 ・書類作成との代行業務 ・その他業務 兵庫県／明石市に位置する居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャーとしてのお仕事となります。 年間休日120日と豊富にあり、仕事と私生活との調和が取りやすい環境となっております♪単身用の入居可能住宅やリフレッシュ休暇ありなど、福利厚生も充実している環境で安心してお仕事できます◎ ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください♪ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【昇給】年1回（過去実

仕事内容★昇給・賞与あり◎駐車場無料！月9日休み★兵庫県明石市にある特別養護老人ホームで、居宅介護支援事業所、デイサービス、ショートステイを併設しています。 ・頑張りは昇給や賞与にしっかりと反映されますので、モチベーション高く保ちながらお仕事に取り組めます。 ・マイカーの利用可能なうえ、無料駐車場を完備していますので、遠方にお住まいの方も安心して通っていただけます。 ・お休みは月に9日ほど取得できますので、プライベートの時間も大切にすることができますよ。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 特別養護老人ホームにお

勤務時間- 〈パート〉 8:30～10:30/8:30～11:00/14:00～17:30/14:00～19:00/15:30～17:30 ※週2日以上

仕事内容【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】主任ケアマネ（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり★ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ ・ご利用者宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプランの作成）～ＰＤＣＡサ

仕事内容 ＊居宅介護支援事業所におけるケアプラン作成 ＊介護に関する相談 対応 ＊介護給付の管理 ＊利用者様・家族様・サービス事業所との 各種調整など ＊変更範囲：変更なし ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。 ＜ご相談例＞ ・介護職、看護助手、ヘルパーとしてこれからキャリアをスタートしたいが、どうい

勤務時間- 〈パート〉 9:00～16:45または8:30～17:30の間の7時間程度(休憩45分) ※週3日程度

仕事内容居宅介護支援事業所にてケアマネの募集！定年制度なし◎ライフスタイルに合わせたキャリア変更が可能☆多種多様な研修・教育制度でスキルアップも実現◎キャリア支援制度や持株会制度など福利厚生も充実♪【明石市藤が丘】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ケアプランの作成 要介護認定に関する業務 給付管理に関する業務 など 【応募要件】 介護支援専門員 経験者のみ（年数不問） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給345,000円 基本給 190,000円 時間外特別調整手当 30,000円 （固定残業代20時

仕事内容【仕事内容】 ＜エリアマネージャー＞ ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ＜エリアマネージャー候補＞ エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間

仕事内容【仕事内容】 ＜エリアマネージャー＞ ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ＜エリアマネージャー候補＞ エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間

仕事内容【明石市上ノ丸】完全週休2日☆未経験可♪昇給・賞与あり◎ケアマネジャーとして“思い”を大切に、利用者さまが住み慣れた地域で過ごせるよう支えませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護サービスの要となるケアマネジャーのお仕事 ・主な業務はケアプラン作成や介護サービス事業者との連絡等 ・利用者さんとの対話で、信頼関係を築いていきます ・相談をお受けするのは、要支援・要介護認定を受けた利用者さんです ・在宅におけるケアプランの作成や介護サービス事業者との連絡・調整を取りまとめるお仕事 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 高卒以上 未経験可 勤

仕事内容 仕事内容 施設内の訪問介護のお仕事です。 『さんよう明石ヘルパーステーション』に所属し、『住宅型有料老人ホーム さんよう明石』の居室内訪問をして頂きます。 『さんよう明石ヘルパーステーション』は『住宅型有料老人ホーム さんよう明石』内にありますので、 移動の必要なし。同じ建物内にて異動・業務を行って頂けます。 【当事業所について】 ・定員：38名 ・平均介護度：2.8 ・利用者様の居室に訪問し、ケアプランに沿った適切な介護サービスを提供 【具体的には…】 ・利用者様の身体介護（食事、入浴、排泄、着替えなど） ・体位変換介助 ・服薬介助 ・掃除、洗濯などの日常生活のサポート など アピ

仕事内容【仕事内容】 ＜エリアマネージャー＞ ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ＜エリアマネージャー候補＞ エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間

勤務時間7：00～20：00までの間の2時間からOK 7：00～9：00や18：00～20：00など隙間の時間だけでも大歓迎です！ 8：00～22：00の間で応相談（労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り）

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 契約社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームデイサービスにおけるヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 200000円 【住所】 兵庫県明石市松が丘北町1074-1 【アクセス】 JR神戸線(神戸～姫路)朝霧 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日109日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成、介護に関する相談・対応、介護給付の管理、利用者・家族・サービス業所との連携、調整等 兵庫県明石市に位置する居宅介護支援事業所での求人です。17時台終業で残業なし！プライベートとお仕事の両立もばっちりです♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】235，500円～238，000円 【昇給】1月あたり500円～2，000円（過去実績） 【賞与】年2回 計 4.00ヶ月分（過去実績） [福利厚生] 育児休業制度／介護休

仕事内容【明石市／正社員】ケアマネジャー｜フォロー体制◎未経験もベテランも活躍中！ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 ケアマネジャー/フォロー体制◎未経験もベテランも活躍中！ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第一主義・現場第一主義◆ ◎京都府『きょ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容★サポート体制◎各種保険＆退職金完備！年間休日120日♪★「丁寧で質の高い治療」を理念に、最高の技術・最新の設備で高精度な医療サービスを提供されている歯科医院です。訪問歯科診療にも力を入れており、老人施設・居宅介護支援事業所・ケアマネージャーの方々と密に連携を取り地域に密着した歯科医療を行っています。 事業所名:医療法人社団津川歯科診療所 求人の特徴:有給取得可;教育体制;患者担当制;午前のみ勤務;18時まで勤務;ブランク相談可;車通勤可; 募集職種:歯科衛生士 雇用形態:正社員 業務内容:歯科衛生士業務 ・診療補助、歯科衛生士業務 ・担当制での定期患者リコール ・老人施設などへの訪問診療も行

勤務時間日勤：8:15～17:15