人材業界 - 福島県郡山市 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景組織体制強化 [転勤の有無有り [仕事内容]： 介護福祉士・実務者研修・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）などの介護職に特化した人材派遣サービスです。 介護施設へのコンサルティングから介護スタッフへのキャリアカウンセリングまでトータルして行っていただきます。 【具体的には…】 ＜コンサルティング＞ 福祉施設や老人ホームなど介護施設へ定期訪問し、採用状況や就業スタッフの勤務状況を確認。希望に合った人材をご紹介していただきます。 ・介護施設や病院等への営業活動 ・介護施設や病院の人事担当や経営者と採用戦略の打合せ、必要な人材に求める条件をヒアリング ・面接調整、就業後のフォ

仕事内容■お仕事内容 登録支援機関の職員として既存顧客のメンテナンスと、シェア拡大に向けた営業活動をしていただきます 登録支援機関として、県内の既存企業が雇用している到底技能外国人の生活サポートを通訳担当と一緒に対応していただきます。生活サポートは外国人入社時の社宅準備などの生活インフラの立ち上げ、入社後の定期的な面談、社宅の利用状況確認、通院の同行、生活備品の買い出しなどが中心になります。 また、これらの対応の結果を顧客へ報告しながら取引関係を強化し、当該企業における特定技能外国人の雇用拡大に向けたルート営業を行っていただきます。 9：00 出社 掃除 朝礼 9：30 顧客訪問① 外国人の就業状

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【仕事内容】 業務請負サービスの営業所長候補。 【具体的には】 各営業所では内勤スタッフが、小規模拠点では3名～大規模拠点では10名程度、 外勤作業スタッフが小規模拠点では1日あたり、15名～大規模拠点では150名程度現場業務にあたっています。 ■営業活動 建設内外装施工・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応 ■営業所運営管理 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド

仕事内容・・ あなたの歩みに、 そっと寄り添う会社でありたい。 あなたらしいキャリアを、 共に描いていく。 それがエヌエステック！ 進んでみよう心の動く方へ！ ・・ ＼2つのありがとうをもらえる／ 担当していただく仕事内容 V 就業を希望する求職者様と、 人材を欲している企業様の架け橋と して両者をつなぐお仕事です！ 【取引先対応】 ・取引先への訪問をしていただき、 労働力需要の確認や、課題を伺い、 自社の人材サービスで解決できるよう に提案をしていただきます。 【営業活動】 ご紹介・お問い合わせ・需要ある企業に 対して人材ニーズのヒアリングをしていき、 自社の人材サービスの提案をしてい

仕事内容マンパワーグループ株式会社 【郡山】人材コーディネーター／未経験歓迎◆お仕事のマッチングなどをお任せ◆土日祝休・業界優位性◎ 【仕事内容】 【郡山】人材コーディネーター／未経験歓迎◆お仕事のマッチングなどをお任せ◆土日祝休・業界優位性◎ 【具体的な仕事内容】 ＜安定×挑戦が両立できる環境／27,000人を超える従業員が活躍するマンパワーグループ日本法人／派遣から紹介・アウトソーシングまで幅広い事業展開〇＞ ◎人材業界世界第3位の企業でキャリアに箔をつけたい方必見！ ◎年休120日／残業月20時間程度で働きやすい環境を手に入れたい方必見！ ◎経験不問！教師、塾講師、アパレル、百貨店スタッ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格・業界未経験OK】20代～40代活躍中！そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 「働くこと」に困難を抱える方に対して、自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障

仕事内容株式会社ジャパンクリエイト 総合職（営業・現場管理）未経験OK／研修・手当・福利厚生充実 【求人要約】 未経験歓迎◆研修充実・手厚いキャリアサポート 健康経営優良法人認定◆安心して働ける抜群の安定基盤 働きやすさ◆土日祝休み・年休121日・社宅制度有 【仕事内容】 【総合職募集／営業コーディネーター、現場管理職】手厚い研修あり／キャリアアップ可能！ 【具体的な仕事内容】 希望と適性を考慮のうえ、営業コーディネーター、または現場管理職いずれかの配属となります。 未経験から活躍できるよう、丁寧な研修を経てからのスタートなのでご安心ください！ 【入社後の流れ】 ▼座学研修／入社1日～2